生产车间手机管理制度(精选)

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生产车间手机管理制度(精选)

　　在发展不断提速的社会中，人们运用到制度的场合不断增多，制度是指在特定社会范围内统一的、调节人与人之间社会关系的一系列习惯、道德、法律(包括宪法和各种具体法规)、戒律、规章(包括政府制定的条例)等的总和它由社会认可的非正式约束、国家规定的正式约束和实施机制三个部分构成。那么你真正懂得怎么制定制度吗？下面是小编整理的生产车间手机管理制度，希望能够帮助到大家。

生产车间手机管理制度(精选)

生产车间手机管理制度1

　　1、目的

　　为规范生产车间管理，防止交叉污染，保证食品安全，特制定本制度。

　　2、适用范围

　　3、管理要求

　　3.1上班期间手机禁止带入车间。

　　3.2生产部指定专人管理手机。

　　3.3车间员工进入车间前手机由管理员登记统一管理。

　　3.4车间员工下班离开车间后到管理员处领取个人手机。

　　3.5因工作需要，手机带入车间的，须经过生产副总批准。

　　3.6每天早上、下午车间员工须经过金检门安检后才能进入车间。

　　4、处罚

　　违反以上要求的`，每次罚款50元，重复违反的加重处罚。

生产车间手机管理制度2

　　随着科技的发展，手机已经成为了我们日常使用最频繁的电子产品之一。而在生产车间，由于工作的特殊性，对手机的使用需要进行管理，以确保生产秩序和工作安全。因此，制定一套科学合理的生产车间手机管理制度非常必要。

　　一、手机使用范围的限定

　　为了保障工作的正常开展，生产车间的手机使用必须严格受限。员工在工作时不得使用手机上网、听歌、玩游戏等与工作无关的行为，只允许使用手机进行工作需要的通讯。如果发现工作人员违反了相关规定，则必须按照相关规定进行处罚，甚至按照相应的法律规定进行追责。

　　二、手机使用场所的限制

　　为了更好地掌握员工在工作期间使用手机的情况，我们需要对员工使用手机的场所进行限制。一般来说，在工作区域是不允许使用手机的，如果特殊情况需要用到，必须事先向主管领导汇报，并得到管理层的批准。除此之外，如果员工需要在其它场所使用手机，也必须事先得到主管领导的允许。

　　三、手机使用时间的限制

　　为避免员工沉迷于手机，延误工作，我们还需要对员工使用手机的时间进行限制。在生产车间里，一般不允许员工使用手机，特别是当所有人都在忙碌时，不应该有任何人在打电话或短信。如果情况特殊，我们应该把手机设置在震动或者静音模式，以至于不会影响其它人的工作。

　　四、手机使用的安全问题

　　任何一家制定了手机使用制度的企业都必须考虑到手机使用的安全问题。首先，我们应该设置手机密码，以免因意外丢失而导致机密信息泄露的风险。其次，如果员工需要对一个未知来源的短信或电话进行回复，我们应该警告他们慎重考虑，避免泄露机密信息，或者感染病毒等安全隐患。

　　五、手机管理制度的宣传

　　为了保证生产车间员工拥有正确的手机使用观念和知识，我们需要广泛宣传手机管理制度，让员工深入理解公司的.管理理念和管理要求，并在实际工作中积极践行和落实规定。同时，我们也可以通过各种形式进行宣传，包括面对面宣传、张贴宣传海报等等。

　　六、总结

　　在制定生产车间手机管理制度的过程中，需要考虑多方面的因素，充分考虑员工利益，合理分配权利和义务。只有合理科学的管理制度，才能帮助员工更好地保障工作安全和效率。我们希望我们的规定能够得到员工的认同，共同维护生产车间的安全和秩序。

生产车间手机管理制度3

　　随着现代化工业的发展，手机已经成为我们离不开的一种工具，但在生产车间使用手机也存在一定风险，如果管理不善，可能会导致生产事故或者信息泄漏等问题，因此需要建立一套严谨的手机管理制度。

　　一、手机的使用范围

　　生产车间内的手机只用于必要通讯和应急情况下的联络，严禁用于私人娱乐、上网、游戏等非工作相关活动。

　　二、手机的安全保管

　　1、所有进入生产车间的'手机必须进行安全检查，不得携带带摄像头和录音功能的手机进入车间；

　　2、所有员工的手机需注册并绑定到工厂的网络，安装相应软件，以确保能监控员工的短信和通话记录；

　　3、所有员工被允许携带的手机必须是安全状态，一旦发现其有隐患，必须立即停用；

　　4、员工的手机存放在特定的地方，每个员工只能携带自己的手机，不得随意借用他人手机；

　　5、设立手机使用时间段，每天规定特定的时间段可使用手机，其余时间需关闭手机或交由管理人员保管；

　　6、生产车间内的手机禁止存储任何机密、商业机密或个人隐私等敏感信息。

　　三、员工的责任

　　1、员工应该自觉地遵守管理制度，严格禁止在车间内使用手机进行私人通讯及娱乐活动，如有违反者，应根据公司规定进行严肃处理；

　　2、员工应严格遵守相关保密制度，不得将公司商业机密、客户信息以及个人隐私等重要信息泄露给外界；

　　3、员工在车间内发现任何异常情况，负责向上级报告。

　　四、管理人员的职责

　　1、负责生产车间内手机的管理和监控，防止外部人员以及无关人员携带手机进入车间；

　　2、管理人员应当定期开展所负责区域的手机检查，并且在必要时要保管员工手机；

　　3、制定一个严格的管理规定，确保员工能够遵守，如果员工不遵守规定，应该根据公司规定进行相应的制裁。

　　五、后果

　　1、如员工在生产车间内擅自使用手机进入禁区或禁忌区域，应停止使用，并详细记录下相关情况，同时应根据公司相关规定进行处罚；

　　2、如果员工将有关机密泄漏给外界，应停止使用，并过去详细调查相关事宜，根据公司相关规定进行相应制裁，不排除向公安机关报案的可能。

　　以上就是我们制定的生产车间手机管理制度，通过这个制度，我们相信能够有效地解决手机在生产车间中的问题，确保生产安全，保护公司的利益。

生产车间手机管理制度4

　　随着智能手机的普及，越来越多的员工在生产车间中使用手机。虽然手机使员工在工作中更加便利，但也会对生产车间的安全和生产效率产生负面影响。因此，制定生产车间手机管理制度显得尤为重要。

　　一、手机使用范围

　　在生产车间中使用手机，仅限于员工在工作中必须使用时方可使用。如接收重要紧急通知、查看技术资料、上传生产数据、接听电话等。如果员工在非工作期间需要使用手机，应当离开生产车间，到指定区域使用。

　　二、手机操作规定

　　员工在使用手机时应当关注手机的铃声和震动提示，确保不影响其他员工的工作。在使用手机时，不得拍摄、录音、录像、发布生产车间内的任何情况和活动，不得传播任何影响销售和公司形象的信息和资料。

　　三、手机保管规定

　　员工在使用手机后应当及时将手机放回指定的存放地点，保管妥善。如果员工需要离开工作岗位，应当关机并放回存放地点。

　　四、违规情况处理办法

　　如果员工违反了生产车间手机管理制度，根据实际情况采取批评教育、口头警告、书面警告等方式进行处理，并将违规情况记录在员工档案中。

　　五、员工维护责任

　　员工使用手机时需要注意手机的维护保养。如果手机出现故障或是需要更换，员工应当及时通知管理人员，由管理人员负责维护和更换。

　　六、管理人员责任

　　管理人员应当定期对员工履行生产车间手机管理制度进行检查。如果发现违规现象，应当及时进行处理，并严格按照公司相关制度进行管理。

　　七、结语

　　制定生产车间手机管理制度，不仅有助于规范员工在生产车间中使用手机的行为，也有助于加强生产车间的`安全和保密。同时，加强对员工手机使用的监管和控制，对于提高员工的工作效率和减少工伤事故也有着关键的作用。因此，我们希望全体员工都能够遵守生产车间手机管理制度，共同营造良好的生产环境。

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