产假申请书

时间:2022-11-11 11:33:24 申请 我要投稿

产假申请书15篇

  当下市场经济活跃,交易频繁,申请书出现的次数越来越多,申请书可以使我们的愿望和请求得到合理表达。那么申请书应该怎么写才合适呢?下面是小编为大家整理的产假申请书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

产假申请书15篇

产假申请书1

院领导:

  本人xx岁,根据国家计划生育条例的相关规定,可以享受天的产假,现本人需申请休产假xx日至20年xx月xx日,请院领导给予批准为盼!

  申请人:xxx

  申请时间:20xx年xx月xx日

  科室意见:xxx

  单位领导意见:xxx

产假申请书2

尊敬公司领导:

  由于本人预产期(20××年5月7日)将至,为免给工作及同事带来麻烦,特向公司领导申请从20××年4月25日开始休产假。根据公司规定,产假为165天,预计将于20××年10月6日恢复上班,望领导批准

  申请人:××年x月×日

产假申请书3

尊敬的领导:

  由于本人怀孕并临近生产(预产期是×年×月×日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《XX市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日,共计120天)。休假期间本人工作由××代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133××××××××。

  特此请假,恳望批准!

  特此

敬礼!

  申请人:×××

  ×××年××月××日

产假申请书4

尊敬的'公司领导:

  本人于________年____月____日入职*****有限公司为单证工作。

  ________年年____月____日至________年年____月____日共三个月产假,在产假期间公司给予本人基本工资900元/月的产假工资。

  ________年年____月____日回公司上班至________年月____月每个月扣200元工资,8个月总扣款1600元。口头解释原因为:本人休过产假。

  ________年年____月____日回公司上班后就开始顶替主管职位带领团队,经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨,结果公司上级领导一直反对。并解释道,在本人怀孕期间已敬告过本人,休产假后不再有提升的机会。口头解释原因为:本人休过产假。

  本人身心受公司种种不成文规定制度严重打击,已对公司失望至极,要求解除劳动合同,望批准!!

  此致

敬礼

  申请人:xxx

  时间

产假申请书5

尊敬的公司领导:

  本人于20xx年2月怀孕,20xx年11月日生产,属于计划内合法生育,并属于晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特向学院申请从20xx年11月日开始休产假,至20xx年3月日结束,共计98天。恳请领导予以审批,并在此感谢领导对我的关心和照顾!。

此致

敬礼!

  申请人:

  20xx年11月日

产假申请书6

尊敬的领导:

  本人已近临产(预产期为年月日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。

  根据20xx年经国务院第200次常务会议通过的`《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天产假;难产的,增加产假15天;另外,《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》规定,初婚晚育的职工除享受国家规定的产假外,再增加30天产假,休假期间如遇法定长假,增加的产假可以顺延。

  现申请休产假,预计自 年 月 日至 年 月 日。

  望领导给与审批为盼。感谢!

  申请人:

产假申请书7

尊敬的`领导:

  因本人有孕在身,预产期x月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请xx月xx日正式休产假,预计从xx月xx日--xx月xx日,请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给xxx同事,经过近期的交接工作,xxx同事已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。

  特此申请,望领导审批。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

产假申请书8

尊敬的领导:

  本人已近临产(预产期11月10日),属计划内合法生育, 鉴于目前身体状况,家离单位又比较远,不方便工作,特请求休产假,我拟于20xx年10月22日起休产假至20xx年1月22日,望领导根据有关规定审批。

  此致!

敬礼!

申请人:xxx

  20xx.10.16

产假申请书9

尊敬的公司领导:

  您好!

  由于本人怀孕并临近生产(预产期是×年×月×日),为确保生产顺利并能及时回到工作岗位,根据《XXX规定》本人申请休产假XX天、晚育假XX天(自×年×月×日至×年×月×日,共计XXX天)。休假期间本人工作由××代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133XXX。

  特此请假,恳望批准!

此致

敬礼!

  申请人:

  申请日期:

产假申请书10

尊敬的公司领导:

  根据《女职工劳动保护规定》第九条规定:有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。现本人申请哺乳假,时间从年月日至年月日,每天时间段为,恳请领导批准为盼!

此致

敬礼

  申请人:x

  x年x月x日

产假申请书11

尊敬的公司领导:

  因本人有孕在身,预产期X月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为X个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请X月X日正式休产假,预计从X月X日至X月X日,请予批准为盼。目前本岗位的`工作已移交给X领导对我的关心和照顾。

  特此申请,恳望批准!

  申请人:

  20xx年XX月XX:

产假申请书12

尊敬的公司领导:

  我于xxxx年xx月xx日生下bb,根据国家及公司相关规定,晚婚晚育产假x天,从产前x天算起,到xxxx年xx月xx日,产假休完,因bb现在还在哺乳期,无人照顾,我现特

  向公司申请续休产假,预计从xxxx年xx月xx日—xxxx年xx月xx日。

  请予准假.

  申请人:xxxxxxx年xx月xx日

产假申请书13

尊敬公司领导:

  本人已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假×个月(从xxxxxxxxxxxx年xxx月xxx日至xxx月xxx日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

此致

敬礼

  申请人:xxxxxxxxx

  xxxxxxxxxx年xxx月xxx日

产假申请书14

尊敬的领导:

  您好!

  我是xxxxxx,于20xx年xx月xx日申请了产假,至20xx年xx月xx日产假到期。但由于以下原因,只能申请延长假期,请领导批示:

  一、孩子无人照看。由于父亲工作繁忙,弟弟又在上学,所以母亲脱不开身,而婆婆家又在外地,至今两个多月以来一直都是本人独自在照看孩子。

  二、家庭所在地与学校距离太远,即使中午休息时间加上单位照顾的`哺乳时间,也来不及等车坐车往返回家。

  基于以上原因,特申请延长产假2个月,请领导批准,由衷感谢各位领导的关心与厚爱。

  申请人:xxxxxx

  20xx-xx-xx

产假申请书15

尊敬的领导:

  本人于xx-xx年xxxx月xxxx日的预产期,经医生建议,定于xx-xx年xxxx月xxxx日提前待产,特从xx-xx年xxxx月xxxx日开始请假,期限为xxxxx天,请领导予批准,谢谢!

  申请人:xxxxxxxxxxxxxxx

xx-xx

  年x月x日

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