法律法规标准规范管理制度

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法律法规标准规范管理制度

　　在日新月异的现代社会中，需要使用制度的场合越来越多，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。这些规则蕴含着社会的价值，其运行表彰着一个社会的秩序。那么拟定制度真的很难吗？下面是小编帮大家整理的法律法规标准规范管理制度，仅供参考，欢迎大家阅读。

法律法规标准规范管理制度

法律法规标准规范管理制度1

　　第一章总则

　　第一条为建立获取环境、职业健康安全法律法规、标准规范及其他要求的渠道，及时识别和获取本企业活动、服务过程中所适用的职业健康安全法律法规、标准规范及其他要求并保持更新，根据《安全生产法》、公司《安健环管理办法》制定本制度。

　　第二条本制度适用于公司和厂站、项目。

　　第二章职责分工

　　第三条承担项目管理任务的各厂站、项目、各部门负责识别和获取环保、职业健康安全法律法规、标准规范及其他要求。

　　第四条承担项目管理任务的厂站、项目、部门、项目部负责组织对本部人员进行适用法律法规、标准规范及其他要求的宣传和培训，提高全体人员的守法意识，规范行为。

　　第五条项目部及其他涉及相关方的管理部门负责将适用的安健环法律法规、标准规范及其他要求及时传达给相关方（工程承包商），传达方式包括纳入合同或制作成宣传资料及其他方式。

　　第三章法律法规、标准规范的获取

　　第六条获取的内容

　　（一）法律：全国人大颁布的`法律；

　　（二）法规：国务院和省级人大颁布的法规；

　　（三）规章：国务院各部、委、局和省级人民政府颁布的规章制度；

　　（四）标准：国家、地方和行业颁布的标准；

　　（五）其他要求：各级政府有关规范性的文件，上级主管部门的要求，地方和行业有关的要求，非规范性文件和通知、技术标准规范等。

　　第七条获取渠道

　　（一）各级人大、政府颁布的法律、法规、条例、办法及其他要求的获取渠道是全国人大公报、国务院公报、国务院各部、委、局及其他有关政府职能部门；

　　（二）国家和行业标准规范获取渠道是国务院各部、委或标准化组织等；

　　（三）上级主管部门的要求获取渠道是各上级主管部门；

　　（四）还可以通过咨询机构等部门联系；

　　（五）通过报刊、书店、互联网等渠道。

　　第八条获取方式和时机

　　（一）各单位通过前述渠道以网络、电话、传真、信件、会议等方式获取有关法律法规、标准规范及其他要求；

　　（二）各单位通过阅读和整理有关报刊法律法规、标准规范及其他要求，对法律法规、标准规范及其他要求进行适用性判定，报单位主管领导审批后，建立适用法律法规清单列入适用清单。

　　（三）各厂站、项目、安全监察部应及时整理更新本单位适用法律法规、标准规范及其他要求清单，保持所使用的法律法规、标准规范及其他要求处于最新状态。

　　第四章适用性识别、传达和更新

　　第九条适用性识别判定依据：

　　（一）工程建设活动、服务要求；

　　（二）所属行业要求；

　　（三）上级主管部门要求；

　　（四）相关方有关要求。

　　第十条各单位对获取的法律法规、标准规范及其他要求进行适用性判定，将适用的法律法规、标准规范及其他要求登记形成《适用的法律法规、标准规范及其他要求清单》，经主管领导批准后实施，纸质版目录清单正式文件形式下发，附件一般可以电子版形式共享或由相关单位自行网络下载或购买。

　　第十一条传达

　　（一）各单位将审批适用的法律法规、标准规范及其他要求清单（或电子版）传递到各职能部门、各项目部。

　　（二）安及时将适用的法律法规、标准规范及其他要求清单及有关内容予以印制（或发送电子版），然后按照文件管理程序要求发放到有关部门。

　　（三）各厂站、项目、各职能部门、各项目部将适用于本单位的法律法规、标准规范及其他要求进行宣贯传达，力求职工知晓现行有效法律法规、标准规范和其他要求，以便具体使用时查阅。

　　第十二条各单位应随时掌握与本部门相关法律法规、标准规范及其他要求的最新信息，如有换版、更改等情况及时向公司安全监察部传递。

　　第十三条为使法律法规、标准规范及其他要求保持最新状态，各单位每年确认、登记获取的最新的法律法规、标准规范及其他要求，填写《法律法规、标准规范及其他要求清单》，经主管领导批准后，提供给各项目管理部门，由项目部按职责分工发放给相关单位。

　　第十四条各单位对作废的法律法规、标准规范及其他要求及时标识，对新颁的法律法规、标准规范及其他要求及时补充。

　　第五章附则

　　第十五条本制度由公司安委办负责解释。

　　第十六条本制度自颁布之日起执行。

法律法规标准规范管理制度2

　　一、目的

　　为确定公司在生产经营或服务中适用的安全标准化法律法规和其他要求，建立识别、获取这些法律法规及要求的渠道，确保所使用的法律法规及其他要求为最新版本，提高员工的'法律意识，规范安全生产行为，特制定本制度。

　　二、使用范围

　　适用于对与公司生产经营活动相关的国家、行业、地方的安全质量标准、法律、法规及其它要求的控制。

　　三、职责与分工

　　主管部门：安保部负责安全标准化法律、法规和其它要求的确认、培训、传达和监督执行。总经办负责及时宣传、遵守与本部门有关的法律、法规及其它要求。并将有关要求传达给员工和相关方。

　　四、内容与要求

　　1、与公司相关的法律法规及其它要求

　　（1）、国家有关的法律、法规、条例、规范；

　　（2）、地方法规和国务院主管部门的规章、规程；

　　（3）、国家、行业和地方标准；

　　（4）、上级机关、执法机关的通报、公报等其它要求。

　　2、获取方法

　　（1）、上级发文、转文；

　　（2）、报刊、杂志登载；

　　（3）、会议获取；

　　（4）、法律、法规、标准及其它要求发行处获取；

　　（5）、通过政府机构、行业协会等获取；

　　（6）、网络查询；

　　（7）、其它渠道。

　　3、识别和确认

　　（1）、安保部、总经办根据安全标准化管理体系要求在熟读部门、单位收集到的信息，编制清单，作为酒店各部门识别和执行的基本依据。

　　（2）、各部门要结合自己的职责和工作内容进行识别，确认适用本部门的法律法规和其它要求的目录、内容。编制清单。

　　4、贯彻执行

　　（1）、安保部、总经办将确认的法律法规和其它要求向相关部门进行培训、传达、分解。

　　（2）、各部门将本部门适用的法律法规和其它要求，采取会议、宣传、培训等多种形式，落实到相应的岗位，并传达到相关方。

　　（3）、各部门要按照法律、法规和其它要求，进行安全标准化管理的各项活动，并对执行情况进行监督检查；

　　（4）、公司通过管理评审、内核或日常监督检查等形式对各部门的执行情况进行检查、确认。

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