学习沈浩心得体会
在了解沈浩同志的先进事迹和阅读了沈浩同志的日记后，我深受感动。沈浩同志是安徽省财政厅副调研员，是安徽省第二、第三批选派干部。他离开省城合肥，来到凤阳县小岗村，任凤阳县小岗村党委第一书记，一干就是六年。这六年，他在平凡的工作岗位上作出了不平凡的业绩，用自己的人生谱写了一曲“热爱农村、扎根基层、为民谋利”的感人篇章。2015年11月6日凌晨，沈浩同志因病去世，倒在了小岗村工作第一线，年仅45岁。
沈浩同志逝世后，中央和省、对沈浩同志的不幸逝世十分关注和重视，中共中央胡-锦-涛闻讯后作出重要批示：“沉痛悼念沈浩同志。请转达对沈浩同志亲属和小岗村村民的亲切慰问。”
为什么一个普通的农村干部得到如此大的荣誉，全社会，全中国都在关注他，学习他。因为他对党的忠诚，对党给他的事业，当做人生的一种理想，兢兢业业，全力以赴去完成。六年里带领小岗村群众呕心沥血发展小岗村，舍小家为大家，始终把百姓的利益放在心上。在工作中勇于创新，敢于突破，使小岗村成为一个美丽、和-谐、富裕、文明的的社会主义小村庄，小岗村2015年跻身2015年度“全国十大名村”，2015年初，小岗村被授予“安徽省乡村旅游示范点”称号。
我作为一名同样工作在第一线的普通工作人员，在今后的工作中，要以沈浩同志为榜样，学习他坚守理想，以自己的行动践行科学发展官的政治品质，心系群众，全心全意为人民服务的公仆情怀，爱岗敬业，恪尽职守，对工作任劳任怨的职业操守，在工作中勇于开拓创新的创新精神。学习心得如下：
一、学习他理想信念坚定，甘于牺牲奉献。
“人生自古谁无死，留取丹青照汗青。”什么样的人生才是美好的、充实的？沈浩给了我们一个圆满的答案。人生的意义，不在于你的钱财的多寡，不在于你生活的奢华，而取决去你对社会，对他人的贡献。众永远不会忘记那些乐于奉献、造福百姓的干部，永远不会忘记那些具有伟大情怀和高风亮节的共-产-党人。当一切浮华淡去，唯有你的精神才能不朽。群沈浩同志以自己的行动赢得当地百姓的尊重，让小岗村的村民一留再留。我们太需要这样的干部，我们尊重这样的干部。他留给我们的是宝贵的精神财富，激励我们保持一种昂扬向上的精神气。作为一名刚参加工作不久的青年人，我应该向沈浩同志学习，找到自己人生的坐标，树立正确的人生理想。我的人生理想就是服务于环保事业，为我们的生活的环境贡献一份自己的力量。二、爱岗敬业，恪尽职守
一个人能任劳容易，而能任怨不易。当他放弃了省城优越的工作生活条件，前往小岗村任职。他在日记中写道“是啊!小岗肯定难搞，既然来了，还怕吗?要退缩吗?绝不!”他以共-产-党人的革命情怀和意志开始工作。“要得到群众的信任和支持，就必须融入小岗，了解民-意，踏踏实实干几件事，让村民了解自己、认识自己。”当他以强烈的事业心和责任感，勤勤恳恳、忘我工作，做出了出色的成绩，最终赢得了广大干部群众的信任和拥护。在沈浩同志留了三年，再留三年选派期满时，小岗村民以摁手印方式再次挽留他再留三年时，他的妻子并不愿意，因为在之前六年里，他远离父母妻女在小岗村工作，甚至大年三十也在村里。全凭妻子照顾家里老小。沈浩同志虽然深感亏欠女儿妻子，仍然面对组织上的殷切期望，沈浩同志毅然决然的留在了小岗村，继续带领村民致富。我们在工作从也时常会遇到这样类似的情况，也可能遇到家人不很理解的情况。但我们知道，既然我们选择了环保工作，这不仅仅是一份工作，也是我们理想和事业，我们学习沈浩同志，就要像他那样，我们同样甘愿坚守理想，始终以党和人
民的事业为重，立足岗位，恪尽职守，奉献才干，努力服务人民、报效祖国，实现自己人生价值。
三、学习他爱民的仁者之道
“何为仁？”，“爱人”。沈浩同志心系百姓、一心为老百姓做实事，6年来，沈浩同志始终与小岗人民同呼吸共命运，把赤诚的心捧给群众，把无限的爱献给百姓。村里的五保户生病住院，他自己掏钱为其治疗；当他看到特困村民的冬天床上被子单薄时，马上回家拿了一床被子送过去；村民家庭生活困难，他想方设法帮助解决；村民住房出现危险，他连夜冒雨动员搬迁。只有真心付出，才有衷心爱戴。村民说：“有困难、找沈浩”、“我们能有今天，多亏了沈书记”，这些真挚而朴素的话语，是对沈浩同志的最好认可和最大褒奖。仁爱不仅是一种人格情怀，同时也是一种非常具体的行为方式。我们要学习沈浩同志的公仆精神，真心关心需要得到帮助人，真心为人民办实事办好事，解决他们的问题。
四、学习开拓创新、锐意改革的不懈追求。
沈浩同志被选派到小岗村工作之后，办兴商贸、科学种田，以市场经济的头脑发展种植、养殖和高效农业；发展农家乐生态游；建了小岗农贸市场；建立了村卫生院；村里还成立了资金互助合作社；组建起腰鼓队和锣鼓队；新建的由万里题名的“大包干纪念馆”，成为凤阳和安徽省乃至全国重要的“红色旅游”基地。“大包干”纪念馆每年接待各地游客万余人次。周生贤部长在2015年全国环境保护工作会上强调，2015年是完成“十一五”环保任务的决战年，也是谋划“十二五”环保规划的关键年，深入贯彻落实科学发展观，大力推进生态文明建设，积极探索中国环保新道路，把环境保护与推动发展方式转变、污染减排与促进经济结构战略性调整、环境治理与保障改善民生更加有机地结合起来，以解决危害群众健康和影响可持续发展的突出环境问题为重点，充分发挥环境保护优化经济增长的综合作
用，坚决完成“十一五”污染减排任务，加大基础能力建设力度，深入推进流域区域和农村污染防治，妥善应对突发环境事件，为推进经济社会全面协调可持续发展做出应有贡献。我们在具体的工作要把握工作方向，开拓创新，全力打好决胜战，努力创造无愧于时代、无愧于历史、无愧于人民的新业绩，为实现全面建设小康社会宏伟目标做出更大贡献。
五、学习他善于结合实际，将知识转化为工作能力。
要把工作做好，仅凭理想和良好的愿望是不够的，必须具备实际工作能力，这种能力从哪里来，从学习和实践中来。沈浩同志挂职前只是省财政厅的一名机关工作人员，做村官也是第一次，他能在小岗村的建设发展上取得显著成绩与他的工作实际能力是分不开的。我理解，沈浩同志的工作能力体现在“深、细、实”三个方面。“深”，就是深入群众，调查研究，摸清情况。我们就是要象沈浩同志那样，善于结合实际，立足本职岗位，积极适应工作变换，开拓创新，勇于实践，把知识转化为实际工作能力，不断在工作实践中提高自身的“执行力”。切实增强做好“三个服务”的能力。
“死者长已矣，生者当勉励”。我们要化悲痛为力量，认真学习沈浩书记的精神，在现在以及将来的工作中，把沈书记的精神作为黑暗中的灯塔，指引着自己前进。做到脚踏实地，敢做敢为，勇于创新，用自己的知识回报农村这片土地。我不仅要在理论上深刻反思，更要在实践中认真执行。我坚信，在农村的这片土地上，踏着沈书记的足迹，我们这一群年轻人定能步履坚定，一起描绘祖国农村最绚丽的蓝图！
李姗珊 2015年5月18日
学习沈浩心得体会
学习沈浩心得体会
一、弘扬沈浩精神，加强干部思想教育。沈浩同志怀着淳朴而坚定的信念来到落后的小岗村，在促进经济社会发展的同时，注重统一思想、观念引领，不断加强党员群众的思想教育，使小岗人思想由散到聚，发展理念由传统到现代，打造了一个全新的小岗。弘扬沈浩精神，就要强化组工干部的思想教育，把沈浩精神内化于心、外化于行。作为组织部门，继续坚持制作播放《利辛先锋》电视专题片，坚持以身边的先进典型教育身边人，并将这一做法常态化、长期化，让广大党员干部包括组工干部思想上受教育。同时，建立手机短信平台，发送党建手机短信，开通利辛组工微信，加强组工干部经常性教育。
二、弘扬沈浩精神，树立良好用人导向。沈浩同志在小岗村6年无私奉献、无怨无悔。弘扬沈浩精神，就要按照好干部二十字标准和“三严三实”要求，提拔重用沈浩式的好干部。加强干部日常巡察工作，注重平时对干部“全面体检”，并结合年度考核对干部“德”和“廉”的测评考察，将德才兼备、以德为先的用人导向落到实处，切实用准用好干部。
三、弘扬沈浩精神，强化干部队伍建设。沈浩同志以对党的无限忠诚、对人民的无比热爱、对事业的无私奉献，弘扬了党性，诠释了人生价值，为我们树立了学习的榜样。弘扬沈浩精神，就要坚持严字当头，狠抓自身建设。一要严要求。建立组工干部失误和问题档案，坚持错误“零容忍”。实行月工作例会制度，量化任务，细化责任，强化问责，严格奖惩。二要提能力。加强组工干部的学习培训，搭建组工干部培养锻炼平台，开设组工讲堂，安排组工干部到联系点上党课，经常深入基层、深入群众，听民声解民情化民忧，在基层一线培养提升能力。三要强服务。开展
组工干部进社区活动，认领服务岗位，履行岗位职责。结对帮扶贫困户、留守儿童、空巢老人等弱势群体。开展城乡党组织结对共建活动，使组工干部在深入基层联系群众中转作风、强素质。
学习沈浩先进事迹心得体会
学习沈浩先进事迹心得体会
密云四中 宋月霞 最近在学校党支部的带领下，我们学习了优秀共-产-党员沈浩的先进事迹。当亲身学习沈浩的事迹后，我的心中久久难以平静，仿佛一股积蓄的力量一直在心中涌动。
沈浩舍弃安逸悠闲的舒适，收获着小岗人的幸福；他舍弃天伦之乐的温情，收获着小岗人的安宁；他舍弃迈向坚实的轨迹，收获着小岗人的和-谐；他舍弃生命之光的的延续，收获着小岗人的手印。沈浩在2004年到小岗村工作以来一直为小岗村的发展兢兢业业，先后为村里修了公路、为散居的二十六户村民集中盖了住宅楼并在村里成立了大包干纪念馆。沈浩在小岗村住下来了，一住就是几年。处处为村里谋规划、办实事，大年三十还泡在村里，几年来一直租住在村民家中。
沈浩扎根小岗6年，牢记胡-锦-涛的嘱托，一步一个脚印，带领小岗人描绘社会主义新农村的蓝图，用生命践行了一个共-产-党人的庄严承诺。小岗村的一草一木、一砖一瓦都在见证着，见证着一位农民之子、小岗之子的深情。
沈浩同志生前是凤阳县小岗村党支部第一书记，是安徽省下派干部的优秀代表，他在平凡的工作岗位上作出了不平凡的业绩，用自己的人生谱写了一曲“热爱农村、扎根基层、为民谋利”的感人篇章。他是基层干部的楷模。
学习了沈浩同志的事迹后，自己心中久久难以平静，深深地被沈浩同志扎根基层群众，竭诚为民服务，舍小家，顾大家，忘我工作，无私奉献的精神所感动。他舍弃安逸悠闲的舒适，收获着小岗人的幸福；他舍弃天伦之乐的温情，收获着小岗人的安宁；他舍弃迈向坚实的轨迹，收获着小岗人的和-谐；他舍弃生命之光的的延续，收获着小
岗人的手印。他只是一名农村的基层干部，一名普通党员。他身上既有共-产-党人的个性，一尘不染、两袖清风；更有共-产-党人的共性，一身正气、全心为民。
他有着永不言弃、顽强拼搏的精神意志。在小岗村6个年头，没有节假日，没有星期天，每一年春节都忙到大年三十才回家，年初三又回去家家拜年。繁忙的工作中，他“过家门而不入”早已不是三次四次。在他的家人眼中，他是一位舍小家顾大家的人。在他生命的最后几天，他的日程表上还排满了各项工作。
他有着务实深入的态度。当他看到特困村民的冬天本资。床上被子单薄时，马上回家拿了一床被子送过去。看到村里友谊大道两旁绿化带花草比较高，车辆来来往往容易碰到玩耍或上下学的孩子，他就把花草全部换成低矮的，不挡视线，保障学生的安全通行。他对老人也特别关心，还从合肥为乡邻老人带拐杖等等无数次的行动。
他对群众抱有积极认真的态度。2015年底,沈浩在小岗村任职三年届满,村民强烈要求把沈浩留下来,20多年前集体按下手印的故事再次在小岗村发生。村民派了10个代表,按下手印到安徽省组织部、财政厅要求沈浩留在小岗村,再带领他们干3年。沈浩同志答应了，他没有为了城里优越的环境而动心，而是继续扎根在小岗村。农村很苦啊，但是他没有退缩，一直干下去。百姓们是重感情的，村官们做得好时，他们会待他们如亲人一般，舍不得离开。
他在日记中记录了学习重要讲话的心得：“作为一名选派干部又身在名村小岗，更应该满怀信心，充满热情，努力工作，切实为老百姓办事，为建设社会主义新小岗贡献自己的力量。”
沈浩的精神，对于教师也有着深刻的教育意义。通过对沈浩的学习，我深深认识到在今后的工作中自己要努力进取，无私奉献，服从领导，爱岗敬业，为党的教育事业贡献自己的一切力量。
作为一名新时代的年轻党员，我有着无比的渴望，作为一名刚跨入教师岗位的信任，我有着自己的追求。国家巨大的投入、家庭的真心牵挂、教师的热情付出，无不昭示着我们对教育的一往情深。我将在今后的工作中，我们要向沈浩同志学习，以沈浩同志为榜样。学习他勤奋敬业、忘我工作、无私奉献的崇高精神；学习他立党为公，执政为民的理想信念；学习他处处为村里谋规划，办实事的工作作风，忠诚人民的教育事业，与家长亲密合作，做学生的知心人，努力做一个人民满意的园丁。
学习沈浩心得体会范文
（篇一）我学沈浩一二三
沈浩精神很多。组织部概括他的精神主要在以下几个方面：一心为民、服务群众的宗旨意识，解放思想、锐意改革的创新精神，艰苦奋斗、扎根基层的实干作风，他任劳任怨、无私奉献的高尚品格，团结农民、带领百姓的群众工作能力。联系实际，我觉得自己学沈浩应重在三个方面：
一是扎根基层，克服浮的思想。从2004年第二批选派到村任职工作开始，沈浩扎根小岗村，一干就是两届，长达六年。这六年，他与班子同甘共苦，与群众打成一片。干满一届以后，许多同志都回去了，提拔了，而他却被小岗村党员群众的红手印留了下来，准确地说，被自己一颗赤诚的心、不达目的不罢休的心留了下来，又开始长达三年的第三批选派工作艰辛之旅。这需要多么大勇气和毅力！
联想到自己早年的一些想法，很是汗颜。作为八十年代的大学生，分配在县级机关工作，比比京城、省城的一些同学、朋友及他们的升迁、成长，感觉干得好不如分得好，后天不及先天，心地里很是不平衡。其实在县城工作很接地气，舞台一点不小。关键要沉得下身，静得下心，全心扑在工作中，自然就有所作为，同样有成就感。而不是以职级高低论贡献，以权力大小论成败。
二是敢想敢干，克服混的思想。选派两批六年，说容易也容易。但沈浩不容易。他的不容易突出体现在，小岗村是名村（大包干第一村），但同时又是落后村，他在机关工作作用没能得到充分发挥，而他又恰恰是不甘于平淡寂寞、而是千方百计寻找机会实现自身价值的人。所以他一到小岗就全力以赴，没有丝毫懈怠。修通通向小岗的直达公路，要让繁忙的京广大动脉为之停运，这在别人想都不敢想，他却为之跑合肥、跑北京、跑上海，跑了四年。人家一开始也说，京广线沿途有三千多村落，都象这样，怎么可能？！可沈浩说，三千多村不假，但中国农村改革第一村只有一个，小岗只有一个。他的锲而不舍终于感动了上苍，最后京广线为之停运40分钟！如今人们可以方便地直达小岗村学习培训、观光考察，小岗人谁不念沈浩？！
我们多数人的工作是默默无闻的，不象跑小岗公路项目这件事，压力、难度大但立竿见影，所以容易产生混的思想。此外，一些人选择混，是深谙其中的“好处”的。混，充其量是没政绩，但不容易有风险、犯错误，四平八稳。这与敢想敢干的沈浩精神是格格不入的。其实任何事情都可以做到极致，就怕你不认真、不用心，找不到突破口。
三是任劳任怨，克服畏的思想。沈浩刚到小岗，班子干部、大包干一些健在的老人、相当一部分村民都不理解，或不相信他的能力，或者干脆以为他就是到小岗渡金的，三年一过，小岗该咋样还咋样。一些既得利益者，面对沈浩公平公正的处理，还产生了怨恨，甚至找人打沈浩。但是沈浩任劳任怨，百折不挠。他通过广泛座谈、带领班子及群众参观一些名村等措施，开拓眼界、思路，统一思想，争取支持。通过扎实的工作及效果，渐渐赢得了群众的理解、拥护。三年后，小岗人用红手印把沈浩挽留到小岗村，继续担任第三批选派干部。 我们所从事的非公党建工作是一项全新的工作，各级党委重视，但基础差、起步晚，从体系、制度、队伍建设到保障落实，任务非常繁重；基层指导方面，点多、面广协调难，一些出资人不够理解、党员缺乏积极性；要发挥非公单位党组织的作用，更是任重道远。做了看不到成绩，但不做肯定易出纰漏。作为直接从事这项工作的同志，没有一个正确的心态，不能够任劳任怨，一遇到阻力即打退堂鼓，不可能做得好的。所以，任何情况下，我们都要以沈浩精神为榜样，扎实苦干，百折不挠，一步一个脚印，为全县非公党建工作健全体系、夯实基础、发挥作用贡献自己的一份力量。
（篇二）学沈浩 讲政治 重公道 业务精 作风好
全县组织系统开展“弘扬沈浩精神，建设模范部门”主题实践活动以来，通过第一阶段的集中学习教育，本人思想受到一次再教育，党性受到一次再洗礼，心灵受到一次再净化。沈浩
是我们新时期共-产-党人的优秀代表，沈浩精神自然也是我们组工干部的行动标杆，我们只有把沈浩精神内化于心，外化于形，固化于制，才能做好新时期的组织工作，也才能真正的把组织部门建设成模范部门。
坚定信念讲政治。忠诚于党是根本。我们必须始终做到在党爱党、在党言党、在党为党、在党忧党，牢固树立中国特色社会主义的坚定信念，坚定党的领导、坚定对党的信心。要严格按党的政策办事、按规章制度办事、按组织程序办事。要时刻用党章、用共-产-党员标准要求自己，加强党性锤炼，增强党性意识，积极响应党的号召、听从党的指挥、执行党的决定，走在贯彻执行党的路线方针政策的前头。立场坚定是关键。组工干部，必须坚持正确的政治方向，树立坚定的理想信念，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求不动摇，不断增强道路自信、理论自信、制度自信。要坚定政治信仰，坚持政治原则，树立共-产主义理想，在思想上、行动上和中央保持高度一致。要勇于坚持真理，敢于伸张正义，在大是大非面前旗帜鲜明、立场坚定，无论身处何种环境，都本色不改、底色不褪；用共-产-党员的标准严格要求自己，始终走在时代前列，要在平常时候看得出、关键时刻站得出、危急关头豁得出。服务大局是中心。组织路线是为党的政治路线服务的，组织工作必须始终坚持围绕中心、服务大局。组工干部，必须自觉把组织工作放在大局下来谋划、来推进、来创新，坚持把组织工作同加快转变经济发展方式、调整优化产业结构、加强和创新社会管理、保障和改善民生等各项工作有机结合起来，奋力推进组织工作创先争优、争先进位。
坚持原则重公道。公道正派是组工干部的立身之本。要持公正之心。我们组工干部在想问题、干工作时必须出以公心，对党忠诚、为民奉献，坚定信念、坚定立场。这就要求组工干部始终坚持五湖四海、任人唯贤，坚持德才兼备、以德为先，坚持注重实绩、群众公认的用人标准来配强班子选好干部；严格执行干部工作法规，维护制度权威，一把尺子量到底，一套程序走到底，防止主观随意性。要行公正之举。考察干部要科学规范，提高考察工作质量，了解客观真实情况。评价干部要实事求是，坚持全面、历史、辩证地看干部，特别是对那些勇担当、有本事、坚持原则、不怕得罪人、个性鲜明的干部，要重视客观情况，分析真实民-意，力荐组织上给压担子和重用。要培养洞察能力，拥有一双“慧眼”，近距离接触干部，深层次观察干部，看其见识见解、品质情怀、境界格局和能力水平。要扬公正之风。组工干部必须作风正、腰杆直、讲真话，要敢于理直气壮地了解班子、了解干部，要敢于为好干部说话，让好干部真正受尊重、受重用；要严格遵守组织人事纪律，坚决同各种选人用人上的不正之风作斗争，绝不拿原则作交易、送人情、换赏识。选人用人要讲规矩、守纪律；开展工作要求实较真，全面深入地掌握情况，特别是考察干部要兼听则明，把工作做在深处、细处和实处。干部出现不良苗头时要多讲提醒话，干部受到委屈时要多讲公道话，求真务实，勇于负责，客观公正地评价干部。要敢于吃苦，深入一线。经常下基层接地气，多到干部群众中调查了解，广泛听取群众的意见建议，在实践中全方位、多角度地考察识别干部，用好的作风选作风好的人，真正选出信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部。要不怕吃亏，甘为人梯，多讲风格，多出成绩，少讲条件，少提要求，带头示范当好表率。 刻苦钻研业务精。组工干部，担任着选贤任能和凝心聚力的重要职责。无论是选贤任能还是凝心聚力，专业性都非常强。要勤于学。要时刻有本领恐慌和危机之感，加强政策理论和业务知识的学习，刻苦钻研、熟练掌握组工业务，增强本领，切实成为干部政策的“活字典”、组织工作的“万事通”。要加强对经济、科技、法律等领域知识的学习，不断完善知识体系，提高精神境界，做到政治上清醒、业务上娴熟、知识上广博，更好的指导工作，服务大局。要敏于思。思路决定出路，创新推动发展。我们组工干部要勤思、慎思、善思，对所学知识要知其内涵、悟其要义、觅其规律、汲取精髓，举一反三，触类旁通。要把学习、思考和创新有机结合起来，解放思想，更新观念，开阔思路，深入分析问题原因、谋划解决措施、思考如何抓落实。既要在学习过程中思考，也要在实践探索中思考，在总结成果中思考，提高
工作能力和工作效率。要善于行。学习的目的在于把学到的知识运用到实践中去，在实践中检验学习成果。组工干部要将所学知识与本职工作结合起来，把学与行、知与行结合起来，做到学用结合、学以致用、知行合一。要有着眼细节、甘做小事的认真态度。树立“只有小角色，没有小演员”的工作意识，善于从简单寻常的小事做起，努力把简单的事做得不简单，把普通的事做得不普通。要善于把学习到的新理论、新知识、新本领融入到基层组织建设、领导班子建设、党员干部队伍建设的具体实践中去，要紧紧抓住组织工作中的重点难点问题和干部群众反映强烈的突出问题，积极推进组织工作改革创新，着力提高组织工作科学化水平。
求实奉献作风好。要转“四风”。要自觉以高标准要求自己，不论是在工作上还是在生活中，时刻严防形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵袭，坚持做到激-情干事、为民干事、务实干事、清廉干事。要接地气。要深入基层，贴近群众，带头落实中央八项规定。要建立健全组工干部联系群众服务基层机制，充分利用专题调研、干部考察、年度考核等工作契机，深入扶贫联系村，结对帮扶户家中拉家常，深入了解基层干部群众的真实想法，虚心听取群众意见，诚恳接受群众批评，帮助基层群众理思路、谋发展，在基层实践中赢得群众的信任和支持，在服务群众中汲取智慧和力量。切实做到密切联系群众，自觉增强宗旨意识，全心全意、真心实意为人民服务。要严于律己。严以律己律亲，高标准、严要求规范自己及家属亲人的行为，严格执行廉洁从政的相关规定。严格遵章守纪，坚决执行《党章》及党的政治纪律、组织纪律、经济纪律、群众纪律，自觉用党纪法规规范自己的言行。筑牢思想防线，始终保持“如临深渊、如履薄冰”的高压态势，注重修复小节上的漏洞，坚决抵制各种“糖衣炮弹”的侵蚀。要有一尘不染、干净干事的职业操守。始终保持清醒认识，牢牢把握干净干事的从业底线，一心干事、一身干净。始终对权力心存敬畏，秉公用权、依法用权、谨慎用权，在需要面前学会选择，在诱-惑面前懂得放弃，在原则面前知道坚持，一身正气、一尘不染，对组织负责，对自己负责，对家人负责。
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