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班级常规管理与班级特色

时间:2022-03-23 07:48:56 常规 我要投稿
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班级常规管理与班级特色

这个月的班级常规管理更之前相比没有太大变化,班级特色我主要从班干团队和学生自主两个方面来说。这学期的班干部选拔,根据同学间的熟悉程度,我采用的是学生投票和老师直接指派的方式。班上男生普遍比较内敛,所以在班干部的人选上基本上就突出了以女生为主的状况。采用了271模式后,班委会的队伍一下子壮大了很多。由于我提倡班上的班干部采取不重复委任的原则,所以现在班上的同学几乎是人人有事干,常务班长,值周班长,值日班长,行政小组长,各科小组长,各个课代表等等,班上的同学忙得不亦乐乎。这样一来,我的担子也减轻了不少。人人有事干了之后,我发现班上学生有个最大的变化,就是学习变得自主了好多。每天早自习铃响之前,班干部就协助英语课代表组织大家大声朗读英语,天天如此,,学生和英语老师的辛苦付出,终究是得到了回报。这点让我很是欣慰。另外,班上有部分班干领导能力很强,老师不在的时候,都是她们在教室组织同学们学习,布置作业,讲习题,组织大家预习新课文等等,每天放学,在常务班长的安排下,值日班长,行政组长都会带领大家将一整天的学习情况进行总结,对同学们的表现做个评价。每天中午,我要求大家在12点40到教室,此时,值日班长会安排当天演讲的同学进行3到五分钟的自由演讲,不限制题材,大家自由言说。上次在办公室听到603班的这一举措,觉得不错就借鉴了一下,几个月下来,大家的口语表达能力及上台的勇气得到了很大的提高,在自主学习这一点上,我觉得班上的同学表现得比较好。

最近班上新出台了阳光晋级制度,借鉴了七年级的评价体制,采用星星,月亮,太阳等级制。在量化评分细则上,我将加分扣分的准则尽量明确化,以便于更好的约束学生。六年级的孩子心志还比较稚嫩,单纯,有些同学比较胆小,平时有什么事都不敢或不愿大声说出来,所以为了更方便与老师与学生,学生与学生之间的沟通,我在班上设置了两个信箱,提倡大家用写信的方式表达自己的内心,试行几个星期后,发现大家的积极性很高,每隔一段时间,我会让班上的同学将自己收到的最具意义的信件展示出来,这样一来,不仅加深了班上同学间的友谊,班级的凝聚力也增强了不少。

践行271之后,班上的同学确实变得大胆了很多,但同时也暴露了一些不好的习惯,部分同学过于放松自己,对自己不像之前那样严格,致使班上的纪律变得松懈。同时271的合作探究,展示点评让好同学变得更好,差生变得更差,班上活跃的总是那么几个胆子比较大,口语能力比较强的同学,很多同学都是似懂非懂的跟着瞎混,这一点让我很是困惑。另外对于班级量化管理,总觉得在实行一段时间后,同学们就对加分减分变得不再那么在乎,班上虽然是人人有事干,却不一定事事有人干,很多同学开始变得不负责任起来。原因我想除了我自身对班级管理的松懈之外,还应该是奖励制度不够吸引大家吧。这一点还有待改进,同时我也希望学校在这方便能给予支持与明确。在后阶段的工作中,我还要更努力,不断探索学习新的管理办法,积累经验,争取将班级管理得更好。

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班级常规管理与教育2017-04-23 06:53 | #2楼

通过《》的学习,系统地了解班级常规管理的方法与策略,并能够根据教师所讲方法和策略,在工作中应用,能够规范班级正常秩序,为班集体的建设和发展打下扎实的基础。

课很有特色:讲授内容有理论、有实践、有案例分析,既能够满足班主任对常规管理理论的初步学习,又满足了班主任工作急于实践的需求,可操作性强,对班级的初级管理有一定的指导意义。 通过课程的学习, 可以预防班主任班级管理不规范、随意性强,凭感觉、凭经验、凭情绪管理班级。 通过魏书生老师《》的学习,使我觉得班主任应该放下老师的架子,经常与学生进行个别情感交往,避免出现问题了再找学生谈话的现象。

我在班主任工作中,常利用课间、课后的时间深入到学生中,畅谈学习、生活、所见所闻等,缩小与学生的思想距离,并多与学生进行个别谈话,了解其家庭、学习、生活感受,做到对学生的情况了如指掌。在短短的一学期中,我基本掌握了班级51位学生个人及其家庭情况,与学生本人及其家长都有了一定的了解与沟通。要耐心听取学生的不同意见,让学生把情绪宣泄出来,再进行正确的引导。

在班级管理中,要求班主任做一个倾听者,让学生有时间、有心情去陈述、去解释、去表现。为此,在班会课上我将传统的说教为主的改为学生的自我倾诉、相互讨论和教师引导相结合,

让学生做主人,并强调:“如果班上发生了什么你认为不合理的事情,或者你遇到什么困惑,都可以随时找我,我会及时给你答复或者解决的!”我对于学生所提供的意见,尽可能站在学生的立场上,感受他们的处境,体会他们的心情,由此而理解他们的态度、情感,分析原因后予以及时反馈。

我养成了一个习惯:每当需要教育学生时,我首先想到的就是运用心理效应法,从学生的心理入手,把学生的心理问题解决后,一切问题都迎刃而解了,班级管理工作也就会变得越来越得心应手。

一分耕耘,一分收获。“学习的是策略、提高的是能力、增长的是智慧。只有将学习的方略和智慧转化运用于自己的班级管理之中,在借鉴、模仿、效法中取之有效、用之得法,才能不断提高自己的班级管理能力,丰富自己的常规教育的方法,创造性的形成自己的特色,才能带出自己精彩的班级”。

总而言之,魏老师《》学习,真是让我豁然开朗、受益匪浅。

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