社区党建设工作汇报

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社区党建设工作汇报

社区隶属xx市郊区桥南办事处，社区面积约3平方公里，交通四通八达，辖区16个居民组，3个自然村庄670 户，1860人，2个安置点；长江社区是2015年7月实行“村改居”，2015年4月挂牌成立集体经济合作社，社区党总支部现有党员83名，下设三个党支部八个党小组。近年来，长江社区党总支部在区委、办事处党工委的正确领导下，结合城乡一体化建设和新的要求，深入贯彻和实践“三个代表”、“立党为公、执政为民”，坚持以“抓基层、打基础、求稳、促发展”的工作思路，扎实有效地开展基层党建工作。通过党总支班子成员的共同努力，积极完成上级党组织交给的各项工作任务，现就我社区党组织工作开展情况作以简要的汇报：

社区党建设工作汇报

一、充分发挥党总支部领导班子作用

社区党组织是社区内各项工作领导核心，党总支部担负着宣传、贯彻党的路线、方针政策和国家法律、法规，组织党员和群众完成社区担负的各项任务，支持和保证居委会依法履行职责的任务，加强党对社区的领导，立足于促进社区建设，立足于发挥党组织的战斗堡垒作用。群众富不富，关键看支部，一个好的班子就是一座堡垒，班子强则事业兴。为此，社区党总支部始终紧紧抓党建工作不放松。深入开展“五好基层党组织”创建活动，“围绕发展抓党建、抓好党建促发展” 工作目标，抓班子、强队伍，使社区各项工作呈现良好的发展态势。二是社区党总支把党员队伍始终摆在重要位置，按照“带头学习提高，带头创造佳绩，带头服务群众，带头遵纪守法，带头弘扬正气”，要求以“三级联创”、“双培双带”、“党员建岗争优”（农业生产服务岗、劳动就业保障岗、计生信息岗、综治维稳岗、文明创建岗、科技致富岗）等活动为载体，定岗定责，立足岗位，彰显党员先进性，通过学习实践，增强了为居民群众服务的意识，解决了一些群众最关心，最热点的问题，得到了广大居民群众的一致好评。三是在班子队伍建设上，认真开展学习沈浩同志先进事迹，模范履行党章规定的基本任务，以创先争优活动为载体，开展 “三比三看”活动，一比学习看自身素质，通过学理论、学文化、学专业知识，营造全体党员学习，终身学习的氛围，通过学习看谁自身素质提高快。二比工作看办事效率，带头发扬脚踏实地、埋头苦干、爱岗敬业的精神，在平凡的岗位上创造不平凡业绩，看谁工作效率高，工作业绩好。三比作风看群众评价，发扬“5+2” 和“白+黑”工作精神，形成务实干事、清廉、为民的工作氛围，通过深入开展“三比三看”活动，着力打造学习型、服务型、效能型社区。

二、高度重视，加强社区党组织建设工作

1、“双向培养”，进一步提高党员队伍的先进性，社区党总支部着眼于提高党员的致富能力，进行“双培双带”活动。坚持培养与纳新相结合，在致富能人中培养入党积极分子16名，新发展党员8名，同时，按照“缺什么补什么”的原则，对党员侧重培养提高科技文化水平和致富能力，引导他们正确处理个人富裕与群体富裕的关系，实现以致富能人向致富带头人的良性过渡。

2、加强学习，全面提高党员素质：（1）组织党员进行集中学习，邀请相关领导上党课，讲授科学发展观的内涵，目的以及意义等理论知识。（2）组织外出考察学习，组织全体党员和居民代表到先进地区学习考察，学习先进地区的做法和经验，结合本社区实际为社区发展献计献策。（3）组织党员通过远程教育进行学习，通过下载播放视频、光盘等进行集中学习，以及在平时引导居民在网上学习政策，学习技术，查找致富信息等。通过各种形式的学习培训全体党员的思想觉悟有了很大的提升，由此带动整个社区的居民整体素质的提高。

3、以“创先争优”活动为契机，充分发挥社区广大党员的先锋模范作用。社区广大党员是社区建设的参与者和带头人，支部制定了党员教育培训计划，并把建设生态文明城市作为培训内容，利用党课、座谈会、宣传橱窗、远程教育等方式，搞好党员的经常性教育。为了充分发挥社区广大党员参与社区工作的积极性，我们把保持共-产-党员先进性教育活动与参与社区建设有机地结合在一起，并结合社区实际为每一位党员建立了“一人一岗”，社区各项工作和各种活动都有党员积极参与，发挥了党员的先锋模范作用。社区“两委”和部分党员建立了党员向居民群众服务的“党员承诺制度”，签定了《党员承诺书》，各项承诺已经全部落实到位。坚持“三会一课”制度，定期召开支部大会、支部委员会和党小组会，按计划上好党课，提高党员的综合素质，党员组织生活开展正常。认真做好离、退休人员和流动党员的接收工作，并做好流动党员管理，主动关心他们，积极为他们工作、生活、学习提供帮助。组织党员参加党员承诺、设岗定责、党员示范岗、党员责任区等主题实践活动。

三、完善工作机制、健全各项制度，规范社区管理

坚持实行居务公开、民-主评议、居民代表会议等社区自治制度，不断强化社区自治功能，建立健全各项规章制度，化解矛盾，特别是征地拆迁重点工程建设方面工作认识到位、力度到位、工作到位，使各类矛盾纠纷逐步下降，矛盾调解成功率逐步提高，无越级群体上访事件发生。做到了小事不出居民组，大事不出社区。我们依托社保平台，配合办理社会保障、医疗保险、就业培训、义务为居民全程代理服务。狠抓流动人口管理和出租房屋建管工作，对社区内出租房实行登记建档，定期对出租房屋开展突击检查，确保外来人员的人身安全。在管理体制上实行调解、治保、治安中心户长、警务室四室合一，建立起以公安派出所为骨干，以联防队为依托，以治保、调解、帮教等有关组织为基础的社会治安综合治理网络和群防群治的社会治安防范体系。实现社区内无刑事案件、无重大恶性治安案件，确保了社区居民的生命财产安全。

四、加强服务，推进各项社会事业均衡发展。

一是广泛开展教育培训活动，加强就业培训和就业指导，提高社区居民科学文化素质，逐步提高社区居民就业能力。广泛开展免费培训活动，鼓励居民掌握实用技术，积极实施居民再就业计划，不断开拓新的就业岗位，加强与周边地区企业联系推荐就业。二是搞好政策服务，关心弱势群体，对无经济来源和生大病的家庭积极申报城镇最低生活保障和大病医疗救助。加大扶持力度，让低收入家庭获得最低生活保障，社区居民享受医疗保障，解决了群众看病难看病贵的问题。鼓励有经济能力的居民在政策范围内参加城保，目前，社区已有126人购买城市社会保障，295人享受失地农民生活保障，对照政策，先后有240人参加了城市非职工医疗保险。三是广泛开展文体娱乐活动，逐步培养健康向上、文明和-谐的社会氛围。如：组织居民参加拔河比赛、广场集体舞等，丰富多彩了居民文体活动。实现社区文体活动的经常化、大众化，培育了良好的社会风尚。积极开展了“十星级文明户”和“五好文明家庭”评比活动。促进了“农村人”向“城市人”转变。

五、践承诺，实惠给群众

致富不忘老百姓，集体经济壮大局，社区积极筹划，健全“三助一扶”制度工，即助学、助贫、助残、扶持下岗困难职工再就业，每年计划扶助困难家庭学生3人，帮扶助贫困家庭10户，救助残疾人5人，扶持下岗困难职工再就业6人，2015年社区拿出16万元资金，为居民安装“平安e家”报警电话。是居民出门放心、外出务工安心。降低了入室盗窃的发案率。这些看得见、摸得着的举措真正使群众得到了实惠，获得了群众的高度赞誉。

几年来，通过社区党群共同努力，社区先后获得“五个好”村党支部、“先进行政村”、“平安村”等光荣称号。在今后的工作中，长江社区党总支部将继续带领广大党员，建设强班子，争创“五好”支部，使长江社区各项工作再上新台阶。

社区建设汇报材料2016-12-11 14:42 | #2楼

方村社区位于桥东区南部，辖区面积0.39平方公里，由华夏家园、石油库宿舍、房管局宿舍组成，现有居民楼42栋、1718户、6136人。按照市、区文明委的安排，我们在街道党工委的领导下，按照“社区建设要有新思路、新举措、新发展”的总体要求，坚持“硬件建设上档次，软件建设上水平”的工作思路，以人为本，服务社区，在帮扶单位和共建单位的大力支持下，不断加大社区工作力度，理顺社区各种关系，完善社区服务功能，以增强社区居民素质、提高居民生活质量和社区的文明程度作为落脚点，文明安全社区的创建工作初见成效。现将有关工作情况汇报如下：

一、大力改善社区办公条件，努力提高社区服务水平，社区文明形象得到有力提升。

旧城改造后，原有的社区居委会办公用房和社区服务网点全部被拆除，给社区党建工作的开展和社区居民群众的生活带来了诸多不便。我们充分发挥社区党支部的组织协调作用，利用社区党建联系会等形式，加大共驻共建力度，有效地改善了社区党支部及社区居委会的办公条件，促进了社区服务的发展。一是我们积极到土地、民政等部门，落实办公用房的各种手续和资金问题，多方筹措了29万余元资金，在社区内建起了500平方米的社区服务中心。社区党支部、社区居委会办公用房面积达到了100平方米以上，建立了能容纳100余人的社区党校，建成了高标准的“星光老年之家”；同时，充分发挥共建单位参与社区建设的积极性，完善了社区党支部和居委会各种办公设备，添置了全新的电脑、电话、文件柜、家具和饮水机等。设立了健身房、阅览室、棋牌室等，配备了多种健身器材、各种棋牌、音响等文化体育设备，新购置了2000余册各类图书，并规范了管理制度，定期向社区开放。在市区文体局、市土地局、华夏集团公司的大力支持下，共投资140万，建成了一个占地5400平方米、集休闲、健身、娱乐为一体的社区场所---华夏家园文化健身广场，广场内绿化面积4000平米，硬化面积1400平米，并安装了10余米长的科普文化长廊和一套30件的国家级的多功能健身路径，修建了两个标准化篮球场和一条十米长的科普文化长廊。广场的建成，为社区居民创造了优越的健身、休闲、娱乐环境，大大提升了华夏家园的文明程度，也积极推进了元村社区高标准文明安全小区和文明示范社区的创建进程。二是我们联合工商、税务、劳动保障、民政等部门和物业公司等共建单位，积极落实各级政府关于发展社区经济的政策和措施，鼓励社区居民特别是下岗失业人员，兴办社区福利服务、社区便民利民服务项目，新增社区服务网点30余个。同时，我们对社区服务网点实行挂牌制度，规定经营商户采取无偿、低偿等方式，为特殊困难的居民提供优先、优惠、优质服务，我们在工商、税务、房屋租赁等方面实行减免费用待优惠政策，规定经营商户采取无偿、低偿等方式，为特殊困难提供优先、优惠、优质服务。既满足了群众需要，又实现了社区76名下岗职工再就业，实现了“一举双赢”。三是我们于2003年9月29日，在辖区举行了“社区服务中心启动仪式”，四个活动室面向辖区居民群众正式开放；建立健全了下岗职工台帐、失业人员台帐及城镇劳动力资源台帐，共统计下岗人员4人，城镇劳动力资源87人，社区企业离退人员社会化管理率达到了100%。元村社保工作站多次被市作为现场会参展，得到了省市领导的高度评价和认可；建立辖区居民健康档案，做到一人一档，并于2003年10月25日举办了海尔健康进社区讲座，获市海尔健康社区二等奖。

二、有效发挥活动载体作用，全面提高社区建设水平，社区文明建设步伐逐步加快。

我们坚持“硬件更硬，软件更软”的原则，通过开展“五好社区党支部”创建活动和“共驻共建”“结对共建”活动为有效载体，进一步加强社区组织建设，为开展文明安全社区活动提供了有利的保障，加快了文明安全小区的建设步伐。一是“共驻共建”“结对共建”活动成果显著。通过开展见面会、协调会等形式，充分发挥共建单位的资源优势，为社区党支部和居委会添置电脑及打印机等设备，并在共建单位市土地局的帮助下，投资 1.7万元为社区建立了高标准的科普文化橱窗。二是社区组织体系逐步规范。按照国家民政部的有关标准，本着“优化结构，合理设置，发挥作用，全面发展”的工作思路，建立健全了人民调解、治安保卫、文化体育、社会福利以及社区居民代表大会和协商议事会的群众性组织，并进一步完善组织工作制度和章程等，制定了切实可行的工作计划，进一步提高了社区组织的规范化水平。三是社区居委会规范化水平明显提高。我们按照“两室”“六有”的标准和市、区文明委确定的“十个一”标准及三十四条实施细则的有关要求，投资万余元对基础资料档案、工作制度、工作程序等八类十六项进行了统一规范，逐项逐条的进行落实，并按照统一格式全部上墙，有力地提高了社区建设工作水平。

三、开展多种主题实践活动，大力加强精神文明建设，社区文明程度显著提高。

由于原元村社区属于旧城区，松散的居住环境和贫乏的文化活动严重制约了社区文明和文化的发展，社区居民的村民-意识比较严重。旧城改造后，我们积极适应新型社区对居民思想意识和文明素质的新要求，有针对性地大力开展了社区的精神文明建设和文化活动。一是社区文明氛围日益增强。我们坚持创建“学习型”社区的基本要求，在社区内建立了科普画廊、文化橱窗、公共阅报栏10余处，宣传社区法律、卫生、科普、消防知识及新人新事新风尚，每季度更换内容3次。主动与市区有关部门联系，在社区内开展以“科技、文化、法律、卫生”为主要内容的“四进社区”活动4次。对社区各类民间文化资源进行了优化整合，培训了社区文化活动、社会体育指导员辅导员10余名，组建以社区党员为骨干的大鼓队、秧歌队、京剧协会、舞蹈队等10余支社区文化艺术团体，并经常性开展活动，用先进的文化占领思想。二是社区主题实践活动日益活跃。开展“我为党旗添风采”、“争做24小时党员”、“党员一人一岗”、“党员奉献在社区”、“三个代表在社区”等活动，累计为居民办实事684见；开展了“五星家庭”、“文明单元”、“文明楼院”的评选活动，评选出“五星家庭”865户、“文明单元”40个、“文明楼院”2个；为社区新增健身路径2条，并举办了两届社区趣味运动会；开展社区环境综合整治活动等等，团结互助、平等友爱的新型人际关系和崇尚科学、破除迷信、抵制邪教的良好氛围在社区内已蔚然成风。三是社区治安情况日益稳定。建立健全了社会治安综合治理网络，建立了50人的社区治安志愿者联防队，社区实行封闭式管理，设立了值班室和警务室，做到了“一区一警”，暂住人口和出租房办证率达到98%以上，刑释解教人员建档率和帮教率达到100%，妥善解决了7起因旧城改造引起的家庭矛盾纠纷。

随着创建工作有条不紊、紧锣密鼓地稳步实施，在社区内已形成浓厚的创建氛围。一个管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和-谐的新型现代化社区已初步形成。今后我们将继续坚持政府指导与社会共同参与相结合的原则，推动社区服务网络化和产业化进程，充分发挥社区力量，合理配置社区资源，大力发展社区事业，从而逐渐增强社区居民的认同感及归属感，借以满足人民群众日益增长的物质文化需求，实现各项社区工作的全面提升，最终把华夏家园建设成为高标准文明安全社区。

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