有关考勤制度的公告

有关考勤制度的公告

云霄县广电局关于进一步完善考勤制度的通知

有关考勤制度的公告

局(台)各股、部、室：

为认真贯彻落实党的十八届三中全会精神，进一步转变机关工作作风，加强机关内部管理，严肃考勤纪律，完善考核机制，提高工作效率，经局务会研究，在原有考勤制度的基础上，做如下补充通知：

一、设置满勤奖，副股级以上中层干部每月120元，一般员工100元。每月如迟到或早退累计4次(含)以上或请事假累计2天(含)以上的，扣除当月满勤奖。请病假的除外，但需提供病历或门诊证明，未提供的视为旷工。

二、调整打卡时间界限。即早上8点10分前、下午2点40(夏令时为3点10分)前需打好卡，超过的视为迟到;早上11点50分、下午5点20(夏令时为5点50分)后方能打卡，提前的视为早退。

三、新闻部的满勤奖列入部门考核基数，与部门工作量考核办法并列考核，由分管领导和部门主任组织实施，在当月考核奖需并列体现工作量完成情况及出勤情况。其余未调整的，按原有考勤办法执行。

四、专题部、文艺部、调频广播部因岗位特殊，早、晚需打卡，当月未出现迟到或早退累计3次(含)以上或请事假累计2天(含)以上的，发给满勤奖，其余按原有考勤办法执行。

五、其它股、部、室除打卡时间调整外，当月未出现迟到或早退累计4次(含)以上或请事假累计2天(含)以上的，发给满勤奖，其余按原有考勤办法执行，。

六、驾驶员和按规定年满55岁以上的职工没有参加打卡的，每月发给满勤奖的50%。如要参加打卡的，按局机关其他员工考勤办法执行。

七、本通知从2014年1月1日开始执行。

云霄县广播电视事业局

2013年12月28日

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