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文职面试常遇到的问题

时间:2022-04-20 00:33:52 招聘与面试 我要投稿
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文职面试常遇到的问题

一.办公室文员的基本素质要求

文职面试常遇到的问题

回答:我认为办公室文员的基本素质是踏实肯干,灵活机动,细致周全,积极上进。

见面时:“您好!见到您很高兴!”“您有什么事需要我帮忙吗?您是初次来这里吗?路上辛苦了。”

分别时:“再会!明日再见”“祝您一路顺风,请转达我们对您家属的问候”等。

“请对我们的工作提出宝贵意见”“请您稍等,我马上帮您去办。”

二.办公室文员的具体工作是什么?

办公室文员的具体工作包括接待工作、档案工作、文书拟写与处理、会议组织、信息工作、办公室日常事务、协调工作等几个方面。

三. 如何对档案进行分类及标准是什么?

档案分类常用的有以下三种,在现实中可根据实际情况结合运用。

1.年度分类法:根据形成和处理文件的年度进行分类

2.组织机构分类法:根据内部组织机构进行分类

3.问题分类法:按照文件所反映的问题进行分类

最后符上职场文员基本技能要求:

1.高中英文打字速度,能熟练操作五笔输入。

2. 独立操作计算机,熟练操作word、excel、powerpoint等办公自动化软件及internet邮件收和处理技巧,熟练运用各类办公自动化设备。

3.备一定档案归类处理能力,了解展会接待、布置的常规秩序和过程。。

4.握好具体工作进度及衔接工作。

5.考能力行政工作繁琐,要经常思考如何能使工作做到事半功倍的效果。

6. 通与理解能力强。

毕业生求职常遇到的24个面试问题2015-11-09 10:59 | #2楼

1、我们为什么要雇请你呢?

有的面试只有这么一个问题。

2、你认为自己最大的弱点是什么?

绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”,有的人以为这样回答会显得自己比较出色,但事实上,他已经岌芨可危了。

3、你最喜欢的大学课程是什么?为什么?

说和你要应聘的职位相关的课程吧,表现一下自己的热诚没有什么坏处。

4、你最不喜欢的大学课程是什么?为什么?

“我不得不说是我们大学的主修课程,虽然我知道他们只是例行一下公事,但课堂上死气沉沉,老师和学生都只不过想熬完这个学期”。

5、你在大学期间最喜欢的老师是谁?

我一向的回答都是(事实上也的确是):教我们广告营销的教授,他能使课堂充满生气。通过实例让学生把知识和现实紧密结合,而不是死读书本,我想我从他身上得到的最多。

6、你能为我们公司带来什么呢?

假如你可以的话,试着告诉他们你可以减低他们的费用“我已经接受过microsoftaccess和word的培训,立刻就可以上岗工作”

7、最能概括你自己的三个词是什么?

我经常用的三个词是:适应能力强,有责任心和做事有始终,结合具体例子向主考官解释,使他们觉得你具有发展潜力。

8、你为什么来应聘这份工作?

“我来应聘是因为我相信自己能为公司作出贡献,我在这个领域的经验很少人比得上,而且我的适应能力使我确信我能把职责带上一个新的台阶。

9、你对加班有什么看法?

尽量诚实如果你说了“是”而实际上却不想,那么你会被人一直盯住。

10、你对我们公司有什么认识?

说几件你知道的事,其中至少有一样是“销售额为多少多少”之类。

11、你是怎么知道我们招聘这个职位的呢?

如果你是从公司内部某人处打听回来的消息,记得提及他的名字,公司不说偏袒内部关系不代表它不存在。

12、除了工资,还有什么福利最吸引你?

尽可能诚实,如果你做足了功课,你就知道他们会提供什么,回答尽可能和他们提供的相配。如果你觉得自己该得到更多,也可以多要一点。

13、你参加过什么业余活动?

既然最好是让人觉得你处事不乏手腕,那么最好强调一下那些需要群体合作和领导才能的活动。

14、你参加过义务活动吗?

现在就着手做一些义务活动,不仅仅是那些对社会有贡献的,还要是你的雇主会在意的,如果他们还没有一个这样的员工,那么你会成为很好的公关资源。

15、你心目中的英雄是谁?

最好的答案是你的朋友或者家人,尽量避免说及名人。

16、你有什么问题吗?

一定要提问。

17、你为什么还没找到合适的职位呢?

别怕告诉他们你可能会有的聘请,千万不要说“我上一次面试弄得一塌糊涂……”。指出这是你第一次面试。

18、你最近看过的电影或者小说是什么?

虽然《雌雄大盗》是部不错的电影,但现在显然不是适合讨论的时候,找一些老少咸宜的电影如《尽善尽美》。

19、你的业余爱好是什么?

找一些富于团体合作精神的,这里有一个真实的故事:有人被否决掉,因为他的爱好是深海潜水。主考官说:因为这是一项单人活动,我不敢肯定他能否适应团体工作。

20、你怎么看待要向比你年轻的人/女性汇报呢?

“我从不根据年龄性别划分别人,只要他们是凭借自己能力到达该职务的,那绝对没有问题。”

21、有想过创业吗?

这个问题可以显示你的冲劲,但如果你的回答是“有”的话,千万小心,下一个问题可能就是“那么为什么你不这样做呢?”

22、卖这张桌子给我。

如果应聘销售或者市场之类的职务会常碰到这类问题。

23、作为被面试者给我打一下分。

试着列出四个优点和一个非常非常非常小的缺点,(可以抱怨一下设施,没有明确责任人的缺点是不会有人介意的)。

24、告诉我三件关于这公司的事情。

你应该知道十件和公司有关的事情,他问你三件你回答四件,他问你四件你回答五件。

上面总结的24个面试问题是考官经常问到的,也是大学毕业生参加面试经常遇到的,但是各个面试官都有一套自己的方法,所提问的问题也是各种各样的,不一定和上面24个问题一样,所以面对实际情况的时候,还请各位沉稳应对,争取面试成功。

应聘英文教师岗位常遇到的面试题2015-11-09 9:27 | #3楼

教了几年书?

how long have you been teaching?

i have been teaching for...

有教小学的经验吗?

did you have any experiences teaching in elementary school/primary school?

yes, i did. or no, i didnt.

你打算怎么样给小朋友上课?

how are you going to give lessons to little kids?

i think i am going to use all kinds of materials that are available like cd player, pictures, word cards, tv, magazines, games ects in my lessons. i am going to use different teaching meathods to help children with different learning styles.

能否示范一下?

can you demonstrate one lesson?

sure. if i teach days of the week, i will teach children a song: sunday, monday...(用twinkle twinkle little star 的tune)

你觉得教小学生跟教中学生有什么不同?

what is the difference between teaching elementary school children and the junior high school children?

well, when teaching little kids a teacher has to be more http://www.ahsrst.cn has to use lots of songs, games, body language to help student learn english.the forms of each lesson should be different.

teaching junior high school kids is a little bit different. i can introduce some grammer. i can give them more written work and i can have more discussions with the children.

如何让小学生对英文感兴趣?

how are you going to keep the students interested in learning english?

如何将你的课上得有趣?

how are you going to keep your lessons interesting?

这两道题的答案是一样的,只不过问的形式不一样.

i will try my best to use all the teaching methodologies i learned at school to reach each child. stories, poems, riddles, jokes songs are all good for little kids. i will have them practice english as a whole class, group work, pair work or independent work.whatever works out for the children i will do it. there is never one way to success.

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