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高中老师岗位职责（精选20篇）
在发展不断提速的社会中，很多情况下我们都会接触到岗位职责，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？以下是小编整理的高中老师岗位职责（精选20篇），希望对大家有所帮助。
高中老师岗位职责 篇1
岗位职责：
1、负责教研等方面的工作；
2、承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；
3、参加编写、审议新教材和教学讲义，主持或参与教学方法研究；
4、参加学术活动，组织分析学生的学习情况，并与家长及时沟通，提高学生学习效率；
5、参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议；
6、完成教学部门主任安排的其他任务，配合学校的招生工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，师范类院校优先；
2、具有丰富的'教学经验和议定的教学研究工作经验优先；
3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；
4、具备教育心理学知识，较强的授课能力；
5、具有很强的中文表达能力，普通话标准；
6、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；
7、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。
1、本科学历师范专业毕业、有教师资格证等相关证件者优先；
2、表达能力优秀，普通话标准，思维灵活，富有亲和力，有耐心，有责任心，有师德，擅长与学生进行沟通交流；
3、熟悉中学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学；
4、热爱教师工作，有授课、辅导、家教经验或培训机构任教者优先；
岗位职责：
1、负责授课、学科研究与教学研究以及试卷出题、批改工作；
2、根据学生实际情况，对其进行个性化的课程讲授；
3、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课；
高中老师岗位职责 篇2
1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的.个性化学习计划和方法；
2、能独立的给学生制订出有效的个性化辅导方案；
3、对语文有着深厚的专业功底，记录学生的课堂表现，保证教学质量；
4、根据校区课程安排准备教案及教学设施；
5、定期与家长沟通，及时向家长反馈学生的学习效果；
6、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平
高中老师岗位职责 篇3
【岗位职责】
1.负责初高中物理的教学工作
2.根据学生实际情况,制定针对性的教学方案,并进行学习方法指导,学习习惯的培养及课后跟踪服务
3.积极参与教学教研、培训、会议工作
4.协助运营前线开展招生工作
5.及时接收学生、家长的`反馈意见,不断提高执教、教学服务能力
【任职要求】
1.大专及以上学历,专业知识扎实
2.语言表达清晰,亲和力强,课堂授课形象生动
3.喜欢接受挑战,有一定抗压能力
4.喜欢创新,拥有成为新时代教育者潜力的,优先考虑
【其他福利】
1.提供免费住宿(或住房补贴)
2.购买五险
3.周中双休
4.带薪年假(5-10天)
5.免费集体旅游
6.不同阶段体系化的培训
7.丰富的团队活动(户外活动、专题讲座、聚餐、卡拉ok、文体活动、年终晚会等)
8.浓厚的创业团队氛围,实实在在给您不一样的工作经历,让您学习、掌握到同龄人现阶段无法比拟的能力!
高中老师岗位职责 篇4
职责描述:
1.对课程有深入研究,在教学上有所特长;
2.根据考纲考点要求,对大班、小班、一对多及一对一的课程进行讲授,在授课期间适当组织测验活动,检验学生接受辅导的成效;
3.针对中高考考点进行教材及讲义的开发编写与优化工作;
4.认真参加公司组织的教研活动,不断提升自己的专业水平和授课技巧;
5.服从教学部的工作安排。
任职要求:
1.经验:有多年初高中或培训机构任课经验,有完整的教学体系;熟悉浙江初高中教材,了解所教科目知识体系,对快速提高学生成绩有独特的方法;对所教科目有深刻研究,有授课经验者优先;
2.能力素质:注重学员综合能力和考试成绩的.全面提高,普遍话标准,讲课流利、思路清晰,上课生动、风趣;了解中学生心理,能调动学生的学习热情;应变能力强,富有影响力和感染力;有责任心和毅力;表达能力强,有个人魅力,能够很好的与学员沟通,从而在教学中对学生进行引导;
3.学历要求:专科或以上学历,有教师资格证者优先(优秀教师可适当放宽)。
高中老师岗位职责 篇5
任职要求：
1.本科学历以上，具有教学经验或家教辅导经验；
2.熟悉初高中理科知识框架，具有扎实的理论基础；
3.普通话标准，表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，注重互动、能因材施教，教学方法多样；
4.热爱教育行业，工作认真负责、有耐心，擅长与学生进行交流互动和学习心理疏导；
1、热爱教育事业，有授课、辅导、家教经验或学校教学经验或培训机构任教者优先，有教师资格证者优先；
2、工作认真负责，积极主动，对学生有耐心，讲课生动、幽默，能够调动学生的学习兴趣；
3、普通话标准，富有亲和力，有耐心，有责任心，有师德，擅长与学生进行沟通交流；
4、充分了解现阶段理科的.课程体系和教学大纲，深谙高中生的心理，能够根据学生的特点制定出相关的教学计划，因材施教
岗位职责：
1）针对学生情况，对其进行小班化和一对一个性化的课程讲授；
2）帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯；
3）与学生及家长保持良好、长期的合作关系；
4）参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源/教案。
5）为人师表、身正为范、具有良好的教师职业操守。
高中老师岗位职责 篇6
岗位职责:
1.热爱教育事业,德才兼备、品行端正、爱岗敬业、治学严谨、能够严格遵守教师职业道德规范,具有强烈的事业心和协作精神。
2.负责高中历史学科教学工作的'组织与实施,保证教学工作的正常进行。
3.根据课程教学计划,合理设置课堂内容,关注并掌控学生学习状态及课堂活跃度,认真完成学习下达的教学目标和任务。
4.认真做好学生学习情况反馈,做到家校合一。
5.积极参与学校组织的教研等活动,学习新知识新方法,不断更新知识结构。
岗位要求:
1.热爱教育事业,无违法违纪行为。
2.本科生及以上学历。
3.具有高级中学教师资格证书。
4.所应聘的专业必须与所学专业一致。
高中老师岗位职责 篇7
岗位职责
1、针对学生情况，因材施教；
2、为学生提供专业的高质量教学服务，对其进行个性化的课程讲授；
3、帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯；
4、通过1对1辅导，因时制宜分阶段组织测试活动，以检测学生接受辅导的成效；
5、平时与本学科内教师进行教研交流，教学研究，接受校方安排的各种检测和培训，不断提高专业水平；
6、完成校方安排的其他工作任务。
任职资格
1、本科及以上学历，熟悉课程设置，有教师资格证优先考虑，有相关授课，辅导经验优先（应届毕业生或有经验的`教师可放宽到非师范专业）；
2熟悉中小学生的生活及学习特点，熟悉教材，对小升初、中考、高考考点有一定认识。
高中老师岗位职责 篇8
一、岗位职责：
1、负责本学科教学工作，提高学员和客户满意度；
2、定期参加公司教研会议，研究教学方案；
3、积极配合公司开展其他工作。
二、任职要求：
1、热爱教育事业，有志于从事教育培训行业；
2、责任心强，形象气质佳，有亲和力和团队凝聚力，能适应高强度工作；
3、有激情，有冲劲，有活力
高中老师岗位职责 篇9
岗位职责：
1、针对学生情况，为其进行个性化的课程计划和一对一辅导方案（优秀老师可排班课）；
2、负责授课、答疑，组织测试、批改作业，评估学习成果；
3、为学生查缺补漏，帮助学生尽快提高学习成绩；
4、与本学科组内教师进行教研交流，提高专业能力和教学水平。
任职要求：
1、统招本科以上学历（师范类，本专业优先）；
2、熟悉初中课程，1-3以上初高中教学经验（拥有初三辅导经验优先）；
3、具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表；
4、沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动、能够因材施教，启发教学；
5、有责任心、抗压力强、执行力强；
高中老师岗位职责 篇10
岗位职责：
1、根据学员需求议定授课时间及授课频率；
2、在议定的`范围内，保证授课进度。
任职资格：
1、普通话标准，相貌端庄，人品正直，能够因材施教，能够启发孩子的思维；
2、热爱教育事业，具备良好的教师职业操守和服务意识，做事态度积极，抗压能力强；
3、有强烈责任感，良好的职业操守，诚信守时。
4、在校大学生均可、家教经验者优先。
高中老师岗位职责 篇11
岗位职责：
1、学习我们公司的`备课授课方式，完成相关教学任务；
2、制定相关辅导课程的内容计划和课时安排；
3、上级分配的其他日常工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，理工科专业，数理化功底扎实（211、985等重点院校学生优先）；
2、有志于从事教师事业，接受从学科助教做起，不断晋级至一对一老师，小班讲师，大班名师；
3、细心负责有担当，擅长沟通与团队协作，积极乐观，有一定抗压能力；
4、能够接受单休和暑期寒假加班（每期有专门的绩效奖金）
高中老师岗位职责 篇12
岗位职责：
1.针对学生情况，对其进行一对一个性化辅导；
2.在授课期间因时制宜分阶段组织教学测试，以检验学生接受辅导的成效；
3.平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课；
4.配合学校不断地创新教学内容、方式、方法等。
职位要求：
1.全日制统招大学大专及以上学历，热爱教育事业。
2.有授课、辅导经验，责任心强。
3.专业知识扎实，了解学生心理，教法娴熟，治学严谨。
4.普通话标准、表达流利，富有亲和力。
5.熟悉初高中物理/化学/生物教材及教学大纲。
1.负责对学生进行一对一、精品小班、个性化的教学；
2.为学生查缺补漏，帮助学生尽快提高成绩；
3.帮助学生提高学习兴趣，养成好的`学习方法及习惯；
4.主动与学生、家长进行沟通，听取反馈意见，不断提高教学服务质量；
5.参加学科教研活动，提高教学水平，为公司开发高质量的教学资源/教案；
高中老师岗位职责 篇13
职责描述:
1、负责相关课程授课,学生年级为g7-12
2、负责学生辅导、答疑及考前辅导等工作
3、负责课程跟踪,按照教学管理要求定期提交教学报告及其他相关教学资料
4、教学内容设计并不断更新,为学生提供高质量的教学服务
任职要求:
1、统招相关专业本科毕业
2、在大型培训机构、国际学校,或海外学校有相关课程的授课经验
3、有海外学习从业背景者优先
4、语言表达能力强,应变能力强,有团队合作精神,有责任心和毅力
5、英语功底扎实,发音纯正,普通话标准
高中老师岗位职责 篇14
1、针对学生自身情况制定个性化教学方案。
2、邀约及接待家长，为其提供专业的教育咨询。
3、通过线上活动、微信、QQ及学思堂内部办公软件等自媒体与家长建立密切联系。
4、及时反馈学生学习情况，做好续费、转介工作。
5、定期开展教研交流，提升学科知识和教学技能。
6、定期与学生家长反馈学员情况，并制定阶段性辅导计划。
7、关爱学生身心健康，关注学生成绩快速提升，定期陪读答疑。
高中老师岗位职责 篇15
岗位职责：
1、针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授
2、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效
3、参与学科教研交流，集中备课
4、关爱学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的`学习习惯
5、关注学生成绩快速提升，个性化教学、因材施教，在短期内迅速激发、培养学生学习兴趣和学习方法
任职资格：
1、师范类本科以上学历，非师范类优秀毕业生也可
2、热爱教师工作，熟悉沪教版教材，有相关授课、辅导经验者优先
3、熟悉中学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学
4、有良好的团队合作精神，富有亲和力，有责任心，有师德，擅长与学生进行沟通交流
高中老师岗位职责 篇16
1、熟悉初高教材；
2、为初高学生提供一对一专业的高质量教学服务；
3、协助学生提高学习兴趣，养成好的`学习方法和习惯；
4、为学生查漏补缺，帮助学生尽快提高学习成绩；
5、参加学科教研活动，提高教学、教研水平；
任职要求：
1、大学本科及以上学历；
2、普通话标准，样貌端庄，言谈举止大方得体，有亲和力；
3、思维敏捷，沟通能力佳，应变能力强，抗压能力强；
4、性格开朗，态度积极，做事严谨，虚心好学，有责任心，执行力强；
5、口才好，讲课条理清晰，风趣幽默，有互动，能够因材施教，启发教学；
6、为人师表，热爱教育教学工作，热爱学生，具有良好的服务意识；
高中老师岗位职责 篇17
岗位职责：
1、熟悉初高中（语文、英语、数学、化学、物理）学科教材，为初高中学生提供专业的高质量教学服务；
2、帮助学生提高学习兴趣，养成好的`学习方法及习惯；
3、为学生查缺补漏，帮助学员尽快提高成绩；
4、参加学科教研活动，提高教研、教学水平。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳；
3、亲和力强、善沟通、责心强；
4、热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间。
高中老师岗位职责 篇18
岗位职责:
1、负责对学生进行一对一、小组、个性化的教学;
2、为学生查漏补缺,真正找到学生所需的提升空间,尽快帮助学生进入好的学习状态;
3、帮助学生提高学习兴趣,协助学生找到合适自己的学习方法及培养良好的学习习惯;
4、积极主动与学生进行沟通交流,及时了解学生的真实学习水平和心理活动状态,不断提升自己的业务能力;
5、积极主动与家长进行沟通,听取家长反馈意见,不断进行自我调整,从而不断提高自身的.教学服务质量;
6、积极参加学科教研活动,提高教学水平,为公司提供高质量的教学活动。
任职要求:
1、本科及以上学习,师范类院校毕业;
2、有相关(包括学校、校外辅导机构)教学经验者和一定的教研工作经验者优先;
3、普通话标准,相貌端庄,有亲和力,善于与学生交流互动,讲课生动活泼,知识面宽广,沟通表达能力强;
4、具备教育心理学知识,较强的授课能力;
5、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强,具有良好的教师职业操守和服务意识。
福利:
1、带薪年假、年度旅游计划;
2、缴纳五险,骨干员工缴纳住房公积金;
3、节日福利和多样的员工团建活动;
4、完善的培训、培养和晋升机制;
5、股权激励;
高中老师岗位职责 篇19
岗位职责：
1、深入研究本学科相关知识点的学法和教法、并对学员有针对性的进行1对1个性化教学指导；
2、参加学科组教研活动，每周定期进行学科教学方法探讨，不断改善教学方法及提升教学效果
3、熟知近3年的的“三考”考纲及政策（录取分数线，招生简章、录取流程、时间节点等），并定期对学生进行学科测验，为学生提出学习方面的建议和规划；
4、熟知中小学学生的心理特点和认知水平，关爱学生身心健康成长，帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯；
5、积极与学管老师和家长反馈学生课堂学习情况及学习状态，协助学管部和咨询部做好学生维护工作；
6、参与公司和部门组织的培训、教研、讲座和会议等活动。
任职要求：
1、本科及以上学历，师范类相关专业或单科成绩突出者；
2、有K12教育行业1V1或1对多教学经验者优先考虑；
3、符合教师仪容仪表，成熟稳重，得体大方，普通话标准；
4、有责任心，热爱教育教学事业，能够激发学生的学习兴趣；
5、积极主动、谦虚好学，有良好的.亲和力、沟通能力和较强抗压能力；
6、具备良好的团队意识和服务意识等；
7、OFFICE办公软件，办公及业务系统的熟练运用。
高中老师岗位职责 篇20
岗位职责：
1、能够针对学生情况，因材施教，对其进行个性化授课；有1对1辅导机构代课经验者优先；
2、能独立的给学生制订出有效的个性化辅导方案；
3、平时能够与本学科教师进行教学研究，分享教学素材，集中备课；
4、负责对学生阶段性测验，检查分析学生辅导情况；
5、热爱教学工作，责任心强，富有爱心，为人师表，业务能力强；
6、善于激发学生的学习兴趣，帮助学生树立健康积极的学习心态和养成良好的学习习惯。
任职资格：
1、统招本科以上学历，师范类相关专业毕业优先；
2、有初高中教学经验者优先；
4、普通话标准，亲和力强，执行力强，人品正直，有团队精神；
5、熟悉学生年龄特点及生活，善于因材施教，能组织多种教学方式，灵活教学；
1、熟悉初高中政治、历史、地理教材，充分备课，根据各种课程要求完成教学安排的任务，严格按公司教学标准授课。
2、根据业务管理要求，参加学校组织的例会和培训，提升专业技能和素质。
3、根据对学员满意度的`要求，主持或参加中心组织的学员活动，市场部或销售部组织的推广活动。
4、根据对学生考勤的要求，登记学生出勤，评估学生课堂学习表现。
任职要求：
1、政治、历史或者地理教育相关专业本科以上学历。
2、对教学有较为独特的方法和创意，熟练操作Office办公软件；
3、真心真意关心学习者的进步；
4、具有团队协作精神和能力；
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