检测中心各类人员岗位职责

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检测中心各类人员岗位职责

　　在发展不断提速的社会中，岗位职责使用的情况越来越多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？下面是小编帮大家整理的检测中心各类人员岗位职责，欢迎阅读与收藏。

检测中心各类人员岗位职责

检测中心各类人员岗位职责1

　　1、在社区部主任领导下，负责中心和本社区的预防保健工作及本科的行政管理工作。

　　2、领导本科人员贯彻执行有关预防保健的'各项法律法规及条例。坚决完成上级业务部门布置的各项任务。

　　3、负责制定预防保健科的工作计划，经主管主任批准后组织实施，并经常督促检查，按时总结汇报。

　　4、领导本科人员完成各项预防保健工作，督促科内人员做好资料积累与登记、统计工作。

　　5、贯彻执行《传染病防治法》，搞好传染病管理，加强疫情报告制度，杜绝疫情漏报，了解疫情动态。做好各项卫生防疫工作。

　　6、督促本科人员认真执行各项规章制度和操作常规，严防差错事故的发生。

　　7、组织本科人员的业务学习和技术考核，并对本科人员的晋升、奖惩提出具体意见。

　　8、确定本科人员轮换、值班和休假。

　　9、应遵照医院规章制度，及时解决科内发生的各种问题，必要时应上报中心领导。

检测中心各类人员岗位职责2

　　一、负责起草、审核、维护质量体系文件；

　　二、负责对质量体系实施进行日常的`监督、检查，并定期向技术负责人报告；如有需要，可直接向中心主任汇报工作；

　　三、负责主持内部质量审核，验证质量体系运行的有效性及内审员管理工作；

　　四、协助组织《质量手册》贯彻、执行、修订和补充；

　　五、根据信息反馈纠正并建立质量体系的预防措施；

　　六、技术负责人不能履行职责时，代行其职责。

检测中心各类人员岗位职责3

　　1、在社区支持部主任领导下，负责本科的业务、科研、行政管理工作。

　　2、制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

　　3、定期主持集体阅片，审签重要的诊断报告单，亲自参加临床会诊和对疑难病例的诊断治疗，经常检查放射诊断、治疗和投照质量。

　　4、组织领导本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作规程，检查工作人员防护情况，严防差错事故。

　　5、督促科内人员做好资料积累与登记、统计工作。

　　6、经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。

　　7、组织本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩的意见。搞好进修、实习人员的'培训。

　　8、确定本科人员轮换、值班和休假。

　　9、制定本科的科研计划，检查进度，总结经验。学习使用国内外的先进医学技术，开展科学研究。

　　10、科主任应遵照中心规章制度，及时解决科内发生的各种问题，必要时应上报中心领导。

检测中心各类人员岗位职责4

　　1、承担社区卫生服务中内、外、妇、儿等临床诊疗任务，双向转诊任务及院前急救与转诊任务。

　　2、承担以高血压、糖尿病、心脑血管疾病、恶性肿瘤等为主的慢性非传染性疾病的防治。

　　3、组织传染病的预防与控制工作。

　　4、主持社区诊断的完成，根据本社区主要卫生问题制定以健康教育为手段的.健康促进工作方案，并组织实施，完成评估总结。

　　5、组织社区健康人群与高危人群的健康管理，包括疾病的筛查与咨询。

　　6、进行社区卫生服务科研课题的设计、争取立项，并组织实施。

　　7、承接医疗保健服务合同工作。

　　8、组织并指导社区护理、社区康复、社区计划生育指导等项社区卫生服务工作。

　　9、运用中西医适宜技术开展社区疾病的预防与控制工作。

　　10、组织建立并使用社区居民健康档案（病历）。

　　11、组织开设家庭病床，开展上门服务。

　　12、组织对社区重点人群的保健（包括老人、妇女、儿童、残疾人等）。

　　13、配合精神科医生开展基本的精神卫生服务（包括初步的心理咨询与治疗）。

　　14、制定工作计划并组织实施，年底完成总结，上交社区卫生服务中心办公室。

　　15、了解本社区防、治、保、康、健、计综合社区卫生服务工作内容及工作重点，协调各方面工作。

检测中心各类人员岗位职责5

　　1、对学校不同班级学生数要清楚，做好不同年龄段的预防接种工作。

　　2、接种前作好疫苗和器材准备工作，接种后有登记。

　　3、配合校医在不同季节进行不同疾病的防病知识宣传。

　　4、对学校保健工作做到年初有计划，年终有总结。

检测中心各类人员岗位职责6

　　1、在社区部主任的领导下，负责组织实施社区站的“防、治、保、康、计、健”六位一体社区卫生服务工作及本站行政管理工作。

　　2、制订社区站有关业务计划，经社区部主任批准后，组织实施，经常督促检查，按时总结汇报。

　　3、了解掌握社区站业务工作开展情况，负责督促、检查各种制度与规范的'执行情况，采取措施提高医疗质量，严防差错事故。

　　4、负责组织站内医务人员学习医疗卫生法律、行政法规、部门规章和诊疗护理常规，规范执业行为。

　　5、对辖区内人员资料做到心中有数，了解社区的基本情况进行社区诊断，找出健康问题，确定健康人群、高危人群、患病人群，分类管理。

　　6、根据辖区人群特征制定不同人群的系统健康教育计划，开展多种形式的健康教育，对重点人群进行社区干预，改变不良的生活行为。

　　7、按照社区卫生服务工作的考核标准，组织安排站内工作，定期对站内工作完成情况进行检查，经常听取辖区内群众与患者意见建议，不断改进服务工作。

　　8、做好站内各项资料的统计报表工作及总结工作。

　　9、完成中心领导及社区部主任交办的其他工作。

检测中心各类人员岗位职责7

　　1、值班期间代表中心主任及中心职能科室履行各项管理职能。

　　2、负责组织处理值班期间的医疗、行政、后勤等临时事宜及突发事件，并向主管领导上报，及时传达上级指示和紧急通知。

　　3、值班期间应了解急诊、病房当日危重病人情况，做到心中有数。

　　4、加强巡视、检查或抽查各科室（站）值班人员在岗和工作情况。

　　5、认真执行疫情报告制度，并按规定程序报告，组织有关科室（站）人员做好抢救及消毒隔离工作。

　　6、坚守工作岗位，不能无故缺勤，不得擅离职守。

　　7、做好值班记录，认真交接班。

检测中心各类人员岗位职责8

　　一、中心主任职责

　　1）负责贯彻执行国家的方针、政策及有关法令法规，以及学校的规章制度；

　　2）负责建立中心质量保证体系，批准和发布中心《质量手册》及相关程序文件；

　　3）主持管理评审，审批内部审核计划；

　　4）负责批准中心发展规划和年度工作计划，组织配置所需资源；

　　5）任命技术负责人和质量负责人，聘任专业技术人员和各室负责人；

　　6）组织中心学术委员会，审批作业指导书及相关文件；

　　7）制定和审批经费预决算，审批重大日常支出；

　　8）负责中心人事工作，组织对全体人员的考核奖惩。

　　二、中心副主任职责

　　1）协助中心主任处理日常行政和有关事务。在中心主任不能履行职责时，代行其职责；

　　2）主持工作人员业务考核；

　　3）组织学术活动和对外学术交流；

　　4）负责专业技术人员进修和培训；

　　5）中心主任交付的其它工作；

　　三、技术负责人的职责

　　1）全面负责中心的技术工作，支配协调中心资源；

　　2）主持制定各种支持性文件及文件的批准和发布；

　　3）签发检测报告及各种具有法律效力文件，如合同书、协议书等；

　　4）了解国内外分析检测领域发展动态，主持检测方法作业指导书的建立，并批准发布；

　　5）主持管理评审及总结。

　　四、质量负责人职责

　　1）负责起草、审核、维护质量体系文件；

　　2）负责对质量体系实施进行日常的监督、检查，并定期向技术负责人报告；如有需要，可直接向中心主任汇报工作；

　　3）负责主持年度内部质量审核，验证质量体系运行的有效性及内审员管理工作；

　　4）协助组织《质量手册》贯彻、执行、修订和补充；

　　5）根据信息反馈纠正并建立质量体系的预防措施；

　　6）技术负责人不能履行职责时，代行其职责。

　　五、业务办公室主任职责

　　1）负责客户样品的接收和登记，检测样品的发放，检测报告打印和发送；

　　2）检测报告副本的存档、保存保管；

　　3）协助质量负责人负责质量体系的具体管理及文件编审和受控文件的确认实施；

　　4）协助中心主任组织实施管理评审和质量体系的内审；

　　5）协助检测工作有关质量的监督检查，组织实验室比对和能力验证；

　　6）协助制定实施检测人员的专业技术培训计划及技术档案保管。

　　六、行政办公室主任职责

　　1）全面负责中心日常行政事务，作好后勤保障工作；

　　2）负责全体工作人员的考勤、奖惩；

　　3）负责日常财务、安全保卫工作及资料室管理；

　　4）负责职工日常的劳保、福利工作；

　　5）主任交付的其他工作。

　　七、授权签字人的'职责

　　接受中心主任的授权：

　　1）作到熟悉相应的检测管理程序及记录、报告的核查程序；

　　2）了解检测要求的记录和结果；

　　3）评审检测记录和结果；

　　4）按照申请的项目了解和掌握中心的检测能力；

　　5）掌握本人签字领域内的检测标准；

　　6）发检测报告，对检测报告具有解释和建议权；

　　7）对检测结果具有批准权和否决权。

　　八、监督员的职责

　　1）了解检测目的、熟悉检测方法和程序，掌握检测结果的评审，对所监督人员的作业实施检测全过程的监督；

　　2）配合质量负责人抓好检查和实验室间的能力验证和比对，发现问题及时采取纠正措施。

　　3）参加对客户要求、标书和合同的评审；

　　4）参加技术性事故和用户抱怨的调查；

　　5）参加本部门的作业指导书的编制和维护；

　　6）对检测结果和数据的真实性、有效性、正确性负责；

　　7）有权制止有违真实性、有效性、正确性的任何操作活动。

　　九、内审员的职责

　　1）要经过专门的考核，具备资格、持证上岗；

　　2）审核人员应独立于被审核活动，参加审核的项目应与自己工作无直接关系；

　　3）对审核发现的问题，及时采取纠正或预防性措施，跟踪并予记录，形成文件；

　　4）有计划定期审核年审），审核应涉及质量体系的各项要求，应有审核的结果报告。

　　5）有权建议停止有违质量文件的活动。

　　十、仪器设备管理员的职责

　　在技术负责人的领导下

　　1）正确识别中心仪器设备的配置要求和运行状况；

　　2）建立仪器设备、量具的台帐；

　　3）建立仪器设备标准物质）的档案；

　　4）维持仪器设备标准物质）台帐、档案的有效性；

　　5）负责制定溯源计划；

　　6）监督仪器设备的自校验证

　　7）、维护和期间检查；

　　8）负责仪器设备的借入和借出；

　　9）组织仪器设备的维修；

　　10）有权阻止不合格的仪器设备投入使用。

　　十一、样品管理员的职责

　　在业务室的领导下：

　　1）建立样品控制和管理系统；

　　2）与客户建立样品的交接和登记手续；

　　3）负责样品的交接、流转、返还、消纳；

　　4）维护样品的贮存环境对样品进行妥善保管；

　　5）监督在检样品的流转、保管和维护；

　　6）负责对样品的保密工作；

　　7）有权制止一切有违保密原则的行为；

　　十二、检测操作人员的职责

　　在相关各实验室负责人的领导下：

　　1）参加技术培训，掌握仪器性能、方法通则、检定规程；

　　2）严格执行作业指导书，开展检测活动并主动接受监督员的监督和指导；

　　3）认真做好仪器设备的维护和期间检查；

　　4）当发现或怀疑仪器设备存在问题时应及时报告室负责人；

　　5）按要求开展内部质量控制活动；

　　6）参加实验室之间的能力验证和比对；

　　7）认真作好原始记录及数据处理、运行记录及检测报告；

　　8）接受内部质量体系的审核；

　　9）参与抱怨的调查与处理；

　　10）有权抵制有违公正性、准确性、诚实性的任何行政干预。

　　十三、安全员的职责

　　在各室负责人的领导下：

　　1）制定中心的安全制度；定期进行安全检查；

　　2）对有毒、有害、有挥发性、有腐蚀性和易燃易爆等物品进行统一管理；

　　3）每天对水、电、气进行安全检查；

　　4）每天下班前对门、窗进行安全检查；

　　5）负责对安全制度进行维护和完善；做好安全检查记录；

　　6）有权制止任何违反安全制度的行为；发现安全隐患要及时向各室负责人报告并组织实施消除隐患的工作。

　　7）负责配置停电、停水、防火防盗，人身安全等救急设施。

检测中心各类人员岗位职责9

　　1、在行政后勤部主任的领导下负责供应住院病员及职工的饮食。虚心听取群众意见，不断提高烹调技术和服务质量。

　　2、根据食谱和治疗饮食、合理膳食的`要求，按质、按量制备膳食，保证按时供应积极配合临床治疗。

　　3、严格执行食品卫生要求，注意加强个人及环境卫生，接触熟食和分发饭菜时要洗手、带口罩、帽子。

　　4、做好防火、防盗、防毒、防腐工作。

　　5、经常深入病房、科室（站）征求意见，改进工作。

检测中心各类人员岗位职责10

　　1、在行政后勤部主任的领导下负责中心及站内的安全保卫工作。

　　2、负责对广大职工进行法制宣传教育，做好“四防”工作。

　　3、加强重点部位的检查，做到防火器材良好有效。发现问题督促有关部门及时解决，对查出的隐患，提出改进意见，限期改正。

　　4、加强外来用工人员的管理，加强重点人的.调查摸底工作，做到底数清，情况明。

　　5、经常深入实际收集、掌握有关保卫工作的资料、信息，及时反馈，加强保卫档案的管理工作，按规定上报统计报表。

　　6、做好交通安全宣传工作并经常督促、检查落实情况。

　　7、加强中心及站的有毒有害物品物理，做到定期检查。

　　8、完成中心主任交办的任务。

检测中心各类人员岗位职责11

　　一、正确识别中心仪器设备的配置要求和运行状况；

　　二、建立仪器设备、量具的台帐；

　　三、建立仪器设备（标准物质）的档案；

　　四、维持仪器设备（标准物质）台帐、档案的.有效性；

　　五、负责制定溯源计划；

　　六、监督仪器设备的自校（验证）、维护和期间检查；

　　七、负责仪器设备的借入和借出；

　　八、组织仪器设备的维修；

　　九、有权阻止不合格的仪器设备投入使用。

检测中心各类人员岗位职责12

　　1、在中心主任的领导下负责中心及社区站的财务管理工作。教育所属人员树立为一线服务的思想，保证医疗任务的完成。

　　2、认真贯彻执行国家有关财会的法律、法规、规章及制度，自觉遵守国家财经纪律，防止违纪事件发生。

　　3、根据事业计划和按照规定的'统一收费标准合理组织收入。根据中心特点、业务需要本着节约原则精打细算，节约行政开支，监督预算资金正确使用。

　　4、根据事业计划正确、及时的编制和季度（或月份）的财务计划，做好财务分析，办理会计业务，按照规定的格式和期限报送会计表。

　　5、按时清理债权和债务，防止拖欠，严格控制呆账。

　　6、保证房屋及建筑物、设备、家具、材料等国有资产的安全、不流失，进行经常的监督和必要的检查，并经常清查库存，克服浪费和物资积压，以防止不良现象的发生。

　　7、完成中心主任交办的任务。

检测中心各类人员岗位职责13

　　一、要经过专门的考核，具备资格、持证上岗；

　　二、审核人员应独立于被审核活动，参加审核的.项目应与自己工作无直接关系；

　　三、对审核发现的问题，及时采取纠正或预防性措施，跟踪并予记录，形成文件；

　　四、有计划定期审核（年审），审核应涉及质量体系的各项要求，应有审核的结果报告。

　　五、有权建议停止有违质量文件的活动。

检测中心各类人员岗位职责14

　　1、受科主任领导，在上级医（技）师指导下工作。

　　2、负责本科机器的使用，保养和管理。

　　3、根据临床门诊拍片要求，做好投照工作，负责本科暗室、登记、护理、卫生、照片保管等工作。

　　4、掌握X线机的一般原理、性能、使用及投照技术，遵守操作规程，做好防护，严防差错事故。

检测中心各类人员岗位职责15

　　1、在科主任领导下做好针灸工作。

　　2、严格执行针灸技术操作规程，防止发生意外。

　　3、认真书写门诊病例，并做好登记工作。

　　4、在治疗过程中，医师要严密观察病情变化，发生意外情况，及时采取措施。

　　5、努力学习理论知识，不断提高针灸医疗技术。

　　6、严格遵守各项规章制度。

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