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员工录用通知

时间:2023-03-02 18:49:54 通知书 我要投稿

员工录用通知通用15篇

  在快速变化和不断变革的今天,我们可以使用通知的机会越来越多,通知是一种下行性常用公文,其使用不受机关级别的限制,可用于发布规章、转发公度文,布置工作、传达事项等。怎么写通知才能避免踩雷呢?以下是小编精心整理的员工录用通知,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

员工录用通知通用15篇

员工录用通知1

尊敬的:

  经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们xx岗位合适的`人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

  一、职位相关信息:岗位名称:x部门:xx报到日期:x年x月x日

  劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期x3x年,其中包括x3x个月的试用期。

  二、薪资福利信息:

  薪酬:试用期:①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

  转正后:①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

  ②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

  福利:①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补:8元/工作日;③体检每年一次

  三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交,复印件均需a4大小):

  身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。

  户口本首页、本人页的复印件2份。

  学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

  标准一寸白底彩色照片1-3张,在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

  具有工作经验的人员,需提供与原单位解除劳动关系的证明。

  我们希望:您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望:您为公司的发展做出贡献!

  我们确信:您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步!

  人力资源部:

联系人:

电话:

员工录用通知2

xxx先生/小姐:

  祝贺您,经本公司面试审核,您已被录取为 的'一员,在 部门 职位接受培训并试用工作。同时感谢您对本公司的信任!请您带齐以下物品于 年 月 日前来酒店办公室办理相关入职手续!

  1、身份证原件及身份证复印件 张(另,财务与保安人员还需带户口本原件及户口本复印件一张);(必备)

  2、一寸彩色免冠相片 张;(必备)

  3、个人学历证原件及复印件一份;

  4、保安人员提供本人户口所在地派出所开具的《个人无犯罪前科证明》;

  备注:如您超过最后报到日期未报到,将视为自动放弃。如因特殊原因不能如期报到或有其他疑问,请致电酒店办公室咨询。联系电话:

xxx办公室

  年 月 日

员工录用通知3

  您诚意应聘本公司xx 职位,经初审合格,依本公司任用规定给予录取,谒诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。

  一、报到日期:

  20xx年x 月 xx日(星期 x)x时 x分正。

  地点:深圳市

  二、携带资料:

  (一)录用通知书;

  (二)居民身份证;

  (三)最高学历证书原件;

  (四)资历、资格证书(或上岗证);

  (五)体检合格证明(区以上医院体验证明);

  (六)非本市户口需携带外出就业证明、未婚证(计生证);

  (七)一寸相片三张;

  (八)如需公司解决住宿,请自带床上用品。

  三、按本公司之规定新进员工必须先行试用xx 个月,试用期薪资 xxxx。

  四、前列事项若有疑问或困难,请与本公司人事课联系:电话:11111111

  xxx有限公司

  xxx年x 月 xx日

员工录用通知4

尊敬的先生/小姐!

  入职时间:

  通过我中心的招聘选拔程序,恭喜您被我中心录用,首先欢迎您的加盟,成为继续开创我们激动人心的.事业的一员,我们相信X公司会给优秀的员工提供一个长期发展和成长的机会。其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我中心行政人事部办理入职报到手续。

  一、个人需提交的资料

  1、身份证原件

  2、毕业证书、学位证书原件;

  3、劳动手册(上海户口需提交);

  4、户口本首页及本人页复印件(外地户口);

  5、退工单(或与上家单位解除劳动关系的证明);

  6、1寸照片2张

  7、其他相关证件(如是教师请提供教师资格证书)

  二、岗位及薪资待遇:

  1、岗位名称;

  2、薪资待遇(以下薪资描述均为税前薪资,包含绩效薪资在内)

  1)试用期薪资为,转正薪资为:

  X公司

  20xx年月日

员工录用通知5

xxxxxxxxxx先生/小姐:

  祝贺您,经本公司面试审核,您已被录取为xxxxxxx的一员,在xxxxxxxxxx部门xxxxxxxxxx职位接受培训并试用工作。同时感谢您对本公司的`信任!请您带齐以下物品于xxxxxxxx年xxxxxxx月xxxxxx日前来酒店办公室办理相关入职手续!

  1、身份证原件及身份证复印件xxxxx张(另,财务与保安人员还需带户口本原件及户口本复印件一张);(必备)

  2、一寸彩色免冠相片xxxxx张;(必备)

  3、个人学历证原件及复印件一份;

  4、保安人员提供本人户口所在地派出所开具的《个人无犯罪前科证明》;

  备注:如您超过最后报到日期未报到,将视为自动放弃。如因特殊原因不能如期报到或有其他疑问,请致电酒店办公室咨询。联系电话

  xxxxxxx办公室

  xxxxxxx年xxxx月xxx日

员工录用通知6

尊敬的xxxxxx先生/女士:

  您好!

  首先感谢您对我公司的信任,经我公司研究决定,您已被我公司录用,具体岗位为:xxxxxx部门xxxxxx岗位,请于20xxx年xxx月xxx日上午九点到公司人力资源部报到。

  现就报到事宜通知如下:

  一、您将与公司签订时间为xxx年的劳动合同和保密协议,试用期为xxx月;

  二、您试用期工资为税前xxx元/月,转正后工资为税前xxx元/月;转正后工资包括岗位固定工资和浮动工资部分,岗位固定工资根据转正后的定岗定级和岗位性质确定,转正后工资中的浮动工资发放按公司和部门相关规定执行。

  三、请您携带以下资料,到xxx办公室xxx处办理手续,联系电话:xxxxxxxxx;

  1.本通知;

  2.身份证、学历、学位、职称证书及其他在面试过程中提及的资质证书的原件或复印件;

  3.户口本(第一页,户主和本人页)复印件;

  4.流动人口婚育证明(限18至48周岁外埠女性);

  5.二级以上医院合格的体检报告;

  6.接收工资的中国工商银行存折或卡。

  请您在约定时间办理报到手续!您与公司的劳动关系在报到并订立书面劳动合同后生效。如您未能按照约定时间办理报到手续,请致电招聘负责人协商变更报到时间。未经确认的'逾期报到及资料未通过审核者公司将不予以录用。

  希望您能在加入xxxxxx公司后为公司的发展与壮大做出您的努力,公司为您的发展也会提供广阔的空间,再次感谢您的合作与支持!

  xxxxxx有限公司

  人力资源部

  20xx年xx月xx日

员工录用通知7

  xxx:您好。

  您已经通过我公司录用考核,被我公司xxx部门聘用,聘为xx员(师)。月薪(年薪)xxx元。试用期xx月。自聘用之日起签订x年期劳动合同,缴纳五险一金。

  请于xxxx年xx月xx日前来公司报到(如未能按时报到者本公司将不再予以聘用)。报到时请携带学历证明原件、身份证原件、户口本本人页原件或职称证明原件。

  报到时保留好交通费用单据,单位将予以报销。

  xx公司

  年 月 日

员工录用通知8

xx女士:

  非常高兴地通知您,您应聘我公司的xx岗位,经审核,决定予以录用。请于xx年x月x日(星期x)上午x时,携带下列物品文件及详填函附的表格,前往本公司人力资源部报到。

  1. 1寸免冠白底照片叁张。

  2.居民身份证原件及复印件。

  3.毕业证书、学位证书原件及复印件。

  4.相关的.职业资格证书原件及复印件。

  5.户口本主页及本人页复印件

  按本公司规定,新进员工必须先行试用x个月,试用期间月薪为xxx。

  报到地点:xxx。

  报到后,本公司将为您做岗前介绍。包括本公司人事制度、福利、服务守则及其他注意事项,使您在本公司工作期间,满足、愉快。

  如果您还有其他问题,请与我部联系,联系电话xxxxxx。

艺术设计有限公司人力资源部

日期:

员工录用通知9

罗德琴老师:

  经学校研究决定20xx年春季学期你任一年级语文、品德与生活等学科课程教学,每周课时21节,同时兼一年级班主任工作。请你接此通知后于2月28日前拟好各科计划、教案,到校上课,不得有误。

  特此通知

员工录用通知10

xxx:

  恭喜你,经我公司研究决定,录用您为本公司员工,真诚欢迎您加入 !

  一、您在 有限公司的职位和福利待遇如下:

  职位名称:人力资源专员直接上级:

  试用期月薪:3200元整(税前)大写:叁仟贰佰

  转正月薪:4000元整(税前)大写:肆仟

  劳动合同期限:3年,试用期:4个月。

  二、您的'职位对应的相关福利项目如下,试用期开始执行:

  1、午餐补贴:300元/月

  2、通讯补贴:0元/月

  3、交通补贴:100元/月

  4、带薪年假:5-15天/年(正式员工福利)

  5、社会保险和公积金:五险一金

  6、工资和相关福利从您的实际工作日起开始支付。

  三、入职资料

  请您于20 年03月06日上午9:00携录用通知单到 6-1.2-201房间报到,此录取通知单具备一定的法律效应,双方一旦签订录取通知单,便应该信守承诺,如有任何变动,应提前通知对方。报到之日请携带以下资料,如资料不全,公司有权拒绝办理入职手续。

  1、身份证原件和复印件,需正反面4份;(必需)

  2、原单位离职证明原件;(必需)

  3、户口本首页和个人页复印件2份;(必需)

  4、学历、学位证书原件及复印件1份;(必需)

  5、1寸白底彩色证件照片4张;

  6、其他相关职称、证书原件及复印件1份。

  注:1-4项资料为入职当天必备资料,资料不齐无法办理入职手续。

  四、保险和公积金的办理

  1、保险:公司每月5日向社保局办理征缴业务,办理人员需提供资料:

  在 参加过社保者:提供《职工养老保险手册》即可,保证保险处于停缴状态。

  未在 参加过社保者:a、身份证正面复印件4份

  b、白底1寸彩色证件照片(冲洗版)2张

  2、公积金:公司每月20日向公积金管理处办理征缴业务,参加过天津公积金的请保证处于停缴状态。

  社保和公积金业务办理,在当月规定办理日期前入职且资料齐全者,当月办理,规定办理日期之后入职者或资料不全者在次月办理。

  五、入职当天安排

  1、9:00-到达公司;

  2、9:10-11:30办证手续;

  3、11:30-12:00熟悉环境,带入部门;

  4、13:30-17:30HR部门入职培训;(公司文化、相关日常制度的介绍)

  5、17:30-18:00将培训反馈表交回人力资源部;

  6、次日部门业务培训,熟悉岗位工作。

  六、对于以上事宜,您如有任何疑问,请与人力资源部联系。

  联系人: 电话:

  公司: 有限公司

  日期:20 年02月27日

  以上信息属公司保密信息,请严格注意薪资信息及文本的保密性,不得扩散。

员工录用通知11

尊敬的XX同学:

  您好!祝贺您在20xx年XX公司校园招聘中被录用!即将成为XX公司的`一员,同时,也很高兴您选择吉利作为您事业发展的起点,您的加入将为未来的发展起到重要作用。

  下面是录用条款。请您在确认前,认真阅读每一条款以确保您真正理解条款的含义。具体录用条款如下:

  一、录用公司: xxx公司 工作地点: xxxxxxxxx

  二、薪资福利

  20xx届应届大学生签约年限统一为 3 年,其中试用期为 3 个月

  试用期工资总额(税前)为 xx元/月

  转正薪酬预估总额(税前)为 xx元/月(含绩效工资)

  午餐补贴 x元/月、住房补贴 x元/月(如公司上调福利按照新标准执行)

  按照国家规定缴纳医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险

  公司按照国家法律规定实行带薪年假制度

  三、报到时间、地点

  时间: xxx年x 月 xx日(以电话通知为准,请保持手机畅通)

  地点:xxxxxxxxx

  四、报到资料

  4.1 一寸彩色免冠近照八张、身份证原件及其复印件三份

  4.2 毕业证、学历证书及其他重要相关证件原件及复印件一份

  五、就业协议书

  请将您本人的就业协议书个人信息填写完整,签名并加盖学校公章,于xxx年x 月 xx日前邮寄至:

  收件地址:xxxxxxxxx

  收 件 人:xxx

  注意:

  1. 请您按照规定时间邮寄就业协议,过期则视为放弃,以当地邮戳为准

  2. 因为协议书的重要性,我们建议您使用EMS的方式邮寄

  六、 回复确认

  如果您已经确认并接受以上条款,请邮件回复Email: ,或回复电话:xxxxxx 。

  七、其他事项

  (一)学生党员党组织关系转移事项:

  1、介绍信抬头:

  省内: ; 省外: 注:介绍信可报到时一起带到公司

  2、档案转寄单位及地址:由我公司在就业协议书相应位置填写

  (二)关于实习

  公司欢迎各位同学提前到公司实习,实习时间可提前电话或邮件与我们联系确定后安排实习,在实习期间,公司给予实习生一定的生活补贴。

  七、联系方式

  联系地址:xxxxxx

  邮政编码:xxxxxx

  联 系 人:xxx

  联系电话:

  电子邮箱:

X有限公司

  xxx年x 月 xx日

员工录用通知12

先生/女士:

  您好!

  您诚意应聘本公司 职位,经面试合格,依本公司招聘和录用管理制度给予录取,竭诚欢迎您加入本公司。有关报到事项如下,敬请参照办理。

  一、报到日期:

  年月日(星期) 时。

  地点:市 区号,有限公司人力资源部。

  二、携带资料、物品:

  (一)身份证原件及复印件;

  (二)个人简历;

  (三)录用通知书;

  (四)高中以上毕业证、学位证原件及复印件;

  (五)二寸免冠照片三张;

  (六)户口薄原件及复印件;

  (七)就失业证原件;

  (八)保险手册原件;

  (九)解除/终止劳动合同证明原件及复印件;

  (十)本人银行账户信息及相关凭证。

  三、本公司拟与你约定试用期 个月,试用薪资元∕月。

  四、未获得本公司书面许可,如你在年 月日未到职,本录用通知自动失效,同时本公司不承担任何责任。

  五、如本通知与双方签订的劳动合同、保密协议等相关协议有不一致的,以双方后签订的'协议为准。

  六、以上事项若有疑问或困难,请与本公司人力资源部联系。

  联系电话:

  有限公司

  年月日

员工录用通知13

先生/小姐:

  你好!

  你的入职试用审批手续已全部办理完毕,在此,请允许我们代表万科,对你的加入再次

  表示欢迎。在以后的日子里,我们将同舟共济,为共同理想而不懈追求。

  以下是你入职的详细情况——

  1、你的入职时间为x年x月xx日,试用期为三个月。你将被安排在x(公司)的x(部门)工作,岗位为x,岗位评估级别为x,岗位胜任程度为x(基本胜任/学习期/完全胜任/超出期望),试用期岗位薪金为x元,住房补贴为x元,合计为x元(以上金额均为税前标准)。

  2、根据劳动法及社会保险局规定,拟于x年x月开始为你购买社会保险、住房公积金等,其中你个人应承担部分公司实行代扣代缴。

  3、你目前的'缴税所在地是x市,地区免税金额为x元。

  4、为保障职员更多的利益,解除职员的后顾之忧,公司还为你购买了意外险,并在你个人自愿的情况下为你购买补充医疗保险(费用由公司、个人共同承担),详细情况请咨询保险专员。

  如有不明之处或其他任何需要我们协助的地方,请及时与集团招聘专员。

  祝愿你在公司工作愉快!

  集团人力资源部

员工录用通知14

XXXX 先生:

  通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合 XXXX主管 岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

  一、个人须准备及提交的资料:

  1. 本人近一年相片八张(红底小一寸);

  2. 本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);

  3. 近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——XXXX医院出具);

  4. 广州市中国银行的`存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);

  5. 广州移动手机号码

  6. 最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。

  二、入职办理:

  1. 入职办理时间: 20xx 年 XX 月 XX 日 10:00 时。

  2. 办理地点:广东省广州市天河区XXXX大厦XXXX公司人力资源部

  3. 提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

  4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)

  试用期薪资 3800 元/月,转正薪资 4500元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);

  5、公司提供 公司所在地 免费食宿(个人需承担宿舍的水电费),个人用品自理。 入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

  广州市XXXXXXXX有限公司

  XX年 XX 月 X日

员工录用通知15

尊敬的xxx先生/小姐:

  您好!

  通过我中心的.招聘选拔程序,恭喜您被我中心录用,首先欢迎您的加盟,成为继续开创我们激动人心的事业的一员,我们相信xxx公司会给优秀的员工提供一个长期发展和成长的机会。其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我中心行政人事部办理入职报到手续。

  一、个人需提交的资料

  1、身份证原件

  2、毕业证书、学位证书原件;

  3、劳动手册(上海户口需提交);

  4、户口本首页及本人页复印件(外地户口);

  5、退工单(或与上家单位解除劳动关系的证明);

  6、1寸照片2张

  7、其他相关证件(如是教师请提供教师资格证书)

  二、岗位及薪资待遇:

  1、岗位名称:xxxx;

  2、薪资待遇(以下薪资描述均为税前薪资,包含绩效薪资在内)

  1)试用期薪资为:xxx

  2)转正薪资为:xxx

xxx公司

  20xx年xx月xx日

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