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安检自我剖析

时间:2022-05-04 08:20:22 综合资料 我要投稿
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安检自我剖析

我今年8月份起担任站内勤工作,在站领导、同事的关心和帮助下,对新的工作由陌生到认识再到逐渐熟悉,努力做好领导交办的每项工作,各方面都取得了一定的进步。但与其他同志相比仍感到自己在知识、能力和工作作风上有很大差距。围绕这次作风整顿,针对自己平时的工作情况,认真查找自己在思想、业务和作风方面存在的问题,并进行认真的剖析,以便能提高自己的能力和素养,更好的开展以后的工作。我认为前阶段的工作不足之处很多,我总结了以下几点,未尽之处还请领导和同志们多指点。

安检自我剖析

一、是在业务能力上离工作要求还有很大差距,仍需不断提高。虽然参加了安检站工作手册的编写、补充,但自己认为工作做的不多,虽然起草了许多安检站内部文件,但自己认为工作做的不细,反思自己在工作中的表现,感觉在工作当中还不够细心,在文字的校对、行文的标准规范、统计数据等方面不时有疏漏之处。在今后的工作中一定要加强责任意识,对交办到手中的工作,要做到严谨细致,确保不出纰漏,不给工作带来任何不利影响。

二、是在主动学习,提高自身理论修养和综合知识水平方面还有差距。平时对文件和领导讲话没有仔细的研究,不能透彻理解领会文章的实质和指导思想。没有仔细的研究,就没有学到文章的精华,也就谈不上工作能力的提高了。

三、是工作作风不够踏实。在平时工作中,工作主动性还不强,遇到问题总是等领导指示,不积极通过提高自身能力来解决问题,一定程度上还存在依赖思想;缺乏敬业精神,对领导交待的工作,只满足于一般的完成,只求过得去,不求过得硬,没有动脑想办法怎样将其做的更好。

四、专业业务知识掌握得不深、不全,工作能力有待进一步加强。

1、虽然自己取得了中级安检员资格,但真正离开机员的要求还差很远。虽然有时候也学习了专业业务知识,但有些实用主义的思想,急用先学,存在时紧时松的现象,造成学习的内容不系统,不全面,不广泛,不深刻。

2、在工作中缺乏新思维,对工作中遇到的困难和矛盾登陆范文先锋网http://ad.ahsrst.cn查看更多文章,有时把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面,抓不住问题的实质和根本。说明自己在钻研业务上有惰性,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏把钻研业务当作一种责任、一种境界的自觉行动,存在一种满足于现有水平的思想。

三、今后的整改措施

1、加强学习,不断提高自身的素质。学习是终身的事情,任何时候都不能放松。只有通过不断的学习,才能提高自己的综合素质。在以后的工作中,要充分发挥自己的主观能动性,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,遇到问题多看、多问、多想,多向老安检请教;在工作中不断的自我加压,从每一件小事做起,从每一个细节做起,以更高的标准,更严的要求,更踏实的工作作风要求自己,切实做好站内勤的工作。

2、积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强应用文的写作能力,使自己写出的应用文达到有预见性、针对性和可操作性的要求,同时努力提高自己处理实际问题的能力,在工作中注意讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养,把内勤工作提高到一个新的水平。

通过这次的思想作风整顿活动,查找自身不足,首先我体会到无论作什么工作,都要端正工作态度,要加强学习各方面的知识来开拓眼界,不断的提高自身的思想道德修养和业务水平。

其次,认识到“规范化检查、人性化服务”在安全检查工作中的重要性,认识到自己以后在工作中要不断思考、不断总结、不断创新,充分发挥自己的长处,提高自己的工作能力和工作质量。

安全大反思大检查自我剖析材料2016-05-25 23:21 | #2楼

为深刻吸取“4.28”胶济线旅客列车特别重大事故教训和 “6.17”忠义站发生的货物列车 脱轨事故教训 ,认真贯彻落实 “6.28”铁道部运输安全工作座谈会会议、 “7.1”局党政联席 (扩大)会

议精神和刘志军部长所讲的“自上而下、上下结合、 翻箱倒柜、务求实效”的精神,根据开站安[2015]101 号、开站 办[2015]102 号文件精神和《关于继续深入开展安大反思、大检 查活动的有关要求》的要求,结合本身实际,从以下几个方面认 真查摆自身存在的问题。 1、“4.28”事故对我的思想震动很大,我认为,自己作为车 站支部书记,应该切实负起责任,带领广大党员、职工融入安全 生产的中心,做到齐抓共管。在这方面,自己存在安全第一的思 想意识树的不牢的问题,安全意识与当前形势有一定的差距,没 有站在高层面看待安全问题。 2、认为自己分管的是思想政治工作,对规章性、制度性、业

务知识等方面的东西学习的不够,有时候虽然学习了,但是理解 的不深不透,不全面,导致到现场检查工作时针对性不强。 3、干部作风方面,本人还存在好人主义思想,形式主义,讲 的多,抓落实不够,特别是对党员示范岗、标准岗的抓的不紧、 要求不严,标准不高,考核力度不够,严不起来等现象, “安全 屏障”工作有待加强。 4、在日常到现场巡视检查工作时,对关键时段、关键岗位 关键人的安全检查的不够, 不能从深层次去发现问题, 解决问题, 从根本上消除安全隐患。 整改措施 一、深刻吸取“4.28”事故教训,加强政治学习,站在政治 的高度认识安全就是生命,责任重于泰山的深刻道理,增强安全 意识、责任意识和忧患意识。按照局党委要求,充分发挥党群组 织作用,扎实推进安全生产“大反思、大检查”活动开展,利用 职工点名会、黑板报、宣传标语等多种形式,教育引导党员、干 部、职工振奋精神,牢固树立安全第一思想,从 4·28”特别重 大事故中真正吸取教训,以更加饱满的工作热情,更加严谨的工 作态度,不折不扣的落实各项安全措施,举一反三,认真查找自 身的问题, 扎实有效地工作, 消除安全隐患, 筑牢安全思想防线, 确保车站安全生产形势持续稳定。

二、在抓好思想政治工作的同时,加强对规章性、制度性、 业务知识等方面的学习,不断提高自身的业务素质,做到熟练掌 握和运用规章指导现场工作,认真履行好自己的职责,带领全站 职工以这次安全生产“大反思、大检查”活动为契机,树立好党 员这面旗帜,把“安全屏障”工程创建活动引向深入,做到:党 员带头执行标准化作业,带头搞好安全联控,积极组织开展“迎 奥运、保安全、向党的生日献礼”等主题活动,发挥党员先锋模 范作用,带领职工群众实现“无违章、无违纪、无事故”目标。 三、认真贯彻落实开站党〔2015〕26 号文件精神,提高安全

意识,重看问题、轻看成绩,把别人的事故当成自己的事故。既要 做好职工的思想政治工作,又要积极协助车站抓好职工日常的业

务知识的学习和安全教育,深刻吸取“4·28”事故的惨痛教训,振 作精神,切实转变领导作风,坚决克服好人主义、官僚主义和形 式主义。把安全工作重心下移,加大日常对各班组、各岗位的检 查、考核力度,特别是对关键时段、关键岗位、关键人的检查力 度,形成齐抓共管的良好局面,对违章、违纪不姑息、不迁就, 按照“四不放过”原则,一抓到底,决不手软。抓好人的管理, 抓好各项制度和安全措施的落实,特别是对安全作业的动态检 查,善于发现安全工作中深层次的问题,从严、扎实落实各项管 理制度,坚持每周二召开站务会议制度,及时解决工作中存在的

安全隐患问题, 促进全员大局意识、 整体意识、 团队意识的增强, 形成“遵章守纪光荣、违章违纪可耻”的良好局面,以良好的精 神状态投入工作中,促进车站各项工作长治久安,安全形势持续 稳定。

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