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河北省纪委工作报告

2016-11-30 13:16  人事资料网  字号:T|T
河北省纪委工作报告

篇一:2015年纪委工作报告

公司一届一次党委全委(扩大)会

一届二次职代会暨2015年工作会材料

严肃执纪,加强监督

为实现公司科学健康发展提供坚强保证

----在公司一届一次党委全委(扩大)会上

的纪检监察工作报告

xx-x

(2015年 月 日)

各位代表、同志们:

现在,我代表中共xx-x纪律检查委员会向大会作工作报告,请予审议。

第一部分 2015年工作简要回顾

2015年,在集团公司纪委和公司党政的正确领导下,全面贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神,紧密结合公司实(本文来自:http://www.ahsrst.cn 千 叶帆文 摘:)际,扎实推进党风廉政和反腐倡廉建设,按照“三个进一步”要求,认真履行纪检监察职能,为公司“三个文明”建设发挥了保驾护航的作用。

一、落实责任,加大监管,纪检工作有效开展。

一是结合公司实际把《党风廉政建设目标责任书》指标逐项分解,与9个部室签订目标责任书,明确责任,落实责任到部门,在年终进行考核,并把考核结果做为年终评选先进的重要依据,

增强了抓好党风廉政建设的责任性,形成了横向到边、纵向到底,上下联动的责任机制。二是进一步健全和完善了党风廉政建设工作责任机制,形成以公司党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠职工群众支持和参与的责任机制,为促进公司安全生产、经营管理工作的健康、协调、规范发展,奠定了良好的政治环境和坚实的组织基础。三是开展廉洁风险防控工作“回头看”,重新编制了《长山子煤矿廉洁风险防控手册》,46名管理人员落实了党员干部廉洁承诺制度,进一步增强了广大党员干部拒腐防变的能力。四是严格按照纪检监察工作要求,对党风廉政建设等方面全面监管,对工程质量体系进行跟踪检查,全年共参与验收工程质量及地面质量标准化检查20次,确保工程一步到位,杜绝了不必要的返工浪费。五是严把材料准入关,检测关,物资采购从计划审批、材料比值比价、合同签订、到入库验收均由纪委全程监督实施,对物资采购,材料入库监督抽查35次,查出主要问题26项,立即整改21项,督办落实5项,规范了物资采购与供应程序。六是进一步加大“难点”、“热点”排查力度,积极为群众办实事、解难题,解决群众反映强烈的突出问题。重点协调解决了“工资奖金分配”和“农协工转正”问题;一年来,公司纪委共查出办结信访案件5起,处理党员1人,组织诫勉谈话3人次。七是针对综采队、综掘队工资分配出现的问题,公司成立工作组深入班组、走进宿舍,详细了解职工群众反映的问题,及时予以解答,各区队加强对工资奖金的分配与管理,要求区队工资奖金分配必须执行公司规定和区队分配制度,工资分配必须召开工资分配会;必须在队务大会上公布;必须严格落实“五公开、一上墙”,自觉接受职工监督或听取合理

化建议,明确了支部书记是区队工资奖金分配的监督检查第一责任者,通过各级部门的共同监管配合下,有效化解了各类矛盾与纠纷。

二、加强教育,狠抓宣传,廉洁从业意识进一步增强。

一是认真贯彻学习中央八项规定、省委双十条、集团公司40条规定,严明党的纪律,严格执行党风廉政建设责任制,重点加强关键岗位,重大项目、重要人员警示教育和效能监察,切实把党的政治纪律、组织纪律和廉洁纪律转化为行为规范。二是充分利用时讯、广播、灯箱、专栏等阵地加大廉政宣传,营造“勤勉敬业、廉洁从业、干事创业”的良好氛围。认真组织党员干部贯彻学习中纪委反腐倡廉精神,尤其学习了习近平总书记关于党风廉政建设和反腐-败斗争重要论述,进一步增强了广大党员干部拒腐防变的能力。三是以领导干部、科队级干部、党员干部三个层面为重点,深入开展理想信念教育、党性党风党纪教育和廉洁底线教育,5月份举办了一期警示教育培训班,10月份召开了全公司党员干部警示教育大会。通过教育培训,极大的净化了广大党员干部的心灵,使党员干部思想上有了新的认知,在政治、道德、廉洁从业方面的修养、素质有了明显提升。

三、健全制度,规范用权,廉政预警体系进一步完善。

一是健全工作制度,在规范用权行为上下功夫。针对公司在工资管理、物资采购、材料管理等方面存在的不规范、不合规等现象,着眼于堵塞管理漏洞,规避经营风险,进一步完善了从源头上预防腐-败的制度。先后建立完善了《“三重一大”决策制度实施细则》等6项制度措施,进一步规范了干部用权行为,初步

形成了以积极防范为核心、以强化管理为手段的科学防控机制。二是通过继续对廉洁风险点的查找,把工资分配、质量管理、资金管理、资产管理、经费支出、干部任用、物资采购、行政审批、行政执法等作为风险点排查与预防管理的重点领域和重点内容,深入查找容易诱发腐-败、产生违法违纪的重点环节、重点岗位、重点人员,从制度建设、工作作风、生活作风等方面进行逐一排查廉洁风险点;建立了重点岗位人员的廉洁风险防控体系,完善各级部门及重要管理人员风险防控业务流程106项,加强了廉洁风险预警防控体系。

四、严格履职,加强监督,廉洁从业工作进一步落实。

一是制定全年党风廉政建设工作计划,做到党风廉政建设工作与其它业务工作同部署、同落实。二是公司领导始终把领导干部廉洁自律作为纪检监察工作的重点,按照党风廉政建设责任制的要求,认真贯彻落实了党风廉政建设“三个规定”,并编印下发20份,在全公司各级党员干部中进行贯彻学习,进一步提高了党员干部廉洁自律的意识。三是定期组织对党员干部特别是领导干部进行教育,全年举办廉洁教育培训班两次,召开党员干部警示教育大会两次,使广大党员干部增强了从严治党和搞好党风廉政建设的重要性和紧迫性,同时,紧紧围绕“廉洁高效,勤政为民”的要求,突出抓了党员干部的职业道德教育和全心全意为人民服务的宗旨教育,增强了公仆意识,切实树立起了团结务实干事、全心全意为职工服务的形象和勤政廉洁、反腐倡廉的良好形象。四是认真开展效能监察工作,充分发挥效能监察在安全生产、经营管理中的监管推动作用,共组织开展效能监察活动3次,重点对年初制定的2项11个方面内容进行了效能监察,查出问

题共17条,立即整改12条,督办整改了5条;有力推动了安全生产、经营管理工作的顺利开展。五是继续做好《关于领导干部报告个人重大事项的规定》的上报工作,未发现各级管理人员违规出外培训和违规经商办企业的问题。六是认真履行领导干部“一岗双责”责任制。公司党委按照有关规定,对每位班子成员进行明确的责任分工,做到责权统一,平时工作中,对分管部室进行督察,严格规范领导干部廉洁从业行为,认真落实党风廉政建设各项规定,副科级以上领导干部和中层正职写出了46份廉洁自律承诺书;七是实行公开办事承诺。把工作职责、内容、程序、时限等公开,增加了工作透明度,自觉接受职工群众监督,建立群众监督意见箱4个,收集整理主要意见建议16条,办结16条,设立综合公开点3处,综合公开内容28项,综合公开40余次;八是严格财务审批手续,严格执行财务制度和财经纪律,继续认真实行“一支笔”签字制,严把政策关,杜绝工作中出现违纪审批、把关失控现象的发生。

一年来,按照集团公司纪委关于党风廉政建设一系列要求,认真开展了反腐倡廉、党风廉政建设、效能监察、廉洁风险防控工作,制定措施、落实责任、查办案件,有力促进了公司纪检工作的顺利开展,取得了一定成效,但还存在以下困难和不足,主要表现为以下几点:1、纪检监察干部任职时间较短,业务水平还有待于进一步提高,缺乏系统的专业知识培训。知识更新、理论水平、工作思路、方法举措都相对滞后。2、贯彻执行中央八项规定和省委双十条规定及集团公司40条规定还需要加强。3、党风廉政建设的主体责任和监督责任需要强化;4、效能监察工作的力度需要加大。以上问题,需要在今后的工作中加以落实和

篇二:2015纪委工作报告

深化“三转”明职责 聚焦主业抓反腐

——中共**镇纪律检查委员会向镇第九届三次

党代表大会的工作报告

(2015年1月15日)

*****

各位代表、同志们:

大家新年好!现在我受中共**镇纪律检查委员会的委托,向中共**镇第九届三次党代表大会作工作报告,请予审议。

一、过去一年的工作回顾

转职能、转方式、转作风,是党的十八大以来中纪委根据党章规定、党风廉政建设和反腐-败斗争形势任务,与时俱进提出的工作要求,一年来各级纪检监察机关按照中央纪委的要求和部署,聚焦党风廉政和反腐-败斗争中心任务,突出主业,职责定位日益清晰。维护党的章程和其他党内法规,检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况,协助党的委员会加强党风廉政建设、组织协调推进和预防腐-败体系建设工作,这是党章赋予纪律检查机关的神圣职责。一年来镇纪检监察在上级纪检监察机关和镇党委的正确领导下,认真贯彻落实中纪委“三转”精神,聚焦主业,在贯彻落实党的群众路线教育实践活动、“中央八项规定”、反对“四风”、机关效能建设、“三线三边”环境卫生整治、午秋二季秸秆禁烧、不良贷款清欠等逐项工作中充分发挥了监督、执纪、问责的

主导作用。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,坚持不懈地抓好党风党纪教育、廉洁自律、案件查处、纠风治乱和执法监察工作。紧紧围绕党的群众路线教育实践活动,以为民、务实、清廉为主要内容,要求严格执行廉政准则,切实遵守廉洁从政若干规定及上级纪检监察机关和镇党委、政府的工作部署,扎实有效地开展党风廉政建设和惩治预防腐-败工作。经过全镇各级党组织和广大党员、干部、群众的共同努力,工作取得了一定的成效,为我镇经济社会发展和社会稳定作出了积极的贡献,受到了上级的好评,连续几年被县评为先进单位。

(一)紧密结合党的群众路线教育实践活动,切实加强

对党员干部的党风廉政建设宣传教育和监督。

针对党员干部特别是党员领导干部在思想、工作作风上

存在的突出问题,围绕贯彻中央八项规定、“四风”问题,省委三十条规定、省纪委十条禁令、《中国共-产-党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《农村基层干部廉洁履行职务若干规定(试行)》、《中国共-产-党纪律处分条例》等活动,开展理想信念教育、示范和警示教育,增强了党员领导干部廉洁自律意识,并通过党训班、观看电教片、警示教育、制定廉洁教育警示牌等不同形式,使全镇所有的党员干部均受到了不同程度的教育,进一步坚定了党员干部搞好党风廉政建设和反腐-败工作的信心,全心全意为人民服务的宗旨意识进一步增强,拒腐防变的思想道德防线进一步筑牢,有效治理了慵懒散奢的工作作风,营造了崇尚廉洁的良好社会氛围。今

年下半年市县检-察-院在我镇开展无职务犯罪示范村创建活动,取得了明显的成效。

认真贯彻党内监督制度。坚持实行党风廉政建设责任

制,党委的主体责任,纪委的监督责任日益明确,实行责任分解,层层签订责任状,坚持党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与的反腐-败领导体制和工作机制。镇科级以上领导干部每年都要进行述职述廉,实行纪委负责人同下级党政主要负责人进行廉政谈话制度,领导干部个人重大事项报告制度等。

(二)全面推进机关效能建设、进一步完善了相关的规章制度。设立“有事您找我”首问服务室、为民综合服务大厅、安装大型显示屏,以此来增强紧迫感和责任感。提振精神,点燃激-情,激发干劲,强化措施,努力化解矛盾、解决问题,从而实现我镇又好又快发展。

全镇党政机关领导干部严格执行工作日午间禁酒令;遵

守上班纪律,严格执行请销假制度,不得无故迟到、早退;在工作期间不得上网、炒股、聊天、看电影、玩游戏;严禁公-款相互吃请、公-款旅游、公车私用等,以镇纪委牵头的镇效能办强化对效能建设中违规行为的监督检查并及时通报曝光。

(三)严明纪律,认真查处各类违纪案件。

一年以来,镇纪委立案**起,查处党员干部**人,其中,开除党籍**人,党内警告**人。在案件查处过程中,本着“惩前毖后,治病救人”的方针,把依纪依法查办案件的要求贯

穿到立案、调查、审理、处分、执行等各个环节。按照“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法”的要求办理每一起案件。通过案件查处,严肃了党的纪律,纯洁了党的队伍,教育了广大党员干部增强遵纪守法的自觉性,确保党的路线、方针、政策的贯彻执行,较好地发挥了查办案件在治本方面的作用。

以群众利益无小事为核心,切实维护广大人民群众合法

利益,认真抓好信访稳定工作。按照把问题解决在基层、把矛盾消化在萌芽状态的总体要求,强化制度管理,落实责任,把解决实际问题和重视对信访人的思想教育工作有机结合起来,狠抓矛盾纠纷排查,坚持领导逢集日开门接访制度和领导带案下访制度,实行信访全程代理制度,积极稳妥处理信访突出问题,及时有效地疏导群体上访事件。全年共接待群众来访**起(含重信重访),其中书记接访**起,一次办结率达**%;镇长接访**起,一次办结率**%。全年上级批转信访案件**起,结案率**%。全年书记带案下访**起,镇长带案下访**起,办结率达**%,为构建和-谐**奠定了坚实基础。信访稳定工作逐步加强,镇村均设立“51365”服务接待室,实行领导干部亲自接访,妥善化解一些信访案件,密切了党群干群关系,既维护了群众切身利益,又为一些党员干部澄清了是非。几年来在信访工作中强化宣传教育,规范信访秩序,引导群众依纪依法上访,通过国务院《信访条例》的宣传教育,广大群众进一步了解了信访举报的程序和方法,以及信访人在信访活动中的权利和义务,依纪依法上访

的观念深入人心,从而避免了违纪违法信访事件的发生。

(四)从源头上预防腐-败工作不断深化。

今年村“两委”换届选举工作中,在村领导干部选拔任

用上认真贯彻执行《党政干部选拔任用工作条例》,避免了“跑官要官”、“买官卖官”现象的发生;重大建设工程项目实行公开招投标,镇成立了招投标领导小组,实行公开招投标,阳光操作,如工业园区建设、村部建设、乡村道路和农田水利工程建设、村级固定资产资源处置等较大工程都成功实行公开招标,既保证工程质量,又节约了一定的资金;“阳光村务工程”建设已实行常态化管理,镇农村集体“三资”委托代理服务中心正常运行;实行村级重大事项流程化管理,凡是村级重大事项均按“四议两公开”程序进行;完善和强化了村级民-主监督机制,村务监督委员会充分发挥了其职能作用。进一步推进农村基层党风廉政建设,促进农村社会和-谐稳定。

(五)发布**镇干部规范从政、廉洁履职风险预警制度。 为进一步推进全镇农村基层党风廉政建设和反腐-败工

作,从源头上规范工作程序,监督工作过程,提升履职能力,降低公务风险,促进社会和-谐,“把权力关进制度的笼子里”,“给权力涂上防腐剂”,真正维护人民群众根本利益,从切实保护干部正确行使权力的角度出发,依据《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》等有关法律法规的规定,镇纪委制定了《**镇干部规范从政、廉洁履职风险预警制度》。预警范围涵盖镇、村两级干部的重要公务活动,如计


#2楼回目录

纪委工作报告

河北省纪委工作报告 | 2016-11-30 14:54

各位代表,同志们:

现将本届纪律检查委员会的主要工作情况和对今后工作的建议,向中国共-产-党河北农业大学第七次代表大会报告如下,请予审议。

自学校第六次党代会以来,校纪委在上级纪委和校党委的领导下,坚持以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十五大、十六大和上级纪委历次会议精神,认真履行党章赋予的职责,坚持反腐-败三项工作格局,强化领导干部廉洁自律工作,落实党风廉政建设责任制,切实纠正工作中的不正之风,不断加大从源头上预防和治理腐-败的力度,党风廉政建设和反腐-败工作不断取得阶段性成果,为学校的改革发展稳定提供了有力保障。

一、近五年来的工作回顾

(一)完善制度,明确责任,党风廉政建设责任制得到较好落实

全面落实党风廉政建设责任制,是加强党风廉政建设和反腐-败工作的一项重大举措。党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》颁布之后,我们组织全校党员领导干部认真学习,增强了各级党政领导班子和领导干部的责任意识。2001年,校纪委在深入调研的基础上,制定了学校《党风廉政建设领导责任制及责任追究实施细则》,对学校党政领导班子及各中层单位党政领导班子的责任内容进行明确,对班子成员进行了责任分工,并根据单位特点提出了具体要求。为贯彻落实好责任制,校纪委每年年初根据中纪委、省市纪委和省教育厅关于党风廉政建设和反腐-败工作的总体部署,制定当年我校的党风廉政建设和反腐-败工作的意见,明确任务与分工,同时召开全校中层干部大会,对全校的党风廉政建设进行部署。在党风廉政建设责任制贯彻落实过程中,严格按照“集体领导与个人分工负责相结合;谁主管,谁负责;一级抓一级,层层抓落实”的原则,明确学校党政一把手对全校的党风廉政建设责任制负总责,中层单位一把手对本单位、本部门的党风廉政建设工作负总责,班子成员明确分工,责任到人,形成了层层抓党风廉政建设责任制落实的有效机制,有力推动了我校反腐倡廉工作的开展。

(二)不断深化廉洁自律工作 ,领导干部廉洁从政意识进一步增强

多年来,校纪委认真贯彻落实《中国共-产-党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》和中央关于领导干部廉洁从政的各项规定。一是组织全校党员领导干部认真学习《中国共-产-党党员领导干部廉洁从政手册》、《中国共-产-党党内监督条例(试行)》等一系列条例和法规,不断增强他们廉洁从政的自觉性。二是突出重点,狠抓严禁违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和严禁奢侈浪费等规定的落实,进一步规范了领导干部的从政行为。三是着眼防范,及时转发上级有关通知和规定。如2002年转发了中共保定市纪委办公室《关于元旦春节期间禁止制售、赠送和接受、使用各种代币券(卡)的通知》,2003年下发了《关于认真贯彻落实中央纪委监察部坚决刹住用公-款大吃大喝歪风的紧急通知》。四是坚持了干部廉政谈话制度、提拔干部征求纪委意见制度、干部离任审计制度等,形成了比较完善的领导干部廉洁自律的制度约束体系。五是开展了领导干部述廉、评廉、考廉工作。2004年底出台了《关于在学校中层领导班子和领导干部中开展述廉、评廉、考廉工作的意见》, 2015年1月对学校中层干部的廉政情况进行了全面考核。

(三)积极开展党风廉政教育,党员干部拒腐防变能力不断提高

开展党风廉政教育,是保持党员干部廉洁自律的治本之策。多年来,校纪委坚持以“教育为主”的方针,开展了多种形式的党风廉政教育。一是抓好形势政策教育。每年校纪委都组织全校中层干部学习贯彻中纪委和上级纪检监察工作会议精神,全面理解和正确把握中央关于开展反腐-败斗争的指导思想、基本方针、总体思路与工作部署。二是抓好条规教育。组织学习《党章》、《中国共-产-党纪律处分条例》、《“三个代表”重要思想反腐倡廉理论学习纲要》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐-败体系实施纲要》等,对全校副科级以上干部进行了“两个《纲要》”知识测试。三是开展警示教育。组织党员干部观看了《厦门特大走私案》、《宠妻纵子谋家财》、《扭曲的人生——李真贪污受贿案剖析》等光盘及党风廉政教育展览。四是创新了教育形式。充分利用校报、广播、电视、网络等校内媒体开展教育,如:在校园网开设“警示苑”网页、利用闭路电视放映警示教育片、参加知识竞赛等,收到了良好的教育效果。

(四)坚持校务公开制度,我校行风建设取得显著进展

行风建设是党风廉政建设的重要内容。一是抓了校务公开。2000年成立了校务公开领导小组,制订了校务公开工作实施细则,规定了校务公开的内容、形式、程序、目标、责任和要求。围绕师生普遍关注的热点问题,突出抓了收费、财务收支、基建、招生、涉及教职工和学生切身利益的项目等八个方面的公开。通过校务公开,增加了工作透明度,方便了广大师生进行监督。二是抓了行风评议活动。2001年校纪委制定了《河北农业大学民-主评议行风活动实施细则》;2002年,制定了《河北农业大学2002年行风建设工作方案》、《河北农业大学关于开展“下评上”活动的实施意见》,召开了校部机关作风建设大会,出台了《加强校部机关作风建设的意见》。2015年,制定了《河北农业大学2015年行风建设工作方案》,对学校开展行风建设的目标、内容及主要措施进行了具体安排。

(五)拓展行政监察领域,源头防腐工作取得明显成效

不断拓展行政监察领域,加大行政监察力度,从源头上预防腐-败,是纪检监察部门近几年重点做的一项工作。一是贯彻落实“收支两条线”的规定,进一步严格财经制度,加强收费管理。2000年下发了《河北农业大学落实“收支两条线”规定工作实施方案》,强调严禁私设“小金库”、杜绝公-款私存、设假帐等违反财经纪律的行为。二是抓了“阳光招生”和“阳光收费”。做到了招生政策、招生计划、招生资格、咨询投诉渠道、违纪案件处理情况及录取结果“六公开”,对招生过程进行全程监督,确保了招生录取工作的公平公正。落实了“阳光收费”政策,保证了收费政策及收费标准公开、透明。三是抓了对招标工作的监督。2003年,校纪委制定了我校《设备物资采购、基建修缮工程招标管理暂行办法》,形成了物资使用部门、监察部门、审计部门、财务部门共同监督招标过程的监督机制。2004年,出台了《进一步规范招标工作的意见》,使招标工作进一步规范。自该办法实施以来,共执行招标项目220余项,为学校节约资金830余万元。四是对学校中层单位、各学院招聘管理人员及教师的过程进行监督,参与了清产核资和对自动离职人员的清欠等工作。

(六)认真做好信访及查办案件工作,维护了学校稳定

处理群众来信来访是纪检监察部门了解群众呼声、发现案件线索、分析事故苗头的重要渠道。近5年来,共接到群众来信来访、电子邮件和上级转来的信访件98件次,坚持做到了件件有登记,有领导审批意见,有落实处理结果。为进一步拓宽师生反映问题的渠道,开通了网上举报箱,在东、西校区安装了三个意见箱。在省教育系统案件检查座谈会上,我校《注重初查,超前防范,认真抓好信访案件的查证和落实》的经验材料在会上进行了交流。

查处违法违纪案件是惩治腐-败和端正党风的有效手段。自上次党代会以来,先后查处了13起违纪案件,对10人进行了党纪政纪处分。校纪委还积极协助上级机关查办案件,落实了多起问题的查证工作,并提出了处理建议。帮助基层党组织对一些违纪现象进行了查处,对有关责任人进行了党纪政纪处理,得到了广大群众的拥护,维护了学校的稳定大局。

我校纪委监察工作多次受到上级纪委的肯定和表彰。1994年、1996年被评为保定市纪检监察系统“双卫士杯”夺杯竞赛“先进单位”,1995年获保定市纪检监察系统 “双卫士杯”; 2000至2015年连续6年被保定市纪委、监察局评为“年度先进单位”或“工作实绩突出单位”;2002年和2015年连续2次被评为全省教育系统纪检监察工作“先进集体”。

在总结过去成绩的同时,必须清醒地认识到,我校党风廉政建设和反腐-败工作还存在一些不足。主要是:有些党员领导干部廉洁自律意识不强,个别党员干部违规违纪现象还时有发生,公-款吃喝、铺张浪费行为还不同程度存在,行政监察在有的地方还不到位,有关制度还不完善,个别单位党风廉政建设责任制执行还存在薄弱环节,纪检监察工作还有待创新等等,这些问题在今后的工作中要努力加以解决。

二、工作体会和认识

(一)党委重视是抓好党风廉政建设的根本保证

多年来,校党委一直十分重视党风廉政建设和反腐-败工作,始终把党风廉政建设工作列入党委的议事日程。校党委每年召开常委会专题研究本年度党风廉政建设意见,召开全校中层干部参加的纪检监察工作会议,部署全校党风廉政建设工作。对纪委汇报的重要问题,党委都能及时研究解决。学校领导以身作则,率先垂范,带头抓党风廉政建设,带头执行廉洁自律各项规定,严格按照党委分工抓好分管部门的党风廉政建设。实践证明,党委重视,党风廉政建设工作就能顺利开展,就能取得实质成效。

(二)服务中心是做好纪检监察工作的重要前提

纪检监察工作必须紧紧围绕学校的中心工作来进行,才能发挥应有的作用。多年来,校纪委坚持为学校改革发展服务,把纪检监察工作融入到学校工作中去。如学校进行