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文秘工作计划

时间:2024-01-12 16:17:21 计划 我要投稿

文秘工作计划

  日子如同白驹过隙,不经意间,很快就要开展新的工作了,写好计划才不会让我们努力的时候迷失方向哦。什么样的计划才是好的计划呢?下面是小编精心整理的文秘工作计划,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

文秘工作计划

文秘工作计划1

  20xx年工作指导思想是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,紧紧围绕协会的服务理论及中心工作,进一步加强协会自身建设,努力创新工作思路和工作方法,不断拓展服务面,加大为会员服务的力度,促进海口企业又好又快的发展。重点抓好以下工作:

  一、加强政企间的沟通和联系,发挥桥梁和助手作用

  1、营造良好投资环境,促进企业发展,是各级政府各部门首要的工作。企业的发展也需要各政府部门的支持和帮助。协会继续配合政府各部门进一步做好优化投资环境工作。同时,积极反映企业的呼声和诉求,更好发挥政企桥梁作用。

  2、积极与市职能部门协商,做好承接政府职能转变转移给社会组织的部分职能。当好政府的.参谋和助手。

  二、继续做好为企业办实事排忧解难的服务工作

  1、帮助会员单位解决实际困难和为会员办实事,是协会一项常态性的核心服务工作。通过召开座谈会、深入企业调研等各种方式,收集会员企业的困难问题和需要市政府相关部门协调解决的事项,及时与市相关职能部门单位沟通协商解决,或报请市机关效能办、市投资环境监督中心等单位协助解决。做到企业反映或投诉的问题,事事有回音;政府答应办的事,要跟踪落实。

  2、帮助办理会员单位主要负责人车辆进入省市机关大院的通行证。上半年,组织会员单位主要负责人到海口市人民医院进行免费健康体检。

  三、开展灵活多样的沙龙活动

  继续举办“政—企”、“税—企”座谈会和中小企业沙龙等灵活多样的活动,加强政企间、企业间的沟通和联系,促进企业间的了解和合作,推动企业做大做强。

  四、继续举办经营管理等科目的培训班

  邀请专家授课、举办企业战略管理、财务规范管理、市场开拓、人力资源管理等培训班或者组织一些会员企业的主要负责人到海南中小企业大讲堂参加培训学习,提高企业管理者素质,进而提高企业的整体素质,以增强企业抗风险能力。

  五、加强会员发展的工作力度

  加大发展新会员的工作力度,要不分所有制和企业的类别,多渠道地发展一批有素质又有影响力的会员,以不断增加协会的资源,努力扩大协会会员的覆盖面,提高协会的影响力。

  六、组织企业异地学习考察活动广泛开展交流合作

  组织会员企业到市场经济较发达的兄弟省市进行考察学习,以拓宽视野,增长见识。加强本市企业与其他地区企业间的交流合作,为帮助我市企业做强、做大产业服务。

  七、办好《海口企协简报》和海口企协网站

  《海口企协简报》和海口企协网站是本会的重要宣传阵地,也是社会各界了解本会的重要窗口。同时,为会员单位的建设及经营工作搭建一个资讯互通和经验交流的平台,发挥其独特作用。

  八、完成海口市企业联合会的筹备和成立工作

  成立海口市企联,将有助于加速我会的发展,尽快赶上内地市场经济较发达地区兄弟省市协会发展的步伐,进而促使我会与国际雇主组织和国外经济社团接轨。

文秘工作计划2

  作为新加入宾馆大家庭的一员,我感到非常荣幸。同时,也深刻意识到这份工作的重要性和责任。但我有信心能够胜任,并在工作中不断提升自己的能力。在与前任行政秘书的交接中,我对工作岗位有了更深入的了解。接下来,我希望谈一谈自己的认识和计划,并恳请领导批评指正。

  一.工作岗位的认识:

  二.首先,行政秘书的工作是中介性的。整个集团的上传下达都由这一岗位来代办。因此,行政秘书的工作一定要做到以下几点:

  1.服从领导的吩咐和安排

  2.理解并遵照领导的意思办事

  3.坚决贯彻领导意志,强化执行力

  然而,服从不代表被动。很多工作可以提前预测并积极主动地开展。我将本着“五善于”即善于学习总结,善于研究策划,善于组织协调,善于沟通联系,善于抓住机遇创造性的工作,以及“五先”即先领导所想,先领导所听,先领导所做,先领导所到的原则脚踏实地完成各项工作。

  其次,行政秘书相当于公司的小管家。我将负责常用物品的登记备案,文件的整理归档等基本工作,并以足够的耐心和热情对待这些任务。

  三.下半年工作计划

  1.在日常工作中,我将会做到以下几点:

  (1).协助办公室主任完成各项文件的登记,上报,下发等工作。并且,对于以前未按类别整理的文件,我将进行分类整理并放入贴上标签的文件夹中。

  (2).认真,按时,高效率地完成领导交办的工作。

  (3).协助办公室主任做好各项排班,值班工作。

  在日常工作中,我将遵循“精细准”的原则,精心准备,细致安排,干标准活,站标准岗。并严格按照办公室的各项规章制度执行。

  2.在行政工作中,我将会做到以下几点:

  (1).做好领导服务。及时完成领导及各部门主管交付的.各项工作。我将成为领导的得力助手,着眼于领导需求,时刻提供协助和支持。

  (2).做好信息保密工作。妥善保存办公室常用文档,并保证存档保密。

  1.文书工作的完成:

  我将努力及时完成领导所交代的各种文书任务,同时学习各种文字材料的撰写方法,以提高我的写作技巧。

  2.增强个人修养和工作能力:

  (1)积极参加公司组织的各项培训,以增强自己的专业技能。

  (2)向资深领导和同事学习他们的工作经验和方法,快速提升自己的工作能力。

  (3)通过自主学习来提升自己的知识水平。

  我深知:一人之力有限,机遇无限。在知识经济的时代,如果我们不能及时提升自己的知识和技能,我们就会被社会所淘汰!

  为了实现个人职业理想,我认为巴市宾馆会是一个很好的平台。我决心认真工作,将自己的力量献给这个公司。

文秘工作计划3

  作为机电学院资助育人办公室的组织协调中心,文秘部的基本职能是协调各部开展活动,完成上下级之间的信息传达,同时将部门情况反映给办公室主任。文秘部作为学生会的重要枢纽,在本学期将认真贯彻完成工作,确保资助育人办公室工作顺利开展,圆满完成。

  一、总体工作计划

  在本学期,文秘部将一如既往地起草、制定、完成活动记录、总结和新闻,协调各部门实现本学期的工作任务。文秘部将继续做好学生会会议记录和考勤工作,并向办公室负责人及时汇报工作情况,传达各部门要求和思想内容。

  具体安排事项

  1、强化学生会自身建设及部门协调。文秘部将建立严格的纪律和出勤考核制度,促进内部良性竞争,推动部门工作进展。

  2、发扬上学期甘于奉献、甘于牺牲的'精神,协调各部门关系,切实完成“上传下达”的本职工作。

  3、各部门按时上交每月工作计划和总结,并上交办公室领导审核,以便了解各部门工作情况。

  4、大力配合各部门本学期活动,及时整理活动总结。

  5、负责学生会活动经费备案管理,并对各项活动筹备资金进行报销。

  6、每月进行一次总结,考核各成员参加大型活动的出勤率,并上交档案表进行审核,成为干事考核和换届选举的依据。

  二、部门展望

  在新学期里,我们将以热情和踏实的工作态度,努力做好简单而繁琐的工作。及时总结,吸取新的经验和教训,我们有信心通过全体成员的共同努力,成功完成本年度工作。

文秘工作计划4

  一、个人简介

  我是一个性格开朗、认真负责的人,秉承着“做事实在,做人明白”的原则,无论何时何事,我都会全心全意地投入其中。我善于学习,敢于接受挑战。在加入公司的第一天,我的上司张主任告诉我,要在社会中找到自己的位置,才能让人生更有价值。我牢记这句话,努力在集团中实现个人的人生梦想。

  我很珍视能够担任办公室文秘这一职位,这个工作机会可以让我充分展现自己的才华和抱负。我感激领导给予我这个机会,我会把这份感激之情转化为工作的热情,认真负责地完成领导交给我的任务。

  二、对工作的认识

  办公室文秘这一职位是中介性的,整个集团的上传下达都是由办公室承接代办的。因此,我认为文秘工作必须做到以下几点:

  1、服从领导的吩咐和安排。

  2、理解并遵照领导的意图进行工作。

  3、坚决地落实领导的意志,增强执行力。

  然而,服从并不是被动的。我们可以提前预测很多工作,积极主动地开展,及时准确地掌握各方面的工作动态,向领导反馈各方面的信息,注重调查分析,为领导提供决策参考。同时,我们还要注重工作艺术,认真科学地搞好领导与领导、同事与同事、部门与部门之间的沟通协调工作,不能扯皮、推委、出现工作空档。

  此外,办公室文秘工作相当于整个集团的小管家,在日常物品采购、发放、各子公司常用物品的登记、备案等方面起着重要作用。因此,办公室文秘需要有足够的耐心,并且热爱本职工作。

  三、未来工作计划

  1、在日常工作中,我将努力做到以下几点:

  (1)协助办公室主任处理各类公文的登记、上报和下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按照类别整理好,放在贴好标签的文件夹里。

  (2)积极处理各类信件的收发工作。

  (3)认真处理低值易耗品的分类整理、出入库和各类帐务的报销工作。

  (4)协助办公室主任管理公章使用,做好详细登记,严格遵守集团公章管理规定,不滥用公章。

  (5)做好办公用品管理工作,按需发放,避免浪费,定期清点并及时补充,以满足员工的需求。

  (6)积极负责办公室设备的维护和保养工作。

  (7)协助办公室主任安排节假日值班和排班,确保集团在假期的安全保卫工作。

  (8)认真、高效地完成领导交办的其他任务。

  在日常工作中,我遵循“精、细、准”的原则,充分准备和安排,仔细执行,严格遵守企业规章制度。

  2、在行政工作中,我将实现以下几点:

  (1)系统、及时完成领导交办的任务,尽可能成为领导的御用秘书,精心为领导提供服务和帮助。

  (2)建立与各部门信息员之间的联系和沟通,快速地传递信息,确保信息的准确性。

  (3)建立与员工之间的联系,及时向领导传达员工的需求和反馈。

  (4)参与办公室主任完善集团的各项规章制度。

  (5)高效地管理和保存各类文档,及时、准确地收集和存档各类信息。

  (6)及时完成各种类型的文稿,提高个人写作水平和能力。

  3、提高个人素质和业务能力方面,我将实现以下三点:

  (1)积极参加集团安排的经管理培训,提升自身专业技能。

  (2)向领导和同事学习业务经验和方法,不断完善自身素质。

  (3)通过自主学习来提升自身知识水平。

  我深知,个人的能力是有限的,但是机会是无限的。在知识经济时代,如果不能及时提升自身的'能力和业务水平,就将被淘汰。因此,我认为集团是最好的平台,我将充分利用这次机会,使自身的业务水平和素质同步提高,实现最大的个人价值。

  4、其他工作

  (1)协助人力资源部开展各项工作。

  (2)协助财务部、物业部、项目部做好相关工作。

  (3)协助各子公司全面完成各项工作。

  (4)及时、认真、精准地完成其他临时性任务。

  作为办公室文秘,这个岗位的工作内容十分琐碎而繁杂。但我会根据实际情况进行合理的分工和着重安排,全面落实岗位责任制,确保工作的有序进行;同时还要不断创新工作方式,不断探索新的思路、方法和经验,在增强工作创造性的同时,保证服务的到位,不越位干扰决策,成为上下级沟通的桥梁,真正成为领导的得力助手。

文秘工作计划5

  办公室文秘这一职位对我而言是展示个人能力和抱负的机会,我非常感谢领导给予我这样的机会,并将竭尽全力地把感激之情化为工作的热情,认真扎实地完成领导交给我的任务。

  一、工作岗位认识

  作为一个中介性的职位,办公室文秘需要承接并代办整个集团的上传下达事宜,因此文秘工作需要做到以下几点:

  服从性,听从领导的吩咐和安排;领会性,理解并执行领导的意图;执行性,坚决贯彻落实领导意志,提高执行能力并总结文艺工作。

  此外,服从并非被动,文秘可以提前预测并积极主动开展工作,及时把握各方面的工作动态,向领导反馈各方面信息,并注重调查分析,为领导提供决策参考。同时,办公室工作也需要注重策略和艺术,认真科学地搞好领导与领导、同事与同事、部门与部门之间的沟通协调工作,以避免扯皮、推委、出现工作空档。

  办公室文秘也相当于集团的小管家,需要完成办公室日常物品采购、发放以及各子公司常用物品的登记备案等工作,因此需要有足够的耐心和对本职工作的热爱。

  二、未来工作计划

  1. 日常事务工作

  协助办公室主任完成各类公文的登记、上报、下发等工作,并整理并分类好原本无具体整理的文件。要做好各类信件的收发工作。分类整理低值易耗品,并严格按需进行出入库及各类账务报销工作。协助管理公章,确保使用有详细记录,根据规定严格,禁止滥用公章。管理办公用品,根据需求发放,并避免浪费。维护和保养办公室设备。协助办公室主任做好节假日的排班、值班等工作,确保集团的安全保卫工作。

  负责认真按时并高效地完成领导交付的其他工作。

  在日常事务工作中,我坚持遵循精益细致和准确无误的原则,认真筹备工作,精细安排和仔细执行,始终保持标准化的工作流程,确保按办公室规章制度执行。

  2. 在行政工作中,我将确保:

  (1)为领导提供优质服务:及时完成办公室主任、集团部门经理和部门主管分配的各项任务。我将成为领导的得力助手,时刻关注领导需求,积极提供决策支持,并通过及时的上报,为领导减轻压力。

  (2)为其他部门提供优质服务:增强和各部门信息员之间的联系和沟通,快速准确地传达信息,确保公司内部及时传达信息。

  (3)为员工提供优质服务:及时向公司领导反馈集团员工的信息,成为员工与领导沟通的重要媒介。

  (4)协助办公室主任完善集团的规章制度。

  (5)保证信息的保密:妥善保存办公室常用的文档,做好保密工作;及时、准确、全面地收集各类信息,并妥善保管文档。

  (6)确保文书工作的'准确性:及时完成领导委派的各种文稿和文件,积极提高自己的写作技能和文书工作的品质。

  3. 提高个人素养和业务能力,我将做到以下三点:

  (1)积极参加基础管理培训,提升专业技能。

  (2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自己素质。

  (3)通过自主学习来提升知识水平。

  我深知,一个人的能力是有限的,但一个人的发展机会是无限的。在当前知识经济的时代,如果我们不能及时提升自身的素养和业务水平,那么我们将无法适应这个社会。我认为xx集团是我提升职业水平的良好平台。我将充分发掘这个机会,提高自身的专业能力和修养水平,实现自我价值。

  4. 其他工作:

  (1)协助人力资源部完成各类工作。

  (2)协助财务部、物业部和项目部完成相应工作。

  (3)协助各个子公司完成各项工作。

  (4)认真、及时且准确地完成其他临时性工作。

  作为一名文秘,工作琐碎而繁杂。我将根据实际情况进行合理分工和合理安排,切实履行岗位责任制,确保工作井然有序。同时,我会不断开拓创新思路、探索新的工作方法和经验,提高工作质量和效率。

  在增强工作创造性的同时,我会明确自己的职责和界限,遵守规定,办事到位而不越位。在提供服务的同时,我不会干涉决策,而是真正做到领导的参谋助手,搭建上下沟通的桥梁。

文秘工作计划6

  文秘部在学生会中负责的主要工作有:学生会日常事务的协调;学生会例会的材料准备、考勤、会议记录、会议内容传达;学生会各部门活动资料归类存档;各类活动文字类材料的编写、打印及整理。

  文秘部的下属社团是风云演讲辩论社。在与其他各部门讨论协调后,制定本学期文秘部的主要工作内容如下:进行部门干事招募在本学期初,文秘部将根据实际工作需要,计划在高一新生中招募4位干事。本学期我们将注意男性同学的招募数量,方便在日后更好的完成装订、运送等工作。

  同时,根据干事的平时工作态度和表现,计划对优秀的干事进行表彰,提名为学生会优秀干事,以激励大家更为用心、努力地进行工作。执行细化后的各项例会制度。本学期新颁布的例会制度中已将对文秘部的工作要求细化,文秘部将按照该制度并配合例会做好以下工作:制定新一任团委学生会通讯录;制定学生会例会出勤考核表;制作学生会例会专用请假单;认真做好会议记录;会后及时向各部门下达并督促完成各项任务;及时将各部门上报材料整理归档。

  组织开展“主持人大赛”和“辩论赛”主持人大赛主持人大赛开办以来,同学们的参与热情极高,本学期文秘部将继续开展此项活动。大赛赛程将在历届主持人大赛的赛程基础上作适当的调整、删减和创新,充分激发同学们的`参与热情,使更多的同学展示自己的风采,力争将“主持人大赛”逐步成熟化,成为“校园文化艺术节”的一大特色,一个品牌活动。

  辩论赛本学期初步拟定组织“校园辩论赛”,目前文秘部与文艺部尚未确定该活动的具体办法。以上便是文秘部本学期的工作计划,所有的工作都将在部门干事的齐心配合下完成,文秘部将依旧秉持着妥善安排学生会日常事务的初衷开展工作,勤勤恳恳,认真负责,为学生会工作的开展做强有力的保障。

文秘工作计划7

  据古人所言,不想成为将军的兵便不是好兵。作为一名文员,我的职位或许较低,但我始终本着认真负责的工作态度。为了能够在未来的工作中达到更高质量、更高效率的标准,同时进一步提高自身能力水平,我希望借此机会就办公室文秘这一工作岗位谈一下自己的观点和计划。请领导能够给予批评指正。

  一、个人基本情况

  我个性较为开朗,工作认真,秉持着做人明明白白、做事实实在在的准则。无论何时何事,我都会尽心尽力。我也是一个善于学习、敢于挑战困难的人。来到公司的第一天,我的上司张主任就给我上了一堂重要课程,她告诉我一定要在社会中找到自己的位置,这才是人生的真正价值所在。我会谨记这句话,并以在集团实现自己人生梦想为己任。

  办公室文秘一职,对我而言是一次机遇,它能够充分展现自己的理想和雄心壮志。非常感激领导能够给我这样一个施展才华的机会,我将把这份感激之情转化为对工作的热情和扎实苦干的实际表现,一丝不苟地完成领导交给我的任务。

  二、对工作岗位的认识

  首先,办公室文秘这一职位是中介性的工作,因此承接的上传下达都需要由办公室来完成。因此,文秘工作一定要做到以下几点:

  1、服从领导的吩咐和工作安排。

  2、完全理解并遵照领导的意图来开展工作。

  3、坚决执行并落实贯彻领导的意志,并强化执行力。

  但是服从并不意味着被动,很多工作都可以提前预计并积极主动地开展。及时准确地掌握各方面工作的'动态,发现问题并向领导反馈各方面的信息,注重调查分析,为领导提供决策参考。同时,在办公室工作中还要讲究策略和工作艺术,认真科学地搞好领导与领导之间、同事与同事之间以及部门与部门之间的沟通协调工作。避免扯皮、推委和出现工作漏洞。

  其次,办公室文秘工作相当于公司的小管家,需要完成办公室日常用品的采购、发放和各子公司常用物品的登记、备案等工作。因此,办公室文秘需要有足够的耐心并热爱自己的职业。

  三、对未来工作的计划

  在日常工作中,我将按以下步骤来开展工作:

  1、协助办公室主任完成各类公文的登记、上报、下发等工作并将之前未加分类整理的文档整理好放到标签清晰的文件夹内。

  2、做好收发各种信件的工作。

  对于日常事物工作,我将遵循精细准确的原则,具备以下职责:

  (3)负责对低值易耗品分类整理、出入库,以及各类帐务的报销工作。

  (4)协助主任对公章管理工作进行细致的登记,严格按照集团公章管理规定使用,杜绝滥用公章。

  (5)做好办公用品的领用登记,并按需发放,确保不浪费,及时清点以便补充,以满足大家的工作需求。

  (6)维护办公室设备,保养其状态。

  (7)协助主任排班、值班等工作,确保集团节假日期间的安全保卫工作。

  (8)认真、按时、高效率地完成领导布置的其它工作。

  对于行政工作,我将做到以下事项:

  (1)在领导服务方面,积极办好办公室主任、集团各部门经理和主管所交办的任务。努力成为领导的得力助手,跟随领导思路行事,积极反馈意见,履行参谋助手的责任。

  (2)与各部门建立联络机制,迅速、准确地传递各类信息。

  (3)及时向公司领导反馈集团员工的信息,成为员工与领导之间的桥梁。

  (4)协助主任完善集团内部规章制度。

  (5)保持常用文档的完好,并按时收集储存各种信息。

  (6)及时完成领导交办的文书,学习和提高自身写作技能。

  至于提高个人修养和业务能力,我将采取以下方式:

  (1)积极参加集团安排的基础性管理培训,提升自身专业工作技能。

  (2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质。

  (3)通过自主学习来提升个人专业水平。

  我深刻理解一个人的能力是有限的,但一个人的机遇是无限的。在知识经济的时代,如果我们不能快速提升个人能力和业务水平,我们就会被淘汰。当然,为了提高自己,我们需要一个良好的平台,我相信集团是我最好的选择。我会充分利用这个机会,同步提高我的业务水平和自身修养,实现最大价值。

  除了主要职责外,我还将协助人力资源部、财务部、物业部和项目部,确保各项工作秩序井然。我会及时、认真地完成临时性工作,保证一切都有条不紊。

  作为办公室文秘,我的工作可能看似琐碎而繁杂,但我会合理分工和安排,落实岗位责任制。我还会探索工作新思路、新办法和新经验,提高工作创造性。我会尽职尽责,不越位干涉决策,成为领导的参谋助手,促进上下级间的沟通交流。

文秘工作计划8

  上班年的时光匆匆划过,经历了上班年的洗礼与磨砺,为了能够在下半年取得好成绩我为下半年制定了以下计划。

  一、多学,多问,多做

  在下半年里我将改变工作方式,不在如同上半年那样去工作,埋头苦干不但无法做好事情,反而还会浪费时间。;在下半年里我在工作中将秉持着在工作中学习,以前我认为到了工作岗位之后就不需要在学习了,那是错误的,在工作中一样也需要学习,因为我们以前学习的东西不一定还能够适用,只有在不断的学习中去学习才能够一次次的丰富自己,强大自己,为自己迎来未来,怎么去学,通过书籍,学习很过的知识都被一些名家收录在了书中,书中的内容丰富详尽非常适合我的学习阅读,把这些学到的'知识用到工作中才是最重要的,不想变成历史上只会纸上谈兵的废物,就需要在工作中去实践,去验证,去把这些知识点去吃透,只有灵活运用,熟练掌握了之后才能够在胜任工作,当然很多知识并不是通过书本就能够学会的,还学要向他人请教,去向那些人请教也是有学问的,并不是每个人都适合,只有那些工作经历丰富,有足够的经验的,而且还能够做出结果的才是请教对象,像他们请教他们的学习工作的方法。之后就是要把学到的东西消化掉,工作要多做,不要在那里讲废话,道理再多也不过是一句废话,只有做多了掌握了在能够做好工作。

  二、把工作梳理清晰,安排时间

  在下半年的时间里我会把我的工作都梳理一遍,为什么要梳理?那还是因为很多时候工作都是堆在那里的,在工作的时候会感到压力很大,也很难完成,让自己工作起来非常的吃力又不讨好,把一对工作做一个梳理,把一些比较重要,且急需完成的工作安排在前面,避免出现工作疏漏影响工作,把重要的,和琐碎的组好统计分类,明确了工作任务后就安排时间工作,每天完成的份额,每天工作的量都有了一个清晰的认知,这样就减少了很多的麻烦,才能够把办公司工作做好,做全,工作就如马拉松,只有把它们分成多个小目标一一去完成这样工作起来也轻松,也快了。

  三、配合其他同事工作

  身为办公司的员工要做好协调工作,配合其他部门其他单位完成工作一起努力一起进步,积极配合才能够让工作顺利,并且打好与同事的关系,保持与其他同事的良好联系,只有处理好了与同事的关系,才能够在工作的时候方便,才能够更好的让他人配合,在工作中其他同事有什么问题积极结局,做好办公司的一切工作,把各个部门统筹好,做到上传下达,及时的传达工作,把每一步都精确计划好。

  在下半年时间里我将会严格的执行下半年的工作计划,对自己的工作认真负责,争取在下半年取得优异成绩。

文秘工作计划9

  工作计划

  秘书部作为学生会内的组织,协调中心,组织协调各部开展活动是其基本职能,其重要工作即为完成上级与各部之间“上传下达,内外联系”的工作并及时将上级的决策传达给部门,同时将各部门情况反映给主席团,以备主席团做出工作调整。其中秘书部主要承担活动中的策划起草,物品采购,财务管理,新闻稿,会议申请,会议记录以及活动的宣传。秘书部作为学生会的一个重要枢纽,本学期将认真完成工作,争取使学生会的工作顺利开展。

  一、总体工作计划

  本学期秘书部将一如既往的起草,制定,完成学生会有关活动的策划、总结、新闻等,协调各部更好完成本学期的工作任务。继续做好学生会每次会议的记录和考勤,及时向老师和主席团汇报工作情况,并传达他们的工作要求和思想内容。

  二、具体工作安排事项

  1.强化学生会自身建设及部门协调。秘书部将建立严格的纪律和出勤考核制度,使内部形成良性竞争,以促进学生会工作的进行。

  2.秘书部各成员将以饱满的.热情,发扬上学期甘于奉献,甘于牺牲的精神。协调主席团与各部门的关系,切实做好“上传下达”的本职工作。

  3.各部门按时上交每月工作计划,工作总结,并上交主席团。 以便主席团及时了解学生会各项事务的工作开展情况。

  4.大力配合各部门在本学期开展的活动,并及时将活动总结整理好。

  5.负责学生会的活动经费备案管理,并对各项活动的筹备资金进行报销。

  6.每月进行一次总结。如:各成员参加大型活动的出勤率,并将档案表上交主席团审核,以作为今后干事考核及换届选举的依据。

  7.接待新生,贯彻落实学生会“全心全意为广大师生服务” 的宗旨。

  8.学生会纳新,秘书部将做好纳新相关信息记录并严格把关。

  三、部门工作展望

  在新的学期里,我们将以热情踏实的工作态度,努力使简单而繁琐的工作做到百密不疏。 在工作中及时总结吸取新的经验,教训。我们坚信,通过秘书部全体成员的共同努力,我们定将顺利完成本年度的工作。

文秘工作计划10

  一、部门职责

  学生会文秘部是学生会的重要组成部分,主要负责学生会的文件管理、会议记录、资料整理等工作,同时协助学生会其他部门开展各项活动。

  二、工作目标

  1.提高文件管理水平,确保学生会文件的规范化、制度化、科学化。

  2.加强会议记录,确保会议记录的真实性、准确性、完整性。

  3.加强资料整理,确保资料的系统性、完整性、及时性。

  4.协助学生会其他部门开展各项活动,提高学生会的整体工作水平。

  三、具体工作计划

  1.文件管理

  (1)建立学生会文件管理制度,明确文件的分类、归档、借阅、销毁等具体流程。

  (2)建立学生会文件档案,对学生会的各项文件进行归档管理。

  (3)定期检查学生会文件的存放情况,及时整理、更新文件。

  2.会议记录

  (1)建立学生会会议记录制度,明确会议记录的格式、内容、存档等具体流程。

  (2)确保会议记录的真实性、准确性、完整性。

  (3)定期检查学生会会议记录的'存放情况,及时整理、更新记录。

  3.资料整理

  (1)建立学生会资料管理制度,明确资料的分类、归档、借阅、销毁等具体流程。

  (2)建立学生会资料档案,对学生会的各项资料进行归档管理。

  (3)定期检查学生会资料的存放情况,及时整理、更新资料。

  4.协助学生会其他部门开展各项活动

  (1)协助宣传部制作宣传资料。

  (2)协助组织部策划活动方案。

  (3)协助外联部联系赞助商。

  四、工作要求

  1.严格遵守学生会文件管理、会议记录、资料整理等制度,确保工作的规范化、制度化、科学化。

  2.认真负责,做到工作细致、认真、耐心。

  3.积极沟通,与学生会其他部门保持良好的沟通和协作关系。

  4.不断学习,提高自身的综合素质和工作能力。

  五、总结

  学生会文秘部作为学生会的重要组成部分,其工作的规范化、制度化、科学化,对于提高学生会的整体工作水平具有重要的意义。我们将严格遵守学生会文件管理、会议记录、资料整理等制度,认真负责,积极沟通,不断学习,努力为学生会的发展做出贡献。

文秘工作计划11

  一 、对工作岗位的认识

  首先,办公室文秘这一职位是中介性的职位,整个集团的上传下达都是由办公室承接代办的,因此文秘工作一定要做到以下几点:

  1。服从,一切工作要听从领导的吩咐和安排。

  2。领会,要完全理解、遵照领导的意图办事。

  3。执行,要坚决地落实贯彻领导意志,强化执行力。 但是服从并不是被动,很多工作可以提前预测、积极主动地开展,及时准确地掌握各方面的工作动态,及时向领导反馈各方面的信息,注重调查分析,为领导提供决策参考;同时,办公室工作还要讲策略,讲工作艺术,认真、科学地搞好领导与领导、同事与同事、部门与部门之间的沟通协调工作,不能扯皮、推委、出现工作空档。

  其次,办公室文秘工作相当于集团的小管家,办公室日常的物品采购、发放;各子公司常用物品的登记、备案等都由办公室完成,因此办公室文秘一定要有足够的耐心并热爱本职工作。

  二、个人基本情况

  我个性比较开朗,办事认真,信奉“明明白白做人,实实在在做事”的原则。无论在任何时候、做任何事,我都会认认真真地对待。我还是个善于学习,敢于挑战困难的人。来到这里的第一天,我的上司张主任就给我上了很重要的一课,她说人一定要在社会中找到自己的位置,这样人生才有价值。我一定牢记这句话,在太平洋集团实现自己的人生梦想。

  办公室文秘一职,对我而言是一次机会,它能够充分展现自己的理想和抱负。我非常珍惜也非常感谢领导能给我这样一个发挥自己才能的机会。我将把这份感激之情化为工作的热情,扎实苦干,一丝不苟地完成领导交给我的任务。

  三、对未来工作的计划

  1。在日常事物工作中,我将做到以下几点:

  (1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的`文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

  (2)做好了各类信件的收发工作。

  (3)做好低值易耗品的分类整理、出入库、各类帐务的报销工作。

  (4)协助办公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记,严格执行集团公章管理规定,不滥用公章。

  (5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。

  (6)做好办公室设备的维护和保养工作

  (7)协助办公室主任做好节假日的排班、值班等工作,确保节假期间集团的安全保卫工作。

  (8)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

  在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则,精心准备,精细安排,细致工作,干标准活,站标准岗,严格按照办公室的各项规章制度办事。

  2。在行政工作中,我将做到以下几点:

  (1)做好领导服务:及时完成办公室主任、集团各部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手,急领导所急,想领导所想,勤跑腿,多汇报,当好参谋助手。

  (2)做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位。

  (3)做好员工服务:及时的将集团员工的信息向公司领导反馈,做好员工与领导沟通的桥梁。

  (4)协助办公室主任完善集团各项规章制度。

  (5)做好信息保密工作:保存好办公室常用文档,做好存档保密工作;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。

  (6)做好文书工作:及时完成领导交办的各种文稿,学习各种文字材料的写作,提高自身写作功底。

  提高个人修养和业务能力方面,我将做到以下三点:

  (1)积极参加集团安排的基础性管理培训,提升自身的专业工作技能。

  (2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质。

  (3)通过个人自主的学习来提升知识层次。

  我深知:一个人的能力是有限的,但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代,如果我们不能很快地提升自己的个人能力,提高自己的业务水平,那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己,首先要一个良好的平台,我认为太平洋集团就是我最好的平台,我一定会把握这次机会,使业务水平和自身修养同步提高,实现自我的最高价值。

文秘工作计划12

  文秘部在学生会中负责的主要工作有:

  学生会日常事务的协调;

  学生会例会的材料准备、考勤、会议记录、会议内容传达;

  学生会各部门活动资料归类存档;

  各类活动文字类材料的编写、打印及整理。

  文秘部的下属社团是风云演讲辩论社。

  在与其他各部门讨论协调后,制定本学期文秘部的主要工作内容如下:

  进行部门干事招募

  在本学期初,文秘部将根据实际工作需要,计划在高一新生中招募4位干事。本学期我们将注意男性同学的招募数量,方便在日后更好的完成装订、运送等工作。同时,根据干事的平时工作态度和表现,计划对优秀的干事进行表彰,提名为学生会优秀干事,以激励大家更为用心、努力地进行工作。

  执行细化后的各项例会制度。

  本学期新颁布的例会制度中已将对文秘部的工作要求细化,文秘部将按照该制度并配合例会做好以下工作:制定新一任团委学生会通讯录;制定学生会例会出勤考核表;制作学生会例会专用请假单;认真做好会议记录;会后及时向各部门下达并督促完成各项任务;及时将各部门上报材料整理归档。

  组织开展“主持人大赛”和“辩论赛”

  主持人大赛

  主持人大赛开办以来,同学们的参与热情极高,本学期文秘部将继续开展此项活动。大赛赛程将在历届主持人大赛的赛程基础上作适当的.调整、删减和创新,充分激发同学们的参与热情,使更多的同学展示自己的风采,力争将“主持人大赛”逐步成熟化,成为“校园文化艺术节”的一大特色,一个品牌活动。

文秘工作计划13

  随着新一年工作的展开,本人也制定了新年秘书个人工作计划。新的一年是公司实施赶超对手的第二年,也是出成果的关键年,针对公司发展的目标将把加强和提高自身的综合素质和能力、不断求新求变做为服务于公司拓展的宗旨。

  一、起草公司领导讲话、报告,快速而详细的记录领导讲话,并及时的以书面形式系统而准确的整理出来和以公司名义上报下发的有关文件、来往函信件等,把工作做的更加系统、全面并对过程给予详细记载,在方便回查的同时更避免了错误的发生。

  二、收集、汇总公司综合性行政工作计划、总结等材料,并加以集中分类管理。将各种文件材料不仅以书面形式归整管理,而且同时均以电脑文件的形式全面存储。在拟定、修改和审核公司性规章制度方面,也不断深化了解相关法规政策,在具体工作时将其用活用好并用更加细致规范的态度来加以对待。

  三、协助领导做好办公会议及全公司性行政会议、大型综合性活动的'有关准备工作,加强与各方面的沟通与合作,建立起良好的伙伴关系,进一步提高各类活动给公司带来的效益,协助领导谋求与其更加长远的发展空间。做好记录,草拟纪要,检查、催办会议决定等事项,制定详尽的工作计划表,让工作开展起来条理清晰、仅仅有条。

  四、掌握好尺度,运用好政策从严谨出发,协助领导做好公司公文的审核把关工作。

  五、进一步加强公司公文的签收、登记、传送、催办、归档及保密等管理工作。

  六、针对领导交办的其他工作,将以精、细、准为原则同时迅速的办理好。

文秘工作计划14

  对工作岗位的认识

  首先,办公室文秘这一职位是中介性的职位,整个集团的上传下达都是由办公室承接代办的,因此文秘工作一定要做到以下几点:

  1.服从,一切工作要听从领导的吩咐和安排。

  2.领会,要完全理解、遵照领导的意图办事。

  3.执行,要坚决地落实贯彻领导意志,强化执行力。

  但是服从并不是被动,很多工作可以提前预测、积极主动地开展,及时准确地掌握各方面的工作动态,及时向领导反馈各方面的信息,注重调查分析,为领导提供决策参考;同时,办公室工作还要讲策略,讲工作艺术,认真、科学地搞好领导与领导、同事与同事、部门与部门之间的沟通协调工作,不能扯皮、推委、出现工作空档。

  其次,办公室文秘工作相当于集团的小管家,办公室日常的物品采购、发放;各子公司常用物品的登记、备案等都由办公室完成,因此办公室文秘一定要有足够的耐心并热爱本职工作。

  对未来工作的计划

  1.在日常事物工作中,我将做到以下几点:

  (1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

  (2)做好了各类信件的收发工作。

  (3)做好低值易耗品的分类整理、出入库、各类帐务的报销工作。

  (4)协助办公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记,严格执行集团公章管理规定,不滥用公章。

  (5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。

  (6)做好办公室设备的维护和保养工作,(7)协助办公室主任做好节假日的排班、值班等工作,确保节假期间集团的安全保卫工作。

  (8)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

  在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则,精心准备,精细安排,细致工作,干标准活,站标准岗,严格按照办公室的`各项规章制度办事。

  2.在行政工作中,我将做到以下几点:

  (1)做好领导服务:及时完成办公室主任、集团各部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手,急领导所急,想领导所想,勤跑腿,多汇报,当好参谋助手。

  (2)做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位。

  (3)做好员工服务:及时的将集团员工的信息向公司领导反馈,做好员工与领导沟通的桥梁。

  (4)协助办公室主任完善集团各项规章制度。

  (5)做好信息保密工作:保存好办公室常用文档,做好存档保密工作;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。

  (6)做好文书工作:及时完成领导交办的各种文稿,学习各种文字材料的写作,提高自身写作功底。

文秘工作计划15

  一、指导思想

  坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,围绕县委“争创新优势、谋划新发展”的工作思路,把握大局,突出中心,主动协调,高效服务,全面提升“三服务”工作水平,确保各项工作上新台阶。

  二、工作目标

  总体目标:做到“一确保到位、二要求满意、三环节严谨、四率提高”,办公室服务工作整体提升。

  一办文的“一确保”到位。确保发文处理准确无误,做到审核严格、程序合理、内容准确、格式规范、印发及时,符合党的方针政策和国家法律法规,力争错误率为零。

  二办事的“二要求”满意。即为领导服务优质高效,为机关和基层服务工作到位。抓好县政府领导同志内务活动的安排、协调和联络工作,县政府办公务活动的接洽联系工作和县政府领导、县政府办领导交办的各项工作;联系和协调新闻单位对县政府重大措施和重要政务活动的宣传报道工作;指导史志办做好《郴州年鉴》的组稿、编写工作,完成续修《汝城县志》的撰稿任务。

  三办会的“三环节”严谨。会前,从严审批县政府各部门召开的全县性会议,切实抓好县政府召开的全县性会议、县政府全会、县政府常务会、县长办公会的会务组织工作;会中,认真做好县四家领导会议、县委县政府党政联席会议、县政府全会、县政府常务会、县长办公会等会议记录;会后,及时准确地制发县政府常务会议和县长办公会议纪要,严格保守会议秘密,做好会议的宣传报导工作。

  四办案的“四率”提高。人大代表议案建议和政协委员提案办复率达,办理见面率达以上,代表委员满意率以上,办实事率达以上。

  三、工作措施

  (一)严把六关,在规范办文上有新突破。认真贯彻执行《湖南省行政机关公文处理办法》,严格把好发文处理的“六关”,确保公文的权威性、严肃性、准确性。严把起草关,文件起草必须做到情况清楚,观点明确,表述准确,结构严谨,条理清晰,直述不曲,用词规范,标点正确,篇幅力求简短,符合党的方针政策和国家法律法规,提出的政策措施切实可行;严把审核关,严格审核公文的报批程序,是否有必要行文、单位办公室是否核稿、文稿是否符合起草要求,合理有序地履行会签手续,严防文稿“倒流”,对不符合办理程序和要求的文稿坚决执行退文重办制度;严把缮印关,文稿不符合审批手续的一律不予印制,为确保公文印刷质量,以县政府和县政府办名义发文的公文原则上一律在县政府办文印室印制,确需到其他地方印制的必须经办公室主管领导批准;严把校对关,公文在印制前必须经承办人员和文秘室文秘人员校核,否则,不得缮印;严把发送关,为确保公文及时发送,且做到不漏发、不滥发,实行重要文件领取登记制度;严把时效关,文秘室人员和文印人员每周五对本周受理的文稿进行盘点清理,做到不拖、不压、不遗漏,受理的公文在个工作日内必须及时印发,不断提高办文效率,确保公文的质量;力求每个环节严密有序、精益求精。此外,定期或不定期到部分单位办公室检查工作,指导业务,提高政府系统办公室的公文处理整体水平。

  二强化督查,在扎实“办案”上有新成效。围绕全县经济建设和社会发展重点、阶段性工作任务以及人民群众关心的热点、难点问题,开展专项督查。认真贯彻执行《湖南省人民政府办公厅关于印发〈人大代表建议和政协委员提案办理工作规定〉的通知》(湘政办发〔〕号)。建立健全交办程序、办理机构,完善办理制度,确保人大代表议案建议、政协委员提案办理有章可循、有据可依;推行县政府领导联系重点案件制、承办工作责任制及领导现场办“案”制,切实为群众解决实际问题,提高办实事率和代表满意率;加强与县人大联工委、县政协提案委的'协调配合,强化主动超前意识,及时督促各承办单位办理议案建议和提案,切实解决代表、委员们提出的一些热点、难点、疑点问题;切实做好人大议案建议办理汇报会、政协委员提案办理通报会的各项准备工作。

  三认真筹备,在精心办会上有新起色。进一步规范会议服务。对承办的每次会议都周密安排,精心组织,责任到人,搞好会前、会中、会后各个环节的衔接,会前认真做好衔接工作,提前下发会议通知,安排好会议议程,准备好会议材料,布置好会场,调试好音响,严格执行签到制,督促与会人员准时参会;会中搞好服务工作,认真做好会议记录;会后抓好宣传报道,在个工作日内印发会议纪要。做到环环严谨,一丝不苟,不出纰漏。

  四提升服务,在热心办事上显新水平。着力强化工作的计划协调性,坚持文秘工作按行事例办事,具体安排细化到周,统筹兼顾,分类处理,认真办好每一件事。对上级指示、领导批示和交办的事项,根据分级管理原则,实行逐级负责,按程序办、按规矩办、按原则办、按惯例办,同时坚持原则性与灵活性相结合,及时分类处置和灵活办理,提高办事效率,确保工作高效运转。热心办好联系县政府领导和办公室领导交办的各项工作。深入开展调查研究,高质量地完成县政府领导和办公室领导交办的各种综合材料,积极

  争取在市级以上刊物发表。指导史志办做好《郴州年鉴》的组稿、编写工作,继续抓好《汝城县志(-)》的评审、改稿工作。高质高效地完成本室承办的文件和本办的各种综合材料的打印任务。围绕县委、县政府中心工作,做好办公室安排的其他各项工作。

  五苦练“内功”,在综合素质上有新提高。认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的方针政策和法律法规,提高政策理论水平;认真学习公文处理办法,提高公文处理质量;认真学习办公自动化知识,掌握办公自动化技能;认真钻研写作技巧,提高语言文字综合表述能力。形成勤思善学、团结协作、无私奉献、服从大局的工作作风,树立勤奋敬业、不断创新、不甘落后、争创一流的工作状态,不断适应新形势对文秘人员的新要求。

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