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行政司机岗位职责

时间:2023-01-15 11:43:28 岗位职责 我要投稿

行政司机岗位职责集合15篇

  在现在的社会生活中,我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,下面是小编收集整理的行政司机岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

行政司机岗位职责集合15篇

行政司机岗位职责1

  1、认真完成公司的派车任务要求,服从派车调度人员指挥。

  根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划依据驾驶员应知应会,及时分析排除故障。对复杂故障通报有关人员,并提出排除意见及时处理,保障车辆安全正常行驶。了解法务部工作情况和相关数据。定期向办公室主任述职。按工作程序做好与相关部门的横向联系,并及时对部门间争议提出界定要求。

  2、坚持行车安全检查,每次行车前检查车辆,发现问题及时排除,确保车辆运行。

  3、安全驾驶,正确执行驾驶操作规程,听从交通管理人员的指挥,行车时集中精力驾驶,严禁酒后开车,不开“英雄车”、“赌气车”。

  4、每次出车回来后,如实填写行车记录,向派车主管简要汇报出车情况。

  5、车辆用毕后,车辆停泊在指定位置,锁好方向盘、门窗等。

  司机接送来宾及人员,应具备基本礼貌礼仪,以将客人、来宾送至目的地大门口为原则,不得将车辆未驶进目的地即让客人下车步行。依据车辆保养制度,对车辆运行前后实施维护保养,行驶中注意和观察仪表是否正常,对异常部位及时调整和故障排除。司机如果人为造成车辆损坏及伤及他人和物件根据情节轻重公司将作出相应处罚。

  6、做好车辆的维护、保养工作,保持车辆常年整洁和车况良好。

  7、认真填写车辆档安,对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报,写好情况汇报。对车辆运行里程和耗油情况进行统计分析,提出报告和降低成本的确良建议。

  8、驾驶员确保良好的休息、足够的睡眠,以充沛的精力和体力保证安全行车。

  9、驾驶员应有敬业精神,熟悉交通法规、路况和车辆性能,不断提高自己的'技术水平和积累行车经验。

  10、驾驶员要衣着整洁、礼貌待人、热情服务,不藐视公司其他普通员工。做好工作日志和交接班手续,交清当日装车发货任务情况和下一班发货任务及预计可能出现的问题,填写好交班注意事项,交清各项工作。

  11、出车送达时,未经乘车人允许不得离开车辆,应听从带车车人安排。

  12、驾驶员在工作中不该听的不听,不该看的不看,不该说的不说,不散播消息,保守机密,守口如瓶,完成领导临时交办的其他任务。

行政司机岗位职责2

  1、负责做好公司领导的接送工作,服从安排,服务及时到位。

  2、负责做好公司员工日常工作安排的接送工作,服从安排,服务及时到位。

  3、负责做好车辆的维护和保养工作,做好车辆的清洁工作。

  4、司机离开车辆时,要锁好保险防盗锁,防止车辆被盗。停放在公司指定地方。

  5、定期对车辆进行保养,保持车辆的清洁卫生和正常运行。

  6、做好行车记录,保管好车辆的证件资料。

  7、负责对自己所开车辆的.各种证件的有效性经常检查,出车时一定保证证件齐全。

行政司机岗位职责3

  1、根据车辆的调度安排按时完成商务出车任务,保证行车中遵守交通规章,注意行使安全;

  2、执行出车任务前,进行车辆检查,确保车辆状况良好;

  3、执行出车任务完毕,进行车辆的'清洁和日常维护工作,按照企业或者车辆要求进行车辆定期维护和保养;

  4、按照企业相关规定做好行车记录工作(用车登记、加油记录等);

  5、注意车辆年检日期,按时办理车辆年检和其他车务手续。

  6、遇到交通事故,通知上级领导,协助进行交通事故的调查和处理。

行政司机岗位职责4

  1、负责与公司领导、公司业务客户等接送业务;

  2、负责安排行程,接送以及餐饮住宿的`统筹安排;

  3、负责公司车辆各类保险、证件、年检等事务办理;

  4、负责去车厂提车,试车等事务;

  5、车辆的检查、保养工作。

  6、协助公司日常行政类工作;

  7、完成领导交办的其他工作。

行政司机岗位职责5

  1、负责校长出差的.接送;负责公司出车任务,保证公司日常用车;

  2、车辆的日常保养、维护、清洁工作;

  3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理;

  4、完成领导分配的相应工作,并积极主动的跟进工作;

  5、协助处理日常行政事务;

  6、完成领导交代的其他工作。

行政司机岗位职责6

  1、协助管理公司车辆保险、年检、日常费用申请/报销等相关工作,;

  2、管理车辆日常的公里数、油耗和清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)等相关工作,节约油耗,降低车辆维修保养成本;

  3、协助行政日常采购管理和宿舍管理等相关工作;

  4、协助公司日常来客接待及对外拜访等相关工作;

  5、领导交代的`其它事项。

行政司机岗位职责7

  一、司机

  1、按照行车计划,完成出车任务;

  2、车辆内外卫生整洁,按期进行车辆保养,保持车辆的良好运行状态;

  3、补充行车所需的材料、物品,定期定点的维护、维修;

  4、执行安全责任制和操作规程,遵守交通规则,文明行车,提前做好出车准备;

  二、其他(不出车闲余时间)

  5、收集商业房产中介和品牌商户的信息业务;

  6、将房源信息发布给收集来的`房产中介/品牌客户;

  7、促成房源和客户之间的匹配和成交;

  8、工作汇报,按时保质向上级领导递交;

  9、完成领导交办的其他工作。

行政司机岗位职责8

  职责描述:

  1、负责公司商务出行开车接送;

  2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作;

  3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理;

  4、协助处理日常行政事务;

  5、领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1、年龄一般不超过45周岁,五官端正无纹身;

  2、持有c1驾驶证,实际驾龄5年以上;

  3、无重大事故及交通违章,具有较强的.安全意识;

  4、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识;

  5、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,无不良嗜好。

  6、退伍军人优先,自带车优先。

行政司机岗位职责9

  职责描述:司机

  岗位职责

  1、接送公司客户及领导;

  2、保管公司车辆,及车辆日常维护、保养、年检;

  3、陪同领导参与公司应酬活动;

  4、遵守公司规章制度,完成领导交待事务;

  5、无外出任务安排时,协助文员处理内勤杂务。

  职位要求

  1、武汉市户口C1本,会驾驶自动及手动档,3年以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉武汉市区及周边交通路况;

  2、高中及以上文化程度,会使用电脑,熟悉办公软件,具备优秀的服务意识,能加班、出差;

  3、无犯罪记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;

  4、为人忠厚、应变能力强,具有工作责任心,年龄40岁以下;

  5、居住于公司附近者优先(洪山区野芷湖西路16号武汉创意中心)。

  企业福利:

  1、每周双休,工作时间为8个小时;

  2、入职后享受五险,包中餐,带薪休假,节假日福利等待遇;

  3、入职后可享受传统节假日奖励、项目奖励及年终奖等多重奖励;

  企业地址:武汉市洪山区野芷湖西路武汉创意天地02创意工坊302室

  乘车路线:

  1、乘坐74路/320路/590路/777路至野芷湖西路保利心语站下车前行100米至创意天地;

  2、搭乘地铁7号线至板桥站后前行至野芷湖南路左转500米至创意天地(远期可乘地铁8号线至马湖站下车即可)。

  岗位要求

  学历要求:中专

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:1-3年

行政司机岗位职责10

  1、保持车外内卫生整洁,按期进行车辆保养,保持车辆的良好运行状态;

  2、车辆定期定点的维护、维修;

  3、车辆年审、年检、保险办理等工作;

  4、按照公司制度要求出车;

  5、安全行车,科学安排行车时间、行车路线,做好节油节能并提供行车记录;

  6、车辆控制的.费用与报销;

  7、领导用车外出时,根据实际情况兼管照顾领导的生活;

  8、协助行政部内勤工作。

行政司机岗位职责11

  1、负责工作日内按行政事务下达的《派车单》要求出车(包括接送客户、员工外出、公司信件等的提取);

  2、负责车辆的日常维护保养;

  3、负责所驾驶车辆的`年检、保险办理手续;

  4、完成上级领导交办的其它各项临时性工作。

行政司机岗位职责12

  1、服从公司安排,负责接送高管及重要客户;

  2、负责公司车辆的保险、验车、保养、维修、索赔等工作;

  3、保证车辆状况良好,车辆干净整洁,对所架车辆了如指掌,确保车辆正常使用和安全;

  4、协助领导内引外联,做好对外相关的`商务接待工作;

  5、及时、保质完成公司领导交待的其它外勤工作;

  6、在不出外勤是,协助完成公司行政工作。

行政司机岗位职责13

  1、严格执行派车计划,完成出车任务。

  2、认真执行安全责任制和操作规程,遵守交通规则,文明行车,确保行车安全。

  3、定期对车辆进行保养,保持车辆的清洁卫生和正常运行。

  4、及时补充行车所需的材料、物品,及时保养和维修。

  5、做好行车记录,保管好车辆的.各种技术资料。

  6、完成领导交办的其他工作。

行政司机岗位职责14

  一:岗位职责

  1、负责接受各级领导、行政部的工作事务用车派遣。做到准时出车,按规定完成领导交付的各项任务。

  2、负责协助车辆管理、协助车队长办理车辆有关的一切手续事务(即年检、保险、油卡、税费等)。

  3、负责对公司所有车辆不定期检查、定期维护保养并做好相关资料数据记录保存。

  4、负责公司所有车辆的违章查询与缴纳违章罚款等手续的办理。

  5、负责事故、故障车辆的维修与保险理赔等工作事务。保持车辆内外卫生整洁,按期进行车辆保养,保持车辆的良好运行状态;

  6、车辆费用的.控制与报销;

  7、对用车员工要求其出示《用车申请单》的权力,对因紧急用车要求使用人在事后补办手续。

  8、对用车员工要求其在《车辆行车日志表》相关栏中签名确认。

  9、对公车私用的行为予以制止、拒绝的权力。

  10、对乘客不爱护车辆及卫生的行为有予以制止、批评、报告行政主管的权力。

  11、对维修后车辆进行验收,把好维修质量关的权力。

  二:工作要求

  1、自觉遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则,安全驾车。并遵守本公司车辆管理制度和其他相关的规章制度。

  2、 不开疲劳车,不酒后驾车,不危险驾车(包括高速、爬头、紧跟、争道、赛车等),确保行车安全。

  3、 爱护车辆,勤洗车,保持车容、车厢卫生整洁

  2、熟悉珠三角道路交通情况,做到既快捷又节约地完成各项交通任务

  4、开车时集中精神,确保人身和车辆安全。开文明车,文明服务。

  5、爱护车辆,保持车容整洁,性能完好;确保车辆具有良好的运行状态。

  6、除外勤及休息外,不做与工作台无关的事,随时接受出车任务。

  7、做好车载证件、物品、工具及车辆的防盗工作。

  9、未经领导批准,不擅自外借、滥用和公车私用。

  10、 坚持安全教育和业务学习,努力提高驾驶和维修保养技能。

  11、:车内不准吸烟。本公司员工在车内吸烟时,应当即有礼貌地制止;公司外的客人在车内吸烟时,可婉转告知本公司陪同人,但不能直接制止。

  12、 对乘车人要热情、礼貌,说话应文明。车内客人谈话时,除非客人主动搭话,不准随便插嘴。严守公司机密,维护公司利益。不泄露领导谈话内容。任何与领导工作无关的人员,未经领导同意,不准搭乘领导车辆。

  13、:遵守本公司司机管理制度,爱岗敬业,提高“安全第一,服务至上”的工作意识,树立良好的工作作风.

  14、热情为公司领导服务,一切以领导满意为宗旨。对领导提出的各项任务和要求,应全力以赴完成。一切工作都要在保证领导业务活动用车的前提下进行。

行政司机岗位职责15

  一、安全出车

  (一)、出车前车况检查

  1、出车前检查水、油、刹车等各方面情况。做到有问题不出车。

  3、检查车辆所载商品是否完好,并保证商品在途中的安全、完好、是否完整。

  (二)、出车前货单对照确认

  出车前认真核对商品与出货单,回货单是否一致

  (三)、不违反交通规则,途中安全行驶。如出现人为交通违章造成的罚款司机本人自己负责。

  (四)、停车要安全

  1、停车时不能影响正常交通,下车要锁好车门。

  2、按时到岗,及时送货,不松懈出车。

  3、出入库要严格按顺序和行车路线行驶,损坏货物,照价赔偿。

  (五)、车体清洁

  定期对车体内外完全清洁,禁止脏乱有异味。

  二、规范服务

  (一)、仪表整洁

  1、穿着干净整洁。

  2、车身干净、清洁,无污渍。

  3、对订货客户送货要及时。

  4、途中耽误不能及时送货,要和公司取得联系,方便公司另行安排。

  (二)、礼貌服务

  1、对顾客的.抱怨要有耐心倾听,做好解释工作。

  2、做好客情,按规定及时调换货。

  3、收集竞品终端信息并及时上报。

  4、要保证定单货物的及时准确送达,端正服务态度,提高服务质量。

  5、与客户往来中严禁发生乱赊欠行为,如因乱赊欠行为而被投诉者,每次罚款50元。情节严重并造成影响或后果的,数倍罚款。

  6.如货站来货要及时取回。并要检查破损情况和数量。如出现问题不上报司机自己负责。

  7.送货回来后和内勤对账。无误差后双方签字。客户退或换的货物整理好后并与内勤确认入库。

  8.配合内勤安排好收发货、盘点、理货、仓库等方面的工作。

  三、记录工作

  (一)、对每天的工作行程做好记录。

  1、对车辆行驶状况做好记录,及时上报和便于追溯。

  2、及时年审、检查和保养,保证车辆行驶安全。

  (二)、顾客对本公司提出的意见和建议做好记录,返回后上报领导。

  四、服从指挥对领导的安排要绝对服从。

  1、不得无故拖延送货时间或拒不出车;

  2、上班时间不得私自无故外出用车和送货;

  3、对领导安排的工作有异议,要在工作完成后及时向上级汇报;

  4、公司每月给予司机手机补贴50元。任何时候,司机必须随身携带手机并且开机。对公司领导或管理人员的呼叫,应立即应答。当月三次以上通讯联系不上,取消该月手机使用补贴费。

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