仓库管理员岗位职责（通用22篇）
在现实社会中，人们运用到岗位职责的场合不断增多，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？以下是小编帮大家整理的仓库管理员岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
仓库管理员岗位职责 篇1
1、负责库存原材料及成品、出入库程序的日常管理;
2、核对出、入库凭证，清点数量，按规定办理相关手续，填写单据、记录;
3、做好台帐管理，准确掌握库存品的.状态，及时向部门经理报告;
4、整理库房物资，摆放规范、整齐，标识清楚;
5、做好库存物资的防护和安全管理;
6、负责每日成品出货的配货及跟进工作;
7、完成上级交办的其他工作。
仓库管理员岗位职责 篇2
1、仓库产品存放定置规划；
2、库存产品防水、防潮、防尘、防虫、防鼠、防灾；
3、保持仓库环境卫生干净整洁、安全；
4、仓库上货管理，保持库房整齐有序，标识明确；
5、来料、半成品、成品等生产用料、辅料1工作日内入库；
6、生产物料备料发料；
7、销售产品备货，发货；
8、仓库出入库记账，ERP录入，保持仓库账物卡准确；
9、材料、辅料、成品库存不足预警，确保库存充足合理；
10、会同财务实施盘点。
仓库管理员岗位职责 篇3
1.每周检查一次库房建筑物，发现漏雨、渗水等异常情况要及时报告。
2.合理安排库内堆位，预留足够的出入通道及安全距离，安全高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货堆上行走、坐卧，也不准在货堆旁的'通道坐、卧。
3.仓库内的每一堆货物应在显眼处挂上货卡。每一堆货物都应有帐。货卡和帐面上的货品名称、批号、规格、数量与货品实物应完全一致。
4.货物出入仓时，仓管员应依据，进仓单、提货单核准出入物品的名称、批号、数量，准确地收发货，收发完毕后，应立即填写挂在货堆上的货卡并立即入帐。
5.入库物资严格把好验收关，做好各种验收数据记录，发现变质拒收入库，所有材料先进先发，后进后发，以防保管期过长变质。
仓库管理员岗位职责 篇4
1、负责仓库产品的保管、产品出入库的登记工作，做到账物相符;
2、负责产品的条形码粘贴及扫描工作;
3、做好每天的台账工作，保证账、物、卡数据完全一致;
4、核对每天的`发货单签收回单，做好相关记录;
5、完成上级交办的其他工作。
仓库管理员岗位职责 篇5
1、负责产品及快递的收发、贮存、保管、摆放归位等相关工作;
2、进出货的'登记，配合检查仓库物料账务的一致性;
3、负责成品入仓、出货及退货的跟进;
4、根据上级领导指示，进行盘点工作及月结情况;
5、协助仓管处理仓库日常工作;
6、能适应货物摆放及搬运等工作要求;
7、完成上级安排的临时性工作。
仓库管理员岗位职责 篇6
1、负责仓库产品进出数据的核对登记，保管整理相关凭证和产品检测报告，并制作点子档备案;随时和公司帐务人员衔接数据，保证准确;
2、提供全面的库存数据，定时进行原料的.申购;打印产品出库单;
3、数据的录入、填写打印和传递，相关单证、报表的整理和归档;
4、定期进行实地盘点，检查监督出、入库手续;
5、完成上级交办的其他工作。
仓库管理员岗位职责 篇7
1、负责原材料、成品及消耗品、化学品的出库、入库、保管、安全等环节的.工作;
2、编制物料卡，登记相应台账，确保仓库日常6S，帐、卡、物的一致性;
3、协助财务相应的盘库工作
4、其它领导安排的工作;
仓库管理员岗位职责 篇8
1．建立健全仓库物资的出、入、存账本，将出入库单据录入电脑并形成每日出入存报表。
品库主管一道负责库存物资的按时盘点，并形成盘点报表提交相关部门。
4．负责审查出库手续的完整性，对理货后放入待发货区的成品实物与销售发货单的要求进行核对。
5．负责成品库大门钥匙的妥善保管和在上班时间成品库大门的`按时开关。
6．负责成品库所有出入库单据的妥善保管，并及时组织传递、回收。
7．本着“区、架、层、位”的原则安排成品的定位、分类存放，并负责登记台帐和货位编号。
8．按照销售情况结合规定的标准库存量向成品库主管提供调整、控制库存数量，及时配货的建议。
9．发现出入库单据上的数量与实物不相符合时，及时与有关责任人沟通、确认，必要时可越级报告。
10．负责监督执行成品发货的先进先出原则。
11．负责成品周转过程轻拿轻放，物资叠放高度符合产品特性要求的监督，确保产品质量状态不发生改变。
12．完成上级领导临时交办的其他任务和协助完成成品库其他人员的工作任务。
仓库管理员岗位职责 篇9
1、入库：依据公司入库流程对产品进行入库操作。
2、出库：依据公司出库流程，对出库单上的.产品进行配货及出库操作。
3、负责打包、贴快递单、称重等仓库工作;
4、严格执行6S管理，负责整理库容库貌，每日做好仓库收尾清洁整理工作。
5、负责库存和商品的保管、保养。
6、定期参加仓库盘点。
7、做好团队协助，完成主管交办的其他任务。
仓库管理员岗位职责 篇10
仓库管理员（storekeeper），顾名思义就是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能。
岗位职责包括：按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。
随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。定期对库房进行清理，保持库房的`整齐美观，使物资设备分类排列。存放整齐，数量准确。
1、负责对所有进库物资数量的验收，并签发入库单。
2、根据产品质量验收和检查情况，对入库商品进行分区存放。
3、负责出库物资的核对，若有丝毫疑惑点有权拒绝发货。
4、确保出库物资手续齐全，并保存好物资出入库的原始凭证等资料。
5、建立物资出入库和库存台账，及时准确登记商品的货位卡。
6、对到库物资的接收和物资发出工作负责，并保证其准确性和及时性。
7、有权督促指导验收人员和装卸工作。
8、有权拒绝闲杂人员翻阅有关物资库存资料。
9、加强对仓库内的安全管理和对设备的保养和维护。
10、完成总经理和部门经理交付的其他事务。
仓库管理员岗位职责 篇11
1、执行库存管理流程，负责发货与装货；
2、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的`整理和归档；
3、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
4、具有独立处理仓库事项能力；
5、具有很好的执行力；
6、完成上级领导交办的其他工作。
仓库管理员岗位职责 篇12
1、遵守公司各项规章制度，负责仓库进、出货、存货管理，执行物料管理规定。
2、及时、完整、准确登记存货仓库，序时登记，定期编制存货进出货报表。
3、负责仓库存货保管，保证库内存货安全，禁止无关人员及危险物品随意进入仓库。
4、负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存货特性，分类管理，合理摆放，便于物流及安全。
5、按行政岗位要求定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量，经常对账点数，定期盘点。
6、仓管员需及时根据库存情况制定采购计划，报行政岗位审批后，交负责订购人员联系订购，以及时保证货物供应。
7、协助销售岗位的货物收发快递工作。
仓库管理员岗位职责 篇13
职责：
1、仓库物资的收、发、存及退货工作并做好相关记录；
2、物资的'到货检验；
3、及时正确地提供物资的出、入库单据，并妥善保管；
4、掌握物资的库存动态并定期提交仓库报表；
5、合理规划库房，提高仓库利用率，保持库房整洁；
6、定期进行库存物资的盘点，编制盘点报表，对相关问题提出处理意见；
7、上级安排的其他工作。
任职资格：
1、高中专或以上学历；
2、1年及以上仓储工作经验优先；
3、熟练使用电算及办公软件；
4、有较强的数字意识，工作严谨、细致与耐心；
5、有良好的团队合作精神，积极进取，责任心与原则性强；
仓库管理员岗位职责 篇14
1、建立健全仓库成品出、入、存的手续，将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表。
2、根据销售订单开据发货单，安排备货。
3、负责审查出库单据各人员签字审核的完整性，对将要出货的成品实物与销售发货单的'要求品种、规格、数量进行核对。
4、负责成品库所有出入库单据的妥善保管，并及时传递、回收。
5、根据客户发货需求的地址及时间，联系合适的物流、快递公司，发货过程中与物流、快递公司人员认真核对发货清单，核实产品名称、规格及数量，客户收货人电话及地址等内容，以保证不得发错货，漏发、多发，造成不必要的损失。并在发货结束后确认相关单据签署的完整性;
6、按照公司财务报销规定，进行相关物流费用的统计，报审及报销工作。
仓库管理员岗位职责 篇15
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
2、负责仓库日常物资的.拣选、复核、装车及发运工作；
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
4、负责相关单证的保管与存档；
5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；
6、工作不饱和时，协助进行生产工作。
仓库管理员岗位职责 篇16
1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调与各部门之间的沟通工作；
2、负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准；
3、制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务；
4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序；
5、仓储要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准；
6、对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的`推行状况、目视化管理的执行状况并进行检查记录。
仓库管理员岗位职责 篇17
1、推进仓库收货日常现场操作的管理工作，确保收货、上架的及时性、准确性，积极推进执行仓库管理制度及相关方案，及时反馈收货的问题；
2、规划叉车组的日常工作，确保货品上架、下架的及时、准确、规范，及时处理工作现场异常突发事件。提高效率减少差异；
3、区域的货品做好维护，避免各类破损，制定货物盘点计划（货物数量、效期、属性等盘点任务），处理异常货物（货物破损残次、存储丢货等）同时做好叉车上下架的监督，规范作业。
4、实时监控生产现场，协调及制定补货计划，保证订单补货的及时、准确；
5、指导培训基层管理人员不断提升补货员工工作效率，提升该部门的工作效率；
6、制定及优化创新收货、上架、补货等环节的各项标准操作流程，提高补货效率，控制降低成本；
7、不断完善仓库盘点等库存维护制度，确保库存准确性；配合甲方、第三方、公司等要求的盘点工作，并给出相关盘点结果报告；
8、在工作中不断创新、完善岗位标准操作流程并监督小组成员规范执行；
9、建立培训体系及制度，为新入职的员工进行仓库工作技能等相关知识的培训；
10、建立健全的`薪酬管理体系，确保团队的稳定性、合理性；
11、加强仓库内货品及人员的安全培训和教育，积极推进落实‘6S'避免发生安全事故；
12、严格执行公司库存管理政策，保证库存准确；
13、协助同事完成其他工作，完成上级领导安排的其他工作。
仓库管理员岗位职责 篇18
1、负责面辅料仓管理工作。
2、负责仓库日常物资的验收、出入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
3、能根据每个款的用料情况，与采购对接到料时间。
4、分类保管好各类原始单据，核对相关各类数据，并做好单据的.保管。
5、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
6、负责仓库内摆放规范、整齐，做好防火、防盗、防破坏及日常维护工作。
仓库管理员岗位职责 篇19
1、具体负责学校食堂仓库的管理工作，做好仓库收发、记收账、结算工作，自觉接受学校食品卫生安全领导小组的检查。
2、仓库保管员应积极索取相关食品证件，认真登记账目，妥善保管食品，做到账目清晰、帐物相符。认真对待检查所采购食品原料不合格的不予入库，索证不完全的应要求相关人员补索相关证件方可准予入库，并将所索证件交总务主任签字。所索证件应按档案管理要求分类粘贴，装订归档，妥善保存，以备查验。
3、仓库管理员有权拒收“三无”产品，有毒、有害、腐烂变质、霉变、生虫、污秽不洁、混有异物和感官异常的食品，过期食品。严格执行食堂进出货制度，入库前应进行验收，出库时应登记，货物必须过秤验收，尽量少进可者不进半成品菜肴。严禁劣质食品进食堂，确保食品优质、卫生、实惠。一旦发现问题要立即向主管负责人汇报，不得隐瞒事实，对可疑货品及时退换。
4、仓库管理员应将每天的菜谱进行公示，并与工作人员同进出.
5、保持仓库同外环境的整洁，及时进行仓库的.通风和防潮。负责仓库内所有物品的保管和使用登记，建立健全物品使用登记台帐。对仓库的物品进行分类分架存放，进行标识。不得将主、副食品及原料和杂物混放，要分库分类存放。
6、仓库管理员如因监管不力，出现食物中毒事故，根据相关法律条文追究和承担相应责任。
7、做好食堂主.副食品供食计划，每天所需的物资及早订出计划，通知采购及时购买，防止出现缺货，影响食堂供应.
8、学习并掌握食品原料采购的基本知识，了解相关食品卫生法律、法规。
9、完成学校和总务主任交给的其他工作.
10、份内工作不算加班。
仓库管理员岗位职责 篇20
1、负责物品的收货，验货，入库、出库等工作；
2、仓库产品的保管、整理、盘点，出入库台账的'记录，保证帐、卡、单、物一致；
3、仓库现场管理，货物分类标识及摆放；
4、负责每月物品盘点，仓库7S管理；
5、上级交办的其他事项。
仓库管理员岗位职责 篇21
1．及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰；
2．做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督；
3．与车间领料组及采购员密切配合，做好生产物料的调度工作，切实履行物料储备和配送的.物流职能，并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况；
4．对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对部品物料的实行分区存放管理，确保库容库貌；定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布，按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。
5．做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作。
仓库管理员岗位职责 篇22
1、服从领导，遵守各项规章制度。
2、负责仓库日常管理工作。
3、根据实际工作状况，积极提出经营和管理的合理化建议。
4、按仓库规定收发料。
5、物料进仓入库，仓位的筹划与正确的摆放。
6、仓库的.安全工作和物料保管防护工作。
7、作业单据的正确开制、确认与交接。
8、每日物料明细账目的登记。
9、盘点工作的具体安排执行与监督。
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