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公司周年活动方案

时间:2023-05-04 12:13:12 活动方案 我要投稿

公司周年活动方案

  为了确定工作或事情顺利开展,预先制定方案是必不可少的,方案是书面计划,具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。那要怎么制定科学的方案呢?以下是小编精心整理的公司周年活动方案,希望能够帮助到大家。

公司周年活动方案

公司周年活动方案1

  会议目的:

  1、为构建员工与公司管理层的有效沟通,切实帮助广大员工解决工作中的实际问题,营造良好的企业文化;

  2、减少员工流失率,增加员工的归属感与忠诚度;

  3、了解公司经营情况与未来发展战略与方向,充分调动员工的积极性、主动性、创造性。

  会议讨论内容:

  1、你对公司管理制度化、流程化、程序化有何见解?公司目前情况如何?

  2、你认为薪资制度中是否该有绩效工资?你如何面对绩效考核?

  3、你觉得我们公司有企业文化吗?如果有是什么?如果没有,你觉得应该是怎样的?

  4、对自己所在部门领导现阶段管理工作有些什么建议和意见?

  5、对公司日常经营管理中出现的问题进行交流,寻找“金点子”,集众人之智慧,群策群力,共同谋划公司明年的发展与改进点?6、你认为公司现在有没有满足自己的需求或者说目前有什么是自己不能解决的问题?

  会议形式:

  1、由行政人事部组织主持,总经理全程参与听取大家的建议和意见;

  2、每位员工平均5分钟发言时间,外加讨论、互动、提问。

  会议地点:公司一号会议室

  参会人员名单:

  部门:胜算组、算量组、电子评标行业、其他部门(行政人事部/商务/服务/市场)

  时间:12月16日

  人数:XX人

  座谈会议程:(约1.5-2小时):

  1、第一部分(5分):行政人事部行政人事经理/人事主管主持座谈会,说明本次座谈会的主题和目的,对于大家的发言表示衷心的欢迎,要求大家各抒己见,不用保留。

  2、第二部分(10-20分):总经理发言。

  3、第三部分(45-60分):

  员工互动及提问:先由代表性员工进行前期的引导与带动(可事先选出一个老员工和一个新员工起带头作用),基本上要求每个员工都进行发言与提问,提问及建议范围不限,总经理可当场解答的问题当面解答。不能当场解决的由行政人事部工作人员记录下来,并承诺五天内给予答复。

  4、第四部分(5分):由本次座谈会的`主持人进行本次会议的总结。

  注意事项:

  1、引导员工发散思维,鼓励说其出自己的正面想法及对大家、对团队有用的东西。

  2、注意话题的专一性,禁止将话题的中心思想扯偏,扯远。

  3、前期应充分沟通与会人员班次,及时参加座谈会,确保参会率。

  4、提前通知与会人员参会时告知其提前做好准备,如:问题、建议。

  5、座谈会全程应有行政人事部工作人员做好会议记录,完整记录员工所提问题、建议。整理好后交由总经办予以答复。

  6、应将总经办回复结果公布于宣传栏,便于广大员工监督、实施。

  会议涉及费用:会议点心与水果150元/次,共计600元。

公司周年活动方案2

  一、活动的前期准备:

  1、要求员工了解公司成立的时间及几年来所取得的成绩,不仅知道,而且一定可以宣讲,要有自豪感的讲;可以通过早、午、晚三会进行练习。

  2、本次活动在会务方面的要求,会场的档次一定要高,会场的布置要喜庆、热烈,(气球可以多打;挂灯笼;拉一些拉花;礼品展示区要多摆礼品,用拉花装饰起来,一定要很抢眼)会场整个布置要有一种强烈的视觉冲击力,会场的音乐以热烈为主。早会一定要做激励,调到员工的积极性。

  3、邀约顾客的分类:铁杆顾客(来联谊会做工作的)、新顾客(老顾客的转介绍;科普收集等预热成熟的资源)停服顾客(服用效果好的)

  二、活动目的:

  1、通过本次活动,充分展示企业文化,加强顾客对企业、产品的信心,从而发掘转介绍。

  2、借助隆重的场面,为老顾客转介绍提供更好的平台。

  3、通过现场的氛围,加大买赠销售政策,达到高比例的销售。

  三、活动主题:

  热烈庆祝会销集团成立五周年大型庆典活动

  四、活动流程:

  1、会前多放一些企业的文化片如《俱乐部介绍》、《20xx回顾》等

  2、暖场:大型的舞蹈表演,节目要有档次,调到整个会场的氛围;

  3、开场白

  4、介绍嘉宾

  5、公司领导讲话

  6、当地的领导讲话(可替换为典型顾客发言)

  7、节日表演1-2个(顾客表演、员工表演、员工和顾客同台表演。最好现场演绎顾客和员工间的故事,以小品的形式呈现“敬天爱人”的企业宗旨。)

  8、顾客赠送字画、牌匾等(评选出当地的荣誉顾客3-4名,领导上台发证书,合影,主持人采访,顾客感言,)

  9、主题发言(专家讲座)

  10、宣布优惠政策

  五、奖品的设置:

  1、凡是来到活动现场的顾客都赠送一份小礼品(礼品根据当地的人的喜好而定)

  2、现场购买产品的奖品设置,加大买赠政策,加大购买产品顾客的抽奖力度,用抽大奖来吸引顾客。

  六、本场联谊会的亮点:(邀约话术)

  1、本次活动是会销集团成立五周年的特别庆典活动。现场不仅展示会销集团五年来取得的一系列成绩,更会为大学带来了最新的国际前沿的保健养生知识,而且您将有机会参与到生命质量控制工程当中,体会由国家中医药管理局中卫中医药发展研究中心牵头总结出的十大慢病解决方案的系统性和权威性,相信使您受益匪浅、不虚此行。

  2、本次活动,规格之高,是本年度长沙老年保健养生的一场重头戏。

  3、现场将邀请企业会员团体为大家带来精彩的老年才艺展示,诠释当代老年健康美,树立老年生活全新典范。

  4、生命质量控制工程组委会领导亲临现场,参与活动、答疑解惑。

  5、权威专家将专程前来为大家带来最新养生保健知识的主题发言。

  6、凡是参加本次活动的老年朋友,都将得到一份“纪念品”。

  7、活动现场好戏连台、精彩不断,礼品奖品丰富多样。

  8、会销集团系列产品前所未有优惠酬宾,大奖连连,幸运不断,购买顾客可参与多种抽奖方式,千元大奖倾情奉献、激动人心。

  七、会前宣讲内容

  主办单位:xxxx

  承办单位:xxx。

  特邀嘉宾:

  主讲专家:

  活动时间:20xx年5月全月

  活动地点:

  活动规模:300人左右目的:通过大场面、大规模展示企业综合实力,树立企业公益形象,巩固老顾客服用信心,挖掘顾客购买潜力,拉动市场销售。强化顾客对公司的'认同;加强老顾客对员工的理解及支持;提升顾客宣传转介绍的积极性与行动力;

  八、会前工作

  (一)、参会资源来源要求:会前预热成熟,承接4-26大会资源。特别要求:重点顾客至少做一次深入沟通的家访。最好会形成会下定单,会场提货,营造抢购氛围。

  (二)、活动亮点包装:

  1、本次活动是由中卫中医药发展研究中心、生命质量控制工程组委会、中国老年保健协会、《长寿》杂志社长沙工作站等多家单位联合举办的大型夏季养生保健暨会销集团成立五周年特别答谢活动。

  2、现场内容精彩大气,科学权威,惊喜连连。

  3、著名权威保健营养专家为您带来人性化专业的个性化的健康指导。

  4、幸运抽奖刺激新颖,神秘大礼从天而降。

  5、权威专家团队一对一见面咨询,让您掌握详细、准确的身体健康状况。

  6、前所未有的健康产品特大优惠赠送为您的健康保驾护航。

  7、所有到会嘉宾均有机会获得精美礼物一份。

  (三)、其他要求

  1、经理与员工要对会议理解到位,销售为目的,会议内容是形式。以销售为中心是原则,会中注意做好顾客观察及服务工作。对全员进行宣讲积极开展顾客筛选及邀约工作的重要意义。

  2、员工统一邀约话术,注意预热步骤,学会把握顾客的心理,以此来作为资源准备都要到位的先决条件。

  3、经理和员工都应搜索顾客典型病例,挑选金牌发言顾客,力求现场顾客发言的冲击力,为会议制造亮点做准备。发掘经典事例,顾客与员工的感人故事,为小品的准备提供素材依据。

  4、参会人员的选择:忠诚铁杆顾客,老顾客及其转介新顾客,预热成熟的顾客。

  5、会前预热主要解决信任度问题,要讲企业、讲文化。

  6、邀约时要强调:因座位紧张,能否确定来,时间上准时开始,别迟到。

公司周年活动方案3

  为庆祝北极星成立九周年,并以此为契机弘扬企业精神,增强团队合作力,激发爱我家园的热情,特制订本策划案。

  一、庆典活动月主题

  精致工作,精彩生活,协力打造北极星灿烂明天。

  二、编队

  一分队:

  二分队:

  三分队:

  四分队:

  三、活动内容

  (一)持久性活动(月日—日)

  .庆典活动摄影展赛。

  .学习新一套广播体操,各分队利用业余时间自行组织联系,办公室每日中午:—:播放新广播体操光盘。

  (二)阶段性活动

  .开幕式

  程序:出庆典旗致开幕辞职工签字马拉松颁奖(同时早餐)结束

  ()马拉松:以各小队为单位进行,集体奖取返回人数最先达到位的一组,个人奖各取男、女前名。

  ()出旗:由升旗组从公司司龄最长的职工手中接过司旗,按升国旗仪式出旗。

  ()签字:致开幕辞:升旗小组归位后总经理致开幕词。原创:.

  ()开幕辞后由九月份过生日的职工在庆典活动上签字留念。(同时放鸽并燃放爆竹)

  ()颁奖:颁发马拉松集体奖及个人奖。(同时进行自助早餐)

  ()篮球预赛:四队分别抽签进行预赛。

  .欢歌鼓舞庆中秋

  ()篮球决赛。预赛出现的前两队进行最后决赛。

  ()列队表演。八达岭学习班人员列队汇报表演。升旗组列队表演。

  ()双人拔河。每队出一男一女,对决拔河。取第一名。

  ()点燃篝火仪式。前九名司龄最长的职工传递火种,最终由主席团主席点燃篝火,并开始烧烤野餐。(农家饭:玉米、地瓜、花生、包子、月饼、茶蛋、谗嘴鸭、肉肠、饮品)

  ()庆生。庆祝北极星九岁生日,同时为九月出生的职工过生日。(分钟)

  ()司服展示。以小品形式将公司成立至今的司服展示出来。每组选派人回答展示中的司服哪套为公司最早的司服,哪套为××年司服,共展示几套司服等相关问题。(分钟)

  ()配乐诗朗诵。中高级职员·黄河颂

  ()交谊舞。(结束)

  .企业文化知识竞赛。每队选人参加,要求必有中级职员人。

  .全能赛。每队选一男二女参加长跑、登峰、跳远、踢毽子、跳绳五项运动。取集体累计分最高一队。

  .闭幕式:

  程序:广播体操表演颁奖退旗致闭幕辞结束

  ()广播体操表演:按分队进行表演,取得分最高一组。

  ()致闭幕辞。总经理助理致闭幕辞。

  ()颁奖:颁发活动中产生的'各种奖项。

  ()退旗:将庆典旗降下退回,并正式封存保留。

  四、时间安排:

  .持久性活动:月日—日

  .阶段性活动:

  开幕式月日

  全能赛月日

  中秋篝火晚会月日

  文化素质知识竞赛月日

  闭幕式月日

  六、活动组织原创:.

  (一)组委会

  由工会牵头组成本次活动“组委会”,工会主席任组委会主席兼总指挥,各组组长为组委会委员。组委会负责生活策划,经呈报总经理批准组织实施并监督总指挥的领导运作。

  (二)职责描述

  文秘组,负责组织宣传鼓动、文字资料整理、奖品采购管理与发放、信息统计等文秘工作。

  文化组,负责组织摄影赛、企业文化竟答赛的组织与运作。负责全程摄影录象并制作光盘。

  晚会组,负责组织中秋晚会的顺利进行。

  、

  筹划组,负责本次活动开、闭幕式的组织与运行。

  运动组:负责马拉松、全能赛、篮球赛等所有主题月活动涉及到的有关运动竞赛方面事务的组织与运作。

  七、奖品

  略

  八、礼品

  略

公司周年活动方案4

  一、5:45全体员工入场用餐

  5:45--6:00播放《迎宾曲》、《步步高》等音乐。

  具体组织:

  主持人:

  灯光、音响效果:

  电脑抽奖工作人员:

  监督员:

  发奖券:

  二、6:00宣布活动开始

  1、由主持人致开场白

  2、请领导讲话

  3、请领导讲话

  三、开始抽奖:主持人请抽奖人员上台抽奖

  1、先抽三等奖共100名(中奖额xx元),10人上台抽奖,每人抽10个/1次,

  当场宣布中奖人员名单(打印名单),于xx日领奖。

  2、抽二等奖共35名(中奖额x元),请17人上台抽奖,每人抽2个/1次,

  (当场颁发奖券,19日凭奖券到会计财务处兑奖)

  3、抽一等奖10名(中奖额x元),请5上台抽奖,每人抽2个,

  当场颁发奖券,19日凭奖券到会计财务处兑奖

  4、最后抽周年奖8名(奖品为),请领导上台抽奖,分2次抽,每次抽3个。

  领导:

  请xxx等为周年奖中奖者现场颁奖

  四、宣布抽奖活动结束(播放音乐)

公司周年活动方案5

  为了庆祝*****有限公司顺利投产一周年,增强全体员工的凝聚力、向心力,提升**文化,展示员工风采,彰显企业品牌,特策划此次“**周年庆典”。具体方案如下:

  一、活动主题:风雨中,我与**一并前行——**周年庆典

  二、活动时间:20xx年3月17日—22日

  三、活动地点:园区及预订酒店

  四、活动总体安排:

  1、3月10至15日由各部门进行内部宣传及外部宣传,3月18日举行周年庆典仪式;

  2、3月10日至16日由各部门进行内部宣传发动,并确认参加文艺晚会的节目;

  3、3月17日至18日17:30分由各部门报送参加文艺晚会的节目名单至前台文员处;

  4、3月20日16:00由人力资源部组织参加演出人员在办公楼大厅现场抽签,产生彩排序列;

  5、3月20日18:00由各部门负责人及评委对晚会彩排节目进行评选,确定入围节目;

  6、3月21日18:00由人力资源部组织晚会预演;

  4、3月22日晚18:30在预订酒店正式举行“**周年庆典文艺晚会”。

  【**周年庆典仪式】

  一、活动主题:**周年庆典仪式

  二、活动时间:20xx年3月18日10时

  三、活动地点:园区

  四、活动对象:公司全体职员

  五、活动程序:

  1、09:50 周年庆典仪式各项工作准备完毕;

  2、09:55 公司全体职员进入指定区域,按照组织序列列队;

  3、10:00 主持人登场,宣布仪式相关注意事项;

  4、10:05 各位嘉宾及公司领导入场并鸣炮;

  5、10:08 主持人宣布仪式开始并介绍嘉宾、领导及开场白;

  6、10:15 董事长/总经理致辞;

  7、10:30 嘉宾致辞;

  8、10:45 嘉宾致辞;

  7、11:00 仪式结束,嘉宾、领导退场;

  8、11:05 按照组织序列退场;

  9、11:15 清理场地

  六、园区氛围布置

  1、由生产部于15日17:30前将印有“热烈庆祝*****有限公司顺利投产一周年”的条幅(8米),悬挂在综合办公楼楼顶及检测车间办公室窗户外;

  2、由人力资源部于15日17:30前将灯笼悬挂在综合办公楼车道雨棚上;

  3、由采购部于15日17:30前将所有供应商赠送的祝贺条幅并排悬挂在综合办公楼北侧;

  4、由人力资源部于12日前设计“**周年庆典仪式”彩色喷绘样稿,报送采购部制作。由生产部于18日9时前悬挂在庆典仪式现场舞台后方;

  5、由人力资源部在18日9时前联系租赁拱门一个放置在园区大门口, 拱门字为“*****周年庆典仪式”;

  6、由人力资源部在18日9时前联系租赁立柱二个放置在园区大门口,条幅字为“热烈庆祝湖南*****有限公司顺利投产一周年”、“××有限公司祝贺湖南*****有限公司顺利投产一周年”;

  7、由人力资源部在18日9时前联系租赁氢气球八个放置在园区闸栏外人行道处(园区东侧、西侧),条幅字为“热烈庆祝湖南*****有限公司顺利投产一周年”、“××有限公司祝贺湖南*****有限公司顺利投产一周年”等;

  七、嘉宾邀请及外部宣传

  1、3月10日12:00前各部门将邀请参加“**周年庆典仪式”的嘉宾姓名、工作单位及职务、联系方式以表格的`形式报送至总经理助理处;

  2、由总经理助理于3月12日17:30前再次确认各部门需要邀请的嘉宾,并于3月15日17:30之前制作邀请函并送到嘉宾手中;

  3、由网络工程师于3月12日17:30之前在各大网站发布**周年庆典相关信息,利用网络资源宣传此次活动;

  4、由人事主管于3月17日之前联系长沙区域相关报刊媒体,刊登庆典广告或邀请他们参加“**周年庆典仪式”,宣传企业品牌;

  5、由采购部主管于3月12日之前联系公司各供应商,告之**周年庆典活动细则,并邀请现场参加,扩大行业知名度。

  八、其他注意事项

  1、由采购部于3月12日之前联系公司所有供应商,提出赞助方案,并拟订各供应商祝贺条幅内容;

  2、由采购部于3月15日前将庆典仪式所需的物品采购到位;

  3、由人力资源部于3月18日9:00之前联系租赁拱门、立柱、氢气球,并现场布置到位;

  4、由设备部于3月15日前制作4M×6M的刚制架子一个(悬挂彩色喷绘用),并于于3月18日9:00之前配合生产部将喷绘布置到位;

  5、由人力资源部于3月18日9:00之前将现场音响设备调试完毕,并全程做好现场设备的支持工作及摄影;

  6、由前台文员在仪式开始前引领到场嘉宾至三楼多功能会议室休息,并做好相应服务工作;

  7、全体职员参加庆典仪式时,应全部着工装(全套),对不符合着装要求的按照50元/人对部门负责人进行处罚(保安员可着保安制服);

  8、全体职员参加庆典仪式时,应将所有通讯工具关机或调成震动,不得有窃窃私语等妨碍仪式进行的行为或举止;

  9、具体现场氛围布置及安排见附件1;

  【**周年庆典文艺晚会】

  一、活动主题:风雨中,我与**一并前行——**周年庆典文艺晚会

  二、活动时间:20xx年3月22日

  三、活动地点:预订酒店

  四、活动对象:公司全体职员

  五、晚会节目要求

  内容健康向上、积极乐观。可演唱、团体合唱、小品、相声等,形式不限。

  六、评委安排

  公司领导

  七、评分细则

  1、领导评委:采用十分评分制,满分为10分,保留小数点后两位,现场统计核分。去掉一个最高分和一个最低分后,其平均分为该选手的最后得分(具体评分表见附件);

  2、所有奖励项目按照选手分数高低进行排列。

  八、现场保障

  1、由总经理助理全程做好总协调工作;

  2、由人事主管全程做好现场布置及后勤服务工作;

  3、由人力资源部全程负责现场统分、报分工作;

  4、由网络工程师全程做好现场设备的支持工作及摄影;

  5、由总经理助理、前台文员负责现场主持;

  6、由生产部经理全程负责往返员工的指挥安排。

  九、晚会程序

  1、18:00 参加晚会的演职人员及现场后勤保障工作人员达到酒店,熟悉场地及音响设备;

  2、18:20 评委及观众入场完毕(建议租赁大巴接送员工);

  3、18:30 主持人登场,介绍到场领导及开场白;

  4、18:35 总经理致辞;

  5、18:45 晚会开始(每次参赛选手表演完毕后,由评委现场评分,主持人现场公布参赛选手的分数);

  6、22:00 主持人宣布获奖名单;

  7、22:05 颁奖典礼(一等奖、二等奖、三等奖)

  8、22:30 主持人邀请公司领导抽取12名幸运观众,并现场赠送幸运奖;

  9、23:00 全体合唱《明天会更好》

  10、23:10 全体返回

  十、奖励设置

  本次大赛设置一等奖1个、二等奖2个、三等奖3个、优秀组织奖2个、优秀班组奖2个;

  奖金设置:一等奖300元/个、二等奖200元/个、三等奖100元/个,幸运观众12名;

  奖品设置:一、二、三等奖荣誉证书各1本,优秀组织奖、优秀班组奖奖状各1个,幸运观众生活套装各1套(幸运观众建议购买含洗发水、香皂等的生活套装);

  十一、颁奖嘉宾

  一等奖:董事长

  二等奖:总经理、行政副总

  三等奖:财务总监、采购副总、生产副总

  优秀组织奖:行政副总、财务总监

  优秀班组奖:采购副总、生产副总

  幸运观众:全体领导评委(每人两次)

  十三、其他注意事项

  1、各部门要做好此次活动的广泛宣传、深入发动,并要认真组织带头参加。如参加演出节目低于部门总人数的5%者,将按管理、组织不力对其部门负责人处以50元/欠缺1个的处罚,并作为主管人员组织、管理能力考评的重要标准,多者不限(人数较少的部门至少一个节目);

  2、各部门应鼓励员工到晚会现场,座次不限,坐满为止,但绝对不能影响公司的正常生产运营;

  3、所有人员应爱护场地卫生,不要有影响晚会进行的行为和举止;

  4、由前台文员提前准备评分纸,供评委评分使用;

  5、由网络工程师设计周年庆典彩色喷绘,并于8日17:30前将样稿报送采购部进行采购;

  6、由人力资源部提前准备抽奖箱及小白纸,供公司领导抽取幸运观众;

  7、由采购部于12日17:30之前将彩色喷绘采购到位;

  8、由采购部于12日17:30之前将印有“热烈庆祝湖南*****有限公司顺利投产一周年”条幅采购到位(8米)。

  9、公司所有职员进场时,请在活动前台领取小白纸,写上所在部门或车间及自己的姓名,并投入“抽奖箱”,以便“幸运观众”的产生。

  十四、费用预算

  **周年庆典仪式

公司周年活动方案6

  一、活动要素

  活动主题:河南伊赛牛肉股份有限公司十周年庆典感恩回馈活动

  活动时间:20xx-5-18

  活动地点:焦作市博爱县伊赛厂区

  二、主题思路

  依据答谢老客户,营销新客户,见证伊赛发展壮大历程这一特性,庆典活动将围绕以下思路进行:

  1、经过一系列宣传,为十周年庆活动制造氛围。

  2、以十周年庆为活动由头进行品牌宣传和网络推广。

  3、经过伊赛发展历程展示,体现公司发展实力和未来趋势,让员工和合作伙伴对公司发展更有信心。

  4、经过活动造势宣传,在消费者群体中赢得口碑。

  5、借助活动感激一向支持、关注我们政商界领导、合作伙伴和社会各界人士。

  三、活动目的

  1、经过本次活动大力推广伊赛牛肉公司的社会职责感,建立品牌美誉度。

  2、经过本次活动中伊赛发展历程展示,让社会各界人士共同见证伊赛实力和对未来发展充满信心。

  3、经过活动弘扬公司“孝行天下”,展现公司团队拼博氛围。

  4、让与会者参与活动的`各个环节,充分了解伊赛,见证伊赛严把质量关的生产、经营理念。

  四、方案资料

  1、方案构思

  (1)宣传造势:以网络媒体为主,终端店面门头悬挂条幅,辅助宣传,将门头转化成宣传阵地,再配合媒体宣传造势;

  (2)伊赛文化长廊:分为伊赛历程、伊赛实力、伊赛未来、伊赛文化四个3篇章,让公司员工、政商界群体、新闻媒体、消费者等社会各界人士见证伊赛发展轨迹同时对伊赛充满信心;

  (3)伊赛感恩:文艺演出、答谢宴会、礼品馈赠;全省各门店开展“河南伊赛牛肉股份有限公司十周年庆感恩回馈大型促销活动”。

  2、预期效果

  经过事件营销宣传,扩大公司产品知名度;聚揽活动当天人气,拍摄庆典活动场景为后期宣传供给材料;社会各界人士共同见证伊赛实力和产品清真特色,树立伊赛产品安全、营养、放心特点;门店促销提高月度销量。

  3、物料设计清单及要求

  整编梳理公司信息,设计所需图片和相关文字材料,对接设计公司进行设计审稿。具体设计项目和相关要求如下:

  4、会场布置

  (1)厂门口:拱门一个,气柱两个

  (2)门口红地毯,尺寸以入厂门口到办公楼实际情景衡量。

  (3)礼炮8门,寓意财源广进

  (4)办公楼垂挂祝贺条幅和欢迎条幅约20条。

  (5)伊赛文化长廊(伊赛历程、伊赛实力、伊赛未来、伊赛文化)(视天气情景和会场大小决定,文化长廊设在室外或室内)(6)入口至活动会议室导视指引、会场楼层导视,签到处、活动地、就餐地点导视

  (7)签到处也可设置在会议室入口,或一楼办公大厅。

  ①签到处背景:易拉宝“签到处。”

  ②答到台,台花,购买专用签到册、油性笔,活动结束后存档保留。

  ③两名礼仪定点服务、接待、指引参会人员,礼仪身穿旗袍、淡妆。

  (8)会场内布置:

  a.主背景:“纯净、大气”,公司VI标准应用“河南伊赛牛肉股份有限公司十周年庆典活动隆重召开!”

  b.舞台、灯光、音响

  c.会场内装饰:以KT版的形式粘贴在墙上,美观且利于后期拆除。

  5、庆典活动流程

  8:00活动现场一切准备就绪,进行最终一次检查(红地毯、会场背景版、拱门、气柱、礼仪、礼炮、人员到岗等)。

  8:00—9:00嘉宾签到领取礼品袋,由礼仪引导参观文化长廊后进入会议室落座,礼仪应身穿旗袍,披绶带“百年伊赛,兴农强民”,礼仪讲解伊赛发展史和伊赛文化。

  9:18主持人宣布,庆典活动正式开始,礼炮响起。

  9:20—9:25主持人宣布,全体员工整理队形,和参会人员一齐共唱《伊赛之歌》

  9:25—9:30主持人介绍与会嘉宾9:30—9:50董事长致辞9:50—10:00邀请__领导致贺辞

  10:00—11:30文艺演出(专业演出团队,二级演员)10:40—10:50主持人宣布抽奖(待定)

  12:00主持人宣布活动结束,并说明嘉宾宴会地点及到达方式。

  签到礼品袋:伊赛手提袋、伊赛企业手册、会议流程单。会后礼品:凭可领取(伊赛牛肉一箱)。

  媒体礼金:媒体人员除常规礼品外附红包礼金1000元人。

  6、活动费用预算

  (1)采购类和租凭灯费用:36500元

  (2)物料设计制作费用:18680元

  (3)礼品类费用:75800元

  (4)不可控费用:20xx元合计:132980元

  7、嘉宾邀请(由公司领导负责出面)

  嘉宾邀请,是仪式活动工作中极其重要的一环,为了使仪式活动充分发挥其轰动及舆论的进取作用,在邀请嘉宾工作上必须精心选择对象,设计精美的请柬,尽力邀请有知名度人士出席,制造新闻效应,提前发出邀请函(重要嘉宾应派专人亲自上门邀请)。

  嘉宾邀请范围:A、政府领导B、新闻媒体C、合作伙伴

  8、活动参与人员

  (1)活动组织策划人员

  (2)布场工程人员

  (3)专业主持人

  (4)礼仪小姐从公司员工中挑选

  (5)工作人员

  (6)到场嘉宾

  (7)公司全体员工,特殊情景需留岗人员除外。

  五、十周年庆活动组织人员分工明细表

公司周年活动方案7

  公司成立一周年之际,我们历经风雨,和衷共济,协同奋进;在这一年里,我们感恩领导的关怀、员工的努力和乘客的支持;在这一年里,我们发扬“众志成城,闯创并驾”的企业精神,秉承“以人为本,诚信为先”的经营理念,得到了政府的赞许,赢得了乘客的信任,公司得以健康、持续发展。为庆祝公司一周岁生日,增强公司的凝聚力和全体员工的归属感,提升企业文化,展示员工风采,特开展“公司成立一周年庆典”系列活动。具体方案如下:

  一、活动主题

  回顾一年创业路 心系发展谱新篇

  二、活动时间

  20xx年8月19日

  三、活动地点

  公司停车场、金苑大厦九楼会议室及餐厅

  四、组织领导

  成立公司一周年庆典活动筹备组

  组长:姚红

  成员:吴映钟 向宏林 谭婕妤 李言柳 唐述俾 谭友芝

  刘耀银 田玉峰 李 东 向文兰 张泽进 谭明云

  筹备组下设文秘外联、安全保卫、后勤保障三个工作小组。

  1、文秘外联小组由吴映钟负责,谭婕妤、李言柳参加。工作职责:负责活动的统一策划、实施,包括议程、时间安排等;负责新闻稿件的准备;负责领导工作报告的拟定;负责新闻媒体的邀请和联系、接待(电视台、长江巴东网,摄影师等);负责会议记录。

  2、安全保卫小组由向宏林负责,唐述俾、刘耀银、田玉峰、李东、张泽进、谭明云参加。工作职责:负责提前向公安、交警部门报备和协调;负责现场秩序维护;负责现场人流、车流量的分流和车辆的疏导;负责引导所有来宾车辆全部停放到停车场内。

  3、后勤保障小组由谭婕妤负责,李言柳、谭友芝、向文兰参加。工作职责:负责所需物资的.采购;负责服装的统一;负责会场的布置;负责电视宣传片的播放及《巴东锦瑞》杂志的分发;负责会场茶水及会餐的安排。

  五、活动内容及程序

  1、全体员工统一着装(上身穿衬衣、系领带或领结,下身穿西裤),于上午8:00到公司停车场集中,并将80辆出租车停放在指定的位置,9:00准时合影留念。

  2、上午9:20,驾驶员排成方队(各队队长站在最前面),成“一”字队形经云西二桥,沿西二路步行进入金苑大厦会议室,按规定的位置坐好。

  3、宣布公司成立一周年庆典会议开幕。

  1、播放公司形象宣传片。

  5、总经理作工作报告。

  6、表彰优秀管理干部及“十佳”驾驶员。

  7、表彰好人好事先进典型。

  8、驾驶员代表讲话。

  9、《巴东锦瑞》杂志发行。

  10、宣布闭会。

  11、会餐。

公司周年活动方案8

  一、五十年庆典的重要性

  中国核工业第二三建设公司自一九五八年成立以来,以两弹一艇为标志,为我国国防的建设事业做出突出贡献;八十年代改革开放后,我公司在保军转民参与市场竞争的过程中,以秦山一期、大亚湾两座核电站的建设为标志,翻开了公司历史新的一页;九十年代以来,公司先后成功完成了秦山二期、三期,岭澳一期,田湾等核电站的建设任务,岭澳二期和秦山二期扩建正在紧张施工中。公司还完成了大量重要国防和民用工程项目。在公司迎来五十华诞之际,通过进行凉爽五十年庆典活动,将公司成立五十年来取得的光辉业绩进行总结并展示,有利于进一步扩大我公司在国内国际核电建设市场的阻碍,提高知名度,增强我公司在市场中的竞争力。同时第三轮核电建设高潮马上到来,能够通过庆典对全体职员做一次总动员,增强宽阔职员核电建设事业的责任感、荣誉感和使命感。

  二、五十年庆典时刻安排

  拟定于20xx年9月19日至21日,时刻3天

  三、地点

  公司燕郊基地

  四、庆典活动机构设置

  (一)庆典活动领导小组

  组长:董玉川

  副组长:蒋建三

  成员:张谦、韩乃山、王有志、林乐忠、王峰、邓晓亮、范启莉、王洪涛、关君刚、朱辉

  1.负责总体策划、组织、协调庆典活动,对庆典活动中产生的重大事项进行决策;

  2.直截了当领导庆典活动筹备办公室的工作,处理庆典活动筹备办公室反映出的筹备和进行中产生的咨询题,并及时解决与指导。

  (二)庆典活动筹备办公室

  主任:董子珺

  副主任:程廷钰

  成员:莫志勇、陶志勇、徐启征、李生林、王义、孙玉平

  1.同意庆典活动领导小组的直截了当领导,监督与治理庆典各专项小组工作;

  2.负责制定公司五十年大庆活动方案,并报庆典活动领导小组批准;

  3.依照庆典活动领导小组批准的整体庆典方案,确定各专项小组的组成;对各专项小组的工作内容进行规划与要求;制订与传达活动的流程与日程安排表;

  4.对各专项小组的筹备工作进行定时监督、指导,并对各小组的工作进行情况进行协调和组织;

  5.及时向庆典活动领导小组反映工作的进展情况,以及需要解决的咨询题和矛盾。

  专项小组:

  1、活动接待小组

  组长:宋利民

  成员:(待定)

  工作内容:

  (1)直截了当同意庆典活动筹备办公室的领导,制订本次接待活动的工作方案;

  (2)向庆典活动筹备办公室申领邀请活动人员的相关资料与名单;

  (3)负责对本次活动所要邀请的各级领导、嘉宾、职员代表等进行联系与接待;

  (4)及时向庆典活动筹备办公室反映工作的进展情况,遇到本小组工作中不可解决的咨询题及时提出;

  (5)安排所邀请人员届时的参观、接待与节目的.参与活动;

  (6)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;

  (7)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。

  2、文本稿件小组

  组长:马银河

  成员:(待定)

  工作内容:

  (1)直截了当同意庆典活动筹备办公室的领导,制订本小组工作的日程表;

  (2)依照庆典活动主题,撰写相关文案;

  (3)辅助接待小组编写邀请函、感谢信等;

  (4)负责撰写开幕词、闭幕词、领导发言稿,晚会主持词等;

  (5)负责编写会议指南等庆典文件;

  (6)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;

  (7)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。

  3、活动预备组

  组长:徐启征

  成员:(待定)

  工作内容:

  (1)直截了当同意庆典活动筹备办公室的领导,制订本小组工作的日程表;

  (2)依照五十年大庆活动的主题,组织文艺晚会、体育活动、知识竞赛等重点活动的预备工作;

  (3)拟订活动所需的设备、人员、稿件,递交庆典活动筹备办公室;

  (4)制订节目的流程、风格、形式等细节咨询题;

  (5)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;

  (6)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。

  4、庆典宣传小组

  组长:陈进军

  成员:(待定)

  工作内容:

  (1)直截了当同意庆典活动筹备办公室的领导,制订本小组工作的日程表;

  (2)制定庆典活动宣传的总体方案,包括宣传的渠道、形式、内容,以及宣传的时期性内容要求;

  (3)对本次庆典活动进行全程的记录,向庆典活动筹备办公室提出宣传所需的各项软、硬件材料要求;

  (4)围绕庆典,制作本次活动所需的证件、展板、陈列栏、彩旗、彩球等;

  (5)制作庆典所需要的画册、VCD光盘等;

  (6)制作相关活动纪念品;

  (7)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;

  (8)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。

  5、后勤保障小组

  组长:刘炳良

  成员:(待定)

  工作内容:

  (1)直截了当同意庆典活动筹备办公室的领导;

  (2)紧密与各工作小组进行联系,对各小组工作活动所需的设备、工具、人员情况做到紧密跟踪,并及时解决相关咨询题;

  (3)辅助其他工作小组的工作,并负责要紧活动的安全保卫工作;

  (4)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;

  (5)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。

  五、参加人员

  上级单位:

  国防科工委领导1人;

  中广核集团公司领导2人;

  中核集团公司领导2人;

  中核建设集团公司领导3人;

  中电投领导1人;

  国核技1人;

  河北省国防工办领导3人;

  业主单位:

  中广核各项目,秦山一、二、三期,秦山二扩、田湾核电站等业主11人;

  兄弟单位:

  中核二二、二四、华兴、五公司、四七一厂、中核投、中核能源、华辉等单位领导8人;

  新闻单位:

  新华社、工人日报、国防科工委新闻中心、中国核工业新闻中心、《中国经贸》杂志、河北日报等记者6人;

  公司老领导15人;

  建设公司领导12人;

  总部各部门负责人23人(包括部门副职);

  各单位职员代表70人;

  有功人员10人;

  合计:168人

  六、庆典要紧活动

  1、中国核工业第二三建设公司五十年进展历程回忆和以后战略报告;

  2、特邀专家讲座;

  3、各核电业主座谈会;

  4、公司50年成就展;

  5、公司核电建设功臣和老职员访谈;

  6、公司全套VI视觉识不系统公布会;

  7、全体职员签名活动;

  8、见证公司进展历程大型征文活动;

  9、老职员撰写回忆录活动;

  10、公司各单位齐唱司歌活动;

  11、公司职员摄影展、书法展;

  12、我以二三人为骄傲演讲竞赛;

  13、庆祝公司成立五十周年大型文艺晚会;

  14、庆祝公司成立五十周年知识竞赛;

  15、庆祝公司成立五十周年体育活动(提早进行凉爽);

  16、表彰公司有突出贡献职员。

  七、会议预算(合计:307000元)

  1、用餐费用:47600元(145人x40元/人x6次+16桌x800元/桌=47600)

  2、邀请专家费用:6000元(3000元/每人x2人)

  3、邀请记者及宣传费用:92000元(20xx元/每人x6人+5万(中国核工业报)+3万(中国军工))

  4、表彰费用:66400元(5000元/每人x10+4100元/每种活动x4种=66400元)

  5、印制《见证公司进展历程》和《老职员回忆录》费用:20000元

  6、宣传画册和宣传片制作费用:15000元

  7、手提袋等会议用品费用:5000元

  8、纪念品制作费用:40000元

  9、文艺晚会费用:15000元

公司周年活动方案9

  一、参加人员范围

  1、市分公司领导及全系统各级营销管理人员

  2、业务员:老业务员、十周年竞赛入围业务员

  3、客户:大客户代表、十周年回馈客户

  二、晚会的举办目的

  1、十周年庆典

  2、感恩员工,表彰先进,提升国寿员工的凝聚力

  3、感恩客户,培育更多的忠诚客户

  4、向社会展示企业文化和公司形象、公司员工与广大客户共回鉴证天津国寿十年的发展历程,体味创业、发展的艰辛与喜悦。

  以感恩为主题,最终要感动所有观众。

  三、晚会形式

  1、营销十周年庆典晚会以感恩为主题,既隆重、热烈,又富有内涵和文化底蕴,内容要深入人心、要使观众产生共鸣,充分体现出我公司良好的企业文化和员工的'精神面貌。整场晚会以公司成长为背景,以营销十周年为时间主线,分为三个时段,即“创业篇(96--99年)、发展篇(20xx--20xx年)、展望篇(20xx--20xx年)”三个篇章,每个篇章开始为员工代表(5--8名)诗朗诵描述公司在本阶段的经营情况及特点,后面以歌舞、曲艺、杂技等观赏性强的节目表演贯穿,中间要穿插“天津国寿十年杰出贡献管理奖”、“天津国寿十年杰出贡献服务奖”、和“天津国寿十年忠诚客户奖”颁奖典礼。

  2、演出的节目除聘请专业或知名演员外,要从我公司的各级营销人员中选拔出优秀节目,还要邀请客户代表(3名左右)演出节目,节目内容要尽量与晚会主题相关。此外,要邀请三名保险家属作为神秘嘉宾,其中一名管理人员家属、一名业务员家属和一名团队主管家属。主持人现场采访家属,家属讲出家人从业的感人事迹,或间接体会到的保险从业的艰辛,以及为造福社会而对家人从事保险事业的支持等。

  3、奖项设置:(以竞赛方案为准)

  杰出贡献管理奖经理1名科长2名经理2名科长1名科长2名组训2名

  杰出贡献服务奖老业务员前10名竞赛前20名新人前10名

  忠诚客户奖件数前三名趸交保费前三名期交保费前四名

  4、晚会要为每位参会人员提供荧光棒、鼓掌拍和不同颜色的T恤,充分营造热烈的现场氛围;演出节目的人员一律着专业的演出服装,化舞台妆。

  5、整场晚会要请媒体录制、报道,并在电视台播放。

公司周年活动方案10

  一、策划目的

  把握XX药业十周年庆契机,借XX药业蒲江基地十周年现场庆典活动之势,迅速拉动在更高、更广层面(地域层面、公关层面、宣传层面、销售层面)的活动推广策划,持续掀起庆典高潮,提炼企业文化,提升企业凝聚力,局部拉动销售,培育样板市场,收复失地,重树信心,再现XX辉煌。

  二、总体思路

  地域层面:考虑到宣传及公关效应的具体销售回馈和人力跟进,宜以成都市区为主要活动对象地,宣传方面以侧重成都为主,辐射全川。

  宣传造势:重中之重,须发动相关媒体,紧扣XX的创建和发展、理念和文化、成功与波折、研发和创新、生产和销售、机遇和挑战等方面题材,展开一场热烈的关于“XX现象”的大讨论,吸引“眼球”,制造新闻“由头”。

  活动主题:针对具体重点产品,运用市场整合推广策略,形成一套行之有效的市场推进企划方案,强力推行,使目标产品本身能迅速进入社会消费群体中,并形成有力的市场优势。

  三、具体做法

  “三个一”策略:

  一次循序渐进的软性新闻炒作;

  一场别开生面的现场庆典活动;

  一组行之有效的产品促销企划。

  目前必须立即启动的是前两项工作,通过围绕庆典活动前后的系列软性新闻宣传及庆典活动本身,使公关层面(政府部门)和销售层面(消费人群)的目标受众能够建立对XX公司和XX产品的重新认知,进而明确告之公众XX想借十周年生日,携优势产品大举开拓样板市场,扬本土企业声威,争创“单打冠军”,收复“失地”,再续企业辉煌的决心,为重点产品的宣传和促销做好铺垫。

  四、活动主题

  精心打造百年老店十年XX再现辉煌

  五、活动时间

  20xx年6月底----7月底

  六、执行内容及推进度

  (一)第一阶段操作:(6月18日----6月28日)

  目的:引起人们的广泛关注,了解活动情况。

  对应活动:新闻座谈会

  1、时间:6月18日(星期日)

  2、地点:XX蒲江厂区

  3、内容:告之媒体XX公司6月28日举行十周年庆典的有关情况,简要说明XX药业10年来的.发展历程和强势启动新一轮研发、生产、销售攻势,尤其是大规模决战成都市场的行动,并和相关主要媒体商议新闻及专题跟进计划。

  4、稿件安排:依据我公司的新闻通稿(另案),四川日报、成都商报和华西都市报各发一篇不低于300字的新闻稿件,成都晚报和天府早报各发一篇不低于400字的新闻稿件,成都日报作为重点单独列出发稿计划(另案),经理日报作为特邀支持媒体特别处理(另案)。

  5、现场布置:简洁明快的背景版,公司LOGO和“精心打造百年老店十年XX再现辉煌”字样。

  6、新闻座谈会费用:

  (1)、新闻记者6人

  科技日报1人×400元=400元

  成都商报1人×400元=400元

  华西都市报1人×400元=400元

  成都日报1人×300元=400元

  成都日报1人×300元=400元

  经理日报1人×300元=400元

  共计6人2100元

  (2)、相关材料准备

  主持人持稿一份、新闻通稿15份、XX药业相关宣传材料15份。

  7、负责部门:发展部、市场部、办公室

  (二)、第二阶段操作(6月28日一--6月底)

  对应活动:庆典仪式

  1、时间:6月28日(星期二)上午10:00----11:30

  2、地点:市内某四星级酒店

  3、主办方:省市工商联

  内容说明:十周年公司成都总部庆典活动可作为在省市层面上的一次公关活动,可邀请省市相关领导、职能部门负责人、专家学者、业内人士、媒体财经记者等参与。主要内容除省市相关领导发言外,由李总围绕“XX现象”及公司发展新动向,以及产品的市场推广策略作主题发言,达到开宗明义、沟通融洽的目的。

  3、庆典安排:庆典仪式设置嘉宾讲话、公司领导讲话、答记者问、简短文艺表演助兴、酒会等内容。

  具体可参考如下时间安排:

  9:00场景布置完毕

  9:10调试音响

  9:30播放音乐

  9:40工作人员及礼仪人员到位,检查各环节工作

  9:50开始迎宾(签到、接收名片、发放礼品)

  10:00主持人宣布典礼开始(主持人开场白、介绍贵宾及主要庆贺单位、媒体单位)

  10:10省市领导发言

  10:30公司领导发言(讲话稿另案)

  10:40答记者问

  11:10文艺表演

  11:30参加酒会

  4、新闻宣传:

  ①邀请对象:四川电视台记者2名、CDTV-1记者2名、科技日报记者1名、成都日报记者1名、华西都市报记者1名、成都商报记者1名、成都晚报记者1名、经理日报记者1名、成都交通人民广播电台记者1名。

  ②稿件和节目安排:依据我公司新闻通稿,电视台播出画面新闻报道突出喜庆气氛;交通台播不低于500字新闻1次,消息3次;科技日报、成都商报、华西都市报、成都晚报次日见报消息;成都日报和经理日报当天刊出整版形象宣传文章(见各自另案)。

  ③宣传费用预算:不包括整版形象宣传,记者红包为11人,共3300元。

  5、庆典费用预算:宜邀请专业活动承办公司承办。

  6、负责部门:发展部、市场部、办公室

  (三)、第三阶段操作(7月初----7月底)

  对应活动:新闻和广告深度推进

  1、时间:7月初----7月底

  2、内容:选择一报(成都日报)三台(六味木香胶囊和舒尔阴广告主要投放省市电视频道、成都交通台)作为重点宣传广告合作平台,展开深度的互动性宣传活动,重塑公司品牌的核心价值,启动六味木香胶囊和舒尔阴这两个公司拳头产品的相关宣传方案,配合销售跟进。

  (1)、纵论“XX现象”

  合作媒体:以成都日报为主,辅以经理日报

  主题和主要形式:由党报提出“XX现象”概念,引发并以新闻形式表现对XX的创建和发展、理念和文化、成功和波折、研发和创新、生产和销售、机遇和挑战、应对之策等方面的深入探讨,建议利用建党节这一特殊日子和党报这一平台,策划一次由某一政府官员、某一知名记者和李总共同参加的“铿锵三人谈”版面(另案),吸引高端关注。

  主要文章安排:

  具体时间和内容与各报商议后制定详细方案

  费用预算:控制在10万元以内

  (2)、“XX之声”----“六味木香胶囊”健康咨询热线(每天20--30分钟)

  合作媒体:成都人民广播电台交通台

  内容:聘请医疗专家,值守广播电台热线,并不断介绍1企业文化、服务理念和产品,逐步形成与消费者之间互动的效应。同时,为了更方便今后渠道销售和产品推广,企业内部同样设立专家热线,并在产品说明上特别标明,以利于消费者及时畅通的了解相关的医疗健康知识。

  (四)、第四阶段操作(8月初----年底)

  对应活动:宣传延展促销期

  合作媒体:以有线台“新闻现场”或CDTV-5“成都全接触”等市民节目为主,以华西都市报、成都商报、成都晚报社会新闻配合为辅。

  执行要略:

  1、创立“XX教师健康基金”,树立高端形象;召开行业研讨会,确定利益合作体。

  ①提前通过媒体征集100对/名社区需要关心的教师或家庭。

  ②组织XX药业领导职工代表20--100名,统一着装,分成若干小分队,进行慰问活动,并结成亲情互助家庭,体现XX药业的企业文化。

  ③企业印制宣传手册(主要是医疗健康知识、企业产品介绍等,要求内容设计新颖独特),在具体活动中进行发放。

  借助时机,和相关省市主管部门一道,邀请渠道销售商,医疗单位等,成立一个专门有利于消费者的公益组织----“XX教师健康基金会”,即当教师消费者群体有紧急需求时,医院、企业、社会相关单位有义务协作,并以社会和公众利益为重,这样有利于今后产品销售和品牌推广。

  2、“六味木香胶囊20xx年感动父亲----大型征文活动”

  说明:父亲节前后,由XX药业和成都晚报合作,面向社会进行“父亲故事”的征文活动,参与条件不限。

  执行要略:

  A.在成都晚报市民版冠名进行宣传;

  B.作品邮寄地址XX药业地址和邮箱;

  C.邀请作家评委到企业参评所有作品;

  D.颁奖现场设立在公司地址;

  E.企业、文化界知名人士、媒体等联动,深入企业,开展相应的研讨会、笔会等,扩大公司的社会知名度。

  3、礼敬老人----“回春如意胶囊义诊”活动

  合作媒体:晚霞报

  活动内容:由公司、晚霞报与四川省老岭委、成都市老年协会共同发起组织,可进行“健康是福”生活质量问卷调查、建立老协会员资料及“回春如意胶囊义诊”、“六味木香胶囊”等活动,在促销活动中制定赠送政策,比如

  A.满60周岁老人可获得“会员卡一张和赠品一份”(每天限前50名)。赠品由公司或活动经销药店提供。

  B.满80周岁老人可获得健康老人礼品一份。

  C.生日为重阳节当天的60周岁以上老人可获得幸运老人礼品一份。

  4、“XX之声”系列音乐会

  说明:8月----年底之间,可考虑借助成都大型文化品牌“周末音乐会”为合作平台,该平台媒体宣传范围广、周期长、群众参与深入。企业宣传推广可行性大,易于操作,效果明显。

  该系列音乐会有下列具体内容供选择:红色经典/民族民间经典/内地流行、影视金曲经典/港台经典/国外经典

  这些内容一方面是为了发掘人们对过去生活的怀念,另一方面结合XX药业10年历史的回顾,深度挖掘企业文化背景和品牌效应,扩大企业及产品的社会知名度。同时2个月的系列配套活动和媒体宣传能深入消费者心中,有利于长期的品牌建设。

  合作单位:四川省锦城艺术宫、成都商报

  执行要略:

  A.演出地点:四川省锦城艺术宫(天府广场旁)

  B.公司采用冠名赞助方式参与,由成都商报全程策划报道。

  C.公司在演出地点设置2个月的户外广告,并在每场演出中利用节目单、舞台背景喷绘等做自身的产品形象宣传。

  D.在成都商报上挂栏题,周期为2个月。并每场演出中对企业文化做相关的深度报道。

  E.公司利用演出现场做自身的产品展示和推广宣传。

  F.由成都商报牵头,组织演员到企业基地参观慰问,通过媒介新闻传播,形成广泛的社会影响和轰动效应。

  经费:每场次3.5万元

  5、负责部门:发展部、市场部、办公室

公司周年活动方案11

  总则

  第一部分周年庆活动主题

  第二部分周年庆典筹备方案

  1、成立周年庆典活动组委会;

  2、关于店庆系列活动工作的安排;

  3、年庆活动全体员工动员会。

  第三部分周年庆店庆活动安排

  1、周年

  庆大典;

  2、十佳供应商评选活动;

  3、十佳会员评选活动;

  4、十佳员工评选活动;

  5、十佳促销员评选活动;

  6、周年

  庆答谢酒会;

  7、“欢天喜地庆周岁”员工联欢晚会;

  8、“我与XX同成长”员工有奖征文;

  第四部分周年庆销售促销活动安排

  1、拥有全套快讯奖活动;

  2、“XX庆典一周年,层层惊喜送大礼”活动;

  3、“集标花、拿好礼”;

  4、双周购物大抽奖;

  5、“今天是我的.生日”------同贺生日送蛋糕活动;

  6、“献给最亲爱的人”------八一建军节活动;

  7、《我心中的XX》在奖征文活动;

  8、XX、中保携手铸就美好生活;

  9、百家厂家大酬宾;

  10、周年庆XX电影节;

  第五部分周年媒体宣传方案

  第六部分周年庆卖场气氛布置方案

  第七部分附件部分

公司周年活动方案12

  20xx年是伟大的“五四”运动九十一周年,按照总公司团委安排结合我处实际,经蚌埠管理处团总支研究制定本活动方案:

  一、指导思想

  “五四” 运动九十周年是今年全团的一件大事,要通过纪念活动集中对全处各级团组织进行一次集中坚持党的领导再教育,领导全处团干部、团员回顾中国共青团在党的领导下九十年的奋斗经历,明确团的历史使命,增强党的观念和团的意识,进一步深入学习实践科学发展观,进一步坚定跟党走社会主义道路的信念,为服务xx高速添砖加瓦。各团支部要精心设计生动活泼、富有成效的活动。充分展示并反映团的工作成果,尤其是展示我处共青团新气象,展现团员青年新的时代精神风貌。

  二、活动主题:“传承五四精神 践行科学发展”

  以革命传统教育、爱国主义教育为主线,围绕处20xx年共青团工作从三方面开展活动,以进一步推动发展、服务青年、凝聚青年、促进和谐。

  三、活动内容:(主抓三个方面工作)

  (一)抓教育

  1.将“五四”纪念活动作为深入学习实践科学发展观活动的有力载体,组织开展爱国主义教育。

  2、四月底召开纪念“五四”运动九十周年会议,表彰处20xx年度“优秀团支部”、“优秀团干”、“优秀团员”等先进典型。

  3、五月中旬,举办“九十周年光辉历程”全处团员座谈会。

  (二)抓活动

  1、结合正在开展的`文明微笑服务,在全处范围内开展“五四青年志愿者”活动,切实服务广大司乘人员。

  2、四月底,举办以“金钱追求和道德追求能否统一”为主题的辩论赛

  3、五月中旬,举办团员青年参加的党团知识竞赛。

  4、组织广大团员青年观看爱国主义电影。

  (三)抓组织建设

  1、以“五四”为契机加强团的基层组织建设,完善工作考核制度。

  2、5—6月份,对全处团支部、团员进行彻底调查摸底。

  3、全处建立3--5处青年文明示范岗。

  20xx年是共青团组织和广大团员青年人生历程中的重要一年,也是全团上下一心,奋力拼搏的一年。蚌埠处团总支将紧跟时代步伐,紧扣发展主题,积极组织广大团员青年以团结、互助、友爱、进步的良好风貌,为xx高速又好又快发展而努力拼搏。

公司周年活动方案13

  一、前期活动

  策划一:“辉煌XX时代同步”杯有奖知识大赛

  1目的:从知识竞赛开始入手,促使总部成员从学习的角度深入开展对公司企业文化、发展历程的回顾。对公司开展企业文化建设工程进行预热。

  2效果预期:使XX公司部分员工从活动过程中较为系统地掌握XX十三年来发展、沉淀出来的企业文化,并在此基础上产生自发的研究与创造精神,为XX系统地规划企业文化做好人力资源、理论资源的准备工作。

  3开展模式:以本部部门为单位,由总裁办统一组织、命题、主持,各部门委派代表参与并建立啦啦队,展开现场问答为主、活动为辅的证券知识、企业发展历史、企业经营中涉及的问题等的知识问答比赛。活动开展之前,由顾问公司统一召开各部门活动参与指导会议,讲解活动开展的全过程、介绍活动参与的队伍精神策划、创意表现,普及教育企业文化活动开展的重要意义。

  4注意事项:活动要求公司高层领导全程参与,使各部门高度重视本次活动。

  策划二:“稳健前行创新发展”XX员工代表莲花山采风活动

  1目的:内部交流,活化机制,缩小公司领导与普通员工、中层干部之间距离。

  2效果预期:通过活动本身,让公司领导与员工在同一时间参与同一项活动,使领导们作为“普通人”的身份与员工们交流,了解员工,同时也可达到基层员工理解领导的效果。

  3开展模式:

  3.1拓展游戏,让员工与领导共同参与到同一游戏中,成为富有寓意的活动的一部分;

  3.2“同心XX”活动,全体成员共同组成XX标志,一起喊出XX品牌口号;

  3.3全体成员聚餐活动。

  4注意事项:活动要求公司高层领导全程参与,各部门均应有代表参与。

  二、现场活动

  现场活动一:XX十三周年司庆庆典仪式举办

  1目的:发展回顾、展望未来。总结XX十三年来走过的岁月,回顾公司在这些年里取得的累累硕果,在新形势下向公司全体说明公司的发展前景,促进公司内部团结,从一定高度上加强企业内部企业文化建设。

  2效果预期:

  2.1全体参会人员再次重温XX十三年来的风雨历程,激起公司全体的'再创业激情;

  2.2演绎式的活动过程活络公司气氛,使公司内部洋溢在喜庆的氛围之内;

  2.3为建立健全公司企业文化体系做好前期辅堑;

  2.4传达公司高层战略发展方向,统一公司全体员工思想,朝着公司既定的策略方向前进。

  3开展模式:

  3.1“日出东方红胜火,XX冉冉升神州”XX十三周年庆回顾与展望讲话(XX公司领导)

  3.2“十三载XX节节高,十三幅重彩绘佳绩”,将XX历史发展过程中的十三个重大事宜作为会议中的重点进行回顾,同时表现形式可以是将发展过程中的十三件重大事件绘成形意逼真的十三幅画(统一命名为“让我们一起感动”系列XX风云写真),并在画上注明事由。会上,按报告进度将每一幅画抬上主席台与大家共赏。

  3.3“让我们一起感动!”系列XX风云写真企业文化展览牌颁发仪式。

  3.4在该展板制作过程中制作两种版式,一种针对公司本部,另一种针对各营业部;

  3.5各部门提炼本部门精神信条及组织好本部门方队(一种营业部按一个部门列),在大会上,由公司领导向各部门颁发写真画,每个部门共同喊出自己的口号及对公司或客户的承诺以迎接本部门得到的写真画。

  3.6各部门取公司风云写真后,在每个部门结合各部门文化与理念形成XX企业文化走廊,随时向员工、顾客传播XX企业文化。

  现场活动二:新闻发布及新X卡首发式(品牌新理念发布、品牌承诺、X卡推介)

  1目的:对XX品牌进行首轮的社会传播;

  2效果预期:在企业内部、社会与客户口碑中先行确立公司品牌理论体系,完成公司内部第一次的品牌基础教育;同时以感情化、表演化的方式将XX品牌的全新理念及倡导的价值观、理财观简易有效地传达给现场观众,使参会者感受到XX是一个创新力很强、很有活力的一个品牌,加强、强深XX品牌与消费者之间的感性交流;

  3开展模式:

  3.1品牌新理念发布(配合PPT讲解)

  3.2品牌承诺仪式(演绎式,主要演员为公司领导层)

  3.3X卡推介及新X卡首发式(配合PPT讲解及首发),表现方式为:结合X卡的特点、XX的创新精神做前提性的辅堑说明,再以演绎的方式由公司营业部员工推出首发新X卡的面市(SHOU场),紧接着是由XX董事长或总裁为第一位客户换卡的仪式。最后由该客户代表发表对XX的评价。

  现场活动三:“画X点睛”著名画家与XX公司领导现场献艺

  1目的:向社会宣布:XX从今天起,将以X的精神自励励人,打造以文化为主要竞争力的品牌形象。

  2效果预期:“X文化”初步定为XX企业文化与品牌文化的启源点,经过此仪式,XXX文化在企业内部传播将起到重大突破,对外传播也有达到一个较高的起点。

  3开展模式:庆典当日,正式拉开“百X图”(品牌象征)的创作仪式。邀请国内著名画家与公司领导共同在辅开的宣纸上点下“百X图”第一笔。

  现场活动四:记者招待会(主题为X卡)

  1目的:向社会推介X卡(由于庆典会上记者们处于被动地位,如要将XXX卡系统传播,还需要为所者们创造一个主动发问的机会,以满足他们各自不同的评论角度需求,也可以促进社会传播最为有效)。

  2效果预期:让记者们多角度了解XX品牌及X卡,为XX的全方位宣传作贡献。

  3开展模式:由公司领导代表、营销代表、营业代表出席,邀请当天与会记者参与,并于招待会之前将拟定问题交由记者,请记者们现场提问。

  现场活动五:招待宴会(以企业文化带动拓展活动、游戏)

  1目的:招待宴会主要目的是希望客户代表与XX员工们有一个近距离接触的机会,相互交流各自在理财、证券等方面的需求、建议。

  2效果预期:在较为轻松的环境下主客双方自由交流,达成对各自价值观的认可。

  3开展模式:在整个宴会过程中,开展一些丰富多彩的简单型的拓展活动与游戏,让领导与客户们与员工们同堂而乐,一方面展示企业文化,一方面增加现场的气氛,为整体活动的结束画上一个圆满的句号。

公司周年活动方案14

  一、活动要素

  活动主题:河南伊赛牛肉股份有限公司十周年庆典感恩回馈活动

  活动时间:20xx.5.18

  活动地点:焦作市博爱县伊赛厂区

  二、主题思路

  依据答谢老客户,营销新客户,见证伊赛发展壮大历程这一特性,庆典活动将围绕以下思路进行:

  1、通过一系列宣传,为十周年庆活动制造氛围。

  2、以十周年庆为活动由头进行品牌宣传和网络推广。

  3、通过伊赛发展历程展示,体现公司发展实力和未来趋势,让员工和合作伙伴对公司发展更有信心。

  4、通过活动造势宣传,在消费者群体中赢得口碑。

  5、借助活动感谢一直支持、关注我们政商界领导、合作伙伴和社会各界人士。

  三、活动目的

  1、通过本次活动大力推广伊赛牛肉公司的社会责任感,建立品牌美誉度。

  2、通过本次活动中伊赛发展历程展示,让社会各界人士共同见证伊赛实力和对未来发展充满信心。

  3、通过活动弘扬公司“孝行天下”企业文化,展现公司团队拼博氛围。

  4、让与会者参与活动的各个环节,充分了解伊赛,见证伊赛严把质量关的`生产、经营理念。

  四、方案内容

  1、方案构思

  (1)宣传造势:以网络媒体为主,终端店面门头悬挂条幅,辅助宣传,将门头转化成宣传阵地,再配合媒体宣传造势;

  (2)伊赛文化长廊:分为伊赛历程、伊赛实力、伊赛未来、伊赛文化四个3篇章,让公司员工、政商界群体、新闻媒体、消费者等社会各界人士见证伊赛发展轨迹同时对伊赛充满信心;

  (3)伊赛感恩:文艺演出、答谢宴会、礼品馈赠;全省各门店开展“河南伊赛牛肉股份有限公司十周年庆感恩回馈大型促销活动”。

  2、预期效果

  通过事件营销宣传,扩大公司产品知名度;聚揽活动当天人气,拍摄庆典活动场景为后期宣传提供材料;社会各界人士共同见证伊赛实力和产品清真特色,树立伊赛产品安全、营养、放心特点;门店促销提高月度销量。

  3、物料设计清单及要求

  整编梳理公司信息,设计所需图片和相关文字材料,对接设计公司进行设计审稿。具体设计项目和相关要求如下:

  4、会场布置

  (1)厂门口:拱门一个,气柱两个

  (2)门口红地毯,尺寸以入厂门口到办公楼实际情况衡量。

  (3)礼炮8门,寓意财源广进

  (4)办公楼垂挂祝贺条幅和欢迎条幅约20条。

  (5)伊赛文化长廊(伊赛历程、伊赛实力、伊赛未来、伊赛文化) (视天气情况和会场大小决定,文化长廊设在室外或室内) (6)入口至活动会议室导视指引、会场楼层导视,签到处、活动地、就餐地点导视

  (7)签到处也可设置在会议室入口,或一楼办公大厅。

  ①签到处背景:易拉宝“签到处。”

  ②答到台,台花,购买专用签到册、油性笔,活动结束后存档保留。

  ③两名礼仪定点服务、接待、指引参会人员,礼仪身穿旗袍、淡妆。

  (8)会场内布置:

  a、主背景:“纯净、大气”,公司VI标准应用“河南伊赛牛肉股份有限公司十周年庆典活动隆重召开!”

  b、舞台、灯光、音响

  c、会场内装饰:以KT版的形式粘贴在墙上,美观且利于后期拆除。

  5、庆典活动流程

  8:00活动现场一切准备就绪,进行最后一次检查(红地毯、会场背景版、拱门、气柱、礼仪、礼炮、人员到岗等)。

  8:00--9:00嘉宾签到领取礼品袋,由礼仪引导参观文化长廊后进入会议室落座,礼仪应身穿旗袍,披绶带“百年伊赛,兴农强民”,礼仪讲解伊赛发展史和伊赛文化。

  9:18主持人宣布,庆典活动正式开始,礼炮响起。

  9:20--9:25主持人宣布,全体员工整理队形,和参会人员一起共唱《伊赛之歌》

  9:25--9:30主持人介绍与会嘉宾9:30--9:50董事长致辞9:50--10:00邀请**领导致贺辞

  10:00--11:30文艺演出(专业演出团队,二级演员) 10:40--10:50主持人宣布抽奖(待定)

  12:00主持人宣布活动结束,并说明嘉宾宴会地点及到达方式。

  签到礼品袋:伊赛手提袋、伊赛企业手册、会议流程单。会后礼品:凭邀请函可领取(伊赛牛肉一箱)。

  媒体礼金:媒体人员除常规礼品外附红包礼金1000元/人。

  6、活动费用预算

  (1)采购类和租凭灯费用:36500元

  (2)物料设计制作费用:18680元

  (3)礼品类费用:75800元

  (4)不可控费用:20xx元

  合计:132980元

  7、嘉宾邀请(由公司领导负责出面)

  嘉宾邀请,是仪式活动工作中极其重要的一环,为了使仪式活动充分发挥其轰动及舆论的积极作用,在邀请嘉宾工作上必须精心选择对象,设计精美的请柬,尽力邀请有知名度人士出席,制造新闻效应,提前发出邀请函(重要嘉宾应派专人亲自上门邀请)。

  嘉宾邀请范围:

  A、政府领导

  B、新闻媒体

  C、合作伙伴

  8、活动参与人员

  (1)活动组织策划人员

  (2)布场工程人员

  (3)专业主持人

  (4)礼仪小姐从公司员工中挑选

  (5)工作人员

  (6)到场嘉宾

  (7)公司全体员工,特殊情况需留岗人员除外。

公司周年活动方案15

  十年弹指一挥间,XX房地产开发有限公司已经走过了辉煌的十栽春秋。在这十年峥嵘岁月中,XX公司一直秉承“开拓进取、放眼未来、追求卓越、造福社群”的企业宗旨和“以人为本、天地合一”的建筑理念,为社会奉献美好的生活空间而不懈努力,同时也为社会造就了以“中国MBA英雄”XX总经理为代表的商业精英。XX现代城是目前XX公司的鼎力之作,它的建成将给XX带来革命性的商务理念。因此项目的启动不仅是XX公司,也是XX商界的一大盛事。XX公司沉淀了十年的博大精深的文化底蕴筑就了今天的XX俱乐部,它的成立和启动也标志着公司踏上全新历程的开始。举办这次十周年庆典暨俱乐部启动仪式的活动,一可共庆诸多临门之喜,二可借力发展,开创更为关广阔的天地。

  一、目的及意义:

  十周年是一个企业发展的里程碑,恰是时候回顾历史,展望未来。而且借此契机提升企业知名度,大力打造企业和品牌形象,可谓师出有名,机遇难得;借助活动平台,宣传XX总经理荣获“中国MBA英雄”,塑造公司管理层的统帅风范和领导魅力;促进公司和俱乐部目标会员的感情交流,为即将成立的俱乐部奠定基石,对俱乐部的传播和推广大有裨益;为XX现代城网罗人气和客户资源,以便顺利打开市场;高尔夫是健康时尚的体育运动,历来为高端人士所推崇,举办高尔夫球比赛能够充分彰显XX公司和XX城的不凡品位。

  二、主题和口号:

  主标语:网聚现代商务英雄——采用的标语与XX现代城推广主题语相互呼应,突现与会者在现代商界的尊贵地位,同时表明这是一次精英的会聚。

  参考标语:1、商务英雄聚精之源

  2、重塑现代商务文明

  三、时间:200X年7月25日(有待最后确定);

  地点:XX高尔夫球场,XX宾馆(新闻发布会及联谊会地点)

  四、活动对象和规模:

  本次活动的主要对象是在XX商界出类拔萃的高层人物和具备消费能力及购买能力的客户。为了发挥媒体和口介的.传播作用,邀请一定数量的新闻记者和原XX公司所开发项目的业主(如XX湾、XX花园、XX等)。

  1、XX商界领袖人物(人数)

  2、意向大客户(人数)

  3、XX湾业主(人数)

  4、新闻媒介记者(人数)

  5、XX公司企业员工(人数)

  6、代理商工作人员(人数)

  总计:若干人

  五、活动组织及内容:

  活动安排大致分为三个部分,即上午举行新闻发布会,下午高尔夫比赛,晚上举行宴会。形式多样。内容丰富。

  1、出于提高权威性、扩大影响力的考虑,建议本次活动中的高尔夫球赛由XX企业家协会作为主办单位,XX公司作为承办单位。

  2、本次活动面向XX商界领袖人物、意向大客户、业主、新闻媒介朋友、开发商工作人员和代理商公司员工

  3、活动采用新闻发布会、户外高尔夫球竞赛活动、联谊宴会三种形式贯穿进行:

  A.新闻发布会:邀请XX企业家协会领导致辞,由开发商代表回顾企业十年成就,并对XX项目和XX俱乐部做宣传介绍,建议邀请有广东知名俱乐部组建经验的权威人士或是属于某俱乐部成员的名流畅谈俱乐部。

  B.高尔夫球赛:高尔夫运动具有浓烈的商务性质和绅士气质,能够完美地诠释本活动对象的不凡品质。参赛者在挥杆比赛激烈角逐中,深化友谊,促进交流,览尽XX山迷人风光。凡是对高尔夫感兴趣的活动参与者特别是意向大客户都可以报名参加比赛,此次球赛意在为俱乐部成立和项目销售做好铺垫。

  C.联谊宴会:宴会目的在于在轻松的氛围中拉近感情距离。宴会上由企业领导对比赛颁奖,推荐XX项目。企业家协会成员、媒体记者等与会者在会上自由交流沟通。

  4、活动大体流程如下:

  参与人员报到(XX宾馆)→新闻发布会(XX企业家协会领导致辞、开发商代表发言、项目推荐、广东嘉宾论俱乐部,XX宾馆)→中午作息(XX宾馆)→高尔夫比赛(XX高尔夫球场)→联谊宴会(领导总结陈述、宴会联欢,以上活动中穿插颁奖和项目推荐,XX宾馆)→全天活动结束

  六、组织渠道:

  XX企业家协会发函召集会员参加的方式是本次活动主要的组织途径,除此之外,补充采用其它方式。

  1、以XX企业家协会名义通过直邮向协会成员、媒体记者发放本项目概念楼书及邀请函。

  2、开发商以信函、电话等方式邀约其商界友人、XX湾客户。

  七、宣传方式:

  本次活动主要选择XX房地产界著名杂志《XX》,和XX发行量最大影响力最大的报纸《XX早报》两大平面媒体,结合电视台节目夹送折页现场推广等方式进行有效推广。

  1、活动前期宣传:

  A、《XX》发布活动预告,采取软文形式全面介绍XX公司、公司总经理“中国MBA英雄”XXX、XX俱乐部,重点提及XXX现代城。

  B、结合项目形象宣传,《XX早报》底版发布预告,图文结合简介XXX总经理、XXX现代城。

  C、以直邮方式发放销售楼书和邀请函。

  2、现场推广:

  A、新闻发布会:陈述业绩以表明企业的雄厚实力;广东嘉宾动员与会者加入俱乐。,现场布置喜庆又不失庄重、气势宏伟,与企业的文化底蕴相结合。企业领导对项目和俱乐部作引见。

  B、高尔夫竞赛:球赛场地通过拱门,悬挂项目和俱乐部的宣传布幅、双叶广告,重点投放,少而精,避免喧宾夺主,重在烘托高雅严肃的休闲活动氛围;

  C、联谊宴会:发放项目以及俱乐部相关宣传资料。现场宣传营造出喜庆活跃、大气蓬勃的气氛,象征企业十年的辉煌以及蒸蒸日上的成绩,预示活动的顺利圆满。

  3、活动后期宣传:

  A、《XX》报道活动开展情况,公布获奖名单。

  B、《XX早报》底版整版文章结合图片报道活动情况,公布名单,介绍XX现代城。

  D、XXX高尔夫俱乐部配赠一次电视台节目,节目中引导观众关注XXX现代城。

  八、物料筹备

  (略)

  九、费用预算

  (略)

  十、效果评估:

  1、新闻发布会是新闻抄作的有力手段,能体现号召力和权威性,易制造声势、吸聚眼球,而且依托这一平台,广交传媒介的朋友,能为企业发展和项目启动培育良好的舆论环境。

  2、高尔夫球赛时尚高雅,采用竞赛形式更添加了趣味性,相信不少人都乐于参与其中。这次比赛是为俱乐部发展会员服务,参赛者在活动中体会俱乐部的高尚格调,以及组织活动的卓越能力。

  3、联谊会气氛轻松愉悦,最易培养情谊、挖掘客户,更进一步深化前面两项活动的效果。

  本次活动的任务归根结底在于竖立项目良好形象,拉动潜在客户从而达到推广XXX现代城的目的。并且此次活动处于营销推广的初期,“良好的开始是成功的一半”,我们务必群策群力,使之顺利举行。

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