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工作离职证明

时间:2022-05-01 08:53:52 工作证明 我要投稿

工作离职证明

  在日常学习、工作抑或是生活中,大家最不陌生的就是证明了吧,证明是可供核验事实的凭证。那么什么样的证明才是规范的呢?以下是小编帮大家整理的 工作离职证明 ,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

 工作离职证明

工作离职证明 1

  甲方:XXX(单位名称)

  乙方:XXX

  身份证号:XXXXXXXXXXXXXXXXX

  乙方原为甲方XX(部门)的XX(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章):xx 乙方签字:xx

  甲方代表签字:xx

工作离职证明 2

  ____________(姓名),______(性别),身份证号:____________________________,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司担任_____________(部门)的___________职务,由于____________________________________________原因提出辞职。经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  20xx年xx月xx日

工作离职证明 3

  兹有***(姓名)同志于****年**月**日至****年**月**日期间在我司担任***职务,在职期间,工作努力,无不良工作的表现。现因*****原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关的事宜均与我司无关。 特此证明

  ******有限公司(盖章)

  ****年**月**日

工作离职证明 4

  先生/女士/小姐(身份证号为)自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年07月31日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  公司名称(公章)

  20xx年xx月xx日

工作离职证明 5

  某某自 年 月 日入职我公司担任某某部门某某岗位,至 年 月 日因个人原因申请离职,在此2年间无不良表现,工作良好期间曾被授予“某某”称号(荣誉)经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  公司盖章:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

工作离职证明 6

  兹证明xx为本单位职工,已连续在我单位工作xx年,学历为xx毕业,当前在我单位担任xx职务。近一年内该职工在我单位平均年/月收入为(税后)xx元,(大写:x万x仟x佰x拾x元整)。

  公司名称xx(加盖公章)

  xx年xx月x日

工作离职证明 7

  兹证明XX(身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX)自20xx年05月XX日入职我公司担任XX部门XX职务,至20xx年06月XX日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  特此证明!

  XXXXXX有限公司

  20xx年06月22日

工作离职证明 8

  证明________是我公司员工,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________部门任________职务,由于___个人______原因提出辞职,在职期间一年以来总收入约为__________元。特此证明。

  本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的'工资收入,不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。

公司名称(加盖公章)

  ____年__月__日

工作离职证明 9

  xxxx先生/女士自xxx年xx月xx日入职我公司担任xxxxx职务,至xxx年xx月xx日。因xxxxxxxxxxxxx原因离职,在此间无不良表现,已办理离职手续。

  因未签订相关保密及竞业限制协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司名称(加盖公章)

  xxx年xx月xx日

工作离职证明 10

  甲方:xxxx(单位名称)

  乙方:xxxx 身份证号:xxxxxx

  乙方原为甲方xx(部门)的xx(职务),于xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方代表签字:xx

  乙方签字:xx

  xx年xx月xx日

工作离职证明 11

  兹证明自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门岗位,至xx年xx月xx日因原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

公司盖章

  x年xx月xx日

工作离职证明 12

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  ____________年______月______日

  员工离职工作证明二

工作离职证明 13

  甲方:xxx(单位名称)

  乙方:xxx身份证号:xxxx

  乙方原为甲方xxxxxxxx(部门)的xxxxxxx(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章):

  乙方签字:xxx

  甲方代表签字:xxx

工作离职证明 14

  证明xx是我公司员工,自x年xx月xx日至x年xx月xx日在我公司担任xx部门任xx职务,由于x个人xxx原因提出辞职,在职期间一年以来总收入约为xxxx元。特此证明。

  本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入,不作为我公司对该员工任何形势的.担保文件。

  公司名称(加盖公章)

  xx年xx月xx日

工作离职证明 15

  原工作单位离职证明一

  __________先生/女士自_________年_____月_____日入职我公司担任_________________职务,至_________年_____月_____日。因___________________________________________________原因离职,在此间无不良表现,已办理离职手续。

  因未签订相关保密及竞业限制协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司名称(加盖公章)

  _________年_____月_____日

  原工作单位离职证明二

  甲方:(单位名称)

  乙方: 身份证号:

  乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年XX月XX日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章): 乙方签字:

  甲方代表签字:

  原工作单位离职证明三

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

  公司名称(公章)

  xx年xx月xx日

  原工作单位离职证明四

  xxxx先生/女士/小姐(身份证号为)自xxxx年xx月xx日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至xxxx年xx月xx日因xxxx原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  公司名称(加盖公章)

  xxxx年xx月xx日

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