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营销主管的岗位职责

时间:2023-09-13 13:01:09 岗位职责 我要投稿

营销主管的岗位职责【精选】

  现如今,越来越多人会接触到岗位职责,制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢?以下是小编收集整理的营销主管的岗位职责,欢迎大家分享。

营销主管的岗位职责【精选】

营销主管的岗位职责1

  岗位职责:

  1、对金融租赁市场进行市场调研及分析工作;

  2、根据市场需求和内部业务发展规划,负责融资租赁产品开发、组织实施;

  3、组织开展对融资租赁市场、行业和相关监管政策研究,抓住市场机遇,及时调整业务策略,合理制定业务规划;

  4、了解金融市场变化,收集和分析相关信息、相关政策法规和租赁行业的最新动态,提出开展租赁业务的建议,并就市场形势进行分析报告;

  5、制定租赁公司营销策略规划和营销部署,负责市场推广、渠道拓展,及客户管理和维护工作。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,28—40岁,专业不限;

  2、有5年以上汽车行业从业经验,同时具备2年以上4S店(品牌不限)团队管理经验,从事销售经理、展厅经理工作经验者优先考虑;或者有汽车融资租赁工作经验及相关资源者优先;

  3、具备较强的`逻辑、策划、业务分析能力,良好的沟通协调及商务谈判能力。

营销主管的岗位职责2

  工作内容:

  负责《膜链网》供应链平台市场推广会议招商、推广策划

  任职资格:

  1、大专以上学历,建筑工程专业、设计专业、物流管理专业;有3年以相关工作经验,

  男女不限、年龄25—32岁,普通话标准,有较强的亲和力和感染力、语言富有感染力,富有激情,

  具有供应链平台市场策划者优先

  爱学习,有工作激情,自愿全国出差,

营销主管的岗位职责3

  职责描述:

  1、协助部门经理与客户进行有效沟通,了解客户需求;

  2、协助部门经理做好项目的跟踪与管理工作;

  3、学习掌握相关政策法规,及时掌握政策动态;

  4、完成领导交代的其他工作。

  任职要求:

  1、中专及以上学历,人力资源管理专业,或市场营销、工商管理、心理学等相关专业优先;

  2、熟悉劳动合同法、社会保险法等人力资源相关法律法规等;

  3、有较好的文字基础,能够撰写计划总结等方面材料,较强的英语听力及口语表达能力;

  4、五官端正,具有良好的'沟通能力,执行能力,性格开朗、有耐心。

营销主管的岗位职责4

  1、制定会员积分平台营销推广方案,在规定时间、预算内完成100%会员转换;

  2、策划线上-线下多渠道的会员营销活动,促进会员活跃度,有利于园区招商与续租;

  3、会员积分平台使用及推广的`内部培训推动;

  4、拓展、引进商务合作资源,推广可服务园区企业及企业核心决策人的活动或服务产品;

  5、提炼会员服务亮点,进行营销包装与推广输出;

  6、搭建会员社群,对会员服务产品进行圈层营销;

  7、协助项目经理进行项目执行统筹,在项目计划时间、预算内达成项目目标。

营销主管的岗位职责5

  岗位职责

  通过每日接待或走访客户,推销酒店的宴会规格和软件服务。

  1.制定一周的出访计划并提交宴会销售经理。周末与宴会销售经理共同回顾一周的出访情况,作出总结。

  2.填写卡片,做销售报告,详细记录每次出访情况。

  3.向宴会经理汇报每次出访收获。

  1.与销售部紧密沟通、共同处理销售部接洽的活动。

  2.出访宴会客户。

  3.解决来访客人的需求,向客人提供必要的信息,建议客人参考,活动一俟确定,即与客人商谈最终的细节安排。

  7.起草确认信,并请客人寄回确认后的副本。

  8.如既定活动发生任何变动,要填发更改单。

  9.实地检查接待准备工作,保证所有的安排兑现,与宴会厅经理协调确保接待服务的落实。

  10.与有关的.部门协调,解决客人的特殊需求。

  11.活动完毕后,向客户发出感谢信。

  12.宴会结束后,收集客人的反映,如有问题及时反馈给宴会厅经理,以便及时处理和纠正。

  13.处理市场营销总监指派的与宴会有关的特殊事务,参加酒店的活动,做好公关工作。

  素质要求

  基本素质:具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德及良好的纪律观念。

  自然条件:身体健康,品貌端正,气质高雅,身高:男1.74~1.79米,女1.65~1.68米。

  文化程度:具有大本以上文化程度。

  外语水平:具有流利的英语会话能力,达到中级水平。

  工作经验:有两年以上餐饮部宴会服务经验,通晓对外销售的促销技巧和销售策略,熟知餐厅的各项服务内容和服务设施,熟悉客源国的政治、经济、文化、风俗常识和涉外礼仪、礼节,根据分工能够带来客源,完成任务。特殊要求:具有公关能力,谈判能力,善于接触各种类型客人,同客户保持良好的人际关系。

营销主管的岗位职责6

  1、负责完成市场主管下达的外宣收集名单数量、有效率,上门率、成单率等任务;

  2、配合市场主管制定店内外活动计划和方案,并完成活动的组织、宣传;

  3、负责与其他机构组织活动,及与机构关系的维护与协调;

  4、促销品、礼品、宣品、奖励活动和奖品等的设定和管理;

  5、负责市场活动部分对会员的增值服务。如:成长相册的'照片拍摄、整理、制作;

  6、配合部门其他工作

营销主管的岗位职责7

  职责:

  1. 主管市场销售团队,负责客户的开发、跟进、转化工作;

  2. 负责策划及组织实施市场活动,包括派单、地推等市场活动;

  3. 负责根据市场部的`工作安排,参与异业合作、商超合作等渠道拓展与维护工作;

  4. 根据活动主题,策划相应文案,并负责与美术编辑、印刷厂家、合作方沟通,跟进宣传物料的制作与投放;

  5. 负责微信公众号、网站等线上平台的运营,以及网络营销工作;

  任职资格:

  1.大学专科以上学历,市场营销等相关专业优先;

  2.熟悉教育行业,一年以上幼教类市场工作经验者优先;

  3.具备较强的文字表达能力,文档组织编写能力;

  4.熟练运用办公软件。

营销主管的岗位职责8

  岗位职责:

  1.1根据部门计划的安排,完成相关的工作。

  1.2做好阶段性的推广工作,做好市场分析工作,做好地区及板块市场的研究工作。

  1.3负责媒体渠道的分析和媒体关系维护,保持良好的公司宣传形象。

  1.4负责项目各类营销活动、推广方案的.组织、实施工作。

  1.5负责媒体及活动效果评估,及时调整推广渠道的选择。

  1.6负责广告、活动、物料等设计工作质量的把控。

  1.7参与营销策略的制定,对营销计划提出初步意见。

  任职要求:

  2.学历及与业背景要求

  2.1大学本科及以上学历。(经验丰富学历可适当放宽)

  2.2企划、广告设计类,房地产经营管理等相关与业。

  3.经验要求

  3.1四年以上房地产行业营销策划经验,两年以上同等及以上岗位管理经验。

  4.业务技能要求

  4.1掌握房地产基础知识、市场营销、法律、媒体传播等相关知识、熟悉市场情况和媒体动态。

  4.2熟悉广告运作,并对广告作品有很强的审美能力和整合能力。

  4.3具有较强的市场洞察、预测及逻辑思考能力。

  房地产开发策划主管岗位

营销主管的岗位职责9

  职责:

  1.负责团队组织发展工作,人员的招募和筛选;

  2.根据上级要求设定、完成工作目标,培养新人;

  3.带领团队完成团队目标;

  4.开拓市场,建立良好的客户沟通渠道;

  5.以专业的知识和专注的态度完成职级晋升目标。

  任职要求:

  1.25-40岁以上,大专及以上学历;

  2.有团队管理经验,或一年以上金融领域工作经验;

  3.有良好的沟通能力和亲和力,热情、上进,有责任心;

  4.较强的学习能力和组织能力,良好的.心理素质和适当的抗压能力。

营销主管的岗位职责10

  1、策划全国市场营销活动,负责组织及指导各影城活动执行、跟踪及总结;

  2、根据电影及其他销售业务的产品特性做宣传策划;

  3、负责培养全国市场营销人员,开展市场营销培训工作;

  4、协助上级关注影片表现,及时调整影片营销市场动作;

  5、具备系统管理思维和数据思维,关注电影行业/公司市场的'经营数据,进行分析及工作调整;

  6、根据全国工作的管理模式,开发适合目前经营方向的管理工具;

  7、协助对影城市场成本支出把控;

  8、协助上级拓展商盟合作的各项业务发展。

营销主管的岗位职责11

  1、协助执行市场计划并负责实施各类市场活动,寻找相关的推广渠道,策划并实施线下营销活动;

  2、搜集教育培训市场信息、市场动向,对行业发展趋势等方面进行调研分析,为制定市场活动政策提供依据;

  3、协调、指导、支持、组织并积极配合公司分校开展市场活动;

  4、做好市场活动信息收集和反馈工作,评估市场推广方案效果;

  5、有效的统筹内外部资源,整合合作渠道,开展各类市场商务洽谈工作,做好渠道建设管理,开拓目标市场;

  6、完成领导交办的.其他工作。

营销主管的岗位职责12

  重点负责下列事项:

  (一)市场开拓

  1、负责海外市场业务,进行市场调研,协助上级制定外贸营销策略、整体产品规划;

  2、熟悉目标市场及竞争对手情况;针对目标市场进行渠道建设,开发客户资源;

  3、开拓市场潜在客户,了解客户需求。利用国内外展会、阿里巴巴、环球资源、亚马逊等多种平台开拓海外市场,寻找跟进海外客户;

  4、产品开发及生产过程中,针对客户对于工艺、材料、质量要求,能给予合理引导;

  5、展会的组织、管理、推广工作;

  (二)客户及合同管理

  1、对负责市场的客户信息熟练把握;按照市场环境,客户特性,对客户进行分类及归纳整合;

  2、对重要客户的全程操作管理,把握主要客户及潜在重要客户;

  3、把关外贸合同的签订工作,确保合同的规范性、安全性及有效性;

  4、按合同条款及时回笼资金,以确保货款的及时性和安全性;

  (三)团队建设及管理

  1、系统性地安排好部门员工的工作,有计划锻炼员工的独立能力;

  2、提高员工对于团队的.凝聚力以及提升员工的融入感;

  3、合理控制部门业务费用开支;

  (四)协调配合

  1、配合研发,产品管理以及其他部门的日常工作;

  2、工厂对接上的协调和配合;

  岗位要求:

  1、 国际贸易、英语或小语种等外语专业,全日制本科及以上学历,英语4级及以上水平,口语流利,能够无障碍与国外客户进行日常书面及口语交流;

  2、 丰富的国内外参展经验,相关证件齐全;

  3、 具有良好的沟通能力以及团队合作精神、拥有高度的战略理念及团队管理理念,能够承受较大的工作压力;

  4、具有良好的职业操守,认同行业、公司发展前景和企业文化;

  5、适应出差;

  6、对国内户外产品、家纺、工艺品等产品等有深入了解者优先。

营销主管的岗位职责13

  1、对婚礼管家团队人员、培训工作以及目标完成情况等工作全面负责;

  2、合理制定日、周、月工作目标,并带领团队努力完成营销目标;

  3、主持销售部门日常工作事务,合理调配人力、物力等资源。

  4、维护与商家的`合作关系;

  5、维护优质老客户关系;

  6、寻求部门新的利润增长点。

  7、组织本部门员工开拓市场,开展促销和品牌宣传活动。

营销主管的岗位职责14

  岗位要求

  表达能力强,服务意识强,具有2—3年的管理工作经验。

  有一定的谈判能力,日常与总部专员保持良好沟通。

  熟悉开具发票、发放停车券定时广播、线上线下退货流程、callcenter客诉对接(实时)异常订单处理(实时)客诉问题的记录和跟踪解决(顾客意见箱、现场),商品问题上架、下架处理(实时)海报的有效安排,跟踪门店活动配合团购,APP用户反馈处理(实时)。

  赔付(对我们所有的`商品、服务和配送问题做赔付汇总),app评价大众点评跟进代付、充值,解决微信客诉。

营销主管的岗位职责15

  职责描述:

  1.提出市场需求分析;

  2.基于产品年度业务目标,组织编制所辖产品的营销策略及年度营销计划,包括广告、公关传播、区域营销、数字营销等,以确保所辖产品的市场份额和形象提升;

  3.编制所辖产品月度商务行动计划,推进实施并跟踪实施效果;

  4.及时掌握市场变化趋势,了解竞品营销计划及最新状况,对所辖产品的`营销策略及计划及时提出调整建议;

  5.监督代理公司的日常业务执行情况;

  6.参与公司产品、市场和消费者各类相关调研。

  任职要求:

  1. 全日制大学本科及以上学历;

  2. 具有5年及以上工作经验。具备市场营销及销售相关工作经验和整车销售类经验优先;

  3. 身体健康;

  4. 原则上不超过40周岁。

  营销主管岗位

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