财务科长岗位职责合集15篇

　　在日常生活和工作中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？下面是小编帮大家整理的财务科长岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

财务科长岗位职责合集15篇

财务科长岗位职责1

　　1、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助总经理制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定;

　　2、完善财务部门,建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;

　　3、制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算;

　　4、负责团队打造和部门体系建设;

　　5、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;

　　6、审核财务报表,提交财务管理工作报告。熟练的.英语口语能力,具备以英语为工作语言的能力

财务科长岗位职责2

　　1.协助财务部长开展财务部门的日常管理工作;

　　2.熟悉生产性成本核算流程及具备分析控制经验;

　　3.熟练操作金碟K3软件,熟练使用EXCEL函数公式去制作相关报表;

　　4.负责对下属岗位的`业务指导及监督工作;

　　5.完成财务部长安排的其他工作;

财务科长岗位职责3

　　1、按照《会计法》和有关财务法规、政策、制度的规定，负责领导本公司财务人员办理会计事项，进行会计核算，实行财务监督，正确分配企业收益，协调好各方面的经济关系，对管理的规范性和协调的有效性负责。

　　2、根据公司当年的生产、营销项目开发计划，编制预算计划，拟定资金筹措和使用方案，对预算计划的周密性、资金筹措的可行性、使用的合理性负责。

　　3、进行成本费用预算、控制、核算、考核和分析，督促本公司各部门降低消耗、节约费用、节支增收，对成本控制管理的有效性负责。

　　4、搞好公司年度经济核算和每月经济效益分析，为公司运行发展提供客观依据，包括客观性、相关性、可比性、一贯性、及时性、明晰性、配比性，及时准确地核算各项产品的单项成本与综合成本，对同行、同类成品成本的差异进行分析，为企业科学决策提供可靠依据，对分析的客观性、准确性、科学性负责。

　　5、坚持财经制度，执行财经纪律，制定费用报销制度、采购制度，严格审核发票报销，所有开支必须董事长签字才能支付，对支付的原则性负责。

　　6、完善出、入库、厂的财务流程，建立票证领用制度，组织监督、检查、落实帐帐相符、帐实相符、帐款相符，及时编制公司报表和各职能部门所需报表，对账务管理的规范性和原则性负责。

　　7、严格资金管理，督促出纳做好现金帐、银行帐，勤对账，且每月对资金进行清盘，对资金的.安全负领导责任、监督责任。

　　8、参与本企业生产经营、项目投资的重大决策，审议重大经济合作、经济合同的方案，落实合同的签订工作，对审查的严密性、建议的原则性负责。

　　9、根据企业的发展状况，提出财务机构的设置方案，并经常监督、检查、考核财务岗位职责履行情况，对设置建议的合理性，监督检查的有效性负责。

　　10、及时完成公司领导交办的临时工作任务，对临时工作任务完成的及时向负责。

　　11、对工作区域和责任区的安全、卫生负责。

财务科长岗位职责4

　　一、负责组织贯彻执行《会计法》、《企业会计准则》等法律、法规和企业财务制度以及财经纪律，建立、健全财务管理的各项制度，严格掌握费用开支，认真执行成本物资审批权限、费用报销制度。

　　二、负责做好资金管理，正确合理调度资金，提高资金使用效率，保证日常合理开支需要的供给。

　　三、负责与财政、税务、金融部门的联系，及时掌握国家出台的财政、税务等相关制度。

　　四、参与经济合同的审查和价格的制定，维护企业的'利益。对经济合同、协议有权进行审查，对违反国家制度、有损企业利益的行为，有权拒绝执行。

　　五、组织财务人员，定期开展财务分析工作，考核经营成果，分析经营管理中存在的问题，及时向领导提出建议，促进企业不断地提高管理水平。

　　六、严格按照财务管理制度的要求，认真做好记账凭证的稽核，组织会计报表的编审工作，确保财务结算的正确、及时和真实，为上级提供可靠的经营管理资料。

　　七、加强对固定资产和流动资产的管理，定期组织对本矿固定资产和流动资产的清查、盘点。

　　八、负责本部门员工业务培训工作，使下属员工熟练掌握本岗位的业务知识、操作程序和管理制度，能独立工作，并使各员工对本部门其他岗位的业务环节有所了解。

　　九、定期组织所属部门员工学习有关国家财经政策、法规、财经纪律和财会制度，不断地提高员工的思想素质和业务工作能力。

　　十、积极配合其他部门开展的各项工作，并及时完成矿领导交给的其他工作。

财务科长岗位职责5

　　岗位职责：

　　一、认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，遵守国家有关财经法律、法规及集团公司财务中心制定的.各项规定、办法，遵守公司的各项规章制度。

　　二、熟悉公司在榆林区域的经营活动，定期开展经营活动分析。

　　三、协助科长对公司榆林区域各类费用支出票据的审核工作。

　　四、组织财务人员搞好会计核算工作。

　　五、负责财务会计档案的管理工作。

　　六、完成领导交办的其它工作。

财务科长岗位职责6

　　1、日常报销处理，票据审核，编制收付款凭证;

　　2、登记现金、银行日记账，明细分类帐及总账。日清月结。

　　3、发票的整理归集及跟踪;保管财务票据，管理会计档案;整理公司及分公司费用明细;

　　4、收付款的核销，编制凭证，账簿和会计报表;

　　5、增值税申报，开具发票;

　　6、协助主管完成其他日常事务性工作。

财务科长岗位职责7

　　1、订单收入/成本及相关费用的审核和登记;

　　2、根据销售指令要求审核采购合同并对合同的回签确认做好登记和存档。

　　3、客户、供应商往来账核对，每天收付款审核后交会计复核记账;

　　4、每张订单的成本核算，正确核算出订单的毛利润;

　　5、每月统计公司订单销售情况，做好各业务团队的业绩统计;

　　6、外勤：如工商/税务/银行等需要外出的相关工作;

　　7、会计凭证及相关财务文件的'整理;

　　8、上级临时安排的其他工作。

财务科长岗位职责8

　　1、负责医院日常财务管理工作;

　　2、负责医院财务报表的`编制及财务分析;

　　3、拟订医院年度总预算和季度、月度预算,并进行相关预算分析;

　　4、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,确保本院利润指标的完成;

　　5、遵守有关医院法律、法规、方针、政策和制度,保障医院合法经营;

　　6、参与医院融资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作。

财务科长岗位职责9

　　1、在所长领导下，做好本所的财务管理工作。

　　2、负责本部门的财务督查和管理，努力使财务工作实现规范化管理。

　　3、负责组织制定本科内部会计监督管理制度及对各项财务会计工作定期研究、建议、布置、检查、落实；对会计岗位进行合理设置、分工并适时调整。

　　4、按照《会计法》的有关规定，认真贯彻有关财经政策、法规、组织，维护财经纪律，组织会计人员的业务学习，不断提高业务素质。

　　5、遵守《会计人员职业道德》，适时组织财务人员进行业务学习，不断提高会计人员的业务水平，管理和监督各岗位财务人员履行职责，对财务人员进行考核。

　　6、组织编制、报送单位的部门预、年度决算。

　　7、督促按时清理债权、债务，防止拖欠，严格控制呆账，加强对报表的审查，做到及时、准确，并按时报送有关部门。

　　8、审核出纳提请的财政集中支付授权凭证及用款计划并上报省科技厅、财政厅；对二级财务业务进行检查与指导；对密码器的签发实行分级限额授权，以确保资金安全；

　　9、协助本所财产管理，建立建全财产管理、核算制度。

　　10、加强票据的`日常管理，对票据的领取、使用、缴销、结存等情况进行专门登记，核对相关部门人员票据领用情况。

　　11、完成领导交付的其它工作。

财务科长岗位职责10

　　1.在党总支和院长领导下，负责本院的财务管理工作，带领本科财会人员树立为医教研服务的思想，保证医院各项任务的完成。

　　2.认真贯彻执行国家财经方针政策和法律法规，严格遵守财经纪律和各项制度,对各项财务会计工作要定期研究、布置、检查、总结。

　　3.报据事业计划，正确、及时编制年度财务预算，按照规定的统一收费标准，积极合理地组织收入，并遵守国家规定的费用开支范围和开支标准，精打细算，节约开支，监督预算资金的正确使用。

　　4.监督、检查与指导医院各部门的财务收支及各物资部门的会计核算和物资管理工作，定期或不定期清查库存，核对账目，做到账账、账物、账卡相符。

　　5.督促清理债权、债务，防止拖欠，严格控制呆账。

　　6.审查或参与拟定院内的'各项经济合同、协议及其他经济文件。

　　7.负责向本单位领导和职工代表大会报告财务执行状况，及时向上级主管部门报送会计报表。

　　8.组织会计人员学政治理论和业务技术，负责会计人员的考核，有计划地培养会计人员，参与研究会计人员的任用和调配(配合人事科搞好财会人员的职称晋升工作)。

财务科长岗位职责11

　　岗位目的：

　　根据相关规章制度，全面主持财务科各项工作，确保站财务工作合法、高效进行，为站提供真实可靠的财务信息。

　　工作职责：

　　1、依据站年度经营计划，拟订相应财务预算，合理分配调度资金，指导、检查各部门成本管理工作。

　　2、审核相关费用支出凭证、报销单的合理、合法性，杜绝非法经济行为发生。

　　3、负责站经济统计工作，掌握各种资产的变动及数量情况，定期做好各种物资的`清理、盘存，建立健全固定资产台帐。

　　4、组织财务分析，考核财务计划执行情况与资金使用效果，为站领导决策提供真实可靠财务信息和合理建议。

　　5、参与主要经济合同的洽谈、审核，并监督经济合同的履行。

　　工作要求：

　　1、确保站内各财务活动依法进行。

　　2、及时掌握站属各单位成本管理工作执行情况，最大限度节约成本。

　　3、确保站预算、分解科学合理，账目真实、准确。

　　4、确保各部门费用报销真实、准确、及时。

　　5、定期组织固定资产盘点，确保固定资产设备明细帐目真实、准确。

财务科长岗位职责12

　　1.负责组织制定本院财会制度，并负责贯彻实施。

　　2.组织编制年度财务预算计划，检查财务计划的落实。

　　3.定期对财务收支及资本运作情况进行分析，确保预算平衡和医院经济运转正常。

　　4.组织财会人员做好会计核算工作，按时出帐、出报表，并有分析、有说明。掌握收支动态，挖掘增收节支潜力，及时揭露经营中存在的问题。

　　5.制定医院经营发展规划，对医院投资决策、经营活动进行财务分析和监督。

　　6.做好医院重大经济活动和资产运作的组织工作，达到经营目的。

　　7.组织清理债权、债务，防止拖欠呆帐，造成经济损失。

　　8.负责财产物资安全完整，进行监督检查，减少不良资产的发生，防止财产物资的`浪费。

　　9.负责会计档案的管理和会计人员工作变动的监交工作。

　　10.完成领导交办的其他各项工作。

财务科长岗位职责13

　　1、负责每月国地税各项税务申报工作。

　　2、做好发票领购、开具、抄报税工作。独立完成对外工商注册年检，涉税申报，银行业务等工作事项。

　　3、独立做账，以及对财务报表分析。

　　4、配合公司办理经营所需的工商注册、年检、税务申报等对接工作。

财务科长岗位职责14

　　1、负责集团层面财务管理工作，协助总经理制定公司发展战略;

　　2、负责公司对外资金筹措管理，合作谈判等，争取各项财务补贴及优惠;

　　3、负责向总经理提供经营相关财务报告及分析，并为项目成本的核算及控制提供合理化建议;

　　4、负责对公司重大经济活动及投资项目监管，并提供合理化风险管控建议及措施;

　　5、负责对外管理与银行、税务、工商及其他机构的管理，为公司争取费用及政策的优惠;

　　6、完成领导交办的`其他财务相关事项。

财务科长岗位职责15

　　1.在分管主任的领导下，主管全处的财务工作，提出建议,当好管家。

　　2.组织科室人员的政治、业务学习，提高全科人员的政治素质和业务水平。

　　3.熟悉和掌握国家各项财政法规和财务制度，制定本单位的年度财会、物资管理计划,并组织实施。

　　4.增收节支，精打细算。做好日清月结，完成各类统计报表。

　　5.负责全体工作人员的`劳保用品的发放，办公用品的购买管理。

　　6.协调好其他科室的工作及完成领导交办的其他工作。

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