市场总监的岗位职责

　　在我们平凡的日常里，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编精心整理的市场总监的岗位职责，欢迎阅读与收藏。

市场总监的岗位职责

市场总监的岗位职责1

　　1、规划市场营销系统的整体运营、团队建设，制定市场的'经营前景规划和市场设计工作;

　　2、制定和贯彻企业的产品策略及政策，对公司产品的价格制定及调整提出建议;

　　3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及分析，为公司决策提供依据，推动销售政策、市场推广策略有效执行;

　　4、与销售部门协同制订并落实各区域市场策略和拓展计划，跟踪和评估执行情况，持续优化，提高产出;

　　5、制度年度市场活动预算与计划，监督实施并评估市场效果与预算执行情况。

市场总监的岗位职责2

　　1、建立健全院线法律事务管理体系和制度流程,统筹、组织和领导产业集团法律事务工作;

　　2、为影院公司日常经营业务和重大决策提供法律咨询支持,风险分析,为管理层提供决策参考;

　　3、参与尽职调查、商务谈判,起草和审核公司合同、外发函件等各项法律文件,组织制定、完善和实施标准合同;

　　4、负责重大资本运作项目的方案设计、评估、分析及研究并提供决策支持的专业法律意见;

市场总监的`岗位职责3

　　1、全面负责市场推广、品牌宣传与业务运营；

　　2、组织研究、拟定市场营销、市场开发等方面的发展规划；

　　3、组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划；

　　4、制订营销实施方案，通过各种市场推广手段完成公司的营销目标；

　　5、建立品牌领先优势，选取最优广告推广渠道，并管理广告预算；

　　6、负责组织在编制范围内对所属部门的`营销业务人员进行聘用、考核、调配、晋升、惩罚和解聘；

　　7、负责核准番禺经理、番禺销售代表浮动工资、佣金发放标准；

　　8、组织编制并按时向总经理汇报营销合同签订、履行状况及指标完成状况；

　　9、组织编制并按时向总经理（番禺总经理）汇报资金回收状况、资金需求预测状况；

　　10、负责协调营销部门与财务部门、技术部门及其他部门工作的协作关系；

　　11、组织对营销业务员业绩档案的建立，定期组织对营销人员业绩考核和专业培训；

　　12、负责审批营销人员的借款单、差旅费、差假等；

　　13、组织搜集和汇报市场销售信息、新技术产品开发信息、用户的反馈信息、市场发展趋势信息等；

　　14、负责组织、推行、检查和落实营销部门销售统计工作及统计基础核算工作的规范管理工作；

市场总监的岗位职责4

　　1、熟悉化妆品品市场营销模式，制定公司产品营销方案及营销政策;

　　2、组织监督好各区域招商合作推广工作，并维护好各级渠道客户;

　　3、根据销售渠道拓展的'要求，具体负责销售渠道的开发与管理，对渠道内容重要客服进行开发，沟通，制定合作方案。

　　4、不断创新销售模式，完成月度、季度、年度产品市场营销分析报告及年度销售目标任务;

　　5、根据公司的目标定位，负责制订线上平台的整体运营策略、计划、推广、销售方案，结合线下营销活动进行公司品牌宣传及产品推广;

　　6、设计营销组织构架，培训、管理好营销团队，建立完善团队绩效管理制度。

市场总监的岗位职责5

　　一、岗位工作概述

　　全面负责公司的营销组织、营销策划和营销管理，确保公司营销工作的正常运行。

　　二、工作职责与任务

　　1、全面了解国家的宏观政策走向。

　　2、全面把握公司产品的市场状况，了解同业竞争策略与消费有效需求，为公司产品的市场定位带给科学的决策依据。

　　3、全面负责公司营销各项目标和计划的落实执行。

　　4、负责拟定销售预测及行销计划。

　　5、负责督促拟订销售与推广行销方案。

　　6、负责拟订产品销售执行方案，并监督执行。

　　7、全面负责协调营销与公司其它部门之间的工作关系。

　　8、负责公司营销费用的审核。

　　9、负责制订公司的营销管理制度及工作规范。

　　10、负责对公司营销人员进行业务指导和专业培训。

　　11、定期主持召开公司营销工作会议，全面准确地握公司的营销运行状况。

　　12、及时、准确地领会公司的意图和直接上级的指示，并贯彻执行。

　　13、代表公司协调处理与政府相关职能部门、新闻媒体、广告策划公司的关系，重要危机公关。

　　14、负责审核销售佣金内部分配方案的执行。

　　15、领导、规范、考核直接下级的工作。

　　16、完成直接上级委派的其他作务。

　　17、负责对分子公司行销计划的审核及管控。

　　18、全面负责公司客户信息管理，妥善处理营销层面的客户投诉问题。

　　19、关心所属下级的.思想、工作和生活状况。

　　三、工作绩效标准

　　1、为公司产品市场定位带给的依据准确、及时、科学。

　　2、所订的行销计划及营销推广方案切合实际，科学合理，可操作性强，且行之有效。

　　3、拟订的销售价格执行方案既能确保公司的投资效益，又有利于销售工作的开展，最大限度发挥产品价值。

　　4、在营销费用的审核中严格把关，营销费用控制在年度预算内。

　　5、营销人员的整体素质满足业务开展需要。

　　6、销售佣金的内部分配严格按既定方案执行，且公开、公正、公平、合理。

　　7、营销口的队伍建设和业务整合到位，各项工作有序开展，且绩效到达预期目标。

　　8、在对外业务交往中，不使公司利益或形象受到损害。

　　四、岗位工作关系

　　1、所受监督：在本职业务工作开展中理解董事长的指导、监督。

　　2、所施监督：对直接下级及全体营销人员的工作开展实施指导、监督。

　　3、所施指导：对下属部门实施指导。

　　4、合作关系：在行销计划和推广方案的实施、营销费用审核、营销口业务工作开展等方面与公司相关中高层管理人员发生合作关系六、岗位工作权限。

市场总监的岗位职责6

　　1、按照市场推广计划组织市场推广活动，在目标客户群中建立企业产品品牌的知名度和美誉，负责组织建立并完善品牌形象，品牌推广，品牌维护等

　　2、为目标客户提供专业解答，介绍公司项目

　　3、负责潜在客户的数据收集并联系发送公司宣传资料

　　4、负责公司重大项目的商谈和年度协议框架的'制定，支持公司重大营销活动

　　5、协调部门内部与其他部门之间的合作关系，对市场进行科学的预测和分析

市场总监的岗位职责7

　　1、业务团队建设和人才梯队培养;

　　2、当地市场目标小区信息收集和目标客户群体名单采集;

　　3、当地公司月度营销推广规划书;

　　4、线上线下客户邀约到店(到场)，组织监督到地;

　　5、重点小区开发方案和周邀约启动方案执行和目标费用规划;

　　6、协助设计部支援意向客户资源签单环节节点控制;

　　7、制定部门及个人业务激励措施;

　　8、执行门店总经理及公司平台总部下达公司工作项目;

　　9、部门团队业务技巧培训。

市场总监的岗位职责8

　　1、根据公司规划的发展战略，制定市场发展总战略规划、市场开发宣传计划、市场发展目标，并编制相应的年度预算计划，经过上级批准之后负责协调相关人员进行监督执行;

　　2、了解市场情况、把握市场机会，根据战略确定合适的市场计划，组织与分析市场的工作、做好市场调研、塑造公司形象、产品形象、扩展渠道等工作;

　　3、每个一段时间针对市场的营销环境、市场目标、计划活动等方面进行分析，根据不同的市场情况对营销策略定情况进行相应的调整，并做好预防和纠正的工作，保障能够按时的完成市场目标;

　　4、根据指定的市场宣传计划开展宣传与促销活动，通过各种渠道支持、促销工具、促销用品等其他促销用品的费用预算，保障在不超出预算的情况下完成销售目标;

　　5、搜集竞争对手在促销、宣传方面的消息，听取相关工作人员的.反馈意见，进一步更有针对的提高宣传活动的有效性;

　　6、对客户的情况、市场变化情况、同行竞争的情况及时的搜集建立有效的市场行情系统，帮助准确的、及时的提供市场信息并进行分析，为做好相关公司的决策提供参考;

　　7、负责进行沟通谈判、签订重要的商务合同;

　　8、根据公司销售战略的规划，建立与完善销售网络、渠道管理系统，编制与执行市场推广策略，帮助提升公司产品品牌;

　　9、建立与完善客户关系管理体系，建立与维护客户关系，通过客户跟踪、了解客户意见、处理客户投诉等让客户满意提升友好度、充分了解终端客户，把握消费者的需求;

　　10、与下属积极沟通、从教练的角度帮助指导下属在工作中遇到的工作难题、个人的发展等问题，及时给与指引并督促下属解决难题;

　　11、在职责的范围内做好下属的人才配置、人才培训、人才激励、人才考核、人才晋升、人才调配等等工作，全面对员工进行管理，开发下属的能力，提升部门的工作效率，管理市场队伍;

　　12、协调做好本部门与其他部门的友好协作关系，全面落实部门的各项销售统计及核算的规范化，帮助更有效、准确的进行工作;

　　13、及时对市场的情况进行反应，处理和维护好公司的公共关系。

市场总监的岗位职责9

　　1、负责公司业务全国市场规划及实施;

　　2、开展品牌推广、公关等活动策划组织，进行相关会议、展会组织，确保推广目标的达成，提升品牌知名度和客户忠诚度;

　　3、开展市场调研和分析。

　　4、完善营销管理体系，制定市场推广费用预算，并确保预算达成。

　　5、负责市场团队管理工作，建立工作流程，完善激励考核制度。

市场总监的岗位职责10

　　1、负责优化完善市场营销管理标准（市场部管理标准、晋升标准、终端小区营销标准、活动营销标准等），并全面落地执行，达成目标。

　　2、负责建设具有高度团队凝聚力、责任心、荣誉感、工作激情、能创造结果的狼性市场团队，引进优秀人才、考核淘汰不合格人员。

　　3、负责所辖区域市场整体统筹规划，制定并组织实施市场部年度、月度、每周的.工作目标计划，完成营销目标任务，提高市场占有率。

　　4、负责召开市场部周例会、月度会议，传达落实公司各项规章制度、了解工作、解决问题、加强团队建设，确保工作目标的完成。

　　5、建立市场营销培训体系，针对市场营销、洽谈技巧等组织各种形式的专业培训，做好传帮带工作，培养、孵化人才。

　　6、负责提早引进市场资源，系统地做好小区终端营销。

市场总监的岗位职责11

　　1、负责公司市场部语言服务项目规划，了解行业发展和市场信息、业内动态；

　　2、负责客户的关系维护，为公司创建良好的'发展机会；

　　3、负责客户引进、洽谈、意向签约等工作；

　　4、负责市场团队的管理与建设，对市场人员进行培训指导。

市场总监的岗位职责12

　　1、制定公司的销售战略，全面负责公司产品的业务拓展；

　　2、负责各销售团队的组建与管理，完成公司的销售目标；

　　3、针对销售目标进行分解和实施，制订可执行的.产品策略，根据不同目标市场，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划；

　　4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作，为公司提供业务发展战略的依据。

市场总监的岗位职责13

　　1、根据公司发展战略目标,负责制定品牌发展规划,制定年度品牌推广、广告投放策略计划、执行、效果评估;

　　2、根据公司年度目标,制定年度营销策划、公关活动企划案的拟定及执行监督;

　　3、负责维护并拓展公司媒体资源关系网络,建立媒体及传播资源,并根据公司需求,联络、整合各类媒体资源及传播资源;

　　4、负责管理媒体资源、新闻、公关文稿的'编撰,根据市场舆情和竞争动态及时做出反应,分析原因,进行战略调整和危机公关处理,维护公司的品牌形象;

　　5、负责建立完善品牌部工作流程与制度规范,负责管理本部门团队组建、培养、考核与激励;

　　6、负责组织市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测和情报分析,为公司发展决策提供依据;

　　7、带领和引导公司团队,把控品牌定位及方向方向,管理并提升品牌活动的创意产出质量;

　　8、与公司各个板块、部门沟通和协调,确保对内对外品牌渗透的统一性和准确性。

市场总监的岗位职责14

　　1、收集、分析ivd行业的政策环境变化，对新的政策以及可能产生的影响和发展趋势做出专业的'解读，分析市场、制定市场策略、产品推广策略、产品定价；

　　2、收集相关竞争信息，并定期对竞争环境（包括但不限于相关技术创新，竞争公司产品线发展，竞争公司营销活动，新进入者等等）进行评估。制定相应的竞争策略以确保公司在行业中的竞争优势；

　　3、研究公司战略发展方向，与上级领导沟通整合产品，调整产品战略发展方向、产品线层次；

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