企业工伤报销制度

企业工伤报销制度

凡是公司的职员在工作中出现工伤事故的，除按照公司安全事故应急救援预案执行外，特对工伤事故人员在医疗期间的费用、报销、陪护等问题做以下规定：

企业工伤报销制度

一、现金的领取方式

1. 一但发生意外工伤事故需紧急送往医院，所需费用由当事者所在部门的主要负责人或办公室主任到财务部打借条领取现金。如现金需分流的由分流人员打借条给领款人。

2. 在医疗期间的所有费用要以有发票为证，要有流水帐。

3. 出院后，后期需继续治疗的，由伤者本人到财务打借条借款。

二、生活费

生活费标准以公司补助标准为准：20元/天。

三、交通费

病人和陪护人员的交通费用以实际票证为准，给予全报。

四、陪护人员

陪护人员的生活费为20元/天，在护理病人期间工资照发。

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