培训管理员岗位职责

培训管理员岗位职责 | 楼主 | 2016-12-01 21:40:39 共有2个回复
  1. 1培训管理员岗位职责
  2. 2教育培训管理员岗位职责

摘要:负责落实培训教学计划的制定和课程表教师教室的定位,协助做好培训学员的考勤记录,教学计划的制定和课程表教师教室的定位,培训学员的报到登记费用收缴学员基本情况电子存档等。以下是小编整理的2篇最新培训管理员岗位职责范文,欢迎参阅!

培训管理员岗位职责2016-12-01 21:38:13 | #1楼回目录

1、重视政治学习和业务学习,不断提高业务技能,牢固树立服务教学的意识。

2、在中心领导下,负责中心的各种培训的组织管理工作。

3、负责落实培训教学计划的制定和课程表(教师、教室)的定位。负责培训教材订购计划的上报并协调组织发放。

4、负责协调组织培训学员的报到登记,费用收缴,学员基本情况电子存档等。

5、负责常规培训教学的管理。

6、负责协调组织、落实培训学员的结业考核及证书的发放。

7、负责安排接待培训任何教师,协调上课签到、学时工作量考核等工作。协助做好培训学员的考勤记录。

8、负责征求培训学员对教学管理、授课效果等方面的意见和建议,及时向有关领导和人员反映,及时给予解决。

9、负责培训班学员原始成绩单存单及成绩录入。

10、按规定明细负责培训资料的整理归档。

11、培训班结束后,负责培训教学管理的总结及文字资料存档。

12、主任部长安排的其他工作。

教育培训管理员岗位职责2016-12-01 21:39:40 | #2楼回目录

一、认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,遵守公司的各项规章制度。

二、负责起草公司年度职工培训计划及预算计划,在领导批准后组织实施。

三、负责指导公司各部门制定多层次的职工培训计划,并监督实施。

四、负责组织学历培训、岗位培训及短期培训等各类在岗、转岗培训,并对参加培训职工进行考核。

五、合理安排培训资源,建立健全内部培训教师管理制度,并适时聘请外部培训教师,监督检查教师培训质量和教学效果。

六、负责安排和管理外派培训职工,审核公司职工培训学习费用报销申请。

七、完成领导交办的其它工作。

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