分公司负责人岗位职责（精选13篇）

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分公司负责人岗位职责（精选13篇）

　　在现在社会，人们运用到岗位职责的场合不断增多，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编精心整理的分公司负责人岗位职责，欢迎阅读与收藏。

分公司负责人岗位职责（精选13篇）

　　分公司负责人岗位职责 1

　　1、主要负责应收账款的`追款和跟进工作；

　　2、客户帐单、费用的统计与核对；

　　3、做好统计资料的保密和归档以及单证的录入工作。

　　4、依据公司财务规定，进行日常财务核算，帐务处理工作，公司每月成本支出和收入统计，并做月度财务报表；

　　5、上级安排其它工作。

　　分公司负责人岗位职责 2

　　职责描述：

　　1、根据公司市场策略，制定分公司市场开拓及推广策略；

　　2、组织分公司市场开拓团队开展推广工作，达成分公司推广任务。

　　3、组织协调分公司内外部资源，主动开发有利于用户推广的各类合作渠道。

　　4、引导并督促各市场团队达成推广及市场开拓目标。

　　5、组织协调内部资源，执行并持续改进用户维护工作。

　　6、发现并吸引优秀人才，不断进行技能提升培训。

　　7、完成上级交办的其它工作。

　　任职要求：

　　1、学历：具有全日制本科及以上学历。

　　2、年龄：35周岁及以下。

　　3、工作经验要求：至少2年以上金融、保险、直销、市场营销或互联网推广类工作经验，具有金融类app推广及管理经验者优先；

　　4、具有良好的`沟通协调能力及拓展意识；

　　5、为人正直勤奋、责任心强，有良好的心理承受能力和指标达成意识；

　　6、优秀的团队管理及组织协调能力，以及外部人才引进、内部人才挖掘培养能力；

　　7、具有良好的数据分析，业绩督导，培训组织能力；

　　8、熟悉本地金融业态及分布，熟悉互联网推广渠道及方式。

　　分公司负责人岗位职责 3

　　1、核算公司员工工资。

　　2、核算客户账单以及相关数据整理

　　3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性；

　　4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入；

　　5、其他临时性财务工作。听从领导工作安排

　　分公司负责人岗位职责 4

　　1、往来账款管理，完成审核、对账、记账等工作；

　　2、进行公司收入、支出及成本费等财务核算，对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督；

　　3、根据公司业务需要，发票审核和安排，并完成登记，管理，保存等工作；

　　4、配合公司的会计核算，制作记账凭证，及时编制和报送各类会计报表、统计报表及相关数据资料；

　　5、进销存单据的.审核和账务处理；

　　6、财务文件的准备、归档及保管工作；

　　7、领导临时指派的工作。

　　分公司负责人岗位职责 5

　　1、现金及银行收付处理，制作记账凭证，费用报销单据审核，开具与保管发票；

　　2、协助办理工商年审，外出银行回单打印、申请票据，准备和报送会计报表等业务办理相关事宜；

　　3、定期核对固定资产帐目，作到帐物相符；

　　4、负责对合同进行初步的分类整理、登记维护并存档；

　　5、定期装订会计凭证、帐簿、表册等，妥善保管和存档；

　　6、协助做好项目成本归集核算工作；

　　7、协助财务部领导交办的其它工作任务

　　分公司负责人岗位职责 6

　　岗位职责:

　　1、根据集团整体发展战略规划,负责分支机构筹建、人员补充、发展及培养,持续提升团队业务能力；

　　2、制定分支机构发展战略规划,组织实施年度经营计划并完成业绩指标；

　　3、开展家族财富服务、资产配置、产品发行等业务及管理工作,根据业务发展需要及地域特点,制定销售策略及业务拓展计划；

　　4、负责财务管理与成本核算控制,落实执行各项管理规章、制度及流程,对分支机构的正常、良性运作进行监督、管理和指导；

　　5、传承企业文化,负责当地市场品牌推广、营销策划,建立及提升公司口碑与品牌知名度,合理开展市场活动,进行多元化业务拓展。

　　任职要求:

　　1、金融学、经济学、市场营销等相关专业,本科以上学历；

　　2、10年以上信托、三方财富、银行、基金等相关公司从业经验,3年以上管理岗位任职经验；

　　3、具有丰富的金融专业知识,了解投资理财市场的现状,对行业的'发展趋势有深刻认知；

　　4、良好的职业道德、沟通协调能力、团队合作精神,心态积极；

　　5、具有基金从业资格,兼有afp、cfp、cpa、证券从业资格证书者优先。

　　分公司负责人岗位职责 7

　　1、按照国家有关物业管理的法规、政策、法令，并根据《委托管理合同》对矿区实行一体化“目标管理”。

　　2、全面负责矿区的服务和管理工作，对矿区的服务、保洁管理负有领导责任。并结合矿区每个岗位的实际，制定分公司各岗位的工作细则、工作程序、工作标准和有关规章制度。

　　3、负责督促检查分公司员工切实履行各工作岗位责任、遵守各项规章制度和安全操作规程，全面完成管理目标。

　　4、受理职工来访、重要投诉等事宜；接待和处理政府各职能部门交代办理的事宜。

　　5、受总公司的'领导，落实总公司安排的工作任务，并组织实施。

　　6、负责分公司的服务管理，及时提出整改方案和管理措施，提高管理服务水平。

　　7、熟悉矿区管理服务费的收支，并安排定期张榜公布。

　　8、接受矿区领导的监督，认真采纳合理化建议。

　　9、负责分公司开源节流工作的组织与实施。

　　10、负责分公司员工的检查、指导、监督与员工的考核工作。

　　11、编制年度工作目标计划，报总公司审批，并监督实施。

　　12、定期向总公司领导汇报工作。完成总公司交办的其他任务。

　　分公司负责人岗位职责 8

　　工作职责:

　　1.负责货币资金的日常管理，根据公司的规定办理银行以及现金结算业务；

　　2.登记银行、现金日记帐，做到日清月结，以确保资金的`收支业务的及时、准确无误；

　　3.每月底逐笔核对银行对帐单，对现金以及证券进行盘点，做到帐实相符，并向总部上报货币资金盘点表；

　　4.每天核对店铺销售款项并及时的录入系统；

　　5.协助主管和会计做好其他相关财务工作

　　要求:

　　1.财经类专业，可以是应届毕业生；

　　2.熟悉出纳工作，有工作经验者优先；

　　3.持有会计证。

　　分公司负责人岗位职责 9

　　岗位职责：

　　1、负责乙方物业公司的人员管理及各项现场管理，协调本部门与其他部门、外联相关部门的关系；

　　2、指导监督项目工作执行情况，保证物业管理服务质量达标；

　　3、咨询和听取业主的各项意见，参与对重大物业处理投诉的处理，与业主保持良好的关系；

　　4、负责制定、修订、完善各项规章制度、工作流程及相关规范性文件；

　　5、落实人员做好物业内楼宇管理、日常维修、清扫保洁、绿化养护、安防、车辆管理及依法制止违规装修和违章搭建等具体管理服务工作；

　　6、统筹做好物业的验收、接管和移交组织安排，沟通协调解决各种遗留问题，确保交楼工作正常，维护公司良好声誉；

　　任职要求：

　　1、年龄至少35岁以上；

　　2、八年以上相关工作经验；

　　3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；

　　4、具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的.独立工作能力和公关能力。

　　5、知识面广，知识结构较全面，具有丰富的行业经验及管理经验；具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；熟练使用电脑和办公软件。

　　分公司负责人岗位职责 10

　　1、组建并带领区域销售团队，负责区域销售工作，完成区域销售业绩指标；

　　2、规划市场销售渠道，开拓终端销售网点，维护客情关系；

　　3、策划区域内终端推广活动，协助客户达成年度销售任务；

　　4、及时了解同行业产品市场变化情况，定期向总公司提供所辖区域的`市场状况信息，为总公司的总体布局提供可靠的依据；

　　5、完善分公司内部组织架构，制定各岗位的工作标准，明确其职责权限；

　　6、掌握财务知识，定期进行财务状况分析，监督财务管理。

　　分公司负责人岗位职责 11

　　岗位职责

　　1、负责集团公共设备的检查以及简单维修工作；

　　2、负责水、电、绿植、休息区的`管理工作；

　　3、负责与物业、保洁进行沟通对接工作；

　　4、负责每日整体大厦巡检工作；

　　5、负责会务支持工作；

　　6、负责上级领导安排的其他工作。

　　任职要求

　　1、大专及以上学历，3年左右工作经验，有电工证优先，大企业企业背景优先

　　2、物业公司工作经验优先，可以对小项目进行简单的维修

　　3、身体健康，五官端正，为人正直踏实，无不良嗜好

　　4、工作积极主动吃苦耐劳踏实细致

　　分公司负责人岗位职责 12

　　岗位职责：

　　1、制定客户开发计划，开发客户资源，拓展市场份额。

　　2、开展期货市场调查，掌握市场动态，了解客户需求。

　　3、开发、服务与期货各品种保值有关的产业客户。

　　4、定期开展客户回访工作，了解客户对服务的评价，做好客户反馈信息的收集和记录工作，维护良好的客户关系。

　　5、参与公司营销活动的策划与市场推广等工作，宣传公司品牌形象。

　　任职资格：

　　1、大专及以上学历，金融、贸易、营销、经济相关专业。

　　2、有1年以上金融行业从业经验，且对金融投资有浓厚的兴趣。

　　3、有较强的.沟通、组织能力，富有责任心和团队精神。

　　4、有期货从业资格证者优先考虑。

　　5、有较好的大客户资源与人脉关系、金融营销团队管理或有期货、银行、证券从业经验者优先考虑。

　　分公司负责人岗位职责 13

　　工作职责:

　　1、根据公司发展战略，拓展杭州市场寿险和产险业务，完成合作伙伴的挑选、拓展、维护与协调，协商经纪业务协议内容及相关费用标准，组织完成协议的审批及签署。

　　2、指导分公司“分对分”协议的签署，审阅分公司上报的'相关协议和业务推动案；

　　3、搜集和分析专业经代市场产品信息，搜集分公司需求，回顾产品销售情况，制定产品发展策略。制定分公司产品销售策略、营销策划和激励政策、协调配合总部培训部门及后援部门的运营管理；

　　4、做好与保险公司合作关系的日常维护和信息沟通等。

　　任职资格:

　　1、全国统招本科及以上学历，保险学、经济学、市场营销、电子商务等相关经济类专业。

　　2、五年以上保险行业从业经验，一年以上人身保险经纪、代理、营销、产品研发等经验，具有保险产品开发和营销推广经验者优先；

　　3、具有敏锐的市场洞察力，分析和解决问题能力，较强的数据分析和整理能力；

　　4、工作主动性、组织协调能力、执行力强。

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