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教科研的年终工作总结

时间:2023-07-24 13:10:15 年中和年终工作总结 我要投稿

教科研的年终工作总结

  总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,让我们一起认真地写一份总结吧。总结一般是怎么写的呢?下面是小编精心整理的教科研的年终工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

教科研的年终工作总结

教科研的年终工作总结1

  20xx年是我校成功创建省四星级高中后的开局之年,也是以薄祥中校长为首的新一届领导班子改革创新,洼地崛起的起始之年,一年来,全校教师奋力拼搏,在取得骄人教育教学成绩的同时,教育科研、师资提升等方面更是硕果累累,希望全体教师能以本年度取得成果为基础,再拼搏、再奋斗,以饱满的精神状态在新的一年里再创辉煌。现对20xx年度教科研工作盘点如下:

  一、文章发表质量精

  尹中锋在国家级核心期刊发表文章1篇。高萍等14人分别在省级主流期刊发表文章14篇。庄志文等16人在一般期刊和报刊上发表论文31篇。

  二、论文竞赛奖项高

  教师共获得省级以上论文竞赛获奖26篇,其中石红获得省五四杯论文大赛一等奖,孙艳获得省教海探航论文竞赛一等奖,刘娟获得省师陶杯论文竞赛一等奖。教师在市、县优秀论文、案例评比中共获奖65篇。

  三、课题研究领域宽

  李江主持的省级课题《网络环境下高中物理课堂建构的案例研究》顺利结题,并获得省优秀成果奖。马胜利主持的主持的省级课题《综合素质评价纳入高考招生体系的研究》获批立项。薄祥中、袁彩华申报省规划课题报批立项中。肖剑、穆萍等5人主持的市级课题顺利结题。另有3项市级课题获批立项。12项县“十三五”课题顺利通过结题。32人申报市级个人课题报批立项中。

  四、业务竞赛分量重

  20xx年,我校教师参加省、市、县业务竞赛成绩全县名列前茅。

  共有6人获得市基本功大赛奖项,其中:王传尚、颜灵、马胜利获市教学基本功大赛一等奖。尹中锋老师参加省教育技术应用大赛(博客)获省一等奖。王理想作品作品《镜子.207》、作品《远方的故事》入选国家级美展,本人获批省美术家协会会员。周希梅、代工厂等4位教师参加市学科精品课程获一、二等奖。徐维君等16位老师获县教学基本功大赛一等奖,9人获二等奖。崔则尧等4人获县教师专业研究能力大赛一等奖,另有8人获得二等奖。陈叶山等5人获县教师七个一专业技能大赛一等奖。34人参加县教师专业素养大赛获一、二等奖,其中:陈翠平获市县班主任基本功大赛一二等奖,薄祥中、夏金生、李冬雷获校长优质课大赛一等奖,王维平等14人获专业知识大赛一等奖。张秀玲等8位老师参加市、县优质课大赛获一二等奖。

  五、骨干培养基数大

  20xx年我校骨干教师梯队培养成果显著,共有23人获评市333工程骨干系列称号,其中李冬雷获评市333工程骨干校长,杨怀谷等4人获评市333工程骨干班主任,崔则尧、王俊松等18位教师获评市333工程骨干教师荣誉称号。县晶都名师培养成果喜人,薄祥中、尹中锋获评县晶都名师荣誉称号,并通过第一层次考核。张士梅、印广华等4人通过县晶都名师第二层次考核。蒋廷禄等13位教师通过县晶都名师第三层次考核。另有47位教师申报县晶都名师第二周期培养对象。

  六、学生竞赛位次佳

  教师辅导学生在各级各类评比竞赛中都斩获佳绩,其中:鲍业秀辅导的赵相萍同学获得省苏教国际杯中学生作文大赛一等奖,杭杰辅导的.陈志婕获得省第九届中小学生硬笔软笔展示赛一等奖,高萍辅导的王凯悦同学获得xx届“语文报杯”全国作文大赛一等奖,徐计化辅导的孙畅畅获得省第九届中小学生硬笔软笔展示赛一等奖,李同艳、代工厂、葛玲娜、肖剑分别辅导学生参加江苏省高中学生化学竞赛获得一等奖。颜灵老师辅导的学生社团获得市十佳社团,张开祥等三位老师辅导的学生社团获评县十佳社团、县优秀学生社团。

  七、团队获奖辐射广

  英语、政治、历史等学科组获评县优秀教研组,高二英语等10个备课组获评县优秀备课组荣誉称号。李江领衔的物理课题组团队获评省优秀成果奖,另有3个课题组课题研究获评市县优秀奖、优秀成果奖一等奖。

  八、博客写作示范好

  20xx年共有56人开通教育博客,教师全年在教育博客发文1800余篇,其中尹中锋一人获市精华帖15个,另有20多个精华帖发布在连云港市教育博客上,起到很好的引领示范作用,东海二中名师成长博客群组在连云港市教育博客中有位次,有影响。

教科研的年终工作总结2

  一年来,我校教研科工作全面以实施素质教育为目标,以推进课程改革为重点,积极走“以科研促教育教学,教学、德育、科研相长”的道路,认真学习和贯彻新课程的有关理念和精神,增强实施课程改革的使命感的和责任感,深化课堂教学为中心的教育教学改革。其主要的做法有以下几点:

  一、转变观念,增强教育科研意识

  开展教育科研是推进课程改革,加快教育教学创新的客观要求;是创建教育特色学校,提高办学水平,提升学校品位的重要举措;是提高教师素质,发展自我,成就自我的重要途径。我校全体老师都能充分意识到:开展教育科研是“促进学校可持续发展”的内趋力,学校只有以教育科研为先导,才能使学校的教育教学工作顺应改革的潮流,不断向前推进。我校教师都能树立教科研意识,积极参与教科研活动。

  二、整体布局,形成课题研究规划

  我校的课题研究工作依据我校的'实际情况,按照轻重缓急,难易程度,明确主攻方向,全校整体布局,统一规划。全校五个教研组,组组有课题,且有两项县级实验课题。所承担课题实验基本上涵盖了我校教育教学工作的主要方面。课题组成员采用个人自愿申报和统一调度相结合的方式组成。本学年课题实施情况如下:

  课题组语文数学英语

  课题名称活用新教材巧做小练笔小学数学中预习习惯的培养运用网络能力,在小学英语教学中培养学生口语交际能力课题主持人课题级别xx校级校级校级

  常识艺体小学科学教学中学生的学习评价体育教学中学生良好习惯培养的研究xx校级校级。

  三、建章立制,形成长效管理机制

  为引导教师进入研究的状态,引导学校进入变革的状态,使我校的教科研工作进一步规范化、制度化,使课题研究扎实、稳步地向前推进,保证课题如期优质地完成。本学期我校制订了“教育科研管理制度”,并在实践过程中不断完善、修订,使之逐步成为我校教育科研工作的长效管理机制。本制度明确了“课题领导小组”、“课题评审小组”、“课题组长”和“课题组成员”的职能;规定了课题管理的办法;强化了课题过程管理的机制;制订了教科研奖惩条例。使我校的教科研工作步入健康发展的轨道。

  四、常规工作

  (一)积极开展活动,做新教育实验。

  1.营造书香校园。一方面,我们继承传统,继续开展了教师读书活动。〃特别是本学期要求教师每月的学习笔记不少于1000字,建立了教师练功台。另一方面,我们大力开展学生读书活动:本学期学校要求“生生读一本好书”活动,培养学生阅读能力;组织学生背诵古诗文和经典英文,开展“每周一诗”或“每周一文”活动,每周三的晨会课由班主任或副班主任带领学生进行古诗文或其他经典文章的阅读,培养学生阅读习惯,陶冶学生情操。上学期十一月份,我们组织开展了二年级、三年级学生古诗文朗诵比赛,经过老师和学生的共同努力,活动开展得非常成功。相信这些读书活动能让学生受益终身。

  2.师生共写随笔。我们在校园网上开设了“教师随笔”专栏,每位教师完成2篇以上教育随笔、故事、案例等文章,积极鼓励全体教师加入到互相学习、共同提高的行列中来。还开展了以下活动:与教导处合作,在语文教师评优课

  活动后举行语文教师教学反思评比,数学教师评优课活动后也举行了数学教师的教学反思评比,每学期末,又与德育处合作,举行了德育随笔评比活动。老师们随笔内容大部分能结合自己的教育教学实践,都能真实记录教育教学中发生的鲜活事例,发人深思,让人回味无穷。我们还鼓励学生在发表随笔、日记,第一学期十二月份我们组织开展了五年级学生优秀日记评比活动,评出了一、二、三等奖共六名,在一定程度上激发了学生书写新生活、歌唱新生活的积极性,鼓励学生为学好科学文化知识奠定基础。

  3.构筑理想课堂。理想的教育、理想的课堂是我们每位教师的追求,也是我们教育科研的最终目标。教研与科研相结合是教育科研发展的必然趋势,两个学期根据教导处工作安排,我们改革教案书写方式,把教学过程分为教师活动、学生活动、生成与随笔三大块;要求各教研组能结合理想课堂的构建,针对教学中的困惑、难点确定教研主题,然后围绕这一主题开展了理论学习、集体备课、说课、上课、听课、评课、反思等一系列研讨活动。

  (二)努力采取措施,抓课题研究工作。

  1.学习课题研究方法。由于某种原因,我校在课题研究方面显得较为薄弱,对课题研究的方法、过程都知之甚少,因此,提高教师的教科研水平是迫在眉睫的大事,尽管如此,学校还是最大努力的完成了教研室安排的两个课题。一年来,学校加强校本培训,促进教师专业发展,具体举措为:每学期必须阅读一本教育教学专著,利用每周例会半个小时,教师抽签上台介绍一周的学习体会,可以介绍一本好书、一篇好文章,也可谈谈学习后的体会;每学期结束时,举行全体教师读书报告会,重点交流汇报阅读后新的教育观念、教学实践的新转变和取得的新成效。

  2、加强校本研讨,增强科研活力。

  我们的主要做法是:

  (1)以教育教学沙龙为平台,开展专题研讨。一年来,我们围绕“班主任专业化成长”、“我的教学特色”、“自主探究性教学的模式与评价构建”等主题,采用将教师上传校园网的文章精彩回放,主持人点评、抽签交流、推荐发言等方式,坚持每两周进行一次交流活动。

  (2)推行“导研制”,促进共同成长。由学校教研组长先针对课堂教学中普遍存在的问题,提出攻关目标,然后由该成员进行实践示范,组织本组成员进行评课研讨,再全面铺开实践研究,形成一定教学模式给本教研组推广。

  (3)推行“三级评课法”,提高评议成效:一是听课老师独立评课,填写好听课本上的评析栏及评课表;二是年级组讨论,填写好集体评议表;三是教研组集中交流。

  (4)推行“行动跟进式”,实践先进教学经验:外出观摩学习的教师必须推推荐一名教师模仿名师或优秀教师的课上一堂尝试课,然后进行比较、分析,提出改进建议,作为教师进行自主实践课改的目标与方向。

  五、建立激励机制,促使教师由经验型向科研型转化

  为激励广大教师积极投身教育科研,完善了教科研奖励制度,学年末评比出教科研先进个人。对课题研究、论文发表、获奖、学术交流、辅导学生等劳动成果均有奖励措施。

  回顾一年来的教科研工作,虽取得了一些成绩,但还有很多地方需要改进、充实。在今后的工作中,我们将进一步营造全体教师参与教科研的氛围,积极搭建展示自己才华的舞台,努力提供信息交流的场所,使我校的教科研工作稳步前进。

教科研的年终工作总结3

  一、论文发表

  1,夏芸老师的论文《主题式模式在教学中的运用》发表于《小学科学》4月(总第155期)

  2,夏芸老师的论文《浅谈学困生的转化》发表于《小学科学》8月(总第163期)

  3,张兆娥老师论文《让学生在“做几何”中“发现几何”》发表于《小学教学参考》12月。

  4,史平萍老师的论文《小学一年级数学课堂上巧用评语的研究》发表于《数理化解题研究》5月第15期。

  二、论文获奖

  1,钱静老师的《运用联比阅读,感悟人格魅力》获得市教育科学论文二等奖。

  2,高小万老师的《谈数学课堂“折射”教学实施策略》获得市教育科学论文三等奖。

  三、课题研究立项与结题

  1,课题立项

  (1)史平萍老师市“十二五”个人课题《一年级数学课堂上巧用评语的实践研究》立项。

  (2)夏芸老师市“十二五”个人课题《三三班英语学困生转化的策略研究》立项。

  2,课题结题

  (1)陈燕艳老师主持的市个人课题《小学低年级数学作业批改中巧用评语的研究》结题。

  (2)马海娟老师主持的市个人课题《小学中年级古诗情境教学策略的研究》结题。

  (3)邵双喜、马军刚、王艳老师主持的国家基础教育实验中心十二五重点课题《中国学校心理健康教育行动研究》子课题《家长学校中的家长心理健康知识的研究》完成研究结题。

  四、参加省市教科研培训活动(教学培训除外)

  1,10月24。25。26。27日分别组织部分教科研骨干教师参加连云港市小学教科研骨干教师专业研究能力提升工程系列(语数英音学科)培训活动

  2,4月1—2日组织部分教师参加全国第22届“现代与经典”教研活动。

  3,4月、11月分别组织课题主持人参加市课题培训系列活动。

  五、今后打算

  1,“走出去,请进来”,进一步加强教科研培训。

  (1)积极组织教师参加省市县各级各项科研培训,开阔眼界,学习理论,厚重学养,提升教师科研能力。

  (2)专家引路,邀请知名教科研专家来我校做作课题研究、论文写作培训,引领我校教科研工作科学规范开展。

  2,从实践中思考,立足课堂,开展教学研究活动,让教科研活动根植于教育实践中。

  (1)继续开展“同课异构”活动,在集体备课、听课、评课活动中扎实有效地进行教学研究,生成研究话题,让教科研真实有效地进行。

  (2)开展教育话题论坛沙龙活动。以此推动老师在实践中思考,在思考中成长。

  (3)教师坚持写教育反思,特别是写教育博客,把每日的'点滴思考记录下来,形成文字,积累教育素材。

  3,积极开展读书学习活动

  每次教研活动前安排10分钟的读书交流活动,让阅读厚重教师的文化素养,提升教师的教科研水平。

  4,加强课题研究过程性管理,让课题研究规范化,常态化。

  5,加强教科研骨干教师的培养。

  重点培养一批教科研骨干,为他们配备导师,搭建平台,寻找契机,给他们学习成长的机会,促使他们行走在教科研的前列,成为学校全体教师的榜样。

教科研的年终工作总结4

  根据开学制定的科研工作计划,本期着重进行了区幸福教育子课题“深化《开心种植园》园本课程实施,促进幼儿快乐成长的研究”课题研究工作。在研究中,深入分析我园的种植课程实施现状,制定切实可行的管理培训措施,不断提高教师的课程实施能力和科研能力。在研究中观察孩子在种植活动中的表现,统计分析孩子的发展状况。研究已经进行了一半的时间,也收获了一些研究成果,现将本期的研究工作成果和一些思考总结如下:

  一、亮点工作

  (一)课题研究思路清晰,措施得当

  在本期的研究过程中主要采取了两线两面的研究措施。两线是指围绕深化实施和促进成长两条研究主线开展研究,两面是指园级研究层面和班级研究层面,园级层面注重研究种植课程的实施和管理,班级层面注重研究种植课程促进幼儿快乐成长和完善教材内容,两个层面的研究既相对独立,同时又有交互性。通过两线两面的研究措施,不断推进课题研究工作,帮助我们顺利完成课题研究任务。

  在本期的研究中还有一个重要的思路就是教科研工作相融合的思路,把教研、科研工作整合部署、推进,让教科研工作能落到实处。

  (二)课题管理重调动教师积极性

  种植课程要深化实施,必须要有管理制度,只有这样才能保证研究任务的完成。在本课题研究中,除了按照原来的课题管理制度来强化落实外,种植课程幼儿发展观察记录,种植课程反思等每月交的内容纳入教师每月的月考核中,对承担种植课例研讨现场课的任务老师给予奖励,对发表的经验xx和优秀教案等进行奖励,期末幼儿园对种植课题成果评比活动,评出一等奖、二等奖和三等奖若干,通过这些措施极大地调动了主研和参研教师的积极性。

  (三)种植培训有实效

  为了提高种植培训活动的实效,采取了以下几种培训方式。

  1,培训方式以学代培,边学边培。因为园本课程教师用书中有相关种植知识的介绍,因此我就采用了大家一起学,学习后回答问题,或者先出示问题,让老师们带着问题去学习,这样以问题为导向的种植培训能激发老师们的学习兴趣,容易记住学习的内容。

  2,培训内容循序渐进。在种植培训中,合理安排培训内容,做到循序渐进地培训。本期的培训内容有:种植课程的理论依据、性质、基本理念。(帮助教师从整体上把握种植课程的理念)种植园里种什么(了解自己和其他班级本期的种植内容)栽种知识培训(了解栽种前的准备以及栽种方式)田间管理知识培训(了解田间管理的内容和方法)从以上培训内容可以看出,培训顺序是从总体课程理念把握到栽种知识培训,整个培训体系是总分关系,在内容上是循序渐进,结合植物生长步骤一步一步进行培训,课程上到哪儿,培训就跟到哪儿,帮助老师掌握种植知识。

  3,培训过程重操作。种植课程是一门操作性强的课程,孩子们需要在操作中学习。那么在中培训中,我也是注重让老师们在操作中学习。比如条播、撒播、扦插等栽种方式培训时,我就带老师们来到种植园,让她们亲自操作。这样的培训方式适合增强了培训的实效,收到了良好的效果。

  (四)课例研究重交流研讨和工具开发

  种植课程的实施是在具体的`教学过程中完成的,深化实施的关键是提高教师的课程实施能力。本期主要是通过课例研讨的方式来提高教师的课程实施能力的。

  1,课例研究前关注任课老师的思考。在研讨活动开始前我会就研讨活动的内容及主要教学流程与上课的老师进行交流,了解任课老师的想法,鼓励她们按照自己的思考来实施种植课程,对她们的提出的课程实施中的困惑与问题进行相关指导。如彭小红老师提出的按照原教材进行实施,杨希老师提出对教材进行修改后实施,杨老师提出的小结部分放到延伸活动去实施,老师们的想法代表了老师们对种植课程的思考,是提高教师种植课程实施能力的动力,我都一一的做了回复,支持老师们可贵的思考。

  2,课例观察中关注教师们的观察质量和观察工具开发。研讨活动中的观察质量直接影响着课例研讨的质量,有目的有意识的课例观察也是提高教师种植课程实施能力的因素。在前两次的课例观察中,我是先提出观察的问题,让老师带着问题认真记录课堂观察情况。后来参加课堂观察培训后回来设计了课堂观察工具并加以运用,提高了课堂观察的质量。

  3,课例观察后中重研讨。课例研讨的重点不在于评价,而在于研讨,在于创建学习共同体对教学中的观察点或教学问题进行研究,找到解决问题的方法,完成研究任务。因此,研究的问题就显得尤为重要,在本期的三次课例研讨中,第一次着重于课程性质维度的研究,重点解决的问题是幼儿园没有条件采摘葡萄时是否该上这节课,该如何进行调整。

  最后得出结论是调整上课时间,将本次活动上移至6月来进行,或者将本次活动作为亲子活动来进行。第二课例研究注重解决对幼儿人数多种植园地有限的问题。大家通过看现场和研讨,提出了分组开展活动,分内容开展活动,拓展资源开展活动的解决办法。第三次课例研讨设计了课堂观察工具,每个老师都有观察的任务,研究的维度有幼儿主动学习和课程实施两个方面,研讨后大家进行了统计和分析,就幼儿倾听质量、情感发展、目标达成、教师有效提问、教材处理方面的效果进行了交流。课堂观察工具的开发提高了教师观察的质量,对于促进教师的研究能力和改善幼儿学习效果方面起到了很大的作用。

  (五)班级课题研究重学习平台搭建和具体指导

  为了全面提高教师的教科研能力,在本课题的研究中设立了四个小课题的研究,由四位骨干教师承担,班级老师共同参与研究。针对全面铺开的课题研究,本期我采取的办法是搭建学习平台和具体指导。

  1,搭建学习平台。进修学院的谭主任来我园检查和指导课题研究工作时,思想汇报专题请各子课题的人员就自己的研究方案,研究措施和成果预设等方面的问题请谭主任进行指导,通过与专业教育科研领导的对话与交流,极大地拓展了教师们的视野,促使教师们不断学习,积极思考,完成研究任务。

  我还与园长商量后让骆老师参加了进修学院组织的科研骨干班的学习,希望通过搭建这些学习平台让老师们能快速地提高科研能力。

  2,在具体的子课题研究中重指导。首先与园长商量和确定了四个子课题的研究内容,四个子课题的研究既与主课题研究息息相关,同时也相对独立,研究点小而具体,紧密结合各班实际,适合班级老师进行行动研究。第二是对研究方案进行指导。对老师们交上来的方案,我都一一进行了阅读,对其中存在的问题进行了个别交流。

  (六)主要研究成果

  1,在南岸教育发表,两位教师获得南岸区教育专委会教育研究先进个人。

  2,完善教材内容和收集整理了初步的教材修订内容。

  3,形成了幼儿园教师科研管理激励机制。

  4,教师的种植知识和课程实施能力得到提升。

  5,幼儿园的种植特色得到家长的广泛认可和支持。

  6,幼儿种植情感态度和能力、种植经验获得发展状况好。

  二、存在问题与改进措施

  (一)课题成果还不突出,特别是在核心刊物上发表xx的数量不多,研究成果宣传和推广方面做得还不够。

  改进措施:鼓励教师多动脑筋,积极提炼课题研究成果,争取在核心刊物上发表。

  (二)课例研讨和课堂观察的质量还需进一步提高。

  改进措施:多学习,多思考,不断提高课例研讨质量,不断完善课堂观察工具,提高教师研讨的质量。

教科研的年终工作总结5

  一学期的工作如流水滚滚东去,回想起来宛如昨天鲜活生动,137天的教科研工作汹涌澎湃浪推一浪稳步向前,超越目标再创新高,现总结如下:

  一、高效课堂高潮迭起

  本期主要从以下几方面抓起,建立长效机制,持续推进打造高效课堂工作,进一步深化“惜时增效,轻负高效”教育教学改革。

  1、以第二届教师高效课堂达标活动开展促高效课堂建设⑴制订方案,科学组织。(20xx年1月10日至1月17日)

  ①教科室组织学校骨干教师召开关于第二届“高效课堂”达标活动研讨会。首先,组织大家认真学习教体局“关于第二届高效课堂达标活动实施方案”,再在充分听取大家对上届达标活动的意见和建议的基础上,经过反复研究商讨,出台了我校第二届教师高效课堂达标活动的实施意见草案。

  ②组建以翟校长为组长的高效课堂达标领导小组,对教科室拟定的高效课堂达标活动的实施草案再次审核完善,达成共识,拍案定稿。

  ③教科室结合本期教体局在落实高效课堂方面的研究重点以及我校的教研特色,制订出切实可行的《市一小高效课堂评价标准》和《市一小学生学习能力考核评价标准》,评价标准重点从“学得好,合作好,效果好”三方面进行评价高效课堂,从“自学、小组交流、班级交流”三方面评价学生的学习能力。

  ⑵三级达标,争先创优。(20xx年2月18日至4月24日)①自我提升阶段。(20xx年2月18日至2月27日)

  寒假前,我们召开全体教师会议学习讨论高效课堂达标实施方案。寒假中,教师利用假期时间,对照我校制定的“高效课堂评价标准”对自己的课堂教学进行反思,查问题,找差距,撰写了符合高效课堂评价标准的高质量教案两篇。

  开学后一周时间,教师对照“高效课堂评价标准”和自己假期的教学设想,上课实践,不断调整自己的课堂教学方式,采取教师之间互相听课研讨,相互切磋,互帮互进,共同提高。

  ②组内达标阶段(20xx年2月28日至3月20日)。

  各学科均以教研组为单位进行评选,语数学科由年级领导分头组织负责,其它学科由学科领导组织负责。讲课形式主要为常态课的同课异构,每组每天安排两节,语数轮天上,小学科与语数同时进行。本次达标重点考察教师独立的备课教材能力和驾驭课堂能力,我们采取的方法是:前一天下午2:00确定讲课人并指定教材,第二天早上讲课,由学科领导及本组教师全部听课打分。最后评出30%校级教学能手,50%校级达标教师,20%校级待达标教师。

  对于评价为“待达标”等级的教师,学校提出限期达标的目标任务,教师本人制订并落实达标措施,由各年级评出的校级教学能手与待达标教师组成结对小组,通过不断听课讲课,帮助这些教师迅速提升,自审合格后向年级领导申请,进行了再次达标认定。

  在组内达标活动中,全校共有210名教师参加,全部自我达标。③校级达标阶段。(20xx年3月21日至4月17日)

  学校成立了高效课堂达标评审小组,由学科领导和市级教学标兵能手组成,分为语文、数学、小学科三个组,分别对各教研组推荐的教学能手进行总体评价。

  评价内容包括:教学常规(10分)、教学质量(10分)、小组合作经验交流材料(10分)、教研教改(10分)、课堂教学水平(50分)。其中教学常规、教学质量两项依据教务处两年对教师常规考核结果,教研教改项依据教科室两年对教师常规考核结果。小组合作经验交流材料项依据评选结

  果打分。教科室利用周六教研时间组织了教师教学理论测试,由学科领导和特选的学生代表监考,由市级教学标兵能手改卷评分。课堂教学水平通过提前一天定人定课,提前一节定班的方式组织校级赛讲,由达标评审小组依据高效课堂评价标准进行考核评定,综合评审后作出评价。

  最后在学校范围内评出教学标兵能手25名。并进行了公示,他们是:语文:许瑞娟李瑾王红亚杜艳琴李宝玉纪巧丽何金平薛新灵陈淑娟

  数学:纪会霞翟晓平丁飞燕亢丽华张金霞屈瑞娟薛飞瑛蔺少峰李海燕

  英语:何艳秋品德:王秋霞科学:田红霞微机:刘秀梅美术:梁少平音乐:李娅琴体育:任改苗2、强力推行小组合作学习,

  一是制定了《灵宝市一小班级小组合作学习实施方案》,提出合作学习的步骤和要求。要求教师熟记流程,迅速展开。二是学校领导率先上了合作学习引路课六节次,8名市级教学标兵能手又上了各学科合作学习示范课,各年级确定了四名优秀教师每周上同课异构课,以点带面,各科共进;学校利用周六集体教研活动,让授课教师谈合作学习教学设计思路、教学体会,全体教师共同研究小组合作学习的共性问题,交流学习每位教师的.研究方法及成果。三是组织“小组合作学习有效性的研究”经验交流会,对小组长进行专项培训等,促进我们老师在讲课中对小组讨论的目的、问题、时机及过程等进行了有效的改进,取得较好的成绩,课堂教学的有效性大大提高。四是出台《学生合作学习奖评制度》,各班主任负责统计周一至周五的各小组得星情况,各年级统计公示小组每周得星情况,对于获得月冠军的各小组在级部会上通报表扬,教科室对获得

  学期冠军的各小组在全校总结会上通报表扬。学生的评优结果纳入学生的综合素质评价。

  靓点工作有三个:一是组织骨干教师9人到郑州参加高效课堂研讨会并组织了小组合作体验式培训,全市中小学领导及优秀教师800人现场观摩,市教体局领导予以高度好评。二是各班教师利用休息日自发组织优秀小组学生到北区游园,据统计全校60个班共800多名学生享受到了这样的奖励,活动深受学生喜爱欢迎。三是大力开展了班级小组合作文化建设,教科室统一规划布置,各年级具体操作细化,在局检查中获好评。

  3、大胆改革,高效课堂探新路

  一是尝试导学案的编写教学。在原教体局李国哲局长的带领下,我校14名教师分两批次到安阳、郑州两地名校学习交流,回来后张爱丽、杜阿媛上了汇报课,并在五年级进行了导学案的编写教学。二是李小云、张亚丽两位主任积极进行了一二年级语文评价体系改革。

  4、高效课堂竞赛成果显著

  解说教材全面获胜。本期,我们通过期初通读,每日教研细读等方式组织教师研读教材,收效很大,特别在市组织的中小学解说教材比赛活动成绩优异。高竹霞、翟巧、赵会平、李青海获一等奖,马燕获二等奖。教科室领导团结协作,分科负责,张亚丽负责语文、李东伟杜阿媛负责数学、徐彦军负责科学、许瑞娟负责品德,李国栋负责英语,他们从人员选拔到内容撰写组织、课件制作一一过关,具体指导,这是活动取得佳绩的保证,也是我们类似活动的宝贵经验。

  送教下乡反响特好。本期,我校教师杜阿媛、何雪颖、李瑞琴、王秋霞分别在大王、川口、函谷关、豫灵四地做课,李东伟、徐彦军、索翠芳、李国栋

  等领导进行了现场评课,无论是做课还是评课都受到了与会领导教师的好评。

  在市品德学科赛讲中王秋霞老师获一等奖,由许瑞娟、李瑾老师辅导,在市组织的信息技术课赛讲中翟旭辉老师获二等奖,刘晶辉校长,刘秀梅老师进行了认真指导。

  经过本学期的深入实践,我校的四环节教学模式更加完善,我们制做成了大幅面的操作图解悬挂于校园,我校李艳君老师在全省高效课堂研讨会上做课一节,自主合作展示的四环节教学模式吸引了许许多多的与会老师,他们纷纷要教案要相关资料,询问具体做法。在市班主任比武活动现场会上,我们教科室以版面形式高度概括总结了教科研工作,丰富详实的档案资料更是让来自全三门峡市的800多名校长们如获至宝,在期末教体局组织的考评工作中,王高丽老师执教的复习课受到张建超老师的高度好评。

  二、读书活动梦想开花

  扎实落实晨诵、绘本课、整本书共读等常规读书活动。晨诵每周两节,每期30篇,年级内统一时间、统一内容。1-4年级参与的绘本课,各年级老师认真备好课,扎实上好每节绘本课,并根据年级不同布置合适的书面作业。具体上节次安排为:一年级4节,二年级3节,三年级2节,四年级1节。2-6年级参与的整本书共读能参照小学生课外阅读推荐书目,根据本年级学生特点确定好本年级共读书目,并组织学生适量购买,班级间、同学间按老师统一安排相互借阅传看。各教师有计划安排了读书进度,基本上每三周精读一本书,读书总计二年级12本,三年级2本,四年级3本,五、六年级4本。

  指导学生认真做好阅读笔记,内含晨诵、读写绘及整本书共读所有内容,每上一节写一次。经检查,我校学生人人做笔记,每班都有5本以上的精品读书笔记,我们制作的读书成果版面展受到了上级领导、家长的好评。期末组织

  的读书情况检测成绩喜人,可以看出学生阅读面广,思考深入。评出优秀班级是:一年级2、3、5、7、10、11班,二年级1、2、3、7班,三年级2、3、4、6班,四年级2、6、7、8、10、11、13班,五年级1、2、4、6、10、12班,六年级2、4、5、9、10、11班。

  4月23日是世界读书日。我校举行“享受读书快乐”读书成果展演活动,将读书活动再掀高潮。我们开展的活动有:

  (1)学生读书成果展,共展出12块版面,组织精品读书展评。

  (2)师生诗文诵读展演,每个年级的节目都精心策划编排,服装队形美观整齐,参与师生人数多达200人,诵出了感情,诵出了气势。特别是刘晶辉、何雪颖、常彬斐、王鹏冰、张阳阳、赵会平等领导老师的通读更是引发了全场最热烈的掌声。

  潜心静读花自开,报以琼花一树香。我校读书校本课程教材《经典阅读》获三门峡市一等奖。

  三、课题实验锁链见效

  我校的课题的规划和研究形成锁链,一是课题研究与教学研究形成锁链,二是课题的结项与申报形成锁链,环环相扣,推进教学。

  我们注重了科研与教研的结合。指导教师从教学实际中寻找问题,对于带有普遍性的或特殊性的问题作为课题进行研究,研究中取得的成果,再在教学实践中应用和推广。本期我们结合高效课堂建设提出了《低年级语文评价体系的研究》,申报省十二五规划课题。《小学数学低、中年级读教材的研究》、《小学综合实践课程实践与研究》、《小学生经典诵读内容的研究》、《探究小组合作打造高效课堂》四个课题申报省教研室课题立项。

  我们做到了结项与申报相结合,做到年年有结项,年年有申报,中间不断茬。具体在平时的工作中,发现问题就组织各教研组教师思考研究,再向省里申报,因而,我校课题立项成功率很高。《小学低年级识字教学策略的研究》获省教研室课题立项、《小学数学教材研读对策及途径的研究》获省规划办课题立项。本期申报结项的四个课题,基本达成研究目标,效果良好,相信会顺利结项。它们分别是:许鸽平主任主持的《小学语文教学有效指导朗读的研究》,徐彦军主任主持的《小学科学有效整合与利用校园教学资源的研究》,纪会霞老师主持的《培养学生阅读数学课本能力的研究》,李瑞芹老师主任主持的《“科学探究”活动的有效性策略研究》。

  我们强化了宏观指导与微观管理的结合,规范过程管理。我们要求课题组每月召开一次工作例会,制订阶段工作计划,明确阶段研究任务,并抓实三项常规活动:上课题研究课、小组研讨、撰写研究论文。也提出了“四个一”的具体要求,即:期初制定一份课题研究阶段性计划,每月记录好研究一得,每学期围绕承担的课题至少上好一节实验课并上交相关材料,期末撰写好课题阶段性总结和相关论文。教科室通过初期课题实验计划会、期中进行课题调研抽查、期末课题实验总结会督促实验稳步开展。

  总之,我校的科研工作已进入一个较高的层次,我们要在继续抓好高效课堂建设,做好各级各类课题研究,重视理论水平的提高,使科研工作有更大进步,让科研之花开得更加艳丽多姿!

教科研的年终工作总结6

  一个学期又在忙忙碌碌中悄然而过,本学期学校教导处在校领导班子的正确指导下,坚持德育为首、教学为主、育人为本的办学理念,以教学工作为重心,以校本教研为载体,以“教学技能闯关”为契机,着力于教师业务水平的提高;抓好教研组建设,致力于骨干教师和青年教师的培养,努力提高教师的整体素质,提高教学质量;抓好创新与质量的关系,努力寻找平衡点,在全面实施新课程的同时,加强教学质量的检查、分析和管理力度。认真落实教学工作计划,积极推进教学改革,加强教学常规管理,充分发挥指导坚督、整合推进的功能,进一步增强了服务意识,教导处圆满完成了本学期制定的各项工作计划。

  一、夯实校本研训,提升教师业务素质。

  1.拓广天地长学识

  为了提高教师业务素质和专业水平,我校坚持校内业务学习和有计划地组织部分教师外出学习与培训。本学年学校安排全体教师到外校参加各种讲座。如侯局长《职业生涯》、叶鹏教授《教师的魅力》、洛阳第二外国语学校刘松林老师《教师语言艺术和五环课改》等。本学年学校还先后组织了十余人次教师参加了国家、省市培训、听课、观摩活动,让教师们专业素养和业务水平都有很大的提升。

  2.有效教研促成长

  教研组建设是学科教学能力建设的核心,是学校开展高质量教育教学的关键。我们向各教研组提出了关注课堂,结合课题,深化课堂教学改革的要求,使各教研组活动规范有序。各教研组能以“研修课”为主要内容,加强共同协作与探讨,认真落实好每一次的教研活动。在活动开展过程中,做到定时间、定地点、定人员,保证每位教师都能深入参与活动。同时各教研组加强集体备课研究,能采取“互助式教研”方式,商讨解决教学实际问题的办法。上研修课和参赛课的老师都能以严肃认真的态度对待每一节课,注重反思,积累优秀案例。本学期,胡艳景老师代表涧西区参加市级体育课比赛取得好成绩;曹春香老师代表学校参加涧西区语文优质课比赛取得好评;魏琳琳老师的数学资源应用课获得市级奖项;曹春香老师的思想品德课入选市级优质课等。

  3.赛课活动促提升

  开学初,我校教导处以教学技能闯关为主线,开展一系列培训学习闯关活动,即课程标准关、教材关、备课关、上课关。以个体自学与集中学习培训相结合,在教师研究、探索的基础上,引导教师在学习中反思,在反思中学习。开展课堂教学展示,与教学论文、教学案例等评比,提高教师队伍的整体素质。在此基础上十月份我校举行了新教师及代课教师汇报课比赛。此次活动不仅为为全体教师提供学习和交流平台,同时,提高新教师及代课教师教学教研业务水平和教学实践能力。

  二、细化教学常规,努力提高教学质量

  1.课程管理严落实 本学期我校严格执行课程计划,强化教学法规意识,加强课程计划的执行和管理,做到了“开齐、上足、教好”,促进了学生的`全面发展。本学期加强了巡课,加大了对课堂教学的监控力度,进一步加强了教学常规工作的管理与考核,以教研组为单位,将检查情况与教师工作量化考评挂钩。

  2.业务检查重平时

  学校对教师教学常规的检查方式比较灵活,注重日常的业务检查与指导,原则上每月进行一次业务抽查,并能做及时反馈。按照“检查—反馈—改进—复查”四步走的方式,使得教师的各项教学业务工作在平时就落到实处,步步为营,一步一个脚印,不走形式,不走过场,求实创新,为教学服务。继续进行推门听课制度,我们采取“听课评课捆绑制”,使教师的业务学习与听课务实有效,

  3.规范常规做保障

  我们严格要求教师遵守学校工作制度,规范自己的教学行为,尤其是对教学常规工作常抓不懈。本学期突出了教学管理中的“四抓”:

  ①抓备课,备好一节课是上好一节课的前提,在实施新课程的今天,课堂教学如何改变传统的教育理念,依据课程标准,创造性地使用教材,恰当地选择教学方式和方法,有效地提高课堂教学效率,成为大家共同关注和思考的问题。本学期教导处对本校教师的教案和作业检查了三次,着重对教师作业的调整批改和教后反思进行检查,多数教师的备课体现了个性化和特色化,教案书写规范,调整方案到位,教后反思详细,备课组每位教师充分发挥自己教学上的个性特长,发挥集体的智慧,力求体现共性和个性的完美的结合,形成一个优化的教案。

  ②抓上课,上课是教学过程的中心环节,上好一节课是提高教学质量的关键。本学期继续采用推门听课和传帮带制度,促教师的教学观念转变,抓课堂效率的提高。

  ③抓作业。本学期教导处对各科作业批改情况抽查了三次,绝大多数学生作业书写规范,书写习惯良好,能做到薄本整洁,任课教师精心设计了每次作业,做到批改认真及时,大部分作业都有激励性评语;作业量适中,符合减负要求。

  ④抓学业评价。本学期建立和完善了学生学业评价制度,建立了学生综合素质评价体系,完善了语文数学的学业评价方法,通过一系列的评价改变了单一的以考试成绩为主的评价方法,采用“朵朵红花亮风采”和“墙画天地”全面评价学生。

  三、丰富学生活动,激发学生学习兴趣

  语文学科每月一次的板报评比和演讲比赛丰富了学生的学习生活,是学习变得更加有趣。

  数学学科“数学小标兵我努力”活动搞得扎实有效,每个月数学老师都要根据自己的教学内容对学生进行测试,登记成绩,一二年级口算比赛,三至六年级笔算估算等计算能力比赛。期末不仅对优秀学生进行表彰还有一些勤奋刻苦的潜能生进行鼓励,努力做到关注每一位学生。英语方面在老师的精心准备下我校的英语短剧《小红帽》参加涧西区比赛取得了良好的成绩。通过此次活动学生增长了见识激发了学好英语的信心。

  成绩的取得令人鼓舞,但是我们也清醒地认识到我们的工作还存在着诸多不足。在新的学年中,我们将继续以新课程改革为契机,再接再厉!

教科研的年终工作总结7

  本学期,我校教科研工作依据江都区教科室“创新科研实践,培育教育特色,促进内涵发展”的工作意见,紧紧围绕“特色发展”的主题,充分发挥教科研的引领、提升和推动作用,从我校实际出发,坚持解放思想、实事求是的思想路线,发扬务实求真、开拓创新的工作作风,坚持“科研为先、质量为重、以人为本”的原则,以课题研究为抓手,以校本培训为依托,深入开展教学研究,进一步加强课题的有效研究与过程管理,积极开展校本教科研活动,使学校教科研工作“源于教学,高于教学,指导教学”,精心打造教师队伍,全面提高教育质量,力争使教科研工作有新的发展,新的突破,新的高度。努力提高我校教科研工作的实效,真正实现“科教兴校”“科研兴教”“科研兴师”。

  具体工作总结如下:

  一、精心组织培训 提高科研能力

  本学期继续利用业务学习的机会,联合教务处与信息技术中心对教师教学实践活动中存在的困惑,进行有针对性的业务辅导,有效提高了教师业务水平。同时加强了个人学习,以广泛学习和专题学习相结合的形式,开展教科研的校本培训活动,

  通过培训进一步营造科研学习的良好氛围,丰富教师的科研理论知识,继续采用“走出去”的方法,组织教师外出参观学习、听课,通过各种教育研讨会,拓宽思路,放大眼界,使教师的科研意识增强了。为了提升我校青年教师的专业素养,提高教育教学水平,在校长室的领导下,我校有44名青年教师向具有“扬州市学科带头人”的专家教师拜师,在教育系统引起强力反响。

  二、注重研究实效 落实科研过程

  本学期,将课题组的日常研究纳入教研组的常规管理之中,教研组长要全面关注本教研组的课题研究进展。全体教师要以全新的理念指导自己的教育教学行为,创建与新课程相适应的新的课堂教学。并把课题研究渗透到各个学科,使课题研究过程成为教师素质不断提高,专业水平不断提升的过程,因为这是一个教师由“职业型”向“研究型”转变的必经之路。目前,我校扬州市级课题《初中生学习心理自我指导》已经结题,3个个人课题正在进行中;语文、数学、英语三个教研组以及技术装备部门各自申报了课题,即将开题。

  三、重视研究成果,提高科研品位

  1、每位课题研究教师都有成果意识。在认真学习理论的基础上,做到学以致用,努力把理论与自己的课题研究结合起来,及时做好课题研究过程中的成果总结,撰写一定数量且有较高质量的课题反思或论文 ,从而不断提高了研究意识,逐步形成自己的理论认识结构。

  2、认真开展优秀论文的选送活动。对于上级主管部门组织的论文评比,学校都将尽早通知每位教师,认真组织论文选送,加强对外推出的力度,争取论文发表和获奖率继续上升。本学期我们按要求组织教师参加了“师陶杯”、省教育学会、市学会论文区教学案例及论文等各类评比活动。

  20xx年度教师共有69篇论文在省级以上刊物上发表或获奖,其中顾明老师的论文《新课程背景下的初中美术教学管理小议》获江苏省中小学、幼儿园优秀教育管理论文一等奖。杨国斌校长在百名校长科研引领下“我的教学主张”活动中荣获扬州市一等奖,姚凯老师在千名骨干教师科研引领下“我的教学研究”活动中获扬州市一等奖,刘美玲、武志芬两位老师在万名青年教师科研引领下“我的教学改进”活动中荣获扬州市三等奖。其中杨国斌校长(江都区唯一代表)和姚凯老师还参加了面向全市开展的“我的教学主张”和“我的教学设计”现场展示活动。李玉玲老师在扬州市信息技术与课程教学整合课堂教学大赛中荣获二等奖,王辉老师参加扬州市江都区教育局组织的初中数学青年教师说课比赛中荣获一等奖。

  四、创建校园博客群,引领教师专业成长

  本学期利用校园网站上开辟的 “教师博客”发布教研信息。广大教师通过博文,明确了教育博客对自己专业成长的功能定位:感受问题、提出问题、交流问题、分析问题、探讨问题、研究问题,从而提高自己的教育素养与教学能力,让自己在课堂教学中有更强的专业信念,有更坚定的教学自信心。分管教科研工作的领导定期进行理论性指导,刊登一些优秀的论文、案例、导学案,还把最新的教研信息动态通过教研网发布,教师通过网站,很快知晓我校的科研成果,最新的科研动态,并能通过学习,学会利用教育博客这个平台进行反思、探讨与研究,并对自己的教育实践提出不同的'看法,对教育实践中的问题提出自己的思考与意见,超越自我的视野,去反思与批判自己在教育实践中的思想与教学行为,去理解更多他人教学思想和教学行为,从而使自己的教学思想在这个反思与批判过程中孕育出来。

  五、本学期教科研工作中的不足

  1、教师的教育信息技术能力还需提高,还有一部分教师只会照搬别人课件,不能根据本班学生情况加以取长补短。

  2、教师还应把读书当做自己生活的一部分。虽然学校为教师购置了大量的教育教学图书资料和杂志,但使用率还不是太高。

  3、课题组研究还流于形式,还不能深入课堂联系实际,缺乏自主和创新。

  4、还有部分教师教科研成果意识不强,撰写论文案例大多是一些年轻教师、需要评职称的老师和学校骨干教师。

  六、下学期工作设想

  1、进行课题培训,做到每个教研组有课题,人人都参与研究。

  2、要求各相关教师利用教研活动的机会上一节课题研究课。

  3、课题组的教师一学期至少写作一篇与课题研究相关的论文或案例并出版教师论文集。

  4、跟进“异校拜师”活动,关注拜师教师的活动过程、成长目标;制定我校教师拜师活动的评估细则,并对活动中表现突出者予以表彰。

教科研的年终工作总结8

  自参加工作以来,能够不断加强自身的政治理论修养和职业道德提升,以人为本,关爱全体学生,注重学生的全面发展。做一个科研型、学者型教师始终是我的梦想与追求。由于自己孜孜不倦的追求与默默无闻的耕耘,在读书——思考——研究中不断地丰富自己、提高自己,教科研工作方面取得了点滴成绩,不但促进了自己业务水平的提升,更有力的促进了学校各项工作的有序开展。xx年被评为章丘市优秀教师,xx年被评为章丘市优秀校长。

  一、以学习为乐持之以恒

  我认为教师要想提高业务,就要勤于学习博采众家之长,关注细节善于思考,剖析得失务求实效,于是常年以读书为乐,坚持记笔记写反思。近年来自己先后学习了《素质教育理论纲要》、《做一个有思想的教师》、《走进学生思考的世界》,魏书生的民主与科学的管理思想,刘京海的成功教育理论等。自己开通了教育博客,每天以工作日志的形式坚持书写所思所感所悟。在读书中学有收获,在反思中日有提高。几年下来,自己养成了做事踏实、善于学习、勤于思考的习惯。不仅提高了业务理论水平,而且提高了分析问题、解决问题的实际工作能力。

  二、发现就是进步总结就是提高

  教科研的目的是为了更好地指导教育教学工作,高质量地解决教育教学中的问题,完成从实践到理论,由理论指导实践的辩证循环。在教育教学工作中我们都会遇到各种各样的问题,如新课程改革、现代教育技术应用、教与学、学习后进生的转化、德育管理、教师队伍建设等等,这些都是教科研的对象。这就要求我们能够用研究的眼光去观察发现问题,用提高教育教学质量的目的去分析解决问题。招准问题的切入点,采取行之有效的方法,对症下药。一般老师工作就停留在了问题解决的层面上,而没有对解决问题的方法与策略上升到理论高度进行总结,这就是庸师和优秀教师的最大区别。

  我相信发现就是进步,总结就是提高。为了形成高质量、个性化的成果,我经常阅读相关杂志刊物和教育理论书籍,了解所研究内容的前沿动态和已有的理论成果,同时还进一步改善自我的知识结构和能力结构,积极参与教育教学研讨活动,在与别人交流和讨论的过程中更新观念,撞击思维,将自己发现的新、奇、特,效果好的做法和想法科学地、准确地表达出来。

  三、以教科研为平台让每位教师都成功

  教科研是教师成长、自我发展的`支撑。因此,我创设了各种条件、采取多种措施努力营造有利于研究的宽松氛围,积极走上科研兴教之路。针对实际学校确定了“专家引领、科研先行;点上突破、面上辐射;整合强化、凸显特色”的教科研思路。首先我明晰了教科研的意义、步骤与方法,打破了对我来说教科研高深莫测的神话,使自己走向了问题型教研课题研究。在教科研上实施政策激励、全力支持和认真学习现代教育理论,更新观念,进一步提高教师科研意识和水平。同时,还为自己搭建教育科研交流的平台,为教育科研成果的发表与推广创设条件,提供展示个人才华的机会,充分促进了学术观点的碰撞、科研灵感的激发。

教科研的年终工作总结9

  教科研工作是基础教育工作的重要内容之一。它在教育改革中日益显出不可缺的重要作用。教科研的目的是为了更好地指导教育教学工作,高质量地解决教育教学中的问题,完成从实践到理论,由理论指导实践的辩证循环。在教育教学工作中我们都会遇到各种各样的问题,如新课程改革、现代教育技术应用、教与学、学习后进生的转化、德育管理、教师队伍建设等等,这些都是教科研的对象。这就要求我们能够用研究的眼光去观察发现问题,用提高教育教学质量的目的去分析解决问题。找准问题的切入点,采取行之有效的方法,对症下药。一般老师工作就停留在了问题解决的层面上,而没有对解决问题的方法与策略上升到理论高度进行总结,这就是庸师和优秀教师的最大区别。

  1、坚持学习,努力提高自己

  通过多种途径,大量阅读教育方面的书籍,坚持参加学校组织的理论及业务学习,使知识不断积累,思想与时俱进,不断提升教育教学理念。多写教育教学随笔。总结自己的教育教学经验,形成自己的风格。坚持写读书笔记、收集先进的教育教学理论和案例不断提高自己的自身素养。

  2、增强上课技能,提高教学质量,使讲解清晰化,在课堂上特别注意调动学生的'积极性,加强师生交流,充分体现学生的主体作用,让学生学得容易,学得轻松,学得愉快;注意精讲精练,在课堂上老师讲得尽量少,学生动口动手动脑尽量多。

  3、虚心请教其他老师。在教学上,有疑必问。在各个章节的学习上都积极征求其他老师的意见,学习他们的方法,同时,多听老师的课,做到边听边想,学习别人的优点,克服自己的不足,并常常邀请其他老师来听课,征求他们的意见,改进工作。

  回顾近几年的教科研工作,虽取得了一些成绩,但还有很多地方需要改进、进一步充实。在今后的工作中,我决心继续加强学习努力实践,多参加各种教科研培训活动,使自己的教科研水平再上一个新台阶,使学校的教科研工作有个新的跨越。

教科研的年终工作总结10

  “红了樱桃,绿了芭蕉,流光容易把人抛。”XX随着日历上最后一页被彻底翻过去了,XX年裹挟着无穷的希冀已然到来了,站在年头岁尾的分水岭上,回首一学期的教科研工作,心头沉甸甸的,既有摸着石头过河的欣喜,又有怅然若失的惆怅。

  经历了假期长途往返的奔波,开学环境变化的不适和角色转换的痛楚,忙碌的双脚踩着悠悠岁月,在摸爬滚打中披荆斩棘,虽然茫然又忙碌,但每一天都是充实的。一学期以来,踏踏实实、任劳任怨,以课堂教学为阵地,以班级管理为抓手,以课程标准为指导,不断地规范、探索、提升课堂教学。

  一、加强理论学习,完善教学体系。

  “工欲善其事,必先利其器”,教师的生命在课堂,课堂的生命在效率。如何提升课堂效率,靠的是学习雄厚的教育理论,靠的是博采众家之长。为此,在忙碌的工作之余,大量涉猎有关教育教学方面的书籍,诸如《陶行知教育文集》,于漪的《岁月如歌》,《36号教室的奇迹》,《做一个有思想的教师》等,常年订阅《初中语文教学通讯》。点点滴滴的积累,养成了自己做事踏实、善于学习、勤于思考的好习惯。不仅提高了业务理论水平,而且提高了分析问题、解决问题的实际工作能力,形成了自己的教学风格。

  二、钻研教材教法,优化课堂结构。

  教无定法,这法那法不研究教材就没法。所以,每课必小心翼翼走进教材,仔细挖掘,力求做到在备教材、备教法的基础上备学生。反复探求哪些是学生的已知区域,哪些是学生的未知区域,哪些是学生应知应会的,哪些是学生深入理解的,以哪种方式呈现更受学生欢迎,哪种剖析更利于学生思维的发展……凡此种种,反反复复。直至深入浅出,才轻松走出。功夫不负有心人,虽然经历了教材、教法、学情、考情的由迥异不同到逐渐适应的蜕变,但在很短时间里,还是迅速接受并适应了,在中途更换为班主任、接任语文教师的情况下赢得了学生和家长的认可与赞誉。

  三、勤于总结,精于反思。

  “苟日新,日日新,又日新。”教科研的根本目的是为了更好地指导教育教学工作,高质量地解决教育教学中的问题,完成从实践到理论,由理论指导实践的辩证循环。这就要求我们不断地总结教育教学工作中遇到的各种各样的问题,如新课程改革、后进生的转化、学生的德育管理等等方面的经验教训,之后进行认真的反思。为此每天都写教学、管理日记,在总结中反思,在反思中探索,在探索中突破。抓住每一次外出听课的机会,鉴借成功的经验,汲取失败的'教训,探讨有争议的课堂模式……一学期下来,连外带内听课量达48节次。“观千剑而后识器,操千曲而后晓声”,每一节课都有可圈可点之处,每一位教师都有可赞可叹之地。边讲课边总结反思,边听课边反思总结,感觉收益多多,利用业余时间写出了《语文教师,别让你的课堂缺失朗朗的书声》等十几篇豆腐块文章自我鞭策。

  四、团结全组,形成合力。

  备课组是学校教育教学开展的拳头组织,是落实教育教学的最基层单位,作为备课组长,在学校发展中心和教研组的领导下,积极开展各项教研活动。主持召开日常的备课组教研活动、制定并统筹教学进度、组织学科命题、复习和考试工作等。不怕苦不怕累,以极强的主人翁意识挑起责任和使命的重担。团结并带领全组,通力合作,群策群力,研究教材,研究学生,研究考纲,以优质的教学服务学生,服务学校,服务家长。

  “路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,回望来路,感慨颇深,展望未来,信心满怀。

教科研的年终工作总结11

  开学以来,在区教育局教研室、教科室的指导下,在学校党支部、校长室的直接领导下,我校教导处、教科室、各教研组、备课组等教科研部门紧紧围绕全面提高教育教学质量根本任务、围绕提高广大教师教育教学能力这个这个中心,着力完成了以下几项工作:

  1.一学期以来学校值班领导按要求坚持进行巡课,有效保证了全校教学秩序的正常和师生课堂教学行为的规范;组织学校部分中层级以上干部进行的行政听课对规范教学行为、提高教学质量起到了很好的促进作用;

  2.坚持“一人一课”、集体备课等基本教研制度,使广大教师的教研注意力和着力点始终放在提高课堂教学水平和能力上;各级各类教学骨干和学校行政干部带头上好“一人一课”、带头参加备课组、教研组教研活动有力促进了教研之风的盛行;

  3.顺利完成几项重点活动:

  (1)成功举办了面向扬州市部分学校、全江都区所有初中学校的江苏省教研室“学习与评价”研讨培训活动暨江都区实验初中第五届“紫薇杯”教学活动。省教研室副主任董林伟亲临指导与讲话,南京浦口外国语学校名师胡歧曦、泰州高港实验学校名师朱月红展示示范课。我校共有18名教师面向扬州市三个区(江都区、邗江区、广陵区)部分校领导、专家、老师近300人同时充分展示了自我,并进行了深入的交流研讨活动。活动共涉及语数英等10门学科,获得区教育局教研室等方面的大力支持:十多名教研员多次参加磨课,对我校教师特别是年轻教师课堂教学能力的提升起到了极大的促进作用;同时,活动获得圆满成功,受到局领导和兄弟学校的领导、老师们高度好评;

  (2)承办区直片九年级质量分析推进会;

  (3)为实现“聚焦核心素养,建设高品质课堂”的目标,检验和落实我校“一体两翼”的教学理念,建设一支素质高、业务精、能力强的青年教师队伍,举行了为期两周的“青蓝工程”青年教师赛课活动。我校35周岁以下的青年教师,共有20位教师参加,分为语文、数学、英语、综合组,共涉及9门学科。此次校内“青蓝工程”青年教师赛课活动结合了2018年度师能建设“百千万”工程活动,旨在给青年教师搭建一个相互交流、相互学习、相互促进、相互提高的平台,鼓励、引导教师探索课堂教学规律和方法,不断提高我校青年教师的业务素质。

  (4)6月6日、7日,实验初中举行了2018年中考考题考路研讨活动,来自实验初中教育共同体的区内吴桥中学、砖桥中学、张纲中学和联盟校邗江实验学校、扬州大学附属中学东部分校的九年级相关学科教师汇聚一堂,参加了活动。活动邀请了区内外的名师专家,有市学科带头人、特级教师,其中不乏多年中考命题者,主要对语文、数学、英语、物理学科近几年的中考命题特点进行提炼总结,在此基础上对2018年中考命题方向进行了预测展望,对最后阶段的备考给出了颇具价值的指导。通过此次中考考题考路研讨活动的举办,进一步促进了实验初中教育共同体和联盟校间的合作交流,实现了校际教育资源的'共享、互补,推动了教育共同体的整体发展。

  (5)作为江苏省STEM教育项目学校与美国爱因斯坦学校就今后两校的合作交流达成了初步意向,期待以通过STEM教育,打破学科疆域,培养学生的综合素养,提高解决实际问题的能力。

  4.杨国斌、朱红梅、张文清、李华荣、刘德俊等五位老师的四个课题立项为扬州市“十三五”规划课题;韩英、王欣、高素琴、周萍、顾霞光、肖世兵、夏雪峰等七位老师的六个课题被立项为江都区“十三五”规划课题;另外,英语组扬州市级课题通过上级有关部门审核顺利立项;音乐组、信息技术组各一个扬州市级课题顺利结题;物理组两个扬州市级课题研究正在进行中。

  5. 近60篇教师教学论文发表在省级及以上刊物,另有20多篇论文获得江都区级以上奖项;

  6. 一批教师教学竞赛成绩喜人:韩英老师获得扬州市青年教师基本功大赛一等奖第一名,并将代表扬州市参加省级角逐;在由扬州市教育科学研究院举办的全市初中试题命制研究成果征集与评比中,我校成绩喜人,共有4位教师获一等奖;8位教师获二等奖:其中一等奖有戴洪春(初中语文)、张利苗(初中英语)、陈志祥(初中英语)、马茂兵(初中化学);二等奖有李东升(初中语文)、郝进(初中语文)、姜晶妍(初中语文)、刘艳(初中数学)、胡步云(初中数学)、张静(初中数学)、郭慧(初中英语)、王欣(初中历史);4月19日,在扬州市数学中考研讨会上,我校韩艳老师面向扬州市初中数学教师开设题为《轴对称性看最值》的示范课,受到了听课老师和专家们的高度评价……

  7. 一批学生参加各类竞赛并获得不同奖项: 在“七彩语文杯”江苏省第十六届“中学生与社会”作文大赛中,我校黄欣蓓同学喜获省二等奖,黄欣蓓同学经过校级预赛、区级复赛、市级决赛,逐层选拔产生,展现了我校学子扎实的写作功底和良好的精神风貌;第29届全国青少年“绿色承诺”爱国主义读书教育活动:我校在此次活动中获全国优秀组织奖。谈佳韵同学获全国一等奖,史彦雨同学获全国二等奖;另外,在此次活动区级评比中,谈佳韵、魏子童、孙蕊同学获区征文竞赛一等奖,指导老师为戴洪春;史彦雨同学获区绘画竞赛一等奖,指导老师为陈万梅、薛峰;3月31日,扬州市“邗实杯”第四届初中生“语言规范运用”大赛在邗江实验学校举行。我校初二(9)班黄方馨同学发挥出色,喜获一等奖,并获扬州市“语言规范之星”称号,展示了扎实的语言功底和我校学子良好的综合素质。江都区语言规范运用比赛结果:我校有五名同学获一等奖:包斯佳(指导老师:刘红梅)、陈睿(指导老师:曹霞)、黄方馨(指导老师:曹霞)、佘定蔚(指导老师:朱蓉)、吴桢(指导老师:杨慧敏);2018年江都区中小学乒乓球比赛中,在葛云、姜林两位教练的带领下,李卓同学勇夺男子单打冠军;由王雨欣、庄文舟、孙乐彤同学组成的女子代表队获女子团体冠军;由李卓、梅亚宇、尹泽宇同学组成的男子代表队获男子团体亚军。

  存在的主要问题与不足:

  1.教研活动偶尔欠正常,如 “一人一课”活动有虎头蛇尾现象;

  2.个别教师参加教科研活动的主动性和自觉性不够,如一批已经获得中学高级教师职称的老同志有“船到码头车到站”的思想,懒得再撰写论文、参加课题研究等,当然,这和我们现在的制度有一定关系;

  3.课题数量虽然比较多,但级别不高;论文发表与获奖的数量尚可,但级别和档次有待提高;

  4.申报扬州市三星级校本教研学校,尽管做了大量基础性工作,但由于网络不够顺畅、学校计算机台数偏少、教师重视不够等主客观原因,结果始终不理想。

  新的学期里,我们将坚持巡课、行政听课等好的传统与做法,针对存在的问题与不足,从头开始,采取有效的措施教研活动的正常进行,并锐意创新,开展一些特色活动,全面促进我校教师教研、教学能力的提升,开创我校教研、教学工作的新局面,为实验初中辉煌的明天做出应有的贡献!

教科研的年终工作总结12

  时光匆匆而逝,一学期的工作即将结束。本学期教科研室的工作在园领导的指导下,大家团结协作,真抓实干,以落实《指南》,完善课程;大教研引领,小教研紧跟,落脚实际,工作中寻求老师们存在的困惑,及时培训并跟进指导,真正解决了老师们的实际问题。本学期的工作思路是围绕“两抓一促一发展”开展工作,“两抓”即抓教研活动,抓课题研究,“一促进”即促进教师自主参与研究,自主成长。“一发展”即幼儿在审美、美术创作能力方面得到发展。在全体教研人员的共同努力下,圆满完成计划的同时,教研成果卓有成效,在取得成绩的同时也存在一些不足,现对本学期教科研工作总结如下

  一、亮点工作

  ㈠大小教研联动,实现以研促教。

  本学期大教研以研究《主题背景下美术领域个别化学习材料多样化投放》为题。开学初拟定培训内容,旨在通过集中培训拓展教师的思路,给予教师更高层面的指引,但如果在教师教研过程中出现的困惑,大教研及时进行了“补位”,如开学初教师在美工区环境的创设、中班组在“剪纸”材料投放研究上思路狭窄等问题,大教研集中教师通过美术教师的培训,帮老师们理清了思路,清除了教研路上的“障碍”。小教研与大教研紧密联系,小班:主题背景下美术领域专项技能(撕贴与拓印)个别化学习材料投放;中班:主题背景下美术领域专项技能(剪纸)个别化学习材料投放;大班:主题背景下美术领域综合技能个别化学习材料投放。各年级组长于开学初制定本年级组小教研计划及进度,依据进度展开教研,促进教师间的相互交流和合作,达到教学相长的目的。在这些活动的开展中,教师互帮互学,共同进步。这样的教研氛围,不仅加深了教师间的相互了解,更促进了教师个人技能、教学上的提高,达到了取长补短、共同发展的目的,并于学期末整理本年级组教研成果,上交教科研室,充实资源库。

  各教研组在《3―6岁儿童学习与发展指南》艺术领域的目标指引下,结合我园的引进《米罗可儿》美术课程,通过集体备课、大小教研等活动,最终研出了适合我园幼儿各年龄段的幼儿美术活动,通过一学期的实践,达到了你研我受益的目的,如通过互参互学及、交流分享的时候,会给其他年级组一些合理的建议,从而让老师们引发老师们思考与不断地提升,所有这些活动最终落脚点是孩子,受益的也是孩子,在这一过程中,让幼儿大胆的去探索与创作,在操作中发挥幼儿的想象力、审美能力及创作能力等,幼儿都能积极参与。

  ㈡课题申报研究工作有序推进

  结合目前开展的大小教研内容,我园向教研中心申报了新课题《幼儿园各年龄段美工区个别化学习材料投放内容方式研究》,本课题组成员是由行政领导和一线教师组成。在筹备阶段我们查阅了大量的文献,寻求理论指导。对幼儿园美工区个别化学习幼儿的操作情况和老师的困惑和进行调查和梳理。在实施阶段(大小教研的过程中),对幼儿园各年级组美工区材料投放的内容进行研究。本学期形成小中大教研成果集3本。美工区材料集1本,其中包括小班年级组撕贴材料25份及拓印材料35份,中班组剪纸材料20份,大班组综合材料24份。下学期将继续推进本课题的研究。

  ㈢集体备课成效显著

  本学期集体备课重点解决引进教材《米罗可儿》课程实施过程中的困惑和有效开展,切实抓好教材的把握和使用;以课堂教学研究为载体,通过解读教材、设计教学活动的能力,促进教师设计、实施教学活动的能力。三个年级组以集体备课的形式开展活动,研讨活动目标制定,根据实际情况调整活动东材料、活动过程,教师的示范、引导、指导,作品如何评价等等。在九月下旬全园观摩活动中,小中大十二位配班教师根据自身的`素质特点和幼儿的年龄特点选取不同的活动内容,开展了十二节生动有趣、形式多样,方法新颖美术活动。通过这种集体备课的方式,有效的提高了教师的教研能力和组织教育活动的能力,最终形成果教案17篇,纳入资源库成为了我园课程资源的一部分。

  ㈣课程资源库初步建立

  依据最终要实现资源共享的目的,我部室将过去几年内优质的教育教学案例、教学成果进行了初步的收集,并且按照五大领域对教学案例进行了分类,对各项教学成果进行了整理,初步形成了我园的教学资源库,为接下来完成全园的资源库奠定了初步的基础。

  ㈤圆满完成教研中心网络平台各项上传的任务

  根据教研中心的要求,开学初做好云平台上传任务安排,如任务、要求、上交时间等,认真审核后及时上传,并在学期中、学期末在网上定期查看,确保了上传的成功。

  二、不足之处

  ㈠对指南未进行深入研读

  在教研活动前未很好的开展读书活动,幼儿园也为教师提供《3-6岁儿童学习与发展指南》及随手可带的口袋书,还为教师提供相关学习的书籍。在每次教研活动前10分钟,让每位教师认真阅读相关领域的内容,通过这一活动,促进教师自觉学习指南从而更好的运用指南。

  ㈡建立课程资源库,实现资源共享还有待完善

  课程资源库需要继续完善,目前为止,课程资源框架已建立,在建立课程资源库的基础上,将以形成的成果逐步纳入、修正,进行资源共享。

  ㈢教科研激励机制没有出台

  教科研室其它的制度经过修改已经全部完成,但激励机制没有形成,因此,选入资源库的教学成果没有进行相应的奖励,建议在每学期末对教科研成果给予奖励。

  ㈣自身能力的不足,对各教研组开展教研活动指导不够深入。今后将加强自身的能力,更好的开展教科研工作。

  三、下学期工作方向

  ㈠继续扎实开展教研队伍的建设,在丰富多样、有效的研究过程中提升教师教育教学基本功及教育教学研究能力,为促进幼儿发展服务。

  ㈡提高小教研活动质量,形成成果集。

  ㈢继续以美术教研为突破口,带动教研活动的多方位开展。

  ㈣继续完善我园的课程资源管理。

  ㈤完成教研中心网络平台各项上传的任务。

  ㈥课题研究工作进一步推进。

教科研的年终工作总结13

  一、指导思想与工作目标:

  本学期我镇教科研工作紧紧围绕县教科室工作目标开展,努力提升教师的专业发展水平。积极走“以科研促教学,教学科研相长”的道路,增强实施课程改革的使命感和责任感,深化以课堂教学为中心的教育教学改革。充分发挥教科研的先导、服务功能,抓住开展教学质量年提高教学效益活动的契机,全面实施素质教育,切实提高学校教育教学质量。

  二、加强学习,切实提升理论素养。

  1、营造书香校园,读书伴我行。本学期,学校将着力建设教师的精神家园,开展相关读书活动,交流读书心得。同时,结合各教研组业务学习时间,相机开展形式多样的读书活动。

  2、随着新课程改革实验的不断深入和发展,需要我们及时总结和交流在教育教学中的得与失,深入讨论课改实践中出现的新问题,研究新对策,提高实施水平,这就要求我们不断学习,提高理论水平,提高实施水平。

  3、充分发挥教研组长、课题研究引领导航作用,认真组织,定期开展以教改为重点的各种形式的理论学习、课改沙龙活动,不断提高自身的教学实践与反思能力。

  三、强化培训,努力提高科研素质。

  培训促科研。高效的培训首先要顾及教师的感受和内在需要,强化教师在培训工作中的主体地位,通过有组织、有计划、有针对性的培训,充分发挥教师主观能动性,变“要我学”为“我要学”。只有这样的校本培训才有生命活力,才有后劲。

  1、每位教师要从自身做起,积极主动地参与每一次的培训活动,做到“人到、心到”,带着困惑、带着问题融入培训,带着新认识、新思考走向实践。在实践与反思的自我内化中促进自身专业发展。

  2、要做到学以致用,受训培训双向互动,及时对课改实施工作进行认真的总结、反思,提炼成功的经验,寻求薄弱环节,采取相应的措施,以加快我镇新课程发展建设步伐。

  3、加强教研组互动研究,鼓励每一位老师跨年级、跨学科与骨干教师一起合作备课、上课、听课、评课,开放课堂,大胆实践,增强研究的互动性。

  4、继续发挥骨干教师的排头兵作用,认真组织优秀教师上观摩课、示范课,直接与课改教师对话、讨论、交流、研究,促进我镇课改的深入发展。

  5、继续加强对青年教师的培训。多提供他们外出学习的机会,提供锤炼的舞台,促进青年教师的迅速成长,培养一批青年骨干教师。

  四、优化方式,深化课题研究。

  1、课题研究日常化,日常工作研究化。每一位老师要抓住新一轮课题研究的契机,积极参与课题研究,关注平时的教育教学实践中的.困惑,从困惑中发现问题,从问题中提炼课题。我镇目前有市级立项课题4个,县级立项课题16个,各校要认真组织开展“十一五”课题实施和管理工作,争取早出成果。同时,积极组织教师参加教学设计、课件制作、主题网站制作等评比活动。

  各校要充分激发广大教师参与教育科研的积极性,提高他们的教育科研水平和教育教学能力,引导教学研究,关注新课改,关注教学实践,研究和解决教育教学实践中发现的新情况、新问题,推进我镇教学质量年活动的有效开展。

  2、校本课程课题化。本学期,我们将通过多形式多渠道,组织全体教师学习相应的课程理论知识,特别是有关校本课程的内涵、意义、开发、实施等等。发动全体教师根据学校各种条件、各种资源,研究本班学生的个性特点、需求,同时研究自己,反思自己的知识建构过程,反思自己的教育教学行为,积极参与开发和实施富有个性化校本课程。并以课题研究的方式,将校本课程的研究与实施更具规范化,科学化。

  3、各课题主持人要严格按照学校“教科研管理制度”,按计划,有步骤地扎实开展研究活动。特别注重平时研究,坚持教研结合。一方面,课题组内成员坚持相互观摩各自组织的研究活动,认真分析课题研究进展中的得与失,共同讨论研究中遇到的各类问题,努力寻求解决的办法。另一方面,注重及时记录研究过程(每一细小环节),可以是文字记载,也可以是音像画面,以追求研究的实效性、科学性。

  五、组织宣传,展示科研成果。

  1、教科室将围绕学校中心工作,以网络宣传为窗口,积极鼓励每位教师撰写学校课改信息、课题研究论文、教育教学案例等,及时发送,并向各级正规报刊杂志投稿,展示学校教育科研成绩。

  2、本学期着力组织教师积极参加各级各类的征文、论文竞赛(特别是“五四杯”、“师陶杯”“教海探航”征文活动)。并对教师的论文进行筛选,把好质量关,力争做到参赛面广,获奖率高。

教科研的年终工作总结14

  一、指导思想

  本学期,我校语文教科研工作以新课程标准精神为指针,仍把“创新”作为教科研的主旋律,把“致力于学生语文素养的全面形成和发展”作为推进素质教育的落脚点,把“更新教学观念”作为转变教学方式的主要策略。

  在观念上,打破以往“以教材为中心” “以课堂为中心”“以教师为中心”的传统教学观念,树立“超越教材”“超越课堂”“超越教师”的新课程理念,突现学生的主体精神,张扬学生的个性特色,发掘学生的创新潜能,使课堂教学焕发出生命活力。

  在教学方式上,注重传承与创新。我们要创设一种能激活学生思维的问题情境,引导学生主动探究,大胆质疑,把教学过程变成一种师生平等交流,共同研究的互动互促过程,达到“知识与能力”“过程与方法”“情感、态度与价值观”三个维度的有机统一,为学生一生的可持续发展奠定坚实基础。

  二、语文教研重点

  语文:树立大语文教育观,加强语文和社会沟通,和生活联系,和学科融合,重整合,重实践,重积累,重感悟。对此,我们在“以读为本”研究的基础上,又培植新的教科研亮点:一是加强学生自主作文的个性化研究;二是加强学生自主语文实践活动的研究,使学生在广阔的时空背景下学语文,用语文,以全面提高学生的语文综合素养。

  三、教科研措施

  1、加强对《课程标准》的学习。为使大家形成与新课程发展相适应的崭新的课程理念,我们通过多种方式加强对新课程标准的学习研讨,重点研究教师角色转换、教学方式转变、课程整合及新教材等方面的内容,使大家真正能与新课程一起成长。

  2、加强实验研究。要求大家平时注重研究,把实践与科研结合起来,以研究者的身份把教育教学实践过程变为教育科研过程,做教育科研的有心人。为此,我们着重抓好“四个一”工程:即一个课题(要求每位教师都能围绕学校的大课题确立实验子课题,并围绕课题进行持久研究,直至出成果);一个笔记(包括实验随笔和业务笔记,真正做到是自己的实验、学习所得,力避应付公事);一堂实验课(要求每位教师每学期至少出示一节校级或组内实验研究课);一篇成果文(每学期每位教师都要提交自己的研究成果,由学校评审小组予以评定表彰)。总之,通过教育科研,我们要不断发现新问题,总结新经验,逐步走专家型、学者型的教改之路。

  3、加强教科研队伍建设。学校实施名师工程,采取“整体推进,突出重点”的'工作思路,特别是要多给青年教师压重担,使新教师尽快成为教坛 “新秀”,使中青年教师能成为教育的行家里手,努力造就名师群体。

  4、加强备课研究。一突现备课实效,端正备课态度,备课是为教而备,不是为查而备;二突现个性特色,每位教师都要通过独立钻研,练就理解教材、处理教材的过硬基本功,设计出能体现新课程理念的、富有个性特色的教案来。

  5、坚持业务活动制度化。规定双周二、三下午为大学科组业务活动时间,年级学科组加强随时研究,并要做好记录,要求年级组每月至少活动两次。

  6、加强信息技术的学习应用。重点抓好全体教师计算机基本知识、基本技能培训和课件开发培训。规定每周日下午为集体学习时间,要求辅导教师要订好教学计划,出好复习提纲,做到省时高效,为明年教师计算机考核做好准备。

  7、完善激励评价方案。在对师生评价上,由注重甄别、选拔的功能,转变为更多地注重激励和反馈的功能,注重全面评价、过程评价、定性评价,通过评价激励师生不断改进教与学,探索一条有利于师生发展的评价机制。

教科研的年终工作总结15

  回顾本学期学校教科研方面做的工作,本人能踏实工作,根据学校教科室制定的教科研工作计划,以新课程标准的基本理念为指导,从规范入手,有目的、有计划、有步骤地进行课程改革实验,加强课堂教学改革研究,以促进提升教科研水平的不断提高。本学期主要做了以下工作:

  1、用敏锐的眼光审视自身教学。

  任何伟大的研究都源于实践,都基于对大量事实的研究。教科研也不例外,对教育教学实际,进行多角度、多层面的研究,这是开展教科研工作的重要基础。很多人往往缺少的是发现。在实际的教学过程中,我们会遇到各种各样的问题,如学校与家庭社会、学校管理、教与学、新课程改革等,这些都是教科研的对象,我们不能视而不见,听而不闻,而应该用明锐的眼光审视自己的教学,去观察、发现、解决问题,用提高教育教学质量的目的去思考、分析与解决问题。

  2、个人专题研究,个案分析,撰写教学论文

  平时,我注重教学理论的学习,从身边的教育教学实际入手,选定适当的'研究范围或方向,在进行专题研究时,充分发挥自己的特长和爱好,加强学生能力的培养,本学期,个人的专题研究《小学数学分层练习的实验研究》取得了一定的进展。同时,在日常教学工作中,注重加强对典型个案的剖析,进行教学反思,积极撰写教学论文,从而提高教科研成果的深度、广度和理论层次。本学期撰写两篇论文。

  3、扎实开展学科组活动;指导青年教师的日常教学工作;听课、评课活动本人能深化教学理论的学习,积极参加学校的教科研活动,扎实开展一周一次的学科组活动;作为一名骨干教师,能把自己的宝贵经验毫无保留的传给年轻教师,指导其日常教学工作,他们虽然踏上工作岗位只有几个年头,但在我的悉心指导下,他们分别参加了青年教师赛课活动并纷纷获奖;本人在做好本职工作的同时,共听、评学校年轻教师的课20多节,促进了青年教师的成长。

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