公司合同

时间:2023-09-14 07:49:29 合同书 我要投稿

[热门]公司合同5篇

  现今很多公民的维权意识在不断增强,能够利用到合同的场合越来越多,签订合同是为了保障双方的利益,避免不必要的争端。你所见过的合同是什么样的呢?以下是小编整理的公司合同5篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

[热门]公司合同5篇

公司合同 篇1

  甲方(用人单位)名称:_____________地址:_____________法定代表人(主要负责人):____________乙方(劳动者)姓名:________性别:________年龄:________身份证号码:________现在住址:________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

  第一条 合同期限本合同期从___年___月___日起至___年___月___日止,共___年。其中试用期从___年___月___日起至___年___月___日止,共___个月。

  第二条 生产(工作)任务甲方安排乙方从事_________工作。

  乙方同意按甲方生产(工作)需要,在______,承担任务,担任______工种。

  乙方应达到的数量、质量指标:_________.第三条 劳动(工作)条件为保证乙方完成合同要求的生产(工作)任务,保障乙方的安全和健康,甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的生产(工作)条件。具体内容如下:_________.第四条 劳动纪律1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。具体内容如下:_________. 2.乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度,服从甲方管理,积极完成所从事的工作。

  第五条 工作时间和劳动报酬1.甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制,因生产需要确需延长工作时间时,须经乙方本人同意,并发给乙方加班工资。日加班不得超过3小时,每月加班不得超过36小时。乙方如为孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加点。

  2.甲方依照国家法律和有关政策规定,同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴如下:_________. 3.甲方应当每月按期给乙方发放工资。超过当月规定发薪日期的,从第六日起每天按拖欠乙方本人工资额的___%,赔偿乙方损失。4.甲方应当根据企业的生产发展,逐步提高乙方的工资水平。

  第六条 保险和福利待遇1.甲方按乙方工资总额的___%,乙方按不超过本人工资的___%,按月向当地劳动行政部门所属的社会保险事业管理机构缴纳退休养老金。

  2.因第七条第2款第(2)项和第3款规定而解除劳动合同的,甲方应按乙方工作每满1年(满半年不满1年的按1年计算)发给乙方1个月标准工资的生活补助费。同时,如合同期未满,甲方应发给乙方合同期内的失业补偿费,标准为:距合同期满,每相差1年发给相当于乙方标准工资1个月的补偿费,生活补助费、补偿费分别合计最高不超过12个月乙方标准工资。

  3.甲方参照(国营企业职工待业保险暂行规定)向待业保险机构缴纳待业保险基金,乙方待业期间可享受待业保险待遇。

  4.乙方因工负伤或患职业病,治疗期间工资照发,所需医疗费用由甲方支付。医疗终结,经市(县)劳动鉴定委员会鉴定,确认为残废的,由甲方发给残废金。乙方因工残废或患职业病死亡,由甲方发给丧葬费和供养直系亲属抚恤费。残废金、丧葬费和供养直系亲属抚恤费的标准,按照有关规定执行。

  5.乙方患病或非因工负伤,甲方应按其工作时间长短给予3至6个月的医疗期。在医疗期间发给不低于本人原工资60%的病假工资。

  6.乙方为女职工,其孕期、产假和哺乳期的.待遇按《女职工劳动保护规定》及有关规定执行。

  7.按照国家法律、法规规定,甲乙双方协商确定的假日、公休假、婚丧假、探亲假是:

  (略)

  第七条 合同的变更、解除和终止1.甲方因停产、调整生产任务,或者由于情况变化,经甲乙双方协商同意,可以变更合同的相关内容。

  2.在下列情况下,甲方可以解除合同:

  (1)乙方在试用期内,经发现不符合用工条件的;

  (2)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

  (3)甲方歇业,宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的;

  (4)双方约定的其他事项:____________. 3.下列情况下,乙方可以解除合同:

  (1)甲方违反国家规定,无安全防护设施,劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;

  (2)甲方无力或不按照合同规定支付乙方劳动报酬的;

  (3)甲方不履行本合同或者违反国家政策、法规,侵害乙方合法权益的;

  (4)乙方本人有正当理由要求辞职的。

公司合同 篇2

  甲方(托运方):连云港市天缘食品有限公司

  乙方(承运人):

  甲、乙双方本着互惠互利、合作共赢的原则,根据合同法有关规定,经过协商,订立生猪运输协议书,条款如下:

  一、合作期限:从年月日到年月日。

  二、合作方式:松散型。

  三、生猪收购地点由甲方指定,运送的到达地点是连云港市天缘食品有限公司院内,运输方式为货车运输。

  四、运输费用结算方式为:单车结算。每车按距离远近,分别给予150-600元/车,乙方将生猪运到院内后,经甲方验收检查无误后,甲方应及时支付乙方运输费用。

  五、甲方交付乙方承运的生猪,乙方对此应予以高度重视,避免生猪拥挤等危害生猪健康的行为。运输过程中如发生生猪应急处置不当、生猪数量缺少等问题,乙方应确认数量并按照甲方的.要求全额赔偿。

  六、乙方车辆和驾驶员必须有符合国家相关部门要求的各类有效证件和保险。乙方在运输过程中,出现的任何事故和意外伤害均与甲方无关。

  七、本协议未尽事宜,由双方协商解决,协商不成,可向甲方住所地法院提起诉讼。

  八、本协议一式两份,双方各持一份,双方签字盖章后生效。

  甲方:乙方:

公司合同 篇3

  使 用 说 明

  一、本合同文本是根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国消费者权益保护法》等有关法律法规规定制定的示范文本,供双方当事人参照约定采用,签订合同前请仔细阅读。

  二、家庭居室装饰装修是居民较大一笔一次的性消费,涉及的标的额较大,专业性较强,合同履约期长。为更好地维护双方当事人的合法权益,双方签订合同时应慎重,力求内容具体、全面、严密,正确选择示范文本所提供的选择项条款。

  三、签订合同前发包人(甲方)要验看承包人(乙方)的《企业法人营业执照》和企业资质证书。与分公司(分部)签订合同,除验看其《营业执照》及企业资质证书外,合同应加盖该分公司(分部)的上级公司(具有法人资格单位)的合同专用章。 四、家庭居室装饰装修工程禁止损坏房屋承重结构及共用管线和设施。

  五、第一条第8款开、竣工日期必须明确,这关系到违约责任的认定。

  六、根据装饰装修企业提供的管理服务水准不同,管理费可上下浮动,但一般不超过装修总价款的10%。

  七、第二条“材料供应”,无论是甲方供料或乙方包工包料都应提供材料清单,内容包括材料名称、品牌、规格、型号、等级、数量、单价、合价;属甲方提供材料的,还需在附件中写明送达时间、送达地点。

  八、第五条第1款工程款付款方式原则上按工程进度分阶段付款,甲、乙双方如另有协商约定,可在合同中写明。

  九、家庭居室装饰装修每个隐蔽工程结束都需进行验收,并须在验收单上签字认可。竣工总验收,甲、乙双方均须在验收单上签字,方能交付使用。

  如某项工程不合格,乙方应予整改,直到合格为止。 十、工程竣工,通过验收交付使用时,乙方应向甲方提供《工程保修单》,保修期从竣工验收合格之日算起,保修期限不低于两年。包工包料的工程对整个工程实行保修,部分包工包料的工程对相关部分实行保修,清包工的工程仅对施工质量实行保修。

  十一、甲、乙双方经济来往均需开具收据。竣工验收付清尾款时,乙方必须开具税务统一发票。

  十二、家庭居室装饰装修工程监理单位、质量检测单位可向广州建设交通网查询。

  十三、本合同示范文本,由广州市工商行政管理局、广州市建设和交通委员会共同制定,任何单位和个人不得出于商业目的擅自翻印和出售。

  十四、本合同示范文本是《广州市家庭居室装饰装修施工示范合同》(20xx版)的修改版本,自20xx年3月15日起使用。今后在未制定新的版本前,本版本延续使用。

  河南省家庭居室装饰装修施工合同

  合同编号:

  发包人(简称甲方):

  承包人(简称乙方):

  依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国消费者权益保护法》以及其他有关法律法规的规定,结合本工程的具体情况,甲、乙双方在遵循自愿、平等、公平、诚信的原则基础上,经双方协商一致,签订本合同。

  第一条 工程概况和造价

  1.甲方装饰装修(以下简称装饰)的住房系合法拥有。

  甲方承诺有权对该住房进行装饰,由此而产生的一切后果由甲方承担责任。

  乙方为经工商行政管理部门核准登记的企业,企业资质情况。

  2.装饰施工地址 区(县) 路弄(村)号楼室。

  3.住房结构 房型 房 厅 厨 卫 阳台,套内施工面积 平方米。

  5.装饰施工内容:见附件一《装饰施工内容表》。

  6.承包方式 (包工包料、清包、部分承包)。

  7.总价款¥ 元,人民币(大写) 元。 其中:材料费 元,人工费 元, 拆除费 元,清洁、搬运、运输费 元, 其他费用元,管理费 元, 税金(3.41%)元。

  “管理费”为上述费用的总和(税金除外)的 %。

  “总价款”是甲、乙双方对设计方案、工程报价确认后的金额,在一般情况下,竣工结算的上下增减幅度在没有项目变更的情况下不超过预算价的5%。

  合同签订生效后,如变更施工内容、材料,这部份的工程款应当按实计算。

  8.工期:

  自 年月日开工,至 年月日竣工,工期 天。

  第二条 材料供应

  1.甲方提供的材料、设备:见附件二《甲方提供材料、设备表》。 甲方负责采购供应的材料、设备,应是符合设计要求的合格产品。甲方提供的材料、设备按时送达现场后,甲、乙双方应办理验收交接手续,由乙方负责保管,保管费由双方约定。由于保管不当造成损失的,由乙方负责赔偿。

  2.甲方采购供应的`装饰材料、设备,均应用于本合同规定的住宅装饰,非经甲方同意,乙方不得挪作他用。如乙方违反此规定,按挪用材料、设备价款的双倍补偿给甲方。

  3.乙方提供的材料、设备:见附件三《工程主材料报价单》。

  乙方提供的材料、设备,应提前 天通知甲方验收。未经甲方验收及不符合工程主材料报价单要求的,应禁止使用。如已使用,对工程造成的损失由乙方负责。甲方不按时验收,应视作验收,但不免除乙方不按工程主材料报价单选购及使用材料所引起的责任。

  4.施工中如乙方发现甲方提供的材料、设备有质量问题或规格差异,应及时向甲方提出。甲方仍表示使用的,由此造成工程质量问题,责任由甲方承担。

  5.甲方或者乙方提供的材料应当符合《室内装饰装修材料有害物质限量10项强制性国家标准》。

公司合同 篇4

  公司生产厂长聘用合同范本两篇甲方:

  法定代表人:

  乙方:身份证号:

  乙方被甲方聘任为生产厂长,为了乙方更好的履行工作职责,为了双方能相互达成良好的共识,互惠互利,经双方商议,达成以下协协,望双方共同遵守。

  合同期:年月日至年月日止(共年,不含三个月试用期)。

  一、基本指标任务:

  乙方被甲方聘请为生产厂长,乙方每月应按时完成销售部下达的生产订单,保证生产产品的质量,控制成本,尽量不产生积压,不产生待滞料,生产出合格让客户满意的产品。乙方在厂方授权的岗位范围行使职权,接受和执行总经理的指令和任务,接受甲方的监督和管理。

  二、待遇:

  试用期基本工资5000元一个月(试用期为个月);试用期过后元一个月;试用期过后,每月每樘门生产完成后,未出现任何质量问题,工地验收合格,按0、5元/樘金额提成,也属质量合格奖金,如每月出现有质量问题的产品,则按相应的数量金额扣减。生产数量每月统计,年底结算50%,剩余50%作为保证金。这50%保证金由甲方暂待保管,乙方合同期满之时,或者甲方因非个人工作出现重大问题而让甲方解聘,双方协商同终止合同之时甲方付给乙方。

  三、乙方需要履行的职责:

  1、乙方需服从总经理的指挥,执行其工作指令,一切管理向甲方负责;

  2、乙方按时按质地完成甲方交给的合理生产任务,因个人工作管理水平原因,每月若不能在指定交货期限内完成生产任务的,按本月未完成任务数量的2元/樘扣减提成奖金。

  3、乙方高效、灵活地管理好自己的生产团队,保证生产流程的正常运作,合理安排好生产每个流程;

  4、乙方做好和业务部工程部的沟通和工作链接,以保证交货期及时,交货数量准确,质量有保证;

  5、乙方若因为产品质量问题而给甲方带来的一系列麻烦及经济损失,乙方需要负上相应责任,根据实际损失情况而扣除工资比例;

  6、乙方遵守法律法规和财务会计制度,根据实际需要,拟订公司生产质量管理机构设置方案,主持和召集生产质量等工作会议;组织编制厂部的各项具体规章和基本管理制度,且必须需遵守厂里的各项规章制度,严于律己,自律自强,遵守国家法规,起模范带头作用;

  7、乙方必须严守甲方商业秘密,不得出卖、汇漏甲方商业机密。否则甲方有权解除协议并追究乙方的经济责任;

  8、乙方不得做损坏公司利益或不道德的行为,未经总经理同意,不得将公司财产外借,否则甲方有权追究其相应的责任及解雇;

  9、乙方要制定统筹好每款产品的成本价格,控制好生产成本,管理、控制、调研好每道工序,以保证产品的质量,拟定切实可行的'生产策划方案和工艺方案,降低成本,实现公司利益的最大化,

  10、提请总经理聘任或者解聘厂部管理人员与生产人员。受总经理委托代表公司参加各项社会活动,完成总经理交给的各项外派任务。

  11、乙方要运用管理方面的知识、方法、制度进行计划、组织、指挥、控制活动,达到企业正常生产。做到有章可循,违章处罚:接章管理,制止生产紊乱;

  12、乙方要确保产品质量、对产品设定基本标准,确保生产工作任务按计划如期完成,降低生产成本、提高经济效益、提高本厂技术力量;

  13、乙方要进行有效的产品制作过程指导,产品质量检验工作及质量方面的管理,确保生产品的品质;

  14、乙方应进行上下级关系的有效沟通,把厂方的指令、意思正确传达下属;把下属的意思活动进行信息反馈。学会对应急问题、基本问题、根本问题的处理。重大管理事务实行报告制;

  15、乙方应按照人力资源计划招贤纳士和组织培训,为公司培养一支业务能力强、凝聚力强、学习氛围浓厚的高素质团队。加强对员工的培训和在职教育工作,不断提高员工的劳动素质和技能,注重员工身心健康,充分调动员工的积极性和创造性。

  16、根据公司目前的管理模式,把公司文化和管理制度有机结合,形成符合木业业务完善的企业管理模式;

  17、对公司的生产及质量管理作定期总结汇报总经理,保证数据的真实、准确、完整;如实向公司提供生产有关情况和资料。

  18、未经总经理同意,不利用职务便利,为自己或他人谋取本应属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与本公司同类的业务;

  19、严格履行总经理授予的职责和权利;直接对总经理负责,在总经理决策和领导下开展工作;完成总经理交给的其他工作任务。

  四、生产厂长行使的权利:

  1、乙方根据本厂实际生产情况,对本厂生产部门所有人员的调动支配及安排,聘请、解雇车间人员有参考权和评论权,但没有执行权利;

  2、乙方建立质量管理体系,确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化,按照人力资源计划招贤纳士和组织培训,为公司培养一支业务能力强、凝聚力强、学习氛围浓厚的高素质团队。加强对员工的培训和在职教育工作,不断提高员工的劳动素质和技能,注重员工身心健康,充分调动员工的积极性和创造性。

  3、乙方对现有生产员工的指导,每月主持一次到两次的车间生产例会,分析现状问题,让问题得到更好的解决方案;

  4、乙方按照先后及急与不急的原则安排生产排单,以确保在指定时间内及时交货;

  5、乙方生产遇到特殊情况及难题,可向甲方提出,待总经理考虑、审核、决策;

  五、乙方出现以下情况之一,甲方可以无条件解除合同:

  1、乙方在试用期间,被甲方证明不符合录用条件;

  2、因为乙方的原因而造成生产出现重大事故;

  3、乙方严重失职、营私舞弊,或给甲方利益造成重大损害的,甲方有权作出处罚不予发放当月及上月工资,并保留追究其经济赔偿及法律责任的权利;

  4、乙方在外发生个人违法行为的责任由乙方全部自负;

  5、乙方在未满合同期提出辞职或被甲方解雇的,甲方有权取消乙方合同期间的全部年度奖金和50%年终提成的发放。

  6、乙方要求解除劳动合同,应当提前三十日书面形式甲方并将工作移交清楚;乙方未经甲方批准而擅自离开的,甲方有权扣除乙方所有工资和提成。

  7、甲方制定的《工厂规章制度》作为本合同附件,具有同等效力;

  8、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,人事部备案一份,三份具有同等法律效力,本合同由甲乙双方签字盖章之日起生效;

  甲方:乙方:

  年月日年月日

  合同编号:_________

公司合同 篇5

  甲方:

  法定代表人:

  住所:

  邮编:

  联系电话:

  乙方:

  身份证号码:

  家庭住址:

  邮政编码:

  电话:

  鉴于甲方业务的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同书,共同遵守所列条款。

  第一条、 劳务合同期限

  本劳务合同期限为 个月,自 年 月 日起

  至 年 月 日止。甲方视业务需要及乙方绩效等可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。

  第二条、 双方权利义务

  1、 乙方承诺,根据乙方目前的健康状况,能够按照本合同约定为甲方提供劳务,也愿意承担所约定之劳务。

  2、 甲方根据业务需要,委托乙方承担与测绘相关的各种工作。

  3、 乙方工作时间根据甲方需要确定。

  4、 乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度,达到甲方的各项要求和标准,并接受甲方的绩效考核。

  5、 乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密,不得提供或泄露给任何第三方。

  6、 甲方按照乙方提供的劳务,向乙方支付报酬。

  7、 乙方的各类社会劳动保险费用与各企事业单位相同均由乙方本人自行缴纳。经乙方同意甲方代缴人身意外保险,年底由工资中扣除。甲方依法代为扣缴乙方个人所得税。

  第三条、 劳务报酬支付

  1、 甲方在每年春节前以货币形式支付乙方上一年的的劳务报酬。

  2、 甲方每月制定的劳务报酬包括保底酬金 元以及奖金。奖金的计算方式为:每个工程设定单价,每月完成工作量超出工资的部分,为当月奖金。

  3、 不能完成当月工作量的,只有保底工资。

  4、 甲方根据乙方的工作技能调整保底工资。

  5、 如需调整劳务报酬,甲乙双方另行约定。

  第四条、 合同的终止与解除

  1、 本合同期满如双方未续签,则合同自行终止。双方应及时办理交接手续。

  2、 甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。除应当支付的劳务报酬外,甲方不向乙方支付任何补偿。

  3、 乙方需要提前解除本合同,应提前7日通知甲方,或补偿甲方 元代替通知。

  4、 本合同终止或解除后,双方应及时办理交接手续。

  第五条、 违约责任

  1、 甲方不按照本合同约定日期向乙方支付劳务报酬的,每拖欠一日按照拖欠金额的.万分之四向乙方支付违约金。

  2、 乙方在提供劳务中因故意或过失给甲方造成损失的,按照损失的金额据实赔偿。

  第六条、 争议解决

  甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应当通过协商解决。协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

  第七条、 文本及生效

  1、 本合同文本一式两份,甲乙双方各执一份。

  2、 本合同于甲方盖章、乙方签字之日生效。

  甲方(盖章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(签字):________________

  身份证号码:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

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