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清洁工岗位职责

时间:2022-08-26 10:59:26 岗位职责 我要投稿
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清洁工岗位职责

  在社会一步步向前发展的今天,越来越多人会接触到岗位职责,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编帮大家整理的清洁工岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。

清洁工岗位职责1

  1.负责所分配的`清洁范围内的各项清洁工作,做到所负责的清洁区始终保持洁。

  2.所管辖公用部位楼、地面、楼梯每天打扫一次,做到楼、地面、楼梯清洁无垃圾、无果壳、无纸屑,楼梯扶手无灰尘,垃圾筒和痰盂清洗干净。

  3.所管辖公用部位墙面、天棚面每星期打扫一次,做到无积尘、无蛛网。

  4.所管辖的厕所每天打扫二次,做到地面无积水,便槽及墙面瓷砖无污垢、无恶臭。

  5.每星期检查一次污、雨水管道是否畅通,一经发现阻塞和阻塞隐患应及时排通,保持管道始终处于通畅。

  6.经常巡视场地、公用部位地面,发现废弃物、垃圾应及时扫除,始终保持学校整洁。

清洁工岗位职责2

  1、负责分担区域内办公室、门厅、卫生间、走廊、电梯、楼梯及“门前三包”等范围的清洁及服务;

  2、确保每天按计划全面清洁所分担的服务区域,同时正确执行清洁标准操作程序。

  3、保持所使用的清洁设备处于良好的.工作状态;

  4、保持清洁工作车的整洁及所需清洁用品的充分,确保化学清洁剂被安全有效地使用;

  5、确保擦手纸和其他清洁用品的供应;

  6、发现异常情况或设施报修事宜及时上报;

  7、完成领导交办的其他清洁任务。

清洁工岗位职责3

  1、认真执行工作时间:上午:6:30-10:30,中午:12:30-16:30;

  工作范围:二楼至三楼楼顶楼梯卫生、二楼包装部卫生、业务部、采购部、财务部、艾总办公室、样品房及厕所、三楼车间地面卫生、AP车间烤漆车间假珐琅车间每天拖地两遍。保持地面清洁干净。

  2、上班时按规定着装,保持衣冠整洁。文明服务,自觉养成良好的文明卫生习惯。

  3、每日清扫公共场所两次以上,做到门窗、楼梯扶手无灰尘,天花、墙角无蜘蛛网,地面无垃圾、痰迹,瓷砖上无污垢,墙面无球印、鞋印及其他印迹。

  4、每日清扫、冲洗公厕二次以上,保证墙面、墙角、天花无灰尘、蜘蛛网,蹲坑无积物,便池无污垢,洗手盆台面无污渍,镜面无痕迹,地面清洁,厕所无异味。

  5、每日及时清走垃圾筒内的垃圾,更换垃圾袋。及时擦洗垃圾筒表面,保持垃圾筒周围无垃圾。

  6、每日清理明沟内的垃圾、泥沙。定期清理沙井、雨水槽内的杂物,保证排水畅通。

  7、爱护清洁工具,每次使用后放置在指定地点。

  8、打扫卫生时节约用水,发现未关好的水龙头、照明灯,及时关好。下班前检查并关好责任区内的.水、电开关,保证不出现长流水、长明灯现象。

  9、不在上班时间串岗、聊天、睡觉,不与工作无关的事情。

  10、垃圾分类处置,纸箱类整理好摆放整齐;无回收价值的物质直接倒入垃圾桶。

  11、完成领导布置的临时性工作。

清洁工岗位职责4

  1.目的

  建立制剂车间保洁岗位人员的工作条例,保证其工作能正确和顺利进行。

  2.依据

  国家药品监督管理局《药品生产质量管理规范》(1998年修订)

  3.适用范围

  制剂车间

  4.职责

  生产部经理、制剂车间主任

  5.资料

  5.1按洁净区清洁标准操作程序每一天对洁净车间公共区域进行清洗和消毒。

  5.2按洁净生产车间清洁工具管理制度的要求,做好清洁工具的清洗和存放工作。

  5.3按生产车间清洗液和消毒液管理制度做好清洗液和消毒液的配制、存放和发放工作,并做好工作记录。

  5.4按照企业规定,定期对工作服进行分批清洗、熨烫和消毒。分清批次、衣号,做到无纰漏。

  5.5在制剂车间负责人的领导下,严格执行本公司的各项管理规定和奖惩制度。

  扩展:

  保洁员劳动合同书

  甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:

  一、工作岗位和工作(工种)

  1、甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向,同意聘用乙方在岗位从事工作;

  2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作潜力和表现,能够调整乙方的工作岗位。

  二、合同期限(试用期限)

  1、合同有效期:自年月日至年月日止,合同期满聘用关系自然终止;

  2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,能够续订聘用合同。

  3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

  三、工作时间

  1、甲方实行标准工时制,即乙方每日工作8小时;每周休息2天;

  2、甲方由于经营需要,可与乙方协商适当延长乙方工作时间。

  四、工资待遇

  1、乙方试用期工资元/月;试用期满乙方起点工资为元/月。

  2、甲方于每月日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最近的工作日支付。

  五、劳动保护和工作条件

  1、甲方为乙方带给各相关岗位的劳动工具及工作场所;

  2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评检举和控告。

  3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

  六、社会保险和福利待遇

  1、在乙方试用期合格后,甲方按深圳市社会保险的有关规定,为乙方办理社会保险。

  2、乙方因工致伤残、死亡的,按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处理。

  3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育等假期。

  4、甲方在经济条件允许的状况下将给予乙方的福利待遇。

  七、劳动纪律

  乙方在合同期内应当做到:

  1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度

  2、严格遵守各岗位的操作流程及规程,保证安全工作。

  4、爱护甲方的财产,保守甲方的商业秘密。

  八、合同的变更、解除、重新订立和终止

  (一)、经甲、乙双方协商同意能够依法变更劳动合同。

  (二)、有下列情形之一的,甲方能够随时解除劳动合同:

  1、乙方在试用期间不贴合录用条件的;

  2、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;

  3、乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  4、乙方被依法追究刑事职责的;

  5、法律、法规规定的其他情形。

  (三)、有下列情形之一的,甲方能够解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。

  1、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,需裁减人员的;

  2、乙方患病或非因工负伤,长达一个月或医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的;

  3、本合同订立时所依据的客观状况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

  甲方未提前三十日以书面形式通知劳务工的,应当支付该乙方当年一个月月平均工资的补偿金

  (四)、有下列情形之一的,甲方不能终止或解除聘用合同

  1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;

  2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的`;

  3、法律、法规规定的其他情形。

  (五)、有下列情形之一的,乙方能够随时通知甲方解除劳动合同;

  1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者带给劳动条件的;

  2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  3、法律、法规规定的其他情形。

  (六)、乙方解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,否则甲方有权拒付乙方当月的工资。

  (七)、有下列情形之一的,劳动合同自行解除;

  1、甲方依法被宣告破产;

  2、甲方依法解散或依法被撤销;

  3、乙方死亡;

  九、法律职责

  (一)、甲方的法律职责

  1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,如超过规定日期,除全额支付乙方工资报酬外,从第10个工作日起计算,拖欠的天数,甲方每一天按拖欠工资额的1%支付乙方赔偿金。

  2、甲方支付乙方的工资报酬低于市政府公布的当年最低工资标准的,要补足低于标准部分,同时,对低于部分每日另按其总额的1%补偿员工。

  3、甲方违反本合同第六条第1款未为乙方办理社会保险,给乙方造成经济损失。

  (二)、乙方的法律职责

  乙方违反合同约定提前解除劳动合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方下列损失;

  1、甲方招收录用乙方所支付的费用;

  2、甲方为其支付的培训费用;

  3、对经营和工作造成的直接经济损失。

  十、其它事项

  1、双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项:

  2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的,按现行劳动法律法规执行。

  3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

  4、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准

  甲方盖章:乙方签名:

  授权代表签名:身份证号码:

  合同签订时间:年月日

清洁工岗位职责5

  1、遵守国家法律和学校各项规章制度。

  2、清洁工的职责范围包括教学区、运动区和办公区及各楼层的厕所等。每个清洁工按学校分配的固定卫生清扫范围创造性地做好本职工作。

  3、全校要经常保持整洁。走廊、楼梯、操场和校道每天打扫,平时见脏就扫,厕所每天冲刷。做到地面无纸屑、果壳、痰迹、杂物,厕所无臭气,墙角无积灰。

  厕所卫生:各楼卫生间每天全面冲洗三次,三天用洗厕精冲洗、擦一次(上午7:30时,下午1:30时,放晚学5:30进行)。每节上课进行地面打扫,特殊情况要清洗多次。定期打扫厕所墙壁灰尘及蜘蛛网。定期擦洗水池。经常喷射药物洗擦,保持坑道污水流畅、无污物、无臭水、虫。

  4、随时注意所负责打扫区域的卫生工作,使校园始终处于干净、整齐、美观的状态。走廊和楼梯的墙面及护栏、宣传栏框每周洗擦一次,厕所、走廊、楼梯所有玻璃门窗,每月擦一次,做到无积灰。

  5、每天做好各行政办公室工作,各层楼走廊(走廊墙壁)、通道(通道墙壁)、楼梯保持无纸屑、沙粒、蛛网、杂物(每天打扫三次上午7:00时,下午1:30时,放晚学4:30进行)。垃圾桶及时清倒(中午11点,下午5点各一次),垃圾桶要经常清洗定期打扫会议室。每节上课时进行巡视检查发现不干净的`地方及时处理。

  6、每次清扫完办公室的卫生后,要将物品放回原处,要注意用电和财产安全,如有学校财产和私人东西丢失情况,清洁工要负主要责任

  7、每天做好周围环境卫生,学校前后草坪、操场、花园、花坛、道路,保持无纸屑、枯枝叶、胶袋及垃圾。

  8、学校范围的沟渠保持畅道,无积水和其它杂物。

  9、清洁用品及工具及时清洗,摆放有序,拖把、扫帚等放置规定地点。工作室内外禁止堆放杂物。场地积水及时排除,杜绝蚊蝇滋生地。

  10、准时上下班,不迟到不早退,上班时间不得离开工作岗位,不干私活,不喝酒,不闲聊,不乱窜办公室。(工作时间:7:00———11:00,13:30———17:30)

  11、学校的一切财产归学校所有,包括一切可回收废品。未经学校同意不得擅自把学校财物带离学校或擅自处理。

  12、维护和保养好厕所等设施。

  13、协助学校总务处完成其他任务。

  14、全体教师要积极配合清洁工的工作,如果不满意,必须通过正当渠道,向总务处、办公室或主管领导反映情况,由学校研究做出处理决定,不允许有意刁难清洁工,要积极协助清洁工做好学校的卫生清扫和保持工作,尊重他人的劳动。对不讲卫生、或有意刁难清洁工的教师,查实后按学校规章制度严肃处理。

  15、学校将定期检查,不符合要求的给予50-100元惩款。

  16、清洁工绩效奖惩根据《泉港庄重文实验小学临时工绩效考评方法》进行。

清洁工岗位职责6

  1、准时到岗,每天清扫厂区内,外部清洁卫生。

  2、垃圾随时清理,倒置垃圾中转站。

  3、熟悉各自分工及所负责范围内的清洁卫生情况,对其负全部责任,发现问题及时解决。

  4、热爱本职工作,养成良好的.卫生习惯、不怕脏、不怕累。

  5、积极参加业务培训,提高业务水平,自觉学习有关清洁卫生知识,提高个人素质。

  6、完成公司交办的其它临时性工作。

清洁工岗位职责7

  1.负责公共场所窗户玻璃等公共设施的`维护工作,发现损坏及时报修。

  2.遵守劳动纪律,服从临时突击任务的调配。

  3.拾到财物要交公,学生掉落的衣物收好交组长处理。

  4.工作时间内不捡垃圾。

  5.注意自身仪表形象。

清洁工岗位职责8

  1.目的

  建立车间保洁岗位工作人员的工作条例,保证其工作能正确和顺利进行。

  2.依据

  国家药品监督管理局《药品生产质量管理规范》(19xx年修订)

  3.适用范围

  前处理车间

  4.职责

  生产部经理、前处理车间主任

  5.资料

  (1(按一般生产区清洁标准操作规程每一天对洁净车间公共区域进行清洗和消毒。

  (2)按一般生产车间清洁工具管理制度的.要求,做好清洁工具的清洗和存放工作。

  (3)按清洗液管理制度和消毒液管理制度做好清洗液和消毒液的配制、存放和发放工作,并做好工作记录。

  (4)按照一般生产区工服管理规程,定期对工作服进行分批清洗、熨烫和消毒。分清批次、衣号,做到无纰漏。

  (5)按照一般生产区卫生间管理规程,定期对卫生间进行清洁。

  (6)在前处理车间负责人的领导下,严格执行本公司的各项管理规定和奖惩制度。

清洁工岗位职责9

  1.目的

  建立车间保洁岗位工作人员的工作条例,保证其工作能正确和顺利进行。

  2.依据

  国家药品监督管理局《药品生产质量管理规范》

  3.适用范围

  前处理车间

  4.职责

  生产部经理、前处理车间主任

  5.资料

  5.1按一般生产区清洁标准操作规程每一天对洁净车间公共区域进行清洗和消毒。

  5.2按一般生产车间清洁工具管理制度的要求,做好清洁工具的清洗和存放工作。

  5.3按清洗液管理制度和消毒液管理制度做好清洗液和消毒液的配制、存放和发放工作,并做好工作记录。

  5.4按照一般生产区工服管理规程,定期对工作服进行分批清洗、熨烫和消毒。分清批次、衣号,做到无纰漏。

  5.5按照一般生产区卫生间管理规程,定期对卫生间进行清洁。

  5.6在前处理车间负责人的'领导下,严格执行本公司的各项管理规定和奖惩制度。

清洁工岗位职责10

  一、在卫生管理员的领导下,服从管理,接受工作检查,实行八小时工作制,保质保量完成清扫任务。

  二、每早八时前,下午三时前认真清扫所属区域内的卫生,并将垃圾清理完毕,不得积存,不焚烧垃圾和树叶。

  三、花园、道路、树丛下无纸屑、烟头等杂物,明沟、路面无积水、泥污,无卫生死角。电杆、树木、墙壁、门柱无乱贴、乱画。

  四、走廊、楼梯无烟头、痰迹、杂物。扶手、墙壁、天花板无尘土、蜘蛛网,无乱贴乱画,门窗、玻璃、灯架干净卫生,地面、黑板每日擦洗。

  五、厕所、水池每日打扫两次,便池无垢,水池无杂物、污物,地面干净无积水。

  六、垃圾清运工要及时拉运垃圾,不堆积,保证各楼垃圾道畅通,道口无污物。

  七、垃圾站值班员要认真督促垃圾清运工作,作好登记,搞好生活垃圾的集中堆放,清扫干净周围场地。非生活垃圾一律不准倒入场内,对违规者有权进行干涉或处罚。

  八、经常检查所属区域内的上下水管、电灯电路,发现跑、冒、滴、漏或长明灯要及时报告维修。

  九、经常检查教室内的.桌、椅、凳的损坏情况,如有发现,及时报告管理人员。

  十、负责对公共场所门窗、玻璃等公物设施的管理,天冷或风大时要关好门窗,挂好窗钩,以防损坏。

清洁工岗位职责11

  一、服从领导,听从指挥,认真工作。严守劳动纪律,执行本公司的各项规章制度。

  二、上班时刻文明服务,自觉养成良好的文明卫生习惯。

  三、按下列要求做好责任区的清洁卫生工作:

  1.每日清扫工厂和楼道一次以上,做到门窗(包括楼道窗户)、走道、楼梯及其扶手无灰尘,天花、墙角无蜘蛛网,地面无垃圾、痰迹,瓷砖上无污垢,墙面无印痕。

  2.每日清扫、冲洗工厂和职员宿舍卫生间一次以上,每周用84消毒液清洗个卫生间大小便器一次,保证墙面、墙角、天花无灰尘、蜘蛛网,蹲坑无积物,便池无污垢,洗手盆台面无污渍,地面清洁,厕所无异味。

  3.每日及时清理工厂及宿舍垃圾筒内的.垃圾,更换垃圾袋,保持垃圾筒内及其周围无垃圾。

  4.每周清扫工厂会议室(包括窗、桌子和板凳)两次以上,保持会议室卫生。

  5.每日清扫办公楼和宿舍周围的地面卫生和工厂门口的卫生,随时保持环境清洁。

  6.及时清运工厂垃圾堆中的垃圾,每月至少三次,确保使垃圾堆内垃圾不产生异味和大量堆积的现象。

  7.定期剪裁工厂的花花草草,维护工厂形象。

  8.在供冷、暖气期间定期检查冷、暖气管及空调情况,如发觉渗漏,应及时维修,无法维修的应及时向公司办公室报告。

  四、爱护清洁工具,每次使用后放置在指定地点。

  五、打扫卫生时节约用水,发觉未关好的水龙头、照明灯,及时关好,保证不出现长流水、长明灯的现象。

  六、对违反工厂卫生治理规定的行为,大胆批判、制止。对不服从的,及时向工厂办公室反映。

  七、不在上班时刻串岗、谈天、睡觉,不做其他与工作无关的情况。

  八、完成临时性或领导布置的其他工作。

清洁工岗位职责12

  一:基本素质

  1)按照工厂的标准规定穿着工作服、佩戴工作卡,准时上岗,做到不迟到不早退、不无故离岗;

  2)上班时间礼貌执行工作,注意使用规范用语,吃苦耐劳,服务意识较强;

  3)服从公司的工作调配和工作任务安排,熟知各种清洁剂的知识和掌握各种清洁方法;

  二:工作职责与标准

  1)日常做好常规清理工作,做好一天的工作安排,错开工作员工上班的拥挤时间做好工厂区域与楼道的`打扫工作,每日安排一次以上,保障地面干净亮洁、没有杂物、没有污迹、没有烟头等垃圾散落;

  2)对工厂门窗、走廊楼梯扶手、以及办公室家具、沙发、柜台等等进行擦抹工作,保障没有灰层的堆积,并对办公桌上的烟灰缸、纸杯以及纸篓、垃圾桶及时进行清理、更换,保障环境的整洁;

  3)定期对天花板、墙角、灯饰灯具等,保障做好室内清除污物的工作,保障没有卫生死角,角落卫生明净利落,没有蜘蛛网、污痕等印记的存在;

  4)每日做好冲洗工厂厕所清洁工作,规范的使用清洁试剂对卫生间的便池进行清洗,保障便池洁净无污垢,厕所地面干净明亮、没有积水堆,洗手台洁净无无污垢,镜面明亮清洗,卫生间没有异味飘出;

  5)每日注意清理办公室里的垃圾筐、垃圾桶,保障没有垃圾溢出现象,并运送到制定垃圾堆进行倾倒,每月定期清运垃圾中的垃圾,避免出现异味或是超多垃圾堆积招引过多蚊子苍蝇等昆虫;

  6)为维护公司良好的形象定期对绿道以及各种花花草草进行浇水修剪工作;

  7)应工厂办公室的需求,做好办公室会议前、会议后的清洁整理工作,保障会议室内的干净、光洁无尘;

  8)打扫工作时检查工厂的各项设施、设备、电器等的使用状况,如果发现损毁的现象应及时进行抢修,潜力范围内不能维修的要及时向上级报告,尽快处理问题;

  9)贯彻节约用水、节省用电的原则,注意关掉未正常管好的水龙头、电灯等等,避免出现资源浪费的现象,爱护工厂财务,节约工厂成本;

  10)督促员工执行公司的卫生管理标准,及时对出现违反工厂卫生条例的行为进行制止与教育批评,若是不理解批评教育的及时上报主管。

清洁工岗位职责13

  1、服从领导,听从指挥,认真工作;

  2、文明服务,养成良好的卫生行为习惯;

  3、每日清扫,冲洗厕所两次以上,及时更换厕所内的`用品,保证墙面、墙角、天花板无灰尘,蹲坑无积物,便池无污垢,地面清洁,厕所无异味;

  4、每日及时清理垃圾桶内垃圾,更换垃圾袋,及时清洗垃圾桶表面,保持垃圾桶周围无垃圾。

  5、每日清理明沟内的垃圾、泥沙。定期清理雨水槽内的垃圾杂物,保障排水畅通。

清洁工岗位职责14

  1。自觉遵守公司,管理处各项规章制度,工作标准和《员工手册》的要求。

  2。负责楼层公共区域地面、立面、顶面的清洁。

  3。负责楼层公共区域设备设施的'清洁。

  4。负责楼层消防通道、会议室的清洁。

  5。发现公共设备设施出现故障及时上报。

  6。认真完成上级交办的其它工作。

清洁工岗位职责15

  一、工作职责范围:

  主要负责公司1-6层的所有公共地面、各层楼梯扶手、公共走道(包括六楼楼面);三层整个楼层,四层办公室,会议室及公共区域和领导办公室的卫生保洁工作工厂保洁员岗位职责。

  二、卫生保洁员岗位作息时间(进入岗位):

  星期一7:00--------4:30

  星期二至星期五上午7:30------4:30

  三、各场所卫生标准及要求:

  1. 必须每天两次打扫地面卫生、厕所卫生、走廊卫生。每天一次拖楼梯、擦洗楼扶手,每周三次(一、三、五)擦洗瓷片及墙壁,做到全天干净。

  2. 走廊过道:1-6楼每天至少打扫1次,保证地面清洁,无纸屑、积水、污迹。走廊窗玻璃每月至少擦拭1次,保持无污渍;

  3、楼梯扶手:1-6楼每天至少打扫1次,保证地面无污迹,扶手无积尘。走道窗玻璃每月至少擦拭1次,保持无污渍;

  4、及时清除四层各办公室垃圾筐内的垃圾,并送运到指定

  5、卫生间:各楼层卫生间,每天必须打扫2次,及时清理垃圾桶里的纸巾等,保证厕所墙面、地面、便池清洁干净,无杂物、无积水,无异味;洗手池境面明亮,台盘面清洁,墙角旮旯无蜘蛛网;窗玻璃每月至少擦拭1次,保持无污渍;

  6、会议室:地面、沙发、茶几等每天上班前必须打扫1次,因会务需要,应按办公室要求,做到随时打扫,保证会议室清洁。窗玻璃、境框奖匾等每月至少擦一次。

  7、三层楼面:三层每个月必须至少打扫三次,包括地面,三层内存放的货物、玻璃窗;展示厅内的展示品、展示台架和玻璃。

  8、四层所有办公室:

  (1) 地面、桌椅、沙发、茶几、电话等每天打扫1次,保证地面清洁,桌椅、沙发等无浮尘。

  (2) 窗玻璃、书橱及陈列品每月至少擦试1次,保持书籍资料以及陈列品摆放整齐,无浮尘。

  9、6层的地面每天中午饭后必须清扫一次,确保地面清洁。(厨房及室内、饭桌桌椅由厨房人员清理)。

  10、因工作需要,必须随叫随到,愉快地完成领导安排的临时性工作、突击性任务;

  11、如有必要,应自觉帮厨,协助炊事员搞好厨房工作。

  四、纪律要求

  1. 尊重领导,服从分配及管理,自觉履行工作职责,严格遵守单位的.规章制度和有关劳动安全纪律;

  2. 每天必须提前半个小时上班,及时做好保洁工作;

  3.上班时间严禁未经批准私自外出或提前离岗。

  4. 节约用水、用电,爱护公用设施,保管好保洁用品,发现屋面渗漏、管道堵塞损坏等应及时向办公室汇报;

  5. 注意着装,文明举止,礼貌接客,自觉维护单位形象。

  6. 热爱自己的本职工作,能吃苦耐劳,不怕脏、不怕累,全心全意的投入到自己的本职工作中。

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