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汽车公司岗位职责

时间:2023-03-13 16:35:02 岗位职责 我要投稿
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汽车公司岗位职责18篇

  在社会一步步向前发展的今天,岗位职责的使用频率呈上升趋势,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编收集整理的汽车公司岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

汽车公司岗位职责18篇

汽车公司岗位职责1

  1.协助公司合同事务管理。

  2.仲裁和诉讼的代理事务。

  3.对内提供法律、政策咨询服务。

  4.协助修订、维护和贯彻执行公司vi手册、公司信息管理程序。

  5.负责公司相关广告、公共关系等工作。

汽车公司岗位职责2

  1、通过对体系的内外部审核和过程指标的监控,完善质量体系,确保体系和过程的符合性和有效性以及所负责区域bos的执行。

  2、负责所在区域的.顾客接口,担保/jdpower表现,以促进持续改进。

  3、包括质量工程师和质量经理在内的人员开发、培训和业绩评估。

  4、负责供应商开发和质量提高。

  5、同时负责所有新项目前期质量活动。

汽车公司岗位职责3

  1、负责加工车间班组生产与管理。

  2、对班组成员进行生产操作工艺、质量操纵方面的辅助培训,并使其获得相应技能。

  3、参与生产作业,指导并检查操作人员的.工作,确保操作人员按照工艺流程进行操作。

  4、根据生产计划安排生产,按时完成每班的产量指标。

  5、对设备、工装进行基本的调整,对设备进行常规维护,使设备处于良好的工作状态。

汽车公司岗位职责4

  1、完成GD&T与工程图纸,协助进行各种工程支持工作。

  2、根据二维截面进行3D数据建模,完成项目建模、图纸等总结。

  3、按照公司脑管?狐事?管虹作。

  4、协助完成产品描述表、维修手册等文本工作。

  5、负责零件3D数据各项检查(如A面检查、出模检查、动态干涉检查等)。

汽车公司岗位职责5

  1.按计划对顾客进行访问,完成走访记录。

  2.建立通畅的客户交流渠道,及时向内部传递客户信息。

  3.针对客户要求的质量会议,准备响应的资料。

  4.及时与客户交流公司的质量改进活动,组织处理客户报怨。

  5.与现场服务人员联系,及时掌握顾客生产线质量状况。

  6.收到顾客现场(零公里)返回件后,按照外部问题处理流程:填写可疑件清单,封存可疑件,完成快速反应qr,通知现场质量工程师发布质量警报,问题通报apuqrqc,组织完成pdca。

  7.与客户达成协商一致的质量目标及质量保证协议,并组织实现其目标及要求。

  8.与顾客约定售后件的.返回方式,组织售后件的返回工作。

  9.按照“售后返回件分析流程”开展分析工作,按时完成汇总表。

  10.确保顾客的索赔发票与返回件账目清晰。

  11.对于新发现的故障,及时通报warrantyqrqc,与产品谢十共同完成pdca-fta。

  12.对于已经执行的措施,跟踪断点的有效性。

  13.在顾客的支持下走访维修站。

  14.顾客来访时做好组织接待工作。

  15.编制并更新产品审核指导。

  16.对现场服务人员进行产品知识、工作流程方面的培训,并监督其执行情况。

汽车公司岗位职责6

  1.明确新产品开发的流程,严格按照产品质量先期策划程序开展工作。

  2.负责产品、工艺设计工作,确定各产品、工艺设计任务和相关人员的职责,明确其接口关系和信息传递方式。

  3.对产品、工艺的设计质量负责,并负责做好新产品的`试制和认可工作,参与产品前期试制,并解决试制、生产过程中有关设计的问题。

  4.指定输入文件,对产品的技术条件、试验大纲及功能特性进行具体的调研、计算及设计确认,并对设计输人的准确性、完整性负责,负责编制批产前的相关技术文件。

  5.负责生产车间发生的技术工艺问题,解决车间生产中发生的技术工艺问题。

  6.负责新产品从试制到批产的准备工作,包括原料、工艺、装备、人员、文件等。

汽车公司岗位职责7

  1、负责万能量具、专用量具、检验夹具、温度仪表和压力表的周期检定工作。

  2、负责万能量具、温度表和压力表的修理工作。

  3、负责新购进的万能量具、专用量具、检验夹具、温度表和压力表的验收检定工作。

  4、按要求填写各种检定记录。

  5、与分厂计量协调员共同制订计量器具检定计划、仪表检定计划。

  6、对在、用计量器具、仪表进行编号建账。

  7、维护好自己使用的各种仪器,到期的.仪器按期送检及对现场安装的仪表的运行情况进行在、线检查。

  8、负责本工作场地的5S管理。

  9、需要经过专业培训,并取得该专业的计量检定员证。

汽车公司岗位职责8

  1、为公司进行潜在、业务的开辟工作。

  2、为公司获得新业务。

  3、负责已获定点项目开发运作、中的`商务问题。

  4、负责分管客户现生产产品的营销业务。

  5、协助市场分析人员收集汽车市场、主机厂、竞争对手的相关信息,并对市场分析人员的整理、分析工作提供支持。

  6、定期访问客户并择时拜访潜在、客户,进行客户满足度调。

  7、安排客户来访的接待、演示、参观工作;作为客户的代表,在、涉及质量要求的过程、中代表顾客的需求,并阐明质量要求。

汽车公司岗位职责9

  岗位职责:

  1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务;

  2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;

  3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;

  4、负责挖掘客户需求,实现产品销售;

  5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。

  岗位要求:

  1、有驾驶证并驾驶熟练,形象好,气质佳优先;

  2、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作;

  3、有较强的事业心,勇于面对挑战;

  4、良好的'沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;

  5、良好的团队协作精神和客户服务意识;

  6、有销售经验或市场营销专业优先。

汽车公司岗位职责10

  1.为公司进行潜在业务的'开拓工作。

  2.为公司获得新业务。

  3.负责已获定点项目开发运作中的商务问题。

  4.负责分管客户现生产产品的营销业务。

  5.协助市场分析人员收集汽车市场、主机厂、竞争对手的相关信息,并对市场分析人员的整理、分析工作提供支持。

  6.定期访问客户并择时拜访潜在客户,进行客户满意度调

汽车公司岗位职责11

  常务副总岗位职责:

  一、负责筹划公司固定资产和西区土地资源的盘活开发利用,增加公司利润。

  1、公司停产的套管生产项目的盘活、恢复正常生产;

  2、原公司拉丝车间的盘活、恢复正常生产;

  3、3台剑杆织机的盘活、恢复正常生产;

  4、西区闲置土地的盘活;

  5、协助分公司清理外欠款和三角债,以及处理公司遗留债务。

  二、负责公司对外事务协作、洽谈。

  1、公司外联事务的`对接、跟进、处理(电力、安监、银行、税务、工信、科技、法务等方面);

  2、负责公司新产品的市场调研及与科研单位、科技人员、先进技术的引进、成果转换,组织对公司专利项目、创新项目的申报工作;

  3、负责在公司董事会授权范围内的合同文本拟定与签署、备案工作,公司涉及法律事务方面的监督、处理。

  三、负责完成总经理交办的其他工作。

  1、负责公司人力资源工作;

  2、对公司各职能部门人员的岗位职责实施情况进行日常检查、考核与划分;

  3、对公司生产经营中存在的问题及时向总经理提出书面报告。

汽车公司岗位职责12

  1.制订年度产品审核计划,并组织检验员实施。

  2.按照客户的要求,组织检验员实施新产品检验。

  3.组织检验员实施巡检,并监督各工位操作人员执行标准化操作的情况,以验证产品质量问题的整改实施状况。

  4.综合产品在客户处的`表现,编制质量表现报告,识别优先级问题,并及时传递给相关方。

  5.协调推进优先级产品质量问题的解决。

汽车公司岗位职责13

  工作范畴:

  一.销售

  1.和老客户沟通续交车险保险

  2.老客户转介绍购车

  二.培训

  1.新员工入职培训

  2.组织员工日常各类培训

  三.团队建设

  1.制定员工上班规章制度,执行并落实

  2.组织大小活动,链接感情

  3.维护公司氛围,打造凝聚力

  四.岗位职责描述岗位要求

  1.多渠道大量岗位职责描述岗位要求销售顾问,完成岗位职责描述岗位要求任务

  2.独立完成各个岗位的面试、入职

  3.保证一定的入职率,降低离职率

汽车公司岗位职责14

  职责描述:

  (1)建立客户台账,包括车架号、发动机号、启运国、发运台数等重要信息,收集整理市场汽车行情报价,定期更新数据,出具分析报告。

  (2)对接集团公司及其他政府部门申报平行进口车相关补贴。

  (3)平行进口车相关报表的填报。

  (4)收集并报送部门工作总结及其他文字性材料的拟稿。

  (5)办理自动进口许可证申领、3c证书申领。

  (6)对接关务、口岸、仓储等工作。

  (7)完成领导交办的其他工作。

  任职资格:

  (1)全日制大学本科及以上学历,国际贸易类相关专业。

  (2)性格开朗、身体健康、为人正直,工作细心负责。

  (3)具备较强的.写作能力,具备一定的沟通及处理问题的能力。

  (4)具有2年以上相关工作经验,有外企相关领域工作经历者优先考虑。

  岗位要求:

  学历要求:本科

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:2年经验

汽车公司岗位职责15

  1、负责新产品开发的具体工作,参加APQP小组,负责完成APQP程序、中规定的任务,如开展工艺FMEA工作,调整工序质量操纵点,编制技术文件等。

  2、评审工程设计标准和客户规范要求。

  3、确认要害特性。

  4、负责OTS样品送样工作。

  5、负责对分管产品组建一个跨部门的小组以建立和更新PFMEA表。

  6、建立、维护和发放准确的物料清单(BOM)。

  7、负责对新产品开发、中的模具开发工作。

  8、负责顾客特殊要求得到满足。

  9、制定新产品作业指导书及新产品工时定额的'预定。

  10、负责新产品报价投标技术支持。

  11、确定新产品工艺方案、工艺流程的制定。

汽车公司岗位职责16

  1、负责工厂的.生产计划及管理、制造工艺管理、产品质量管理、设备管理、成本管理、新产品投产管理。

  2、按照精益生产原则,实施持续改进工作,提高工厂运行质量。贯彻安全第一的理念,努力提高员工的自我保护意识。

  3、管理好部门重要凶险因素,使其处于受控状态。

汽车公司岗位职责17

  1.制定招聘方案,实施招聘工作,包括招聘预算建议与控制、招聘渠道建立完善、资料初选、面试、向部门推荐、试用期满评估、分析招聘kpi等,对内保证招聘的效率和效果,对外维护公司的形象。

  2.负责劳动合同、劳务协议及相关协议文本的修订;与劳务公司洽谈劳务协议条款;对劳动合同、劳务协议及相关协议在签订、终止、解除时发生的`情况能提出解决方案,并处理,保证文本及执行过程合法。

  3.负责劳动争议的调解和相关诉讼,接待员工来访,员工违纪行为处理。

  4.根据公司年度员工满意度调查方案进行员工满意度调查,对调查过程进行控制。负责撰写、提供分析报告,向相关部门落实改进措施,并组织改进情况的定期反馈。

  5.负责员工离职面谈,提供年度分析报告。

  6.协助公司绩效管理工作,参与实施员工绩效考核结果分折及信息归档等工作。

汽车公司岗位职责18

  1.负责完成控制计划、ods、fmea、检验指导书的编制工作,使其具有有效性。

  2.负责供应商材料质量控制和索赔工作。

  3.负责不合格产品的.评估和处置以及售后服务工作,并保证所有质量问题得到正确地分析,监控问题的整改过程和实施结果。

  4.负责msa以及过程控制中相关统计技术的确定与实施。

  5.负责客户样件的提交和确认,并制定外观样件的标准。

  6.负责质量改进工作以及生产工艺更改的质量控制,确保满足客户的要求。

  7.负责对工厂质量体系的运行情况进行评审,并监控改进措施的落实。

  8.负责参与新产品开发前期质量工作。

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