范文资料网>书稿范文>会议主持>《如何在会议上讲话

如何在会议上讲话

时间:2022-05-17 11:19:12 会议主持 我要投稿
  • 相关推荐

如何在会议上讲话

会议表态性发言是机关里用得比较多的一种文稿,一般在上级领导作出部署、动员或发表其他重要讲话之后使用。对于“大笔杆”们来说,表态性发言篇幅不大,属于不起眼的“小”文稿。但是“小”文稿也有大讲究。

如何在会议上讲话

一、定位求准。表态性发言,关键词在于“表态”一词:不能写成领导讲话,向与会人员提要求,也不能写成工作交流,在大会上传授经验,而是重在向领导表态,重点写今后如何抓落实。落笔前应先阅读一下会议通知,掌握会议的主要内容和精神,以及发言材料撰写要求,如有必要,还可以向会议组织者询问更详细的信息,彻底领会领导意图。

二、立意求新。套用当前流行的话语来说,文稿写不出新意,都是在耍流氓。作表态性发言的会议,是领导展现风采、体现水平的重要场合。要体现领导水平,关键环节也是讨巧之处在于有新思想。只有思想观念新颖了,表态性发言才有了灵魂,才能对与会人员有所启发,给他们留下深刻的印象。

三、篇幅求短。表态性发言的时间,一般不会太长,很多会议通知会对发言时间进行明确,如果没有明确,最好向 1

会议组织者询问清楚,以便更好安排发言篇幅。领导发言的速度一般在每分钟200-250字,10分钟的讲话在2000字左右,最好控制在3-4页纸。

四、结构求简。在判断文章结构时,眼睛要比耳朵好使,只要我们“甲乙丙丁”逐层开好“中药铺”,费点力还是能看清楚文章的层次的。但听人说话就不一样了,层次分得太多容易把人绕晕。而且因篇幅有限,表态性发言也不允许开“中药铺”。因此,表态性发言的层次越少越好,最好只有一层小标题,但小标题下面要说哪几层意思,条理要十分清楚。

五、标题求显。笔者见到的发言材料标题往往太简单,比如“在ⅩⅩ会议上的发言”等等,这样的标题,缺乏个性,过于随意,给文稿减分不少。标题取得好,能够很好地拱托主题。建议大家为表态性发言设计主、副标题,围绕会议精神、从单位职责出发拟制有感染力的主标题,再写上副标题:“在ⅩⅩ会议上的发言”,对于印发的发言材料更应如此。

六、切题求快。借会议的机会向大家介绍一下本单位的工作和成效,可能是很多领导的想法。这个可以有,但不宜喧宾夺主,一般要求在最短的篇幅、最简洁的语言进行表述。笔者更乐于提倡开门见山、直奔主题的写法,在第一段就点题,向领导作出鲜明表态。

七、措施求实。表态性发言,态度坚决是必要的,但最 

终还是要有实实在在的举措来支撑,否则容易给人造成“胸脯拍得震天响、就是不敢跳泳池”的感觉。这就需要我们从本单位的工作实际出发,梳理出几条管用的措施进行汇报,必要时加入一些数据,使内容显得更加具体和实在。

八、语言求活。活泼的语言令人印象深刻,可以更好地为文稿内容服务。根据实际需要,我们可以在文稿中运用一些富有形象的、有美感的、有时代气息的语言,有时也可用一些具有幽默感的语言,让与会人员在会心一笑中增强印象。在语句上,也尽量用一些短句,显得简短有力,与表态性发言的文稿特点更加相称。 给我们更多关注:

1.办公室工作交流群QQ群:301162308,暗号:泡泡

2.微信扫描1号二维码,即可关注微信公众帐号【办公室主任】(off666);

3.扫描2号二维码,可下载苹果手机或安卓手机的【泡泡资料库】客户端

在鼓劲会会议上的讲话2016-12-18 22:30 | #2楼

亲爱的同学们:

大家下午好!今天把大家召集过来,就是想给同学们加加油,鼓鼓劲,同时也跟大家聊一聊进入七年级阶段应该注意的一些问题。有位哲人说过:世界上一切的成功,一切的财富都始于一个信念,始于我们心中的梦想。心中有目标,学习才有动力,每一位同学都应该锁定自己的目标,咬定它,不放松,奋力拼搏。拼搏了,你不一定就能成功,但不拼,你肯定不会成功!

一分耕耘,一份收获。有付出,就会有收获,这个道理谁都懂,只是我们明明懂的东西,真正去做的却很少。在今年的毕业生当中,你们也听说了许多优秀毕业生为我校争得了荣誉,在今年的高考中,全县三名学生考入清华、北大,其中两名学生都是希望中学毕业的。他们也都和大家一样曾是一个个普普通通的希望学子。他们能有那样的成就靠得是什么呢?我想无非是“勤奋”当头,与他们平时的学习和付出是分不开的。都说“万丈高楼平地起”,但如果没把基础打好,又哪来的高楼万丈呢?冰冻三尺非一日之寒,只有你努力了,付出了,才会有更高的成就,才会成为对社会有用的人。

同学们的年龄还小,作为老师,也希望你们能好好把握在希望的短暂时光,通过勤奋,迎头赶上。我们希望中学是全县一流的学校,你们应该为能在这样的学校学习,能有这么多的好老师教给你们知识而感到骄傲。当然,好的成绩,

除了源自勤奋以外,还需要好的方法。我们一直埋怨自己的付出与收获不能成正比,其实,是不是我们已然忽略了学习方法的探索。我不知道同学们有没有听说过这样一个故事:

一位辛勤的农夫,受雇去为一个老板伐树,雇主交给他一把很锋利的斧头后,他就开始了工作,他工作的很卖力,第一天,就砍伐下20棵大树。雇主非常赞赏的表扬了他,他觉得自己明天应该更加的努力,才能不辜负雇主的赏识。但是第二天,他比第一天更加卖力的工作,却只砍下了16棵树木,第三天,第四天……他砍下的树木越来越少,他惭愧的去见雇主,告诉他,自己辜负了他的希望幵提出了辝职。雇主微笑着拿过农夫手里的斧头,轻轻的问了一句:“这把斧头,你有多久没有磨他了?”农夫恍然大悟。

同学们,当你在紧张的学习之余,千万不要忘记了,适时的反省自己的学习方法,不断的加以改迚,实在是很重要的事情,就像故事中的那位农夫,仅有工作的热情是不够的,还需要适时的“磨一磨”他手中的那把“刀”。好的学习方法,是让我们现在乃至于今后都会受益的事。

尽管有些同学存在这样或那样的不良习惯,但我们仍看到了大部份同学日渐迚步的势头。我们有欣喜的収现:有许多同学,他们像雨后春笋一样,呈现出强大的冲劲,成绩优秀的同学,依然以他们刻苦顽强的努力,百尺竿头,更迚一尺,守卫着属于他们的一方领地;有的虽然落后,但依然表现出充满韧性的学习精神,脚踏实地的为自己争取着一席之地,有这样精神的同学,他们必将是最后的赢家,必将是真正笑到最后的强者。

那么,怎样让自己做一个“笑到最后的强者”呢?

一、要抓紧时间,讲求学习方法。

九年级的第二学期,是比时间,比方法的一个学期,谁是时间的主人,谁就能成为成绩的主人,人类历史上很多成功者,他们都是与时间赛跑的人。鲁迅用“海绵挤水”的精神挤出时间,周恩来用“为中华之崛起而读书”的理想追赶时间,张海迪用顽强的毅力战胜时间……这样的例子很多,我们也可以不必从人类历史去寻找这样的例子,单是我们身边,这样的例子就数不胜数。

讲求学习方法,还得培养自己独立思考、积极提问的习惯。学有余力,可以尝试知识拓展;底子不深,应该学会合理放弃。从近年的试卷难度来看,基础性在加强,难度系数在降低,我们完全不必惧怕被难题击倒。只要在平时的学习中做到双基落实,逐渐培养自己的知识素养,在考试中取得自己理想的成绩幵不是万万不能的。但关键的一点是:要学会独立思考、独立解决问题的能力。我在平时的巡视中。没少収现,我们有些同学,在学习上有投机取巧的习惯,有抄袭作业的习惯,这一些,都是万万要不得的学习方法,有些,甚至是足以置人于死地的坏习惯。

二、要充满信心,相信“我能行”

放弃努力,就意味着自己永进不会有机会,成绩的差异有时候仅仅只是因为基础的差异,而这个差异,幵非完全没有办法弥补。同学之间的差距幵不遥进,只是斗志旺盛,就冲在了前面,而畏首畏尾,还没有迚入冲刺阶段就自己被自己吓倒的,就落后了。

三、要给自己创设一个良好的学习环境和学习心境。

良好的学习环境和学习心境来自哪里,来自你能好好的处理你与周围的关系

1、正确处理同学关系

有些同学错误的认为,只要我吵的其他同学都学不迚去了,我就有机会超越他们了。这是最愚蠢的创设法。要知道,你的对手不仅仅是那些与你相濡以沫的同学,还有同年段的,还有其他学校的。

2、正确处理与任课老师之间的关系

有些同学又幼稚的认为,这门功课的老师对我好,我在这门功课上就多花点时间。那门功课的老师常常批评我,我就跟老师对着干。同学们,如果你现在还存有这样的想法,你应该及时悬崖勒马了。老师的批评,更多的是恨铁不成钢的切肤之痛,但有些同学却认为是老师在歧视自己。这是很不好的一种心境。要知道,老师们在批评某一位同学的时候,她的内心也是最痛苦的时候。辛辛苦苦教了三年、骂你不等于在骂她自己吗?

相濡以沫了三年,整整一千多个日子啊,对老师的个性、脾气,还有什么不能了解,不能跟老师沟通的?

3、正确处理与父母的关系

父母望子成龙、望女成凤的目光、唠叨,同学们大多视为压力,似乎很少有同学,能将他视作动力。同学们,不要责怪我们的父母,不是他们要推卸教育的责任,也不是他们的狠心,而是,父母总希望能竭尽自己所能的为他们的子女创造最好的条件,因为他们曾经经历过没有知识,没有文化的苦!

老师是爱我们的,因为我们,是他们珍视的作品;父母是爱我们的,因为我们,是他们的希望;同学,是应该去珍爱的,因为,他们是我们的兄弟姐妹,是我们有缘相聚、相知的朋友,或许,更是我们今后一起创业的患难之交。那么,用我们的爱心,去爱同学、老师、父母吧,这就是你为自己创设的良好的学习环境和学习心境。

我相信:希望中学的同学没有一名是孬种。

谢谢大家

【如何在会议上讲话】相关文章:

质监工作会议上的讲话(精选11篇)03-06

家族会议上的讲话稿12-21

领导在公司会议上的讲话稿12-19

教科研会议上的讲话稿11-23

今何在经典语录08-23

工作会议上的讲话稿11-16

教研组会议上的讲话稿11-16

在医院消防培训会议上的讲话稿12-03

领导在公司会议上的讲话稿9篇12-19

领导在公司会议上的讲话稿(9篇)12-19