销售主管岗位职责 15篇

　　在现实社会中，人们运用到岗位职责的场合不断增多，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是小编精心整理的销售主管岗位职责，欢迎阅读与收藏。

销售主管岗位职责 15篇

销售主管岗位职责 1

　　任职资格：

　　1、高中及以上学历，汽车，营销专业优先；

　　2、3年以上汽车4S店销售经验，2年以上团队管理经验，具备较强的陪战与展厅现场管控能力，有展厅经理或销售主管以上经验者优先；

　　3、执行力强，可100%执行部门各项商务政策的执行实施；

　　4、具备良好的电脑能力，对日常报表可独立完成；

　　5、具备较强的汽车4S店客户满意度建设与客户投诉处理能力；

　　6、具有良好的人际交际和沟通能力；

　　7、热爱销售行业，有责任心能承受较大的工作压力，肯吃苦耐劳；

　　8、具有良好的协调，组织，策划能力，善于沟通，有良好的亲和力。

　　岗位工作职责描述：

　　1、负责新能源物流车的.租赁业务，客户开发及产品推广工作；

　　2、根据公司销售计划，完成指定区域的租售目标，发觉潜在客户；

　　3、开拓新市场，开发新客户，提供维护服务及管理客户关系；

　　4、定期回访客户，保持紧密联系，提供能够满足客户需求的解决方案，提高客户满意度；

　　岗位任职条件要求：

　　1、三年以上市场营销工作经验和管理工作经验，熟悉汽车销售工作

　　2、有货车租售经验，熟悉物流快递领域业务者优先；

　　3、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业；

　　4、积极的工作态度，勤奋敬业、热情度高，善于团队合作；

　　5、具备优秀的沟通能力，良好的谈判技巧，有效的问题解决能力；

　　6、能承受较大的工作压力；有独立处理突发事件的能力

　　7、具备驾照会开车优先

销售主管岗位职责 2

　　1、迅速融入公司文化，熟悉了解公司产品；

　　2、通过各种渠道挖掘潜在客户资源，并建立客户档案；

　　3、通过电话、拜访、网络等方式联系客户，推广公司产品；

　　4、完成客户的谈判、签约、维护工作；

　　5、与公司各部门保持良好的`沟通，提升公司服务效率；

　　6、完成公司下达的销售任务和指标；

　　7、服从公司安排的其它工作。

销售主管岗位职责 3

　　岗位职责

　　1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

　　2、开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标；

　　3、签定销售合同，指导、协调、审核与销售服务有关的帐目和记录，协调运输等事务；

　　4、解决客户就销售和服务提出的投诉；

　　任职资格

　　1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

　　2、3年以上销售工作经验，有销售支持经验者优先；

　　3、具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验；

　　4、具有较强的.沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力；

　　5、具有很强的事业心。

销售主管岗位职责 4

　　1、中心电话邀约、洽谈签单；

　　2、完成每月制定的销售指标；

　　3、会员客户的后期服务；

　　4、协助市场部做好市场推广工作；

　　5、实施市场推广策略，有效保持招生数目；

　　6、做好顾问团队的.管理工作；

　　7、协助完成中心的其它工作。

销售主管岗位职责 5

　　1、对其管辖区域的渠道建设工作全面负责,包括渠道建设、培训和维护,以及协助渠道展开销售工作;

　　2、负责在自己管辖区域内公司已有产品及新产品渠道的`建设、维护、更新、管理,做好及时沟通,反馈渠道商意见;

　　3、负责渠道相关的厂商教育、培训,使得渠道能够更好的理解公司政策、产品;

　　4、负责管辖区域渠道的项目管理等工作;

　　5、负责根据合同约定的时间向渠道商收取货款;

销售主管岗位职责 6

　　岗位职责：

　　1、通过网络方式沟通，为潜在客户提供课程服务咨询，邀请意向客户到教学中心进行课程体验；

　　2、搭建网络销售流程的整体环节，包括网络体系搭建及优化，人员招聘，培训，激励考核等；

　　3、从一线销售成长为的网销管理者，在不同成长阶段有较多top sales的'记录；

　　4、培训及培养网络销售人员，帮助员工完成个人业绩指标；

　　4、善于挖据客户需求，具备较强的从客户弱需求转化为有效销售需求的能力；

　　5、监督并辅导团队成员工作，完善工作流程，提出绩效改进方案，制定有效的激励规则；

　　6、定期统计及完善各类销售数据及市场数据，并根据温斯顿整体业务目标进行总结和优化。

　　任职资格：

　　1、大专或以上学历；

　　2、具有大型网络营销中心的管理经验，具有教育培训行业相关销售经验尤佳；

　　2、沟通能力强，抗压能力强，学习能力强；

　　3、具备较强的语言表达能力、理解能力、客户关系管理能力，较强的服务意识，情绪管理能力强；

　　4、有较强的工作责任心、客户服务意识和团队合作意识，并具有较强的执行力；

　　5、丰富的团队建设经验，能耐受高度的工作压力和挑战，对教育市场营销工作有较深认知；

　　6、3年以上销售经验，有从事网销团队管理经验1年以上。

销售主管岗位职责 7

　　岗位职责：

　　1、根据年度销售目标分解本区域的月度销售计划，制定实施方法，并及时与销售经理进行沟通；

　　2、整体负责所辖区域卖场、人员管理，并接受销售经理的检查；

　　3、合理安排所辖店铺的人员管理工作，包括招聘、晋升、调任等；

　　4、及时处理公司、店铺和商场之间的日常业务和突发事件；

　　5、及时了解各店面配货情况，并根据具体需求与营运部门进行协调；

　　6、能与各店铺的.店长、店员建立良好的沟通，能聆听员工的合理化建议，并以身作则；

　　7、组织市场调研，对竞争品牌、竞争对手促销活动等进行调研及分析，并制定相应的市场战略和改进措施。

　　任职要求：

　　1、25-30岁，市场营销、企业管理等相关专业；

　　2、一年以上相关工作经验；

　　3、吃苦耐劳，并具有较强的沟通能力、团队管理能力和市场观察力；

　　4、了解并喜爱零售行业，能够适应零售行业的作息时间

销售主管岗位职责 8

　　1。负责茶叶市场渠道开发，完成销售任务；

　　2。根据公司销售政策，负责提出本区域经销商销售政策建议，并监督执行；

　　3。负责向经销商传达公司产品信息及销售政策，扩大开发销售市场；

　　4。负责市场信息收集和分析，为公司决策提供参考意见；

　　5。负责建立经销商信息档案，做好与经销商信息沟通，按要求对客户进行拜访，维护良好的客户关系；

　　6。负责参与销售合同的.谈判，并督促销售合同的执行；

　　7。协助片区主管组织产品销售；参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格；

　　8。负责上级授权或安排的其他工作事项。

销售主管岗位职责 9

　　1、日常团队管理工作及客户的接待，咨询；

　　2、识别客户需求，介绍合适产品；

　　3、通过线上自媒体平台，利用短视频评论及私信与客户进行沟通，引导加微信，并邀约客户进行项目带看，促成业务成交；

　　4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作；

　　5、定期组织销售讨论，解决销售过程中遇到的困难和问题。　　

销售主管岗位职责 10

　　1.市场调研，参与策划中心活动与执行;

　　2.数据统计，市场信息的收集;

　　3.负责渠道的.拓展、维护、管理工作;

　　4.拓展合作商家，完成公司指标;

　　5.执行中心的渠道推广方案，完成既定推广目标。

销售主管岗位职责 11

　　职责描述：

　　任职资格：

　　1、28—40岁，大专及以上学历（有极强终端管理能力者可放宽要求），有2年以上品牌服装销售主管/市场督导工作经验，具有较强的店务管理能力；执行力强；

　　2、熟悉团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的.各项流程的制定、执行；

　　3、根据店内销售及时反馈市场需求，提出有效的促销办法；

　　4、具有较强的沟通能力和解决问题能力。

　　5、能适应经常出差，有驾照。

　　5、公司总部在茂名，出差工作地点广西

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：3—4年经验

销售主管岗位职责 12

　　职责：

　　1、负责公司主营业务网店整体托管，网络整合营销服务开发新客户。

　　2、跟进重点客户，了解客户需求，对潜在客户进行跟踪、拜访，促成签单。

　　3、负责公司电商解决方案的提案，与客户沟通电商营销策略。

　　4、根据目标制定销售计划，规划销售策略，并根据市场变化适时调整；完成公司下达的销售指标。

　　5、与客户保持良好关系，协调公司的内外部各方运作，确保客户满意度，提升公司的品牌形象。

　　6、负责销售团队人员的管理、培训、带教及团队的建设，完成公司团队的业绩任务，帮助组员成长。

　　7、推进公司政策和激励，完成部门业绩指标任职要求：

　　1、1年以上客户开拓实战经验，具有团队管理经验。

　　2、精于客户管理，优秀的语言表达力与面谈能力。

　　3、对网购、电子商务代运营、网店营销及运营有较深入的了解。

　　4、从事过电商代运营销售一年以上工作经验者优先录取。

　　电商销售主管的岗位职责职责：

　　1、制定推广策略和实施方案，完成地推活动的设计、推广任务的分解与落实；

　　2、根据制定的.战略，指导并实施区域内的地面推广工作；带领地推专员在各个街道/商圈地推工作；

　　3、负责推广专员的培训、督导，确保员工及时有效完成推广指标；

　　4、搜集整理竞争对手或类似产品信息反馈给公司相关部门；

　　5、整理统计推广成功的客户数据，并建立和维护稳定的合作渠道关系；

　　6、定时对推广实施效果进行数据分析，并生成完整分析报告；

　　7、负责地推相关物料的策划、制作、分发及管理；

　　8、能及时发现推广过程中问题，并与公司其它部门保持良好沟通。

　　职位要求：

　　1、大专及以上学历，2年及以上相关工作经验，1年及以上团队管理经验，市场营销类专业优先；

　　2、熟悉线下营销，有O2O类(美团、饿了么等)企业地面推广或活动执行经验者优先；

　　3、有较强的市场感知能力，敏锐的把握市场动态的能力和市场方向的能力；

　　4、优秀的沟通能力，组织协调能力和执行力，商务谈判能力；

　　5、目标感强，勇于挑战，工作积极主动，能够承受较强的工作压力；

　　6、具有大型互联网公司地推经验者优先考虑。

　　7、经验丰富者可放宽录用条件。

销售主管岗位职责 13

　　1、负责公司ebay平台店铺的运营管理工作，人员需求配置规划和合理安排，确保团队稳定发展和销售业绩稳定增长;

　　2、统筹规划账号，确保账号安全、稳定地运营，指引团队完成业绩目标;

　　3、按产品品类划分，负责ebay市场调查分析和销售，产品上架，优化Listing，提高产品转化率，提升销售业绩;

　　4、定期统计分析销售数据，提炼产品卖点，及时调整销售策略和提升，带领团队制定有效的`销售优化策略;

　　5、负责部门团队建设以及人才梯队培养，提升团队业绩能力;

　　6、关注行业动态、最新销售信息的收集分析，组织针对竞争对手情况调查，综合客户的反馈意见，完成市场调查，为团队业务提供发展战略依据。

销售主管岗位职责 14

　　1、贯彻公司市场和销售策略；制定年度、季度销售计划；完成上级下达的销售任务

　　2、有效地将目标客户分级管理，了解客户情况，合理安排拜访频率、正确的传递产品信息

　　3、配合公司各类大型学术活动和销售活动，组织产品推广会、院内会

　　4、协助市场部举办区域的推广会议

　　5、负责开发辖区内潜在的客户资源，做好客户拜访、维护工作，带领团队完成预期销售目标；建立完善的客户档案，每月保证拜访规定数量的目标客户，与客户保持良好的关系

　　6、实现销售目标：执行公司及所在区域的销售策略，制定区域销售计划，确保达成连花清瘟各阶段销售目标。

　　7、学术推广：根据客户需求有针对性的.选择合适的学术推广方式，确保络病理论及连花清瘟产品信息的正确传递。

　　8、客户管理：深入了解客户需求，有效地将目标客户进行分级管理，合理安排拜访频率，与目标客户建立并保持长期的合作关系。

销售主管岗位职责 15

　　岗位职责：

　　1、全面负责销售案场的销售工作以及负责销售人员的培训管理。

　　2、负责现场考勤和销售人员的排班、值班工作，监督、协调销售人员之间的关系。

　　3、协助销售部经理协调和处理客户和业主的各类投诉及反馈的有关信息，认真做好售前、售后的`各项服务工作。

　　4、负责客户关系渠道的建立和维护的工作。

　　任职资格：

　　1、25周岁以上，大专及以上学历

　　2、热爱房地产销售工作，五年以上一手房销售经验，具有一定的房地产客户资源，有商办项目经验者优先考虑。

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