品控岗位职责(集锦15篇)
随着社会不断地进步，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，以下是小编收集整理的品控岗位职责，欢迎阅读与收藏。
品控岗位职责1
1、负责制定各类服装类别的质量要求及检验标准，保证质量的行标；
2、制定关键质量的'控制点及控制方案，降低各品类商品的不合格率；
3、建立健全各项查验方案，确保验货完成率及有效性；
4、收集整理分析质量异常的客户投拆，制定相应的对策和整改方案；
5、定期或不定期对质检人员进行工作培训。
品控岗位职责2
1、企业品质制度之订立与实施，品管体系的建立、维持和完善。
2、品质活动之执行与推动。
3、制程品质管制能力之分析，异常之改善。
4、制程品质的巡回检验与控制，来料、成品、出货检测的控制。
5、客户投诉与退货之处理与调查、分析、回复改善及纠正预防措施。
6、企业品质异常之仲裁及分析处理。
7、量规，检验仪器之校正与管制。
8、产品开发与试制品质的参与。
9、不合格品预防措施的`订立与执行。
10、协力厂品质能力之辅导，协力厂品质能力与品质管制绩效的评估。
11、品质培训计划的制定与推动及执行。
12、品质报告与成本之分析。
13、品质资讯的收集，传导与回复。
14、品质保证方案的拟定并推动全面质量管理活动的进行。
15、其他品质管制事项的制定。
品控岗位职责3
1.有丰富的餐饮门店食安管理工作经验。
2.对门店现有食品安全管理系统进行完善和更新，确保门店操作流程符合食品安全规范。
3.负责门店食安巡检，对生产现场、仓贮等各个环节进行监控，以预防为主，及时发现问题，解决问题。同时，对质量问题进行分析调查，采取纠正措施改进，辅导门店提升食品安全管理;
4.负责门店品控新标准的培训、推进和追踪;
5.负责门店出品标准的执行力检查，并反馈优化建议;
6.定期组织分店员工进行必要的食品安全培训、质量体系知识培训、及与质量有关的`法律法规方面的培训;
7.针对门店出现的质量问题(可食、非可食、化学品、厨房半成品及加工过程异常)及时完成检查、分析，汇总，并及时上报公司;
品控岗位职责4
跟踪/收集/更新与食品有关、行业有关的法规法律以及相关国家标准
参与供应商的.审核，评估和资格认定
发展和执行质量保证计划，以确保产品质量符合国家及国际安全标准和客户要求
质量系统的建立及产品质量状况管理及改善
公司质量各项工作之规划推动及协调
品控岗位职责5
1、团队建设管理，组内资源调配，人员招聘及工作安排，员工考勤、考核;
2、统筹品控部工作，通过部门内协作方式联动ioz，串联业务流程，不断优化业绩指标达成及过程指标管控;
3、处理在品控过程中各种棘手问题，协调其他部门资源解决问题，重大客诉处理及跟进，质量监管部门对接及客情维护;
4、分析品控控制侧数据，在提升业绩质量放心提出合理方案并落地执行，推动业绩良好有序发展;
5、监督并管控各部退款数据，根据数据定制规则优化提升客户质量并减少退款;
6、输出广告审核过程中发现共性问题并给与业务团队培训。
职位要求:
1、本科及以上学历，5年及以上品控、呼叫中心客服经验，2年以上团队管理经验;
2、有重大客诉处理经验，面对客诉，能够很好的协调其他部门资源解决问题;
3、对数据敏感，能够很好的分析品控控制侧数据，在提升业绩质量放心提出合理方案并落地执行，推动业绩良好有序发展。
1、团队建设管理，组内资源调配，人员招聘及工作安排，员工考勤、考核;
2、统筹品控部工作，通过部门内协作方式联动ioz，串联业务流程，不断优化业绩指标达成及过程指标管控;
3、处理在品控过程中各种棘手问题，协调其他部门资源解决问题，重大客诉处理及跟进，质量监管部门对接及客情维护;
4、分析品控控制侧数据，在提升业绩质量放心提出合理方案并落地执行，推动业绩良好有序发展;
5、监督并管控各部退款数据，根据数据定制规则优化提升客户质量并减少退款;
6、输出广告审核过程中发现共性问题并给与业务团队培训。
职位要求:
1、本科及以上学历，5年及以上品控、呼叫中心客服经验，2年以上团队管理经验;
2、有重大客诉处理经验，面对客诉，能够很好的协调其他部门资源解决问题;
3、对数据敏感，能够很好的.分析品控控制侧数据，在提升业绩质量放心提出合理方案并落地执行，推动业绩良好有序发展。
品控岗位职责6
1、负责指导整个生产过程的品质控制工作，督导生产现场人员作业标准化、规范化，配合各工序操作员严把质量关，避免产出不合格产品。
2、及时发现并追踪解决生产过程中出现的质量问题，对不能解决的及时汇报。
3、负责生产车间各类计量仪器的校准与查核工作。
4、负责所有质量记录的审核、收集、整理、归档与管理，便于实施产品质量的跟踪控制。
5、组织对生产车间的'卫生进行检查评定，负责月产品质量分析报告的提出。
品控岗位职责7
职位描述：
1、 审核门店加工部门的质量管理状况、卫生状况，置出不符合要求的地方，帮助门店优化流程、改进质量卫生状况；
2、 制定、优化完善大区下属门店的质量管理文件，保持与当地政府良好沟通；
3、 对门店员工进行质量管理要求、卫生要求的培训；
4、 审核门店设计图纸，从设计上避免潜在的质量安全隐患；
5、 审核确认大区地方采购对接的供应商资质证书，商品加工流程和商品标签；
6、 监督供应商送货，监控产品质量，不符合的地方应督促整改；
7、 监督三方物流的储存和配送及大区常温仓及冷链仓qc的日常管理；
8、 针对地采商品确定产品理化、微生物指标，制定产品技术指标书；
9、 对供应商进行工厂审核；
10.能够从整体质量管控体系的'角度思考问题；
11、听从上级领导安排及其他工作。
岗位要求：
1、 大专及以上学历，食品专业或相关专业，至少三年以上工作经验，具有餐饮及新零售工作经验更佳；
2、 熟悉国家餐饮、流通领域法律法规；
3、 具有门店质量管理能力，能够准确识别门店存在的问题并帮助改进；
4、 具有供应商审核能力对质量管理要求有较深刻的认识和理解；
5、 熟悉各类食品的产品标准，具有独立承担管理产品质量要求的能力，熟知商品标签要求；
6、 熟悉国家食品安全法及相关法律法规的要求，如标签要求，农残要求，兽残要求，不同产品的产品标准等，熟悉了解iso22000、haccp等质量管理体系；
7、 具有团队合作精神，良好的沟通能力，吃苦耐劳，抗压能力极佳者优先考虑。
品控岗位职责8
职责描述:
1.对生产关键控制点实时监控,核对和收集关键数据。
2.原料,产品异常通知单的跟进。
3.半成品检验。
4.对生产员工操作不符合行为提出更正要求。
5.对生产现场原料异常实施冻结和报告。
6.对生产现场不合格产品及时进行冻结和报告。
7.其它上级主管或高级管理人员安排的工作任务等。
8.其它上级主管分配的'工作。
任职要求:
1.食品加工/工程/生物化学相关专业大专以上
2.至少一年食品加工相关现场品管经验,紧急事故应变与处理
3.食品加工与生产工艺、化学分析检验、统计学
4.简单英文读写,基本电脑操作
品控岗位职责9
食品品控经理深圳市红荔村餐饮有限公司深圳市红荔村餐饮有限公司，红荔村，红荔村1、 28岁以上，食品、化工相关专业，本科以上学历；
2、具有较强的沟通能力，团队合作精神，具有较强的发现、辨别问题的能力；
3、原则性强、洞察力敏锐；
4、熟悉食品工厂品质管理，专业功底扎实；
5、熟悉iso22000食品安全管理体系，精通qc七大手法。
岗位描述：
1、在厂长的领导下，主持全厂的品控工作，负责现场品控、产品(含原料)检验和体系建设；
2、负责品控部管理工作，教育和指导本部门员工的工作态度、效率、方法，妥善处理部门内部关系；
3、负责化验室的直接管理，检测报告审核；
4、负责新产品的确认，审核生产工艺关键控制点的确认，并现场跟踪；
5、利用统计分析品质数据，与各部门对接，寻找机会点并落实改善；
6、主持iso22000/9001认证的内审工作，确保质量体系的.有效运行，并对接外审；
7、定期或不定期开展食品安全风险评估，并提交相应的整改方案；
8、负责应对政府抽检、现场检查、客户拜访等事务；
9、负责qs及相关证照的办理/年审等；
10、负责督导本部门人员执行6s规定，使人员素质得到提升。
品控岗位职责10
岗位职责:
1.依据新品开发计划,收集行业信息,进行新品的功效性评估;
2.供应商的评估及管理;
3.做工样和大货样样品的产品、包装、文件确认;
4.制定产品的'检验标准;规范产品的工艺流程;
5.客诉问题的追踪与改进;
6.上级主管交付的其他相关事宜。
任职资格:
1.食品专业大专以上学历;
2.3-5年以上工作经验;
3.熟练运用办公室软件;
4.对于产品的质量问题能给予专业性的意见;
5.有良好的沟通能力和团队合作意识;
6.不断了解行业发展动态,学习了解新原料信息、性质和原材料供应商;
品控岗位职责11
职位描述：
职责描述：
1、制定公司有关品质管理的相关规章制度，经批准后组织实施并进行监督；
2、监督检查面辅料检验工作的准确性与及时性；
3、组织实施对生产现场产品的监督检查工作；
4、组织实施对成品质量的'控制工作；
5、处理与客户或供应商有关的各种产品质量问题；
6、对品质状况进行定期或不定期的分析、总结。
任职要求：
1、服装技术与工程相关专业，本科以上学历；
2、8年以上品控相关工作经验，5年以上同岗位工作经验；
3、专业知识及组织协调能力、领导力强！
4、能适应出差。
品控岗位职责12
品控经理博乐宝科技有限公司博乐宝科技有限公司，博乐宝，博乐宝主要职责和权限：
1.针对客户投诉品质异常，组织相关部门制订纠正、预防措施并回复客户，监督和跟踪实施过程及效果；
2、配合新产品量试，移转和承接；品质异常的调查﹐协调处理及改善成效追踪；制程异常的处理；产品品质计划/检验规范/检验规格/检验方法的制定；审核供应商递交的`样品和相关文件。
3.新产品导入时的品质鉴定异常信息收集、汇总、反馈及跟踪改善成效；
4.新客户、新产品检验标准确认(同客户)；
5.负责制订产品检查基准书；
6.对客诉异常进行处理、追踪、确认、回报及汇整；
7.对制程检验员、作业员检验方法及技能的辅导；
8.负责相关品质信息的搜集，反馈及相关资料的汇整、呈报；
9.负责来料、制程外观限度样的签核；
10.针对客户投诉，有权要求责任单位制订切实可行的改善措施并执行，有权对责任单位的执行效果进行考核；
11.不定期对制程进行稽查确认有无依《检查基准书》、《qc工程图》规定进行检验作业。
12.组织相关人员对新产品的检验标准及重点管制项目进行培训；
13.组织相关人员对品质稽核中的不符合项进行检讨、分析并确认改善效果。
任职资格：
1.具备质量及熟练运用qc七大手法及其他应用软件等相关基本知识，3年以上涉水家电相关行业品质管理经验；
2.熟悉供应商品质管理及管控，可以独立辅导供应商对产品品质进行改善熟悉品质控制与管理
3.精通iso9001并熟悉ts16949体系并熟练运用ts 8d，5w1h 5大工具能独立分析和解决问题处理客诉。
4.大专以上学历
品控岗位职责13
一、任职资格：
1、学历：大学本科及以上；
2、专业：食品工艺、化工及相关专业；
3、工作经验：具有三年以上品质检验和管理经验；
4、技能：具有较强的分析、判断、沟通、协调、组织能力，计算机操作及英语的表达与理解能力。
二、负责部门：
品控部
三、直接主管：
四、工作职责：
1、制定公司的质量管理方针、目标报批，做好本公司的全面质量管理工作。
2、负责品控部的`日常工作及其它各项工作的安排。
3、根据客户的要求制定产品的内控指标。
4、负责组织编写公司的质量管理程序文件和作业指导书文件，并督促执行。
5、负责从原辅材料、产品制程成品等检验工作。
6、负责对与产品质量相关工作岗位的监督、协调等工作。
7、负责处理品质检验过程中出现的各种有关问题。
8、负责各部门的卫生监督、检查工作，参与评估其他部门员工（尤其是生产部）员工的工作质量。
9、负责本部门员工的培训及考核工作。
10、负责计量仪器的校正工作。
11、完成领导交办的其他各项任务。
品控岗位职责14
一、职务名称：品控部经理
二、直接上级：主管生产技术、质管副总
三、直接下级：质检员、实验员
四、本职工作：负责进厂原纸质量检验及生产过程的质量控制，并对出厂产品质量负责。
五、直接责任：
1、负责对各车间产品质量进行抽查、巡检考核、执行《各工序管理考核标准》落实质量奖罚。
2、负责产成品质量检验工作，督促各质检员严格执行巡检、抽检、首件检等质量控制有关规定，避免不合格产品转序和出厂。
3、负责指导车间质检员对产品不同状态进行不同标识的实施，防止不同状态进行不同状态不同标识的.实施，防止不同状态产品的混用或误用。
4、负责对进厂的原材料纸张按“原纸检验程序”进行检验测试，并向生产部及时反馈信息，配合生产部就质量交涉提供检测依据。
5、对客户因产品质量退货，进行原因分析责任认定，并按有关规定落实处罚责任。
6、负责贯彻执行《质量事故管理规定》对质量事故及时按规定查处。
7、配合生产部就配材、版面、文字、尺寸、标注进行审核校对把关，做好产前技术准备。
8、负责对各检验、试验仪器、设备进行校验，保持其应有精度及有效性。
六、领导责任：
1、对本厂出厂产品质量合格负责。
2、对各车间质量管理工作培训指导负责。
3、对下属工作质量及工作失职、失误造成的后果负责。
七、主要权力
1、对各车间重量事故有调查裁决权处理建议权。
2、对下属有工作分配权，检查、考核权，聘用和解聘的建议权。
3、有对外代表公司进行质管工作联系的权力。
品控岗位职责15
1、组织公司的质量控证/质量控制活动，制定公司的质量计划，编制并定期修订公司的质量手册，完善公司质量体系，联络相关行政部门，协调客户关系及处理相关质量事宜；
2、协助完善全公司质量体系，按步骤推行质量体系和作业标准程序SOP；
3、和相关部门的沟通及异常情况的'汇报、处理，使产品质量处于受控状态；
4、对生产现场各质量环节检控，使产品质量处于受控状态，对异常情况及时预警、汇报、处理；
5、按照原物料验收标准操作程序验收，杜绝不合格原物料投入生产；根据产品放行标准监控放行合格产品，跟踪处理隔离品，协助处理客户投诉；
6、负责处理政府在食品法规及产品质量方面涉及本公司的有关事宜；
7、负责审核评估供应商的产品质量，建立供应商质量档案，跟踪处理不合格物料，记录处理的情况，并将处理结果及时传递到相关部门(财务、仓库、生产等部门)；
8、负责试产项目的质量工作按排及跟进；
9、负责客户投诉涉及的产品调查，协助销售部重大质量投诉的跟踪及处理工作；
10、经授权后，可代表公司与客户的品质控证部门进行联系和沟通，签署与公司产品质量控制有关的文件、合同；
11、协同公司人事部门制定对车间员工的培训方案，组织对车间员工SOP知识的培训，包括初期培训和再培训，并进行考核；
12、制定执行品控工作的全面工作规划、检查、督导和协调，以及品控文件记录管理；
13、巡检生产线现场，明确本班生产计划及包装规格要求，生产过程中巡检产品质量状态，对产品质量问题或潜在问题及时联络相关人员进行改善行动，做好更正行动计划，使控证控制点处于良好受控状态；
14、监督指导现场按照标准操作进行生产；
15、按照岗位SOP操作规定对质量控制点进行严格监控，异常情况增加监控检测频率，确控产品质量处于良好状态；
16、做好岗位报表的记录工作，包括重大停机等异常方面的时间和原因，对故障原因进行初步分析并采取相应的措施，对发生的质量异常问题，及时汇报、跟踪处理，填写《质量异常事故报告》；
17、负责留样产品的目视检测，统计相关数据，发现异常及时汇报并采取相关措施，确保放行产品符合客户和公司标准；
18、工作结束后，审核岗位工作记录报表，填写好当天各项监控记录。
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