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公司差旅费报销制度

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公司差旅费报销制度

差旅费报销制度 ***文字(2011)00*

公司差旅费报销制度

为了规范公司差旅费报销的管理,保证公司正常经营活动,加强公司差旅费报销的管理,在使之符合合理、节约的原则下, 控制费用支出,提高资金使用效率,结合公司实际,制定本规定。

一、差旅费范围。差旅费:指因员工异地公出发生的员工个人的食、住、行等相关费用,与工作无关的各种费用公司不予报销。

二、差旅费相关规定。员工出差要先填写“出差申请”,如参加会议,需要提供会议通知并做出会议预算,经领导批准后才能出差,出差完毕后认真、及时填写出差总结,否则出差费用一律不给报销。(出差申请应在出差前在财务部备案,以便差旅报销审核之用。)

1.使用标准。按业务地划分为五档,一档指北京、上海、深圳、厦门、汕头、海南;二档指除一类地区以外的其他省会城市;三档指一般地级城市;四档指县级城市及以下地区;五档指国外。具体见表:

2.公司总经理出差费用可据实报销,其他人员一律按本规定执行。 3.公司员工随同上一级以上人员一同出差,其出差费用标准可按上一级人员相应标准执行,或者实报实销。

4、一趟出差报销一次,在出差事由栏写明出差原由。所贴票据应全部为该次出差费用,所有票据日期均应属该次出差时段内(出差时段以往返车票为准,如无往返车票本人应在封面上注明往返日期),否则不予报销。票据贴好后,本人应按“差旅费报销单”中内容所示按所贴票据金额分门别类核算并填写整齐。特别是往返各地的时间和地点必须清晰填写,如中途去其他地方,各地点及日期应能够衔接。

5、关于交通工具

(1)、出差人员超标准乘坐交通工具须事先请示,经常务副总经理同意方可乘坐,签字报销。

(2)、公司员工出差乘坐火车,可购买硬卧车票。出差人员乘飞机要从严控制,公司副总经理出差可乘飞机,部门经理及其他员工出差时,如遇特殊情况,总经理批准可乘坐飞机。

(3)、具备购买硬卧车票条件,但由于种种原因没有购买的,未经批准的,按照火车票报销,其它费用自付,但必须提供相应的票据。

(4)、公司员工出差需乘坐飞机的,机票由行政部门统一订票,员工费用纳入考核的由本人结帐,与其他差旅费统一粘贴差旅其余员工由公司统一结款。

7、关于住宿标准

(1).住宿费在规定标准内报销,超出部分不予报销,不足部分不给予差额补助。特殊情况应预先向部门领导请示,说明原因,返回后经上级主管签字确认后,报常务副总经理批准后方可报销。

(2)、公司员工凡参加培训及会议出差,原则上在标准内报销,如特殊情况超出标准,每天每人 500至标准之间必须总经理批准后方可报销。

(3)、住宿费报销标准可以按照一次出差的总天数累计计算。 8、关于交通费,出差补贴

(1)、差旅费报销单必须注明出差起止时间以便财务人员核算补助。如果本人未注明,所附车票又不清楚的情况下,财务人员有权不给予其补助。

(2)、公司员工凡参加会议出差,原则上不给予补助。特殊情况需写明原因,经上级主管签字确认后,报总经理批准后方可报销。

(3)、出差人员出差补助标准为:30~~80元不等,具体详见标准。(早餐20元,午餐35元,晚餐35元)

(4).出差人员在出差期间需进行业务招待的,应向总经理申请,批准后方可实行。

(5)当地交通费必须填写交通费明细表,并说明事由,当日车票必须注明往返地点及用车事由,出租车票无日期的,不予报销。

6.公司员工出差途中,经批准可绕道回家探亲,其绕道车船费扣除直线单程车、船费后全部自负,在家期间不享受出差补贴、不报销住宿费和交通费。

7、出差人员无特殊原因,返京一周内必须办理报销手续不得拖欠、占用公-款,前帐未清,不予再借。除本规定第十一条规定的原因外,没有冲销借款,财务有权从其工资中扣款,不需报请批准。 三、 差旅费借款、报销流程

借款流程

差旅费报销流程

不符合上述规定要求的报销单据,财务部有权退回并要求报销人重新整理。 四、报销发票要求 1、

填写项目齐全、内容真实、字迹清楚,全部联次一次复写、打印、内容

完全一致,并在发票联和抵扣联加盖单位财务印章或者发票专用章。 2、

所有发票需真实,一旦发现有虚假发票,报销人负全责。

五、本规定由财务部负责解释。 六、本规定从颁布之日起施行。

2011年1

公 司 差 旅 费 报 销 规 定2016-09-13 10:13 | #2楼

为有效控制和压缩差旅费用的支出,提高办事效率,本着

既勤俭节约开支,又能保证出差人员工作与生活需要原则,特制定本制度。

一、办理程序

1、出差人员必须事先填写“出差申请单”,注明出差地点、事由、天数、所需资金,经公司总经理批准后方可出差。

2、出差人员借款需持批准后的“出差申请单”,填写“用款申请单”,列明用款计划,经公司分管财务副总经理审核批准后方可借款。

3、出差人员回公司后,应形成出差完成情况书面报告,并向公司总经理和分管财务的副总经理汇报,根据出差考核效果,签署报销意见。

4、审核人员根据签公司总经理和副总经理考核意见的“出差申请单”和有效出差单据,按费用包干标准规定,经审核后方可报销差旅费。

5、凡与原出差申请单规定的地点、天数、人数、交通工具不符的差旅费不予报销,因特殊原因或情况变化需改变路线、天数、人数、交通工具的,需经公司总经理签署意见后方可报销。

6、出差回公司应在一星期内审单报账,超过一星期审单报销差旅费的,每一天按30元罚款,若迟报时间超过一个月以上,每一张单据按每月20元累积加罚(发票日期),并追究其部门负责人的领导。

7、出差时借款,本着“前账不清、后账不借”的原则,延误工作责任自负,特殊情况由公司总经理特批,对各部门违反规定给予借款而造成账务混乱的,追究相关经办人及部门负责人的责任。

二、费用标准

总体原则:对出差人员的补助费、住宿费和市内交通费实行“包干使用,节约归己,超支不补”。

(1)住宿补助标准(金额单位:元。下同):

(2)伙食补助费:

(3)市内交通费:

(4)交通工具标准:

(5)通信费补助标准

三、报销办法

(一)住宿费报销办法

1、出差人员的住宿费实行限额凭据报销的办法,按实际住宿的天数计算报销。

2、出差人员由接待单位或住在亲友家的,一律不予报销住宿费。

3、出差人员住宿费报销标准原则上按规定标准执行,特殊业务情况,在报告总经理允许的前提下,可按实报销。

4、住宿费标准一般指每天每间,若为同性二人同时出差,按一个房间标准报支。

(二)伙食补助费报销办法

中午12时前离开本市按全天补助;中午12时后离开本市按半天补助;中午12时前抵达本市按半天补助;中午12时后返抵本市按全天补助。

(三)交通费报销办法

1、出差人员原则上不得乘坐出租车,但下列情况除外:

(1)出差目的地偏远,没有公共交通工具的;

(2) 携有巨款或重要文件须确保安全的;

(3) 收、发货物笨重,搬运困难或时间紧迫的;

(4)陪同重要客人外出的;

(5) 执行特殊业务或夜间办事不方便的

以上情况须请示公司总经理同意后方可报销。

4、出差人员应按最简便快捷的线路乘坐车船,不得饶行。出差期间经领导批准顺道回家探亲、办事及非工作需要的参观、游览,其

饶线多支付的费用均由个人自理,期间按事假考勤。遇有特殊情况的,如春运无法购票的,在请示公司总经理领导同意后方可报销。

(四)其他

1、在出差过程中因业务工作需要使用招待费应先征得公司总经理或副总经理同意,财务部门方可审核报销。

2、出差人员应保留完整车(船)票时间、车次、住宿发票作为计算费用的依据,对于公司代为订票的,应保留复印件作为审核依据。

3、驾驶员外出行车途中的违章罚款一律不准报销。

四、差旅过程中的资金使用权限参照《公司资金领用管理规定(暂行)》执行

五、本制度自发布之日起执行。

公司差旅费报销制度2016-09-13 11:57 | #3楼

为保证公司正常经营活动,加强公司差旅费报销的管理,在使之符合合理、节约的原则下,同时保障出差人员工作与生活的需要,结合公司实际情况,制定本制度。

一、差旅费报销标准

差旅费是指员工因公出差期间产生的住宿费、车船费(含乘飞机费用)、伙食补助费、交通补助费等各种费用。住宿费按出差实际天数在规定的标准内凭据报销;车船费、交通费凭原始单据报销;生活补助费一般按出差的合并天数计算包干使用。

1、住宿标准(单位:元/天):

(1)员工出差住宿费在规定的限额内凭据报销,特殊情况经总经理批准方可报销。

(2)出差人员的住宿费实行限额凭据报销的办法,按实际住宿的天数计算报销。

(3)出差人员由单位接待,一律不予报销住宿费。

(4)住宿费标准一般指每天每间,二人及以上同时出差,按较高房间标准报销。

2、生活补助费(单位:元/天):

二、差旅费的具体报销办法

1、因公出差人员先填写“借支单”,写清借款人、部门、用途、金额等事项,由部门负责人批准后,经领导审批后方可到借款。

2、出差人员回公司后,填写“差旅费审批报销单”, 后附所有本次出差原始报销凭证,在规定的限额内多退少补,经领导审核方可报销。

三、特别提示

1、出差人员回公司应在一星期内报账,出差借款,遵循“前账不清、后账不借”为原则。

2、在出差过程中因业务工作需要的其他费用,应先征得领导同意,回公司后,单独填写“费用审批报销单”,经领导核准签字后方可审核报销。

3、出差人员原则上不得乘坐出租车,但下列情况除外:

(1) 出差目的地偏远,没有公共交通工具的;

(2) 携有巨款或重要文件须确保安全的;

(3) 时间紧迫的、夜间办事不方便的;

(4) 陪同重要客人外出的;

(5) 有其他特殊情况的。

四、生效

1、本规定自2015年 2月 日起执行,解释权归公司。

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