市场营销岗位职责15篇(通用)

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市场营销岗位职责15篇(通用)

　　随着社会一步步向前发展，岗位职责起到的作用越来越大，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，以下是小编收集整理的市场营销岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

市场营销岗位职责15篇(通用)

市场营销岗位职责1

　　市场营销员宁波市溪口旅游开发股份有限公司宁波市溪口旅游开发股份有限公司一、认真贯彻执行公司营销管理规定，努力提高自身营销业务水平。

　　二、根据各自区域的销售计划，积极完成规定的营销量指标，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。

　　三、帮助协调客户与景区周边单位，景区，酒店等事宜，经常与客户沟通，及时反馈信息。

　　四、对客户在营销过程中出现的问题、须办理的.手续，积极帮助妥善解决。

　　五、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。

　　六、填写有关营销表格，提交营销分析和总结报告。

　　七、积极做好本区域内客户踩线、考察事宜。

　　八、根据公司规定，负责及时做好区域客户应收账款的按时回收，保证应收账款的准确。

市场营销岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、协助总经理根据公司营销战略和市场规划制定公司营销策略和营销计划；负责向下分解销售任务指标并组织实施，完成公司下达的销售任务；

　　2、根据市场需要，协助总经理完成营销组织及营销网络的建立及调整；

　　3、定期分析市场信息及竞争对手情况，及时调整营销策略和计划；

　　4、维护战略及重点客户，协助总经理完成重大营销合同的谈判与签订；

　　5、负责对营销团队进行日常管理和指导；

　　6、负责销售人员的管理及考核激励；

　　7、负责团队建设及人员培训，提高销售人员的'业务能力及士气。

　　任职要求：

　　1、全日制本科及以上学历，10年以上工作经验，理工科背景，具备较强的英文听说读写能力，可适应出差。

　　2、具有主机厂或动力电池大型生产型企业销售副总岗位5年及以上工作经验。

　　3、了解锂离子电池的生产制造过程、对质量管理、销售常识都有一定了解。

　　4、具有很强团队管理能力，有相当强的说服别人的能力；有很强的沟通协调和组织资源的能力；有较强的分析、判断和解决问题的能力以及商务谈判能力，有一定的抗压能力

市场营销岗位职责3

　　职责：

　　1、装饰装修、家居业务市场推广、策划和拓展；

　　2、把握市场动态、市场方向；

　　3、组建销售队伍，带领销售团队完成公司下达的销售任务；

　　4、收集楼盘开盘、交房信息，收集掌握客户信息数据；

　　5、建立有效的'销售渠道。

　　6、组织团队参与销售业务及施工工艺、家居建材相关知识学习。

　　任职要求：

　　1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先；

　　2、3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；

　　3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；

　　4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

　　5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

市场营销岗位职责4

　　职责：

　　1、配合业务总经理对接总部营销部产品信息、工程技术等相关对接工作。

　　2、配合、协助业务总经理完成项目信息的采集、项目信息的甄别、形成项目基本情况报告。

　　3、协助业务总经理完成项目调研报告、可行性报告等文书报告的编制。

　　4、协助业务总经理、集团总部跟进项目、参与商务洽谈、投标直至项目的落地。

　　5、负责各项计划执行情况汇总及工作计划安排；

　　6、在业务总经理授权范围内，负责对外联络工作的'组织及与重要客户联系及接待；

　　7、在业务总经理授权范围内，负责处理业务突发事件；

　　8、业务总经理安排的其他事项。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，市场营销、园林绿化、项目工程等相关专业。2年以上营销助理工作。有矿山修复、生态环保等行业从业经历优先考虑。

　　2、有工程施工工作经验，并有工程预算经验优先；

　　3、熟练Office软件使用及PPT制作；

　　4、有良好的沟通能力及协调能力；

　　5、了解公司基本要求及发展战略；

　　6、有总经理助理工作经验者优先。

市场营销岗位职责5

　　岗位职责：

　　1、研究市场变化，了解行业动态，为产品差异化研发提供合理化建议

　　2、深入了解产品卖点并与消费者需求结合整理出各产品关键点信息

　　3、策划SEM着陆页逻辑结构，提高流量转化为咨询的转化率

　　4、针对推广效果进行跟踪、评估，并提出优化改进措施方案。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，策划过SEM着陆页

　　2、教育行业负责过页面策划者优先

　　3、能够熟练使用word、excel、ppt等办公软件

　　4、具有良好的语言文字表达能力、数据分析能力、沟通协调能力。

市场营销岗位职责6

　　工作职责：

　　根据产品运营需求，独立完成品牌推广方案，统筹市场执行；

　　游戏IOS/google平台管理、自媒体（FB、官网、论坛等）的活动策划与执行；

　　公关传播稿件规划及撰写工作，擅长事件营销，二次元内容输出者优先；

　　负责产品线上、线下活动的文案、活动策划与执行及后续效果的'跟进回馈。

　　任职要求：

　　本科及以上学历，对手机游戏有一定的认识，了解熟悉游戏用户；

　　1年以上海外游戏活动策划经验者优先，熟悉网络游戏营销炒作事件技巧、品牌活动策划；

　　具备线上、线下活动策划、组织、实施相关工作经验，具备良好的文案撰写及语言表达能力，外语母语优先；

　　具备良好的团队协作、组织协调能力及较强的分析问题、应对解决问题能力。

市场营销岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、根据公司发展战略，制定市场营销计划及销售政策，并组织实施

　　2、制定线上、线下的市场营销方案和品牌推广方案；

　　3、负责公司体育教育产品线上内容运营，提升品牌知名度；

　　4、组织安排营销活动，带领销售团队贯彻执行营销战略及销售计划，确保完成销售任务；

　　5、监督销售过程，根据市场营销计划引导和控制销售工作方向和进度；

　　6、制定促销政策、活动方案，并对各项政策的执行及效果进行跟踪与纠偏。

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，市场营销相关专业，3年以上市场营销工作经验；

　　2、熟悉教育培训行业，对青少年教育培训行业有深刻理解；有相关体育教育培训营销渠道及相关工作经历者优先。

　　3、具有良好的策划组织能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验；

　　4、具有敏感的商业和市场意识，较强的'分析问题和解决问题能力，具有优秀的资源整合能力；

　　5、具有良好的沟通协调能力、较强的工作执行能力和抗压能力。

市场营销岗位职责8

　　岗位职责:

　　1、满足运营关于专题、专区的的`页面设计类需求;

　　3、根据活动文案风格,独立完成页面设计工作;

　　4、负责项目推广执行涉及的相关软文的配图;

　　5、满足分省产品重点位置的图片设计。

　　任职资格:

　　1、全日制大学本科学历、艺术设计、平面设计、动画设计等相关专业;

　　2、精通PS,AI,ID,FL等设计软件;熟练使用办公软件;熟悉移动通信行业背景知识;有专业美术功底;

　　3、熟悉互联网视频行业,热爱视频影音内容,对视频行业抱有很大热情;为人正直诚实,认真细致,纪律意识强,能遵守廉洁从业的各项要求;有较强的开拓创新和勇于奉献的精神;抗压能力强。

市场营销岗位职责9

　　岗位职责：

　　1、负责公司it项目市场拓展；

　　2、负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作；

　　3、建立和完善市场信息（产品、客户、竞争对手等）的收集、处理；

　　4、与其他部门同事协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务；

　　5、根据市场需求变化，对公司的产品和服务做出相应调整；

　　6、较好的完成领导安排的.其他工作。

　　任职条件：

　　1、人力资源、劳动与社会保障、劳动关系相关专业大专以上学历；

　　2、具有1年以上招聘相关工作经验；

　　3、具备招聘方面的专业知识，熟知招聘工作流程以及招聘渠道，熟悉各平台职位发布及招聘流程，掌握各种招聘工具；

　　4、具备良好的沟通交流能力，能够妥善处理内部员工关系

　　5、熟练运用及开拓各种招聘渠道，具备很强的自驱抗压能力，处事灵活，亲和力强；

　　6、对企业文化的建设能够有个人的认知和见解，策划团队活动等：

　　7、工作认真、负责，善于学习。

市场营销岗位职责10

　　岗位职责：

　　1、参与制定公司长期、中期、短期发展战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；

　　2、制定公司整体的营销策略与产品市场定位，产品组合竞争策略

　　3、结合市场实际情况，设置年度销售战略、销售目标、销售模式、费用预算及奖励计划等，经批准后执行；

　　4、负责搭建并管理销售团队，规范销售制度及流程，确保销售目标的达成；

　　5、负责销售费用的管控，确保费用合理、高效使用；

　　6、发展和维护目标市场，加强客户管理和专家队伍建设，不断提升公司产品的市场占有率，实现良好的用户满意度与美誉度；

　　7、负责销售团队的培养和辅导，打造一支符合公司文化的`有战斗力的销售队伍；

　　8、定期走访市场，洞悉市场潜在需求，帮助公司引进具有竞争力产品；

　　9、保持与公司其他部门的良好沟通，整合公司各方资源；

　　10、及时完成领导交付的其它工作。

　　任职要求：

　　1、市场营销、医药学科或其它相关专业，大学本科以上学历；

　　2、5年以上医院销售经理工作经历；有轮椅行业销售经验者优先

　　3、通晓专业及业务知识，掌握公司所经营产品行业动态，对市场营销工作有较深刻认知，有良好的市场判断能力和开拓能力；

　　4、有较强的市场销售经验和市场拓展判断、业务持续推进能力，娴熟的人际沟通能力、业务影响力、计划与执行能力、客户服务能力；

　　5、敬业、高度的工作热情，诚信，良好的团队合作精神和职业操守，较强的观察力和应变能力；

　　6、受过市场营销、管理技能开发、财务知识、产品知识等方面的培训；

市场营销岗位职责11

　　岗位职责:

　　1、根据公司整体发展战略,制定并执行营业部中期、长期开发策略;

　　2、依据营业部总体发展需要,组建并管理团队,以确保人员符合履职要求和必备技能;

　　3、根据营业部的业绩目标,负责带领团队推动新客户开发、实施各项产品的销售及后续跟进,以达成营业部整体目标;

　　4、制定有效地营业部管理和绩效考核制度,以确保管理的规范性,绩效考核的有效性。

　　任职要求:

　　1、管理类或金融类相关专业本科以上学历,具备证券执业资格或从业资格证;

　　2、5年以上银行/证券等金融行业从业经验,4年以上营销管理经验,拥有客户/人脉资源;

　　3、具有较强的计划、控制、协调能力和表达能力;

　　4、有能力唤起、激励员工的工作热情和目标承诺,带动成员完成组织目标;

　　5、能创建并培养和客户长期合作的'伙伴关系;

　　6、能有效控制营销目标实施的过程;

　　7、精力充沛,能承受较大的工作压力;

　　8、本人条件特别优秀者可放宽录用条件。

市场营销岗位职责12

　　职责：

　　1、在上级的支持下，负责与线上推广平台、外卖平台洽谈对接，结合门店运营需求，策划线上活动，引流进店，扩大品牌知名度；

　　2、结合品牌全年主题活动和特殊促销活动计划，下店进行门店线下活动的辅导跟进，确定达到预期目标；

　　3、在上级辅导下，完成每一次活动效果的数据收集、顾客反馈与总结分析；

　　4、负责收集各门店与商场的'活动建议方案，活动效果的反馈；

　　5、跟进公司设计部有关品牌的宣传册、广告画面、请柬、代金券、纪念品等的制作，确保保质保量按时到位；

　　6、收集一切与品牌有关的媒体信息，及时上报，确保品牌内、外形象；提出有价值的建议，最大化提升品牌价值；

　　完成上级交办的其它工作任务。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，市场营销等相关专业，3年以上的相关工作经验

　　2、熟悉互联网、自媒体、微营销等活动方案的策划与执行；

　　3、具有开拓精神、执行落地能力和团队合作意识；

　　4、对市场营销、品牌战略、O2O整合、推广策划、活动策划、策划文案有资深经验，有较好的行业资源。

市场营销岗位职责13

　　岗位职责：

　　1、负责协助部门经理开展市场环境调研、商场顾客、客流流量分析；

　　2、协助跟踪并监察各项市场营销计划的执行；

　　3、负责本地区地产开发商、小区楼盘的`调研、联络工作；定期到小区宣传，并组织商家进小区展示、服务；

　　4、收集市场同行业信息，参与策划并执行商场有关各项活动；

　　5、协助组织实施相关促销活动，全程参与、管理、执行，并对促销活动效果进行初步评估分析；

　　6、协助策划异业合作方案，实施跨界营销，完成与合作伙伴的资源整合；

　　7、负责目标客户资料的搜集和VIP会员档案的建立和维护。

　　任职要求：

　　1、一年以上营销或业务工作经验，优秀应届毕业可考虑；

　　2、熟练使用办公软件；

　　3、有良好的市场判断能力和开拓能力；

　　4、具备良好的应变能力、语言表达能力、团队合作精神，有责任心，主观能动性强。

市场营销岗位职责14

　　职责

　　1、负责线下学术会议、行业展会等活动策划组织；

　　2、负责线上渠道推广公司产品；

　　3、负责市场调研，提供竞争分析报告，提供产品优化建议；

　　4、完成领导安排的其他工作。

　　岗位要求

　　1、专业不限，本科及以上学历；

　　2、一年以上市场推广相关工作经验；

　　3、良好沟通能力、写作能力，及较强的.执行力；

　　4、灵活性强，具有创新思维；

　　5、工作认真负责，富有团队精神；有较强的抗压能力，能出差。

市场营销岗位职责15

　　职责描述：

　　1、运用系统录入信息、销售数据汇总和分析；

　　2、协助销售团队维护客户提供销售支持；

　　3、根据公司战略，参与项目活动，建立和维护渠道的合作关系；

　　4、负责部门日常流转安排、各部门间协作及业务流程衔接；

　　5、配合参与管理标准化培训项目。

　　任职要求：

　　1、本科或以上学历、食品、市场、物流等相关专业优先；

　　2、2年以上工作经验，具有销售、运营支持相关经验优；

　　3、岗位需要较强的沟通、执行、组织协调和应变能力；

　　4、熟练使用办公软件，具备较强的'数据整合、分析能力；

　　5、较强的学习能力，耐心细致和团队合作。

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