考勤及请销假制度

考勤及请销假制度

机关考勤及请销假工作制度

考勤及请销假制度

为加强机关组织纪律，改进工作作风，提高工作效率，根据上级有关文件规定，制定本制度。

1.教育局全体工作人员必须严格遵守机关工作纪律，坚守岗位;必须严格按机关统一规定的作息时间上下班。

2.主管局长负责考勤各科科长，办公室负责填写考勤表，并统一存档备查，作为半年和年终考勤考核的依据。

3.各科制定考勤制度，科长负责考勤科员，工作时间每个科室要保证有人在岗，如果科室全员下基层或外出及时报告办公室文书备查，并在办公楼一楼门厅设公示牌公示，确保科室正常办公秩序。

4.因公外出、临时外出的应事先报告主管领导并声明去向及时间;因病、因事不能上班的必须请假，并填写请假报告单，主管局长签字后，交办公室文书备案。请假期满要到文书室销假，无故超假或不及时销假者，按缺勤处理。

5.科室人员临时外借需在第一时间报办公室，以保证机关福利、各项活动和值班值宿等工作的正常进行。

6.请假批准权限：科级及以下工作人员请事假三天以内或病假一周以内，由所在科室负责人审核，报分管领导审批;事假三天以上或病假一周以上，由所在科室负责人、分管领导审核，报主要领导审批;科室负责人请事、病假，由分管领导审核，报主要领导审批;基层单位主要领导请事、病假经局长审批、办公室备案。

7.探亲假、产假、婚假、丧假按照有关文件规定执行。病假一般应有卫生所或医院开的证明;事假由本人写请假条，科长签字后，按批准程序办理。

8.凡年内无故旷工1天以上，迟到及早退超过10次，事假累计超过10天，病假累计超过60天的，不能参加年度评优。

9.节、假日值班由办公室统一安排，值班人员应认真负责，做好值班记录并及时向带班领导报告有关情况，重大事项应按规定上报。

10.请假情况列入季度绩效考评、年度考核内容。

11.局属事业单位可根据本管理制度，结合本单位实际制定具体实施办法。

12、本管理制度自发布日起执行。

附：请假申请报告单

姓名

时间

请假事由

科室负责人审批

分管领导

审批

主要领导审批

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