（优选）财务部岗位职责15篇

　　在快速变化和不断变革的今天，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编为大家收集的财务部岗位职责，希望能够帮助到大家。

（优选）财务部岗位职责15篇

财务部岗位职责1

　　主办会计岗位职责

　　1.组织企业原始凭证的记录和原始凭证的传递，编制/审核各种会计凭证。

　　2.核算和监督企业所拥有的和使用的各项财产物资、资金的增减变动情况。

　　3．核算产、供、销过程中所发生的各种经济业务，计算收入、成本、费用和经营成果。

　　4．核算与银行间的结算、借款业务，核对银行余额调节表。核算各项筹资、投资业务，以及其它单位及职工所发生的结算业务。

　　5．监督有关部门定期或不定期的材料、成品和固定资产的清查、盘点业务。

　　6．编制月度、季度、年度的财务报表，办理定期的年终结算业务。

　　7．开展定期或不定期的经济活动分析。

　　8．编制《经营成果日报表》。

　　9．根据行政管理部报来的考勤资料和生产部产量完工报表，编制公司〈工资表〉，报财务部长审核。

　　10．办理会计档案的归档保管业务。离职时必须办理移交会计档案和有关的各种财务、税务资料等。

　　11．熟练操作使用财务软件，并指导其它相关操作员熟练使用财务软件，搞好会计核算工作，完成财务部长交办的其它工作。

　　成本会计岗位职责

　　1.核算公司各项原材料、物品、在产品、产成品等入库、领用事项及收付金额，编制材料、物品领用的转账凭证。

　　2.编制成本转账凭证，计算企业固定资产的折旧费用，审核各种原材料、物资、在产品、产成品的开支。

　　3.审核委托和受托外单位加工事项，负责结账时的费用分配及账目之间的调整，计算销售成本。

　　4.分析比较工厂成本，做好成本日常控制工作，负责内部成本核算及业绩考核，负责物料仓进出库，领料发放与管理工作。

　　5．担纲工厂各部门成本（费用）核算，编制企业成本计算报表，处理其它与成本核算、分析、控制有关的事项。

　　6．离职时必须办理相关资料的移交。

　　7．熟练操作使用财务软件，搞好会计核算工作。完成领导交办的其它工作任务。

　　往来会计岗位职责

　　1.核算公司与各项往来有关联的原材料、物品、在产品、产成品等入库、领用事项及收付金额。

　　2.编制材料、物品领用的转账凭证；编制往来（应收应付）转账凭证。

　　3.审核各种原材料、物资、在产品、产成品等的收发存业务；审核委托和受托外单位加工事项。与供应商核对月结对账单，定期支付供应商货款。

　　4.每天与营业管理部录入销售资料核对，收集送货回单；月末开具月结对账单与客户对账，会同业务员崔收到期的应收账款。与税务会计沟通，做好客户增值税发票开具前的准备工作。

　　5.每月5日前编制应收应付款账账龄分析表，提供编制《资金预算表》到期应收账款收入和材料到期账款支出当期数；做好应付账款日常控制工作。

　　6.负责业务部各业务员的业绩考核工作。

　　7.离职时必须办理相关资料的移交资料；

　　8.完成财务部长交办的'其它工作任务。

　　税务会计岗位职责

　　1.审核各种涉税性原始凭证，编制涉税性的会计凭证，进行会计核算和登账工作。

　　2.核算和监督企业涉税性所反映的各项财产、物资、资金的增减变动情况。

　　3.核算涉税性与银行间的结算、借款业务。各项筹资、投资业务。

　　4.对涉税性固定资产和材料物资定期或不定期的清查、盘点业务。根据盘点结果进行调整相关资产。

　　5.办理企业税控发票申请、领用、开票业务。办理申报税、纳税、查对、复核和诉讼工作。协助办理工商、税务等部门的年检和及相关证件的变更登记。

　　6.办理与进出口业务有关的交接、完税申请及退税冲账等事项。办理公司各项减免税的事项。

　　7.与往来会计和营业管理部业务员沟通开具增值税发票，交与营业管理部业务员。

　　8.平衡当月的税负工作。组织进项抵扣税发票票源，依据进项和销项以及公司开票管理的规定合理开据发票，申报纳税。

　　9.编制有关税务报表，开展定期或不定期的经济活动分析。

　　10.办理会计档案的归档保管业务。离职时必须办理移交会计档案和有关的财务、税务资料等。

　　11.完成财务部长交办的其它事务性工作。

　　出纳员岗位职责

　　1.严格执行银行结算制度，精通各种银行结算票据的办理程序。办理现金银行结算，规范使用支票。

　　2.坚持原则，拒绝一切违反公司报批程序和费用开支标准的款项支付.

　　3.严格按照国家有关现金管理制度，根据公司对现金收、付的管理规定，对按照规定程序审核签字后的现金收、付凭证，进行复核，准确无误后办理款项收付。

　　4.认真登记日记账，账目登记必须做到日清月结。保管库存现金，登记注销支票。

　　5.复核收凭证及时办理销售款项的结算，当天收入的现金和银行支票必须当天存入银行，预留库存现金不得超过规定的限额，严禁携带巨额现金外出。

　　6.一切货币资金的收付，应立即登记日记账后交会计入账，不得拖延。

　　7.与税务会计和往来会计沟通，向营业管理部业务人员收取客户交来的现金和银行支票。

　　8.配合财务部长对库存现金的定期清查、盘点。严禁挪用公款、公款私存等现象。

　　9.及时查询银行未达账项，核对资金的到账情况，及时编制《银行余额调节表》。反馈企业资金信息，每日编制《资金日报表》。

　　10.根据已核准的《工资表》，开具现金支票和银行转账支票，做好工资支付事宜的工作。同时负责日常辞退员工的工资支付。

　　11.离职时必须办理一切货币资金及相关数据的移交工作。完成领导交办的其它工作任务。

财务部岗位职责2

　　1.负责拟订担保公司业务发展规划，对外业务咨询和业务交流。

　　2.负责建立项目库、专家库。

　　3.负责受理担保、再担保、分保申请。

　　4.负责对申请担保、再担保、分保的项目资信调查和评审。

　　5.负责建立拟保项目档案。并将评审通过项目的档案移交综合部。

　　6.负责向评审委员会报告项目评审情况，撰写评审报告，提出关于担保额、保费率、反担保、再担保、分保措施的建议。

　　7.负责对展期续保项目和代偿项目提出审核意见。

　　8.负责对担保公司的.经营、重大担保项目等情况进行审査和监管。

　　9.负责公司风险综合评价、控制。

财务部岗位职责3

　　1.编制公司财务制度，定期向领导汇报财务状况和经营成果，按时报送会计报表和其他会计资料。

　　2.负责公司的融资及资本运营。

　　3.监督公司财务计划的`执行、决算、预算外资金收支与财务收支有关的各项经济活动及其经济效益。

　　4.抓好财务检查，纠正财务工作中的差错、弊端，规范公司的经济行为。

　　5.针对公司财务工作中出现的问题，产生的原因提出改进建议和措施，当好公司领导参谋。

　　6.负责与财政、税务、工商、关联单位等部门(公司)的联系与沟通工作。

　　7.完成领导交办的其他任务。

财务部岗位职责4

　　1.严格执行国家颁布的各项财经法规和财务制度。制订、督促并贯彻执行公司各项财务管理制度,做好财务保密工作。

　　2.负责编制公司年度生产、经营财务计划；参与公司各项经营管理活动，做好公司管理费用、生产(经营)成本的控制、监督和核算工作，经常性地提出财务对策和措施，当好领导的参谋助手。

　　3.积极收集国家投资政策法规和投资经营信息，及时提供可行的投资与资本运营建议。

　　4.负责公司会计核算和统计工作，按时编制、上报各类财务、统计报表和计划，确保会计资料及信息的准确和可靠性。

　　5.负责公司投资项目的前期准备、可行性论证、财务测算和经济效益分析，参与公司投资项目的对外谈判、论证与策划。

　　6.负责各给排水工程建设项目的财务核算、资金上报、审批、支付和竣工决算等工作。加强工程款回笼的监督与控制，保证资金按期回笼，做好各工程建设项目的`财务分析工作。

　　7.合理调度资金，负责资金筹措、周转及财务收支计划编制等管理丁.作，按计划组织、落实各项资金。

　　8.负责公司会计核算和统计工作，按时编制、上报各类财务、统计报表和计划。

　　9.负责编制、申报、跟踪、落实各项环保、城建、计经和财政等专项资金，最大限度地多渠道、多方式争取并落实各项资金及优惠政策。

　　10.负责对公司营业窗口和物资管理部相关业务工作的指导、监督与管理工作。

　　11.做好ISO9001/ISO14001/OHSAS18001质量/环境/职业健康安全管理体系中涉及的相关工作及在本部门的推导与实施工作。

　　12.负责财务档案管理，按期归档保存。

　　13.负责本部门廉洁自律和资金(现金)安全、消防、计划生育、优质服务等综合管理工作。

　　14.完善本部门内部科学、合理的管理运作机制，负责本部门员工思想和业务素质的引导、教育和培训等工作。改进管理措施，不断提高员工的业务素质和服务水平。

　　15.加强与上下级之间、部门之间的联系和沟通，拾遗补缺,不断提出和解决问题，推动公司整体工作水平的提高。

　　16.负责本部门年、月度工作计划的编制和实施丁.作，做好公司下达的部门目标责任归口考核和本部门员工目标责任考核工作，完成领导交办的其他临时工作任务。

财务部岗位职责5

　　1.贯彻执行国家各项财经法律、法规，并执行公司的各项财务规章制度。

　　2.编制公司财务制度，定期向领导汇报财务状况和经营成果,按时报送会计报表和其他会计资料。

　　3.负责公司经济合同的建档，设置经济合同台账，结合各部门的工作进展情况，核准合同款项的总额、应付款项的方式以及付款明细台账的`工作。

　　4.组织会计核算，会同业务部门加强往来款项的回收及管理。

　　5.负责公司的融资及资本运营。

　　6.定期编制资金使用计划，统筹安排资金的调度工作。

　　7.定期组织对各部门的费用定额及分公司承包定额的核定和考核工作。

　　8.负责公司资产管理，定期组织资产清查。

　　9.负责各种税款的计算工作,依法缴纳税

　　10.办理现金收付和银行结算业务，保管好各种票据、单证。

　　11.负责会计档案资料建档和保管工作。

　　12.日常各种费用开支的审核、报销工作，以及员工工资核算和奖金福利发放工作。

　　13.参与各种经济合同的签订。

　　14.负责公司各开发项目财务预算、开发前期的准备工作、成本核算、销售回笼款收取、销售统计、银行按揭手续的办理以及盈亏分析。

　　15.负责与财政、税务、工商、银行、关联单位等部门(公司)的联系与沟通工作。

　　16.维护财经纪律，防止有违反财经纪律的事件发生。

　　17.完成领导交办的其他任务。

财务部岗位职责6

　　1.负责公司货币资金收付及有价证券管理，做到日清月结。

　　2.负责编制公司本部工资发放表，协助二级单位搞好工资发放。

　　3.负责登记、催收各单位应交的电话费、水电费等。

　　4.负责代扣个人所得税。

　　5.完成领导交办的其他工作

财务部岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、负责运营过程中所有量化风险的监控、计量及其他分析

　　2、对可量化风险进行识别、定性定量分析并搭建相应风险模型；

　　3、负责各类数字金融衍生品的风险定价分析；

　　4、维护风险数据库，出具风险分析报告；持续优化风控指标监控系统和风控模型；运用数理分析统计工具，开发或完善公司现有的风控系统。

　　5、针对各类型风险，根据公司的风险战略，风险管理制度等，协助制订或修改风险管理流程、风险控制标准，并负责相关风险管理制度与流程的'执行和落实。

　　任职要求：

　　1、金融、经济、计算机、统计、物理等相关专业，硕士及以上学历，具有数量金融、金融工程等背景，cfa，frm优先；

　　2、具有扎实的风险管理的理论知识，具有3年以上金融行业风险管理工作经验；

　　3、较强的数据分析能力，熟练运用matlab或vba或c++等编程工具；

　　4、熟悉sql等数据库；

　　5、熟悉计算机、风控等前沿技术为佳；

　　6、优秀的学习领悟力、创新能力、逻辑推理能力和信息加工能力。

财务部岗位职责8

　　一、凭证审核：

　　A、原始凭证的审核：

　　1、审核原始凭证的真实性:包括日期是否真实、业务内容是否真实、数据是否真实。

　　2、审核原始凭证的完整性：原始凭证的内容是否齐全，包括：有无漏记项目、日期是否完整、大小写是否一致，有关签章是否齐全。

　　3、审核原始凭证的.正确认：包括数字是否清晰、文字是否工整、书写是否规范、凭证联次是否正确、有无刮擦、涂改和挖补等。

　　B、记账凭证的审核：

　　1、审核记账凭证的合理性：包括会计科目与原始凭证返应的经济业务是否相符，有无串科目现象，金额计算是否准确。

　　2、检查所审核凭证是否有继号的现象，发现继号查清原因。

　　3、记账凭证要与原始单据的金额、单据张数、签字手续相符。

　　4、记账凭证的摘要填写表述是否清晰与原始凭证内容是否一致。

　　5、订正凭证后面要有订正原因说明，需主管签字。

　　6、除系统导出的固定资产折旧、盘点损耗、成本调差、销售成本、销售批发成本、结转损益外所有凭证都有附件。

　　7、在审核过程中，如果发现差错，应查明原因，指导制证人员更正错误，再行复核，不得自行修改在打印后的记账凭证上，同时通知及时通知记账人，只有经过审核无误的记账凭证，才能据以登记账簿。

　　8、凭证审核完毕后盖章确认，将审核完毕的记账凭证交还档案管理员，并做好交接手续。

　　二、合同及费用收取单的审核：

　　根据合同审核合同登记表中的登记的合同编码、时间、费用项目、费用金额、所属课、是否提供增值税发票、固定返利及有条件返利、留底、费用收取方式、付款方式、联营扣点、周转天数、到货率及签字手续。

财务部岗位职责9

　　职责：

　　1、负责税务管理工作：

　　（1）日常税务核算、各税种申报核实工作，及时准确向税务局提供数据，完成申报、缴纳及账务处理。

　　（2）出口退税资料（出口发票、采购发票、报关单）的跟进、收集、申报、整理及相关账务处理。

　　（3）发票管理相关工作。

　　（4）配合部门经理对公司税收进行整体筹划与管理。

　　（5）配合财政、税务、银行等相关政府部门工作，及时准确提交相关资料。

　　（6）税务政策的归纳和整理，进行税收政策研究及税收分析。

　　（7）税务档案管理工作。

　　2、负责费用报销审核工作。

　　3、负责日常会计账务核算及管理。

　　4、完成上级领导交付的其他工作。

　　要求：

　　1、大学本科及以上学历，财务、审计、经济管理等相关专业毕业；

　　2、 3年以上税务管理相关工作经验，中级以上会计师职称。

　　3、熟悉税法、票据法公司法、等经济法律、法规；了解掌握与我公司业务相关的国家政策。

　　4、熟练使用sap软件、自动化办公软件、会计核算软件；

　　5、优秀的沟通表达能力、分析能力；较强的责任心和严谨的.工作态度；清晰的逻辑思维，对数字敏感；具有财务人员应具备的职业道德。

财务部岗位职责10

　　全盘账务处理：会计制表、账务处理、往来对账与管控、费用票据处理与审核、原始凭证审核，发票开具（无全盘账经验勿投）；

　　承担部分：经销商结算、保单、理赔单的对账、审核与客服解释工作；

　　公司各种证照、资质的申请办理、

财务部岗位职责11

　　工作内容:

　　1、会计相关工作

　　2、决算相关工作

　　3、成本计算

　　4、成本管理

　　5、税务

　　6、部门工作汇总

　　岗位要求:

　　1、熟悉基本会计准则

　　2、熟悉税务规则及流程

　　3、熟悉ifrs(国际会计准则)和中国会计准则的区别

　　4、5年以上实务经验者优先

　　5、会计资格证(高级)

　　6、有责任感,有汇总部门工作能力的人

　　7、长期居住重庆。

财务部岗位职责12

　　1、协助财务总监组织开展团队培训

　　2、在财务总监的指导下，完成财务自查

　　3、协助负责组织编制省区年度财务工作计划

　　4、协助负责组织省区财务预算、决算的编制工作，并协助监督检查预算的.执行情况

　　5、协助负责省区与财政、税务、银行等相关部门建立并保持良好的关系

　　6、协助负责省区经营相关报表的收集统计和分析

　　7、完成领导交办的其他工作

财务部岗位职责13

　　1、遵照国家会计制度的规定、记帐、复帐、报帐做到手续完备，数字精确，帐目清楚，按期报帐

　　2、定期检查，分析公司财务、本钱和利润的执行状况，挖掘增收节支潜力，考核奖金使用效果，准时向总经理提出合理化推举，当好公司参谋

　　3、妥当保管会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料

　　4、认真执行应收应付帐款管理制度

　　5、认真执行现金管理制度

　　6、严格执行库存现金限额，超过局部务必准时送存银行，不坐支现金，不认白条抵压现金

　　7、建立健全现金出纳各种帐目，严格审核现金收付凭证

　　8、严格支票管理制度，编制支票使用手续，支票须经总经理签字后，方可生效

　　9、负责年度财务预算的.编制、年度经营运作分析、每月营收分析总结

　　10、库存盘点、稽核抽查、调整、结转盘盈亏

　　11、下属加盟客户缴款查核

　　12、银行相关财务事宜办理

财务部岗位职责14

　　工作职责:

　　1、负责区域的'日常财务管理和监督,组织公司成本、预算、税务、核算、财务分析等方面的工作;

　　2、主持完善财务管理制度和相关工作流程,制定和管理税收政策方案及程序;

　　3、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,拟订或规划资金筹措和资本运作方案;

　　4、组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告和会计报表等。

　　任职资格:

　　1、教育背景:

　　全日制本科及以上学历,财务管理类专业背景;

　　2、工作经验:

　　1)、本科及以上学历,财会类相关专业,会计师及以上职称,持注册会计师或注册税务师优先;

　　2)、八年以上地产20强企业或会计师事务所财务管理、税务筹划、土增税清算等相关工作经验,五年以上团队管理经验,有融资并购经验、渠道优先考虑;

　　3)、熟悉房会计准则、法律法规相关知识、税收知识及财务管理知识,熟悉财务预算、分析、决策及精通审计工作。

　　4)、具备优秀的沟通协调能力、资源整合数据分析能力,具有良好的职业操守及工作责任心。

　　财务部总监岗位

财务部岗位职责15

　　1、根据《会计法》等法律法规和证监会的相关管理规定，保证会计核算真实、准确、完整，对内对外财务报表、管理报表等的及时、准确、完整；

　　2、协助财务总监做好集团化财务管理架构和团队的建设，对分子公司财务部门分模块的对接和培训；

　　3、协助财务总监组织集团公司的全面预算，分业务板块编制明细财务预算，跟踪执行并进行差异分析；

　　4、集团公司合并层面的财务报表编制、审核，各层级合并工作底稿的审核；

　　5、对内对外财务报告的编制审核，确保上市公告等相关的财务数据和信息的真实、准确、完整；

　　6、保障公司资产的安全、完整，全面组织存货、固定资产盘点，全面负责月结、年结工作等的`完整执行；

　　7、集团汇总层面的财务分析，分业务模块，包括与对标企业的对比分析；

　　8、在授权范围内，对费用报销和资金支付的审批；

　　9、协助财务总监与会计师事务所、银行、税务等外部机构的对接协调；

　　10、完成上级领导交办的其他工作。

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