公司通知书

时间:2023-03-03 10:14:19 通知书 我要投稿

公司通知书【精】

  在发展不断提速的社会中,接触并使用通知的人越来越多,通知具有使用范围的广泛性、文种使用的晓谕性和行文方向的不确定性等特点。相信写通知是一个让许多人都头痛的问题,以下是小编为大家整理的公司通知书,希望对大家有所帮助。

公司通知书【精】

公司通知书1

XXX先生/女士:

  鉴于您在担任本单位部XXXXXXXXXXXX(写明职务)期间,违反公司XXXXXX规定,严重违反了我单位的规章制度,损害了单位利益(根据实际原因注明),根据我国相关法律并结合本单位的'《规章制度》决定予以除名。请您于XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日前办理业务及离职交接手续。本公司保留追究你的一切法律责任的权利。(视您的表现)特此通知。

  XXX有限责任公司

  行政人事部

  20xx年X月X日

公司通知书2

xxxx:

  你已经连续旷工3天,严重违反了劳动纪律。且因你严重失职,给公司造成了严重损失和不良影响。依据《员工奖惩制度》有关规定,应对你予以解除劳动合同的处理。

  现公司限你于xxxxxx年xxx月xxx日前到公司协商解决相关事宜,如未按规定时间到公司,公司将自本通知发出之日起解除与你xxxxxx年xxx月xxx日签订的.劳动合同,并通过合法途径对因你工作失职给公司造成的损失进行追讨。

  xxxxx有限公司

 20xx年xxx月xxx日

公司通知书3

  编号:XX

  致员工:

  依公司管理规定,对20xx年XX月—XX月XX部所有员工进行业绩考核。经考核,你未完成相应岗位的业绩要求,依据公司《XX薪资管理规定》的'规定,对你的具体工作及薪资进行调增。具体调整为:。此调整自20xx年XX月起执行!下调基本工资不是最终目的,希望你能理解公司的行为,更加努力,争取完成业绩任务。

  XX有限公司行政人事部

  XX年XX月XX日

公司通知书4

  感谢您对______的支持与信任,我们十分荣幸地通知您参加______20___年校园招聘面试。

  一、面试时间及安排:

  面试将于20___年___月___日举行。请面试人员于___月___日上午8:30-12:00时,下午2:30-18:00时,携带毕业生就业推荐表原件、身份证原件、学生证原件、英语四、六级证书原件和复印件及相关能够证明自己能力的证书或其他资料原件和复印件,送至____________人力资源部(地址:____________)。

  二、面试地点:______市

  三、注意事项:

  1、面试具体时间及地点,我们将于___月___日通知。

  2、届时请携带本人身份证原件提前30分钟到达面试地点。

  祝您面试顺利!

  _________人事部

  ___年___月___日

公司通知书5

  姓名:性别:身份证号:笔试准考证号:资格复审合格,请于年月日时分,到参加潜江市20xx年度义务教育学校公开招聘面试。备注:1、参加面试的考生应携带身份证、笔试准考证。 2、必须提前30分钟进入面试考场。 3、面试开考10分钟后,考生不得进入考场。

招聘主管部门:xxx

  xx年x月x日

公司通知书6

  经公司研究决定,现将20xx年春节放假安排提前公告,请广大经销商和消费者根据自身需要提前备货,并相互转告!

  因公司对20xx年国家规定的法定节假日“端午节、中秋节”和20xx年“元旦”均不放假,此次放假公司根据国家放假规定,结合自身实际情况,将这些假期合并一起在春节调休,所以此次春节放假时间相对较长,共计12天,其具体放假时间安排为:2月14日(腊月26)至2月25日(正月初七),2月26日(正月初八)正常上班。

  因放假期间公司不安排人员值班,所以请广大经销商和消费者如若有任何需求请于2月14日前或2月25日后与公司联系,以便我们为您提供进一步的服务和帮助,由此带来的`不便我们深表歉意,再次感谢大家一直以来对公司的关注及支持!

  衷心祝愿大家度过一个欢乐、祥和、喜庆的春节!

公司通知书7

XXX先生:

  您好!感谢您对上海力汇的关注。经51JOB招聘平台接收到您的简历,感觉您的`经历和本岗位配比度很高,所以特通知您到XXXX公司进行面试,具体情况如下:面试职位:企划文案面试时间:20xx年12月08日(星期二)上午10点面试地点:上海市XXXXXXXXXXXX乘车路线:最近路线可乘坐地铁2号线娄山关路,或158、69、127、737、836、855、88、72等线路,XXXXXXXXXX路车站下。请尽量携带您的作品。

  请确认回复此邮件谢谢如当天有突发事件无法前来,请与HR联系:

公司通知书8

xxx:

  您于年月日与本公司签订有固定期限劳动合同。现因您有下列第项原因,根据双方劳动合同之约定和《劳动法》、《劳动合同法》之规定,经认真研究,公司决定于年月日解除与您签订的劳动合同:

  A、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件;

  B、劳动者严重违反用人单位的规章制度;

  C、劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害;

  D、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成用人单位的工作任务造成严重影响,或经用人单位提出,拒不改正;

  F、劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同;

  G、劳动者被依法追究刑事责任;

  H、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的`医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作;

  J、劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作; K、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经双方协商未能就变更劳动合同内容达成协议。

  请您于年月日前到公司部门办理离职交接手续,并自行持本通知书及个人档案到您户口所在地区县(市)劳动就业服务管理机构办理失业登记手续。

  特此通知。

  (用人单位盖章)

  xx年xx月xx日

公司通知书9

____公司:

  截至20xx年xx月31日,我公司帐面尚有贵公司欠款____元(大写人民币____元整)。按照与贵公司的有关合同协议的约定,贵公司应当在20xx年xx月xx日之前支付上述款项,但我公司至今仍未受到该笔款项。因此,特请贵公司能够在近期内及时向我公司支付上述款项。此致

  ____公司(印章)

 20xx年xx月xx日

公司通知书10

  10月16日,云南xx集团有限公司发出公告称:云南xx(集团)股份有限公司决定由其对云南xx集团有限公司进行合并,合并完成后,云南xx集团有限公司将解散。

  这份“云南xx集团有限公司吸收合并公告”中写到:根据云南中烟工业有限责任公司《关于云南xx(集团)股份有限公司对云南xx集团有限公司吸收合并的批复》(滇烟工资产[20xx]328号),云南xx集团有限公司(以下简称“公司”)唯一股东云南xx(集团)股份有限公司作出决定,决定由其对公司进行合并,合并方式为吸收合并,此项工作完成后公司将解散,公司原债权、债务、合同及商业活动承诺由云南xx(集团)股份有限公司承继。

  而公司债权人自接到公司《吸收合并通知书》之日起30日内,未接到《吸收合并通知书》的债权人自本《公告》公告之日起45日内,决定是否向公司提出要求清偿债务或者提供相应担保的申请。

  据了解,云南xx集团有限公司成立于1993年,是玉溪xx烟草(集团)有限责任公司的.全资子公司,其前身为云南xx投资有限责任公司。云南xx集团有限公司属国有独资公司,负责玉溪xx烟草(集团)有限责任公司包括能源交通、烟草配套、建材木业、金融证券等多元化投资管理。

20xx年xx月xx日

公司通知书11

  人事任命通知书为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下进行新的人事任命,现予以公布:

  一、任命XX为事业部总经理,主持事业部的'日常工作;

  二、任命XX为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务;

  三、任命XX为人事部总经理,主持人事部的日常工作;

  四、任命XX为人力资源部经理,主持该部门的日常工作。以上任命决定自发布之日起即开始执行。

  任命通知书书 经股东选举决定,现任命XXXX为X有限公司的执行董事、经理,任命为公司监事。(不设董事会的小规模公司用)。

  总经理: (印章)

  年月日

  其他:

  股东签名(盖章):

  XXXX年XXXX月XXXX日

公司通知书12

  ▁▁▁▁先生(小姐): 经我公司初步挑选,您的学识、经历给我们留下良

  好的`印象,为了彼此进一步的了解,现荣幸通知您于▁▁月▁▁日▁▁时到公司参加

  面试 。如您时间上不方便,请事先以电话与_____先生(小姐)联系。

  公司地址:临汾市北外环冷库铁道口粮油批发市场 电 话: 临汾市红金穗工贸有限公司人力资源部

  年 月 日

  笔试通知书 ▁▁▁▁▁先生(小姐): 经我公司仔细筛选与考虑,现通知您于▁▁月

  ▁▁日▁▁▁时到本公司▁▁▁▁▁▁部参加 笔 试。

  临汾市红金穗工贸有限公司人力资源部 ▁▁▁年▁▁月▁▁日

  如您时间上不方便,请事先以电话与_____先生(小姐)联系。

  公司地址:临汾市北外环冷库铁道口粮油批发市场

  电 话: 8821897

  年 月 日

  试岗通知书

  ▁▁▁▁▁▁先生(小姐): 为了使您更深入了解公司及岗位,经我公司

  研究,决定预录用您到本公司进行七天的试岗工作,请您于▁▁▁月▁▁日▁▁

  ▁时到本公司▁▁▁▁▁▁部报到。

  临汾市红金穗工贸有限公司人力资源部 ▁▁▁年▁▁月▁▁日

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  报到须知: 报到时请持试岗通知书; 须携带身份证复印件。 若您不能就职, 请于▁▁ 月▁▁ 日前告知本公司。电话:8821897

  录用通知书

  ▁▁▁▁▁▁先生(小姐): 经我公司研究,决定录用您为本公司员工,

  欢迎您加盟本公司,请您于▁▁▁月▁▁日▁▁▁时到本公司▁▁▁▁▁▁部报

  到。临汾市红金穗工贸有限公司人事部 ▁▁▁年▁▁月▁▁日

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  报到须知: 报到时请持录取通知书; 报到时须携带本人▁▁寸照片▁▁张; 须

  携带身份证、学历学位证书原件和复印件; 本公司试用期为________个月; 若

  您不能就职,请于▁▁月▁▁日前告知本公司。电话:8821897

公司通知书13

公司春节放假通知:

  新春佳节渐近,为欢度中华民族的传统佳节,使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的20xx年春节,尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产情况,经公司研究决定:

  公司定于x月xx日起开始放年假,年假共计XX天,截止时间为x月xx日,x月xx日正式上班。

  回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票,以免到时“一票难求”,计算好返乡的.行程安排,并做好回家的理准备;

  同时,公司要求所有的员工必须在x月xx日到达xx,确保x月xx日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假,逾期未到者按旷工处理。

  为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节,同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展,特通告好下:

  1、决定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)如果仍未登记的员工,请尽快到各部门主管/文员处登记,登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿,是享用管理餐还是员工餐等。

  2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部

  3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜,请员工决定后再行登记

  4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费,由公司全额承担,除夕夜与大年初一中餐加餐。

  5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动,不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动,违者将按厂规处理。 xx有限责任公司

  20xx年x月xx日

公司通知书14

公司所属各部门:

  因公司经营发展需要,经酒店研究决定:

  聘任张为XX市管理有限公司餐饮部经理,全面负责部门日常管理工作,试用期一个月。

  免去何XX市管理有限公司餐饮部经理职务。特此通知!

  管理有限公司

  20xx年XX月XX日

公司通知书15

(员工工号:):

  你与公司裁员通知书公司于x年x月x日签订/续订的'劳动合同,因下列第项原因,根据《公司裁员通知书公司劳动合同制实施办法》第条第款的规定,决定从x年x月x日起解除劳动合同。

  1、员工患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作;

  2、员工患病或者非因工负伤超过规定医疗期仍不能上班工作;

  3、员工不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作;

  4、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议;

  5、员工连续待聘满六个月.

  6、经济补偿为元,医疗补助费为x元。

  请你于劳动合同解除之日前一周内到所在单位劳动人事部门办理劳动合同解除手续,逾期不办理手续者责任自负。

  特此通知

xxx公司

  x年x月x日

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