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检测部岗位职责

时间:2023-01-31 10:03:58 岗位职责 我要投稿
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检测部岗位职责

  现如今,岗位职责的使用频率逐渐增多,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,下面是小编整理的检测部岗位职责,欢迎大家分享。

检测部岗位职责

检测部岗位职责1

  1、试验检测员必须持有交通部颁发的试验检测员证件或经过培训、考试合格,职得上岗证书。

  2、试验检测员必须遵守公司和检测室的'各项规章制度,服从分配,坚守岗位。

  3、试验检测员做好试验检测准备工作,熟悉试验检测项目的检测规程、规范标准和要求,按规定检查样品、仪器设备、环境条件,各项合格后方可进行试验检测。如仪器出现故障或对其性能产生怀疑时,应立即停止试验,查找原因,待其恢复正常后再进行试验检测。

  4、试验检测员对各自的检测工作质量负责,严格按照试验检测规程、规范标准和有关规定进行试验检测。准确读数、认真填写记录、项目齐全、字迹清晰,并对试验检测数据的真实性和准确性负责,出具试验报告。试验资料应认真整理、及时归档。

  5、试验检测员严格按操作规程和规范要求使用仪器设备;爱护设备、注意保养、发生故障或异常情况时,及时报告负责人,并提出解决的建议和措施。会同有关人员及时排除故障,恢复正常。

  6、试验检测员努力学习专业知识,不断提高试验检测技术水平。

  7、试验检测员有权拒绝领导及其他方面对试验检测数据的干预,有权拒绝委托单位的不合理要求。做到公正检测。

  8、试验检测员应当配合主管建立样品管理制度,提倡盲样管理。

  9、应当配合主管建立健全档案制度,保证档案齐备,原始记录和试验检测报告内容必须清晰、完整、规范。

  10、不得同时受聘于两家以上检测机构,不得借工作之便推销建设材料、构配件和设备。

检测部岗位职责2

  a、根据本部门安排的检测任务,安排好本组人员,落实检测任务,确保检测任务的`完成。

  b、严格执行检测工作操作规程、技术标准;校核本组检测原始记录、计算结果,把好质量关。

  c、负责所用仪器设备的维护保养,使其保证处于正常运转状态。

  d、对原始记录的准确性和保密性负责。

  e、保持检测时的安全、卫生和所使用仪器设备的清洁。

  f、完成领导交办的其它工作。

检测部岗位职责3

  职责描述:

  1、根据公司能力建设规划,带领团队完成色谱/光谱/化学分析等小组的环境检测项目的方法开发、样品预处理和检测、质量控制、记录数据、报告编制等工作;

  2、采用现行有效的国际和国内标准,有计划带领团队保质保量及时完成环境检测任务(土壤、固废、大气、废气、水质、辐射等检测);

  3、对市场部门进行客户沟通提供技术支持;

  4、收集统计项目运行状况信息,并及时反馈给部门负责人;

  5、遵守公司规章制度、认同公司文化。

  任职要求:

  1、大专以上学历;

  2、理工类专业,环境或化学专业优先;

  3、 5年以上工作经验(本科以上),8年以上工作经验(大专);

  4、熟悉主要分析仪器icpms,gcms等;

  5、 2年以上团队管理经验;有环境领域实验室管理岗位经验的.优先;

  6、具备中级工程师以上或其他相关执业资格证书者优先;

  7、熟练操作电脑,熟练使用办公软件;

  8、组织协调能力,沟通能力,逻辑思维能力;

  9、了解环境领域法律、法规、标准等政策;

  10、英语或其它外语,熟练阅览外文文献或网站。

  关键能力:

  1、质量意识/诚信;

  2、计划管理/时间管理;

  3、沟通协调;

  4、全面思维/大局观;

  5、团队合作/团队管理。

检测部岗位职责4

  职责描述:

  · 根据公司能力建设规划,带领团队完成色谱/光谱/化学分析等小组的环境检测项目的方法开发、样品预处理和检测、质量控制、记录数据、报告编制等工作;

  · 采用现行有效的`国际和国内标准,有计划带领团队保质保量及时完成环境检测任务(土壤、固废、大气、废气、水质、辐射等检测);

  · 对市场部门进行客户沟通提供技术支持;

  · 收集统计项目运行状况信息,并及时反馈给部门负责人;

  · 遵守公司规章制度、认同公司文化;

  任职要求:

  · 大专以上学历

  · 理工类专业,环境或化学专业优先

  · 5年以上工作经验(本科以上),8年以上工作经验(大专);

  · 熟悉主要分析仪器icpms,gcms等;

  · 2年以上团队管理经验;有环境领域实验室管理岗位经验的优先;

  · 具备中级工程师以上或其他相关执业资格证书者优先;

  · 熟练操作电脑,熟练使用办公软件

  · 组织协调能力,沟通能力,逻辑思维能力

  · 了解环境领域法律、法规、标准等政策

  · 英语或其它外语,熟练阅览外文文献或网站

  关键能力

  · 质量意识/诚信

  · 计划管理/时间管理

  · 沟通协调

  · 全面思维/大局观

  · 团队合作/团队管理

检测部岗位职责5

  职位描述:

  职责描述:

  1、负责检测师团队的管理,从检测团队发力提升分公司整体业绩;

  2、监督检测师团队严格执行公司车辆检测技术标准,保质保量完成车辆检测任务和服务标准;

  3、提出各项检测流程的改进建议,对检测师提出的.问题及业务争议,及时解决或上报;

  4、进行检测师的培训,提升部门检测质量;

  5、组织检测师等级评定的实施;

  6、检测师团队相关数据的统计;

  7、完成直属领导交办的其他工作。

  职位要求:

  1、3年以上二手车行业检测经验,须有扎实的汽车专业知识,有二手车检测师、评估师经验者优先;

  2、至少1年团队管理经验,且带团队8人以上;

  3、有较强的车辆状况甄别经验;

  4、沟通表达能力强,持驾照,有良好的团队协作精神;

  5、积极进取,有强烈的工作责任感及事业心。

  6、熟悉办公软件操作

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