疾控科岗位职责

相关推荐

疾控科岗位职责

　　在社会发展不断提速的今天，岗位职责使用的情况越来越多，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编为大家收集的疾控科岗位职责，希望对大家有所帮助。

疾控科岗位职责

疾控科岗位职责1

　　1、法定传染病疫情监测、分析、报告与管理；

　　2、传染病的流行与暴发的现场流行病学调查与处理；

　　3、对辖区内的医疗机构进行传染病相关法律法规及专业技术培训；

　　4、宣传相关传染性疾病的防治知识，提高和增强公民自我防护意识，增进健康。

　　5、参与相关传染病重大疫情或突发公共卫生事件的流行病学调查、现场处理及其效果评价；

　　6、建立健全的疫情报告网，对全区传染病网络直报工作情况进行分析汇总，作好疾病流行的预测、预报工作；

　　7、负责城乡公共卫生、传染病疫情、预警等网络工作的技术指导、检查督导与管理。免疫规划管理

　　1、根据上级提出的'预防接种策略，结合本地实际情况，制订免疫规划，安排工作计划。完成辖区内接种率调查工作，进行免疫接种后异常反应调查与处理。

　　2、健全管理制度，组织免疫实施，对疫苗、接种器材、冷链设备和免疫实施过程加强管理。

　　3、确保疫苗的稳定性和抗原量，对疫苗在运输、储存、使用过程中冷藏、冷运，定期效价监测，保证疫苗的质量。

　　4、负责新生适龄儿童（包括流动儿童）建卡、建证，按规定接种疫苗，指导实施预防接种安全注射，开展接种率常规报告、疑似预防接种异常反应监测工作，技术指导、督导检查，评价预防接种工作实施质量。

　　5、撰写年度工作计划、总结、各种专题调查报告，做好免疫针对传染病监测，进行每月疫情简报。

　　6、负责各种强化免疫、应急接种工作，有效控制免疫针对传染病。 7、开展预防接种健康促进、健康教育活动，负责对基层计划免疫专业人员进行培训，对儿童入托、入学查验预防接种证工作提供技术指导。

疾控科岗位职责2

　　（一）建立本院疾病预防控制工作管理相关制度，并督促落实。

　　（二）制定本院疾病预防控制工作计划、方案，并组织实施、督导和考评。

　　（三）组织医务人员开展传染病、免疫规划、突发公共卫生事件、慢性病、死因监测等法律法规、工作规范及疾病预防控制相关知识和技能培训。

　　（四）组织开展卫生知识宣传、健康教育与健康促进，普及卫生防病知识；按卫生计生行政部门要求，承担社会人群健康教育工作任务。

　　（五）配合疾控机构督促做好新生儿首针乙肝疫苗及卡介苗接种和新生儿信息的采集、上报工作，落实区域内预防接种和信息报告管理工作。

　　（六）承担本院突发公共卫生事件监测、信息收集、审核、报告和统计工作，协助疾控机构开展流行病学调查、采集样本、采取控制措施等。

　　（七）承担结核病、艾滋病等重大传染病疫情监测、信息收集、审核、报告、转诊、汇总分析以及减免政策落实情况等工作，协助疾控机构开展流行病学调查、采集样本、采取控制措施等。

　　（八）负责本院传染病报告管理工作，按要求协助技工机构做好调查、样本采集及转诊工作。

　　（九）承担院内死亡信息监测、报告与管理工作。

　　（十）承担高血压、糖尿病、脑卒中、肿瘤、精神疾病等慢性病的诊疗、监测等信息的收集、报告与管理工作。

　　（十一）协调督促院内感染预防措施的落实，发生院内感染事故时督检相关控制措施。

　　（十二）承担有关法律法规规定的.其他疾病预防控制工作，完成卫生计生行政部门和疾病预防控制机构交办的其他疾病预防控制任务。

疾控科岗位职责3

　　1、负责本科室的行政事务管理。

　　2、带领组织大家学习政治、业务。

　　3、负责本科室的年初计划、总结的撰写。

　　4、负责审定各专业工作计划。

　　5、负责组织、协调突发事件的应急处理。

　　6、完成中心交办的其他各项工作。

　　7、负责制定、组织、实施对乡（镇）的基本公共卫生服务的'各项督导和半年、年终考核。 ?副科长岗位职责：

　　1、协助科长进行行政事务管理。

　　2、负责疾病控制、疫情管理、并按要求制定相关预案和工作总结。

　　3、协助组织半年、年终各项综合目标考核。

　　4、负责、督促各专业完成总结、计划、小结包括传染病的流调报告、过案调查、标本采集、送检等工作。

　　5、协助疫情室做好疫情管理和资料分析工作。

　　6、完成中心交办的其它工作。 ?疾病控制

疾控科岗位职责4

　　一、疾控科主要职责

　　1、依法负责全市疾病预防控制工作；

　　2、制订疾病预防控制的规划；

　　3、落实重大疾病防治规划与策略和严重危害人民健康的公共卫生问题的干预措施，组织实施上级下达的重大疾病防治项目；

　　4、对市、乡（镇）场落实情况进行监督检查；

　　5、协调有关部门对人畜共患疾病的防控和干预，控制疾病的发生与疫情的蔓延。

　　二、人员岗位职责

　　（一）科长岗位职责

　　1.在局长及分管副局长领导下负责本科全面工作，制定工作计划并组织实施；

　　2、负责全市重大疫情汇总及向上级领导汇报；

　　3.负责对来文（函）提出处理意见，对本科室所拟文（函）进行审核；

　　4、对医疗机构和疾病预防控制机构落实传染病网络直报及其它防治工作开展情况实施监督；

　　5、对全市的计划免疫工作统筹规划；

　　6、对结核病防治项目工作的.开展进行综合协调。 8.对本科室工作进行年度总结；9.协调有关方面的工作关系；10.完成局领导交办的其它工作。

　　（二）科员岗位职责

　　1.在科长领导下开展工作；

　　2．具体负责传染病防治、妇幼保健、流动人口、卫生监督（包括食品安全）、职业病防治、计划免疫、结核病和腹泻病日常监督检查等相关工作，贯彻实施《传染病防治法》等法律法规;

　　3．负责组织传染病网络直报工作的监督检查；

　　4．负责本科室内勤、文秘工作；

　　5、按照领导要求，及时完成交办的其他工作。

疾控科岗位职责5

　　工作职责

　　一、协助卫生行政部门制定本辖区地方病、慢性病及重症精神病防治策略、防治规划；

　　二、负责碘缺乏病防治和监测工作；

　　三、负责慢性病、重症精神病防治和监测工作；

　　四、负责对辖区内地方病、慢性病、重症精神病防治工作人员开展相关知识培训；

　　五、负责对本辖区内各医疗卫生机构的地方病、慢性病及重症精神病防治工作进行指导及督导。；

　　六、做好地方病、慢性病、重症精神病等工作各类资料收集、整理，及时正确上报有关数据和报表。

　　七、做好肿瘤、糖尿病、冠心病和脑卒中报告卡的收集、审核等工作；定期对各级医疗单位的.报病情况进行督导、定期开展漏报调查。

　　八、结合各种地方病、慢性病、重症精神病相关宣传日开展相应的宣传活动；

　　九、完成上级交办的临时性工作；

疾控科岗位职责6

　　一、负责本中心、本辖区慢性病和出生死亡监测报告工作，提出慢性病和出生死亡监测年度工作计划。

　　二、在上级疾控部门的指导下，逐步开展慢性病社区综合防治工作。

　　三、对本单位包括社区卫生服务站、村卫生室、以及辖区内各医疗卫生机构的慢性病和出生死亡监测工作进行检查、指导，指导责任医生开展死亡调查报告和慢性病报告工作。

　　四、做好慢性病和出生死亡监测报告工作各类资料收集、整理，及时正确上报有关数据和报表。

　　五、开具并收集、整理死亡报告卡，并对其进行核对、编码、登记，月报上报上级部门，与相关单位进行死亡核对，开展居民死亡漏报调查，年底做出年报。

　　六、开展卫生数字平台上慢病防控板块的资料审核和管理。

　　七、做好肿瘤、糖尿病、冠心病和脑卒中报告卡的`收集、核对、编码、登记、查重，月报上报上级部门，定期对各级医疗单位的报病情况进行督导、检查，定期开展漏报调查。年底做出年报，写出分析报告。

　　八、对各村社区服务站工作人员开展慢病防治知识和技能的培训。

　　九、按照上级部门的要求，定期对乡镇卫生院开展慢病防治工作检查和督导。

　　十、结合各种慢病宣传日开展相应的宣传活动。

【疾控科岗位职责】相关文章：

物控岗位职责06-23

品控岗位职责01-12

中控岗位职责05-15