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财务部岗位职责

时间:2024-03-11 12:42:15 岗位职责 我要投稿

【热门】财务部岗位职责

  在现在的社会生活中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,下面是小编为大家整理的财务部岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

【热门】财务部岗位职责

财务部岗位职责1

  1、负责协助上级进行管理报表、经营分析报表的建立及完善;

  2、负责定期收集城市公司的管理报表、经营分析报表并复核汇总,协助上级出具集团经营分析报告;

  3、负责跟进城市公司业务经营过程的`追踪、评估工作,及时反映城市公司经营存在的问题并向上级提出可行性改进建议;

  4、负责根据需求建立经营测算模型,进行相应数据测算分析工作,深入挖掘可管控成本或改进经营策略,提升经营结果;

  5、完成上级交代的其他任务;

财务部岗位职责2

  1、负责公司账务工作,成本核算;

  2、负责公司财务运作情况,银行账、各类凭证、单据,做到账款、票据清楚;

  3、负责制订公司年度、季度财务收支计划并监督执行;

  4、审核各类单据,并编制记账凭证、报表等工作,审核公司各类财务报表;

  5、办理财政、税务、银行、工商等部门的工作联络以及业务往来;

  6、熟悉税收法规和相关会计正在,并熟悉工商、税务等相关事宜的办理;

  7、熟练掌握国、地税纳税申报流程及相关的.业务程序,有较强的应变能力,处理日常税务相关事宜;

  8、完成领导交办的其他工作。

财务部岗位职责3

  一、负责公司的财务核算和财务监督,保守财务秘密,维护公司利益。

  二、认真审核、收集、整理、加工财务信息,确保财务核算及时、正确、有效。

  三、严格按照“供货合同”履行相关义务,结清往来款项。

  四、对流动资金进行有效的管理。

  1、收付业务由会计开单生——出纳收支现金

  2、出纳每天把存入指定帐户的缴款单交给财务主任或指定的财务会计。

  3、一般不坐支现金。

  4、认真按照相关制度和程序办理员工借款、报销等事宜,不越权或私自作主。

  五、按期间向税务机关申报纳税,并满足企业内外对相关财务信息的需要。

  六、正确建立健全财务帐簿为企业资产、负债、损益以及奖金流动的核算提供依据。

  七、完成总经理布置安排的其他工作。

  八、财务部主任岗位职责

  1、主持财务部的日常工作,负责组织公司的财务核算和财务监督工作,并对其正确性负完全责任。

  2、组织督促本部属员遵守《员工手册》、《员工行为规范》、《办公室员工通用工作标准》及其他相关制度。

  3、经常(每月至少二次)检查现金日记帐和银行日记帐,核对现金、银行存款帐目的准确性。

  4、密切与业务部、现场管理部的协调配合。认真定期(每月)组织库存商品的实地盘点,并对盘点质量进行抽查,确保进货量、已销售量和库存量等试算平衡。发现问题要及时找出原因并及时处理。

  5、认真按照“供货合同”条款履行相关权利的义务。按公司有关规定按时结清往来款项;认真核对供货商、业务员提供的往来票据,检查是否符合有关程序;要切实注重对“应付帐款”的管理。

  6、编写相关的财务报表,并呈报总经理

  7、正确调置本部门岗位,确立每一位属员的工作职责、内容和目标,进行定期检查、考核、评价。

  8、加强对流动资金的管理。

  9、及时了解商品销售动态。组织编制并上报滞销积压商品清单,以及“该报废未报废”、“该退货未退货”的商品等,提出处理建议。

  10、按时完成总经理室安排布置的其他工作。

  九、商品会计职责

  1、熟练掌握库存商品管理软件各个步骤的操作,熟悉财务单据的整个流转过程。

  2、单据在输入电脑前必须认真审核所有资料的'准确性、完整性,商品名称、型号、数量、进价、零售价缺一不可。

  3、每天及时与出纳核对各柜前一天的营业款,确保每一天营业款的真实性、准确性。

  4、密切与现场管理及柜台配合,每月对商品库存明细进行认真实地盘点,要防止“以空箱(盒)充实物”、“箱(盒)与实物不符”或“商品缺少”等现象;价值较大商品应确保帐实相符,否则,必须立即逐一核对查找原因,并将有关情况向部门负责人书面汇报。

  5、每月初(5日前)上报上月各个柜台滞销、积压的商品清单,以及进价异常变动的商品清单和“该报废未报废”、“该退货未退货”的商品等,同时应立即处理各柜台长手中的“(商品)借条”,无法处理的应上报;对于帐物相关甚远(价值≥1000元或单﹥5件、累件﹥10件)的柜台,根据实际情况,须重盘或重点抽查,盘点的情况要上报,以便决定是否组织人员协助盘点。

  6、每月及时打印上月的库存余额等与会计核对正确反映销售和库存状况,确保进货、库存、销售等的试算平衡。同上交会计盘盈(或盘亏)表及优惠单等。

  7、每半年打印一份代销盘盈盘亏表给结帐会计(仓储超市每月打印盘盈盘亏表)。

  8、提前1天书面上报具体的盘点时间给财务主任。

  十、会计(包括结帐人员)职责

  1、帐簿记录清晰、完整、准确。

  2、所提供的财务数据、报表、信息或所结货款必须真实、准确,做到有单可依、有据可查。

  3、正确理解“供货合同”条款,明确双方的责任、义务,结帐时必须严格按照“合同”规定的条款(铺底、捆绑、促销工资、保证金、扣占率等)结帐,绝对不允许凭印象结帐或私自改变合同规定的结帐方式,不损害公司利益,出现差错以及由此造成的损失由相关人员承担。

  4、代销供应商每月结算客户余额,每季度与对方核对帐一次。

  5、无合同、合同到期无续签的供应商应拒绝付款、堆头专柜协议到期无续签又申请撤柜或撤消员的应续扣其相关费用。

  6、所有预付款项必须有总经理批准或总经理授权的人员批准方可先付款,其他任何人不得私自签名代理预付手续,否则出纳员应拒付。

  7、有关会计必须认真复核退货单、调价单、报废单的完整性、正确性,严格按照规定的流转程序传递单据。

  8、结帐人员应每逢“5”日移交帐目给会计。

  9、会计每月必须与出纳核对现金、银行存款帐目。

  10、会计对单位员工的个人借款要及时清理,对因公或业务借款要限期报销或归还。

  十一、制单员岗位职责

  1、认真检查所有原始单据的正确性、完整性,是否具备供应商名称、电话、地址、商品名称、数量、型号、规格、进价、零售价、是否有业务签名等。

  2、填写“出库单”、“入库单”要求字迹清晰、书写工整,同时严格按照进货单上的时间先后顺序制单,且商品名称、型号、数量、进价和零售价必须与“原始单据”一致;并及时与柜台员工核对确保帐面数量与实物相符,并及时交付有关人员。

  3、不得因主观因素告成错单、拖单、丢单现象。

  十二、出纳单位职责

  1、负责现金收付及银行往来业务,认真记录现金日记帐和银行日记帐,确保帐、票、款相符。

  2、每天及时定额收取营业款,并及时将绝大部分营业款送交存入公司指定带有印鉴的银行帐户,必要时应有公司保安人员陪同。

  3、一般不坐支现金,如须坐支现金应在当天填写坐支现金清单移交给财务主任或指定的财务会计。

  4、对不带有印鉴的其他帐户最高限额在10万以内;非结帐日留存的现金不超过5万元(备用零钱除外)。

  5、每天把存入指定帐户的缴款单交给财务主任或指定的财务会计。

  6、不私自留存现金或挪作他用,一经查出,以“挪用公款”处理;不将私款与公款放在一起。

  7、每天下午与商品会计互相配合,对平帐目,若发现问题应立即找出原因及时处理并上报。

  8、认真如实填写“出纳日销售报表”,并完整保存一周以备查询。

  9、员工办理借款、报销费用时,应认真按照有关程序履行相关审批手续,不私自作主;对没有总经理或总经理授权人签名的预付款应予拒付。

  10、不定期到现场抽查超市收银员和收银员其他所有收银台的工作效果和现金核对,每周不少于二次,并做抽查记录报告;并将抽查结果上报财务主任。若发现不正常现象,及时上报本部和其他部门负责人或向公司总经理汇报(每月抽查应不少于每人一次)。

  11、每月4日、14日、24日定期按时将帐目移交给会计或财务主任指定的财务会计。

  12、严格按总经理的要求,发放工资。不得私自将员工的个人收入情况外传或泄漏给第三方。

  十三、所有会计人员须严格按照规定准确无误的开具普通发票,不允许套开发票,不允许开红票,若开票人员不在办公室,其他财务人员应主动为顾客开具发票,不互相推托、拒绝。

  十四、若没有发票,应记录客户的电话、地址、客户名称,并及时邮寄或交客户服务部处理。

  十五、开具普通发票时应注意:

  1、分清百元版、千元版……

  2、顾客名称、开票日期(按日历时间)要如实填写

  3、任何一项内容都不允许涂改

  4、三联发票必须完全一致

财务部岗位职责4

  1、负责财务年度预算、财务核算、付款管理。

  2、参与区域年度预算及决算的编制。

  3、组织配合各类财务审计或内部检查,接受内外部财务监督。

  4、配合与银行、税务等机构建立及保持良好的关系。

  5、完成领导交办及其它需协作工作。

财务部岗位职责5

  1、具体执行有关财务制度,带领财务部人员完成公司的日常工作;

  2、按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本、费用和利润的'执行状况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用的效果,督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、及时向公司提出合理化推荐;

  3、详细审核财务会计每张凭证、有关的资料、数字、金额、期限、应收应付、手续等是否准确无误,签名确认无误才安排会计过帐;

  4、负责各项目的帐总体策划设帐、安排处理报表,另在规定的时光内上交国家有关部门要求上报的资料:(包括报税、纳税资料、统计资料等);

  5、查阅了解公司财务的计划资料、合同和其他有关经济资料,纠正财务中的差错。

财务部岗位职责6

  1、主要负责工厂现金收付、结算等工作。

  (1)、收付款时,认真复查会计凭证及付款单,保证凭证准确无误。如手续不全或有错误现象应及时退回改正。

  (2)、现金收付时要当面点清,以防差错,金额较大时,一定要有人复核。

  2、严格遵守现金管理制度,现金要尽量做到日清月结,月结盘库后作现金盘库表。

  3、按要求制订工资表并进行发放和签领管理工作,按时发放工资、奖金,并填制有关的记账凭证

  4、负责监督催促业务人员催缴业务欠款

  5、负责日常与榕超公司的'银行往来对账工作

  6、所有现金进出手续都必须经由电脑登记存档,并严格按相关财务签字制度执行

  7、分类保管好所有的凭证单据,严守财务保密制度

  8、定期提供相关出纳现金报表及相关工作报告和信息

  9、服从领导的工作安排和管理,协助领导完善有关财务管理制度

  10、所有会计凭证、会计报表及有关文件设专库、专柜分门别类进行保管,做到出入库皆有登记,并定期进行全数归档。

  11、每月定期与仓库保管员进行盘库工作。

财务部岗位职责7

  1、坚持原则、忠于职守,遵守国家财税法规和公司各项规章制度,维护公司权益。

  2、全面主持公司财务核算管理工作及队伍建设,接受大区财务经理和总部财务的管理和监督。

  3、组织会计人员开展核算工作,监督工作质量,对财务数据的准确性负责。

  4、负责审核公司管理系统中经营数据的.真实性,真实反映公司经营成果。

  5、组织完成公司月度、年度经营报表、财务报表编制工作,进行财务分析,为决策者提供及时有效的财务信息。

  6、参与公司业务流程和经营管理制度的制定和完善,监督各项资产管理,维护公司资产安全。负责财务印鉴的保管工作。

  7、配合资金部完成资金筹措,审核公司各项收付款业务,确保公司资金安全。

  8、贯彻执行公司的费用预算,负责费用审核、控制费用开支。

  9、负责维护税务和银行关系,做好税务和融资沟通工作。

财务部岗位职责8

  1、协助董秘筹备董事会、股东大会及其他管理会议,并负责整理会议纪要和会议文件;

  2、协助董秘处理公司与证券监管部门、投资人、及新闻媒体的有关事宜;

  3、保持与公司股东、高管、员工交流,掌握董事会决议执行情况;

  4、协助董秘起草、落地执行和跟进公司管理优化项目;

  5、起草各类型文稿、文案、汇报报告、情况说明等;

  6、能协助董秘进行公司的行业分析、市场分析、数据分析;

  7、协调各部门运营管理。

财务部岗位职责9

  1.及时办理客户手工出入金。

  2.交易所席位出入金划拨。

  3.银期转账对账工作,以及处理日常银期转账出现的问题。

  4.保证金各银行账户头寸调拨划款录入。

  5.整理保证金银行对账单,制作银行余额调节表。

  6.其他保证金相关工作。

财务部岗位职责10

  1、依据会计准则审核记账凭证,依法监督完成会计资料的打印、收集、装订和保管;

  2、管理和执行年度会计决算工作,配合内外部审计工作;

  3、制定财务分析报告模板,审核并向财务总监定期报送财务分析报告;

  4、定期向财务总监提供和汇报财务数据结果

财务部岗位职责11

  1、部门内部工作分配与协调,对下属工作积极性的调动与公平绩效考核的落实;

  2、负责城市公司日常付款凭证审核工作,监督、检查财务制度流程执行情况,财务报表分析、报送,如实记录、反映公司业务活动和资产债务情况;

  3、参与城市公司的`财务筹划的制定、并推进、协调、处理筹划工作,协助城市公司注册、工商变更及并购、收购等经营事务的税务事宜的办理;

  4、指导与协调城市公司各建筑项目的会计工作,及时处理其反应的问题,协助城市公司各项目会计完成所在项目的财务工作;

  5、相关财务制度的培训、计划,上级领导安排的临时性工作的执行。

财务部岗位职责12

  工作职责:

  1、根据集团公司的发展规划,全面负责集团公司的财务管理工作;

  2、负责主持制定集团公司的财务战略规划、资本与资产运营规划与投融资计划;

  3、负责集团公司财务管控体系的'建设工作,负责完善与编制部门制度、流程的审批;

  4、负责推行全面预算管理,指导下属各公司编制预算,并对下属各公司上报预算进行审核、平衡、调度;

  5、负责制定集团公司资金运营计划,监管资金管理报告与预决算管理等工作;

  6、负责筹集集团公司运营计划,保证集团公司战略发展的资金需求,审批集团公司重大资金流向;

  7、协助董事长制定集团公司发展战略,完善集团公司财务数据分析工作,以及编制审核集团合并报表,为集团公司经营决策提供依据;

  8、负责完善产品成本的核算,建立产品成本分析体系,建立持续改善降低成本的管理系统;

  9、负责对集团公司重大投资等经营活动提供建议,参与投资项目的财务分析、论证和决策;

  10、辅导企业根据政府相关政策及补贴建立规范的核算及纳税,降低集团公司税负;

  11、负责集团公司合规管理,推进集团公司的控制环境改善;系统及业务流程整合,推动高效降低成本解决方案;

  12、组织、协调集团公司其他部门对集团公司以及下属公司的经营活动合规性财务检查;

  13、负责培养储备财务管理人员,并做好梯队建设;

  14、负责组织财务相关人员集中学习培训、提高专业技能和组织管理能力;

  15、负责定期考核财务主管和税务主管及资金主管的绩效;

  16、协助人力资源部门开展财务人员晋升考核评价工作;

  17、负责与各部门之间的沟通协调以及相关外部关系(银行、税务、审计、统计)等建立工作。

  任职资格:

  1、专业要求:会计、财务,贸易金融类、经济管理类相关专业,硕士及以上学历,中级以上会计师职称,CFA/AIA优先。

  2、身体素质:30—40岁之间,身体健康,拥有良好的职业精神;

  3、培训经历:财务管理、预算管理、项目管理、领导力方面的培训;

  4、工作经验:八年以上医药行业,上市企业相关工作经验;

  5、管理意识:具有较强的责任心,价值体系意识,较强的成本意识和服务意识;

  6、计划组织:具有周密完善的工作计划,并能结合各种实际资源组织分析和实施决策;

财务部岗位职责13

  主办会计岗位职责

  1.组织企业原始凭证的记录和原始凭证的传递,编制/审核各种会计凭证。

  2.核算和监督企业所拥有的和使用的各项财产物资、资金的增减变动情况。

  3.核算产、供、销过程中所发生的各种经济业务,计算收入、成本、费用和经营成果。

  4.核算与银行间的结算、借款业务,核对银行余额调节表。核算各项筹资、投资业务,以及其它单位及职工所发生的结算业务。

  5.监督有关部门定期或不定期的材料、成品和固定资产的清查、盘点业务。

  6.编制月度、季度、年度的财务报表,办理定期的年终结算业务。

  7.开展定期或不定期的经济活动分析。

  8.编制《经营成果日报表》。

  9.根据行政管理部报来的考勤资料和生产部产量完工报表,编制公司〈工资表〉,报财务部长审核。

  10.办理会计档案的归档保管业务。离职时必须办理移交会计档案和有关的各种财务、税务资料等。

  11.熟练操作使用财务软件,并指导其它相关操作员熟练使用财务软件,搞好会计核算工作,完成财务部长交办的其它工作。

  成本会计岗位职责

  1.核算公司各项原材料、物品、在产品、产成品等入库、领用事项及收付金额,编制材料、物品领用的转账凭证。

  2.编制成本转账凭证,计算企业固定资产的折旧费用,审核各种原材料、物资、在产品、产成品的开支。

  3.审核委托和受托外单位加工事项,负责结账时的费用分配及账目之间的调整,计算销售成本。

  4.分析比较工厂成本,做好成本日常控制工作,负责内部成本核算及业绩考核,负责物料仓进出库,领料发放与管理工作。

  5.担纲工厂各部门成本(费用)核算,编制企业成本计算报表,处理其它与成本核算、分析、控制有关的事项。

  6.离职时必须办理相关资料的移交。

  7.熟练操作使用财务软件,搞好会计核算工作。完成领导交办的其它工作任务。

  往来会计岗位职责

  1.核算公司与各项往来有关联的原材料、物品、在产品、产成品等入库、领用事项及收付金额。

  2.编制材料、物品领用的转账凭证;编制往来(应收应付)转账凭证。

  3.审核各种原材料、物资、在产品、产成品等的收发存业务;审核委托和受托外单位加工事项。与供应商核对月结对账单,定期支付供应商货款。

  4.每天与营业管理部录入销售资料核对,收集送货回单;月末开具月结对账单与客户对账,会同业务员崔收到期的应收账款。与税务会计沟通,做好客户增值税发票开具前的准备工作。

  5.每月5日前编制应收应付款账账龄分析表,提供编制《资金预算表》到期应收账款收入和材料到期账款支出当期数;做好应付账款日常控制工作。

  6.负责业务部各业务员的业绩考核工作。

  7.离职时必须办理相关资料的移交资料;

  8.完成财务部长交办的其它工作任务。

  税务会计岗位职责

  1.审核各种涉税性原始凭证,编制涉税性的'会计凭证,进行会计核算和登账工作。

  2.核算和监督企业涉税性所反映的各项财产、物资、资金的增减变动情况。

  3.核算涉税性与银行间的结算、借款业务。各项筹资、投资业务。

  4.对涉税性固定资产和材料物资定期或不定期的清查、盘点业务。根据盘点结果进行调整相关资产。

  5.办理企业税控发票申请、领用、开票业务。办理申报税、纳税、查对、复核和诉讼工作。协助办理工商、税务等部门的年检和及相关证件的变更登记。

  6.办理与进出口业务有关的交接、完税申请及退税冲账等事项。办理公司各项减免税的事项。

  7.与往来会计和营业管理部业务员沟通开具增值税发票,交与营业管理部业务员。

  8.平衡当月的税负工作。组织进项抵扣税发票票源,依据进项和销项以及公司开票管理的规定合理开据发票,申报纳税。

  9.编制有关税务报表,开展定期或不定期的经济活动分析。

  10.办理会计档案的归档保管业务。离职时必须办理移交会计档案和有关的财务、税务资料等。

  11.完成财务部长交办的其它事务性工作。

  出纳员岗位职责

  1.严格执行银行结算制度,精通各种银行结算票据的办理程序。办理现金银行结算,规范使用支票。

  2.坚持原则,拒绝一切违反公司报批程序和费用开支标准的款项支付.

  3.严格按照国家有关现金管理制度,根据公司对现金收、付的管理规定,对按照规定程序审核签字后的现金收、付凭证,进行复核,准确无误后办理款项收付。

  4.认真登记日记账,账目登记必须做到日清月结。保管库存现金,登记注销支票。

  5.复核收凭证及时办理销售款项的结算,当天收入的现金和银行支票必须当天存入银行,预留库存现金不得超过规定的限额,严禁携带巨额现金外出。

  6.一切货币资金的收付,应立即登记日记账后交会计入账,不得拖延。

  7.与税务会计和往来会计沟通,向营业管理部业务人员收取客户交来的现金和银行支票。

  8.配合财务部长对库存现金的定期清查、盘点。严禁挪用公款、公款私存等现象。

  9.及时查询银行未达账项,核对资金的到账情况,及时编制《银行余额调节表》。反馈企业资金信息,每日编制《资金日报表》。

  10.根据已核准的《工资表》,开具现金支票和银行转账支票,做好工资支付事宜的工作。同时负责日常辞退员工的工资支付。

  11.离职时必须办理一切货币资金及相关数据的移交工作。完成领导交办的其它工作任务。

财务部岗位职责14

  1、负责领导所属的出纳(番禺出纳)员、记帐员、会计员按时、按要求记帐收款,如实反映和监督企业的各项经济活动和财务收支情况,保证各项经济业务合情、合理、合法。

  2、负责指导、监督、检查和考核本组成员的工作,及时处理解决工作中发生的问题,保证本组的会计核算工作正常进行。

  3、按时编制月、季、年度会计表,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。

  4、根据会计制度,定期汇总会计凭证(登记总帐不超过10天),并与科目明细帐核对相符。

  5、负责企业治理费核算,认真审核收支原始凭证,帐务处理符合制度规定,帐目清楚,数字准确,结算及时。

  6、负责专用款项的明细核算,正确反映各项专用资金运用和结余情况以及专项工程支出和完工情况。专用资金的往来款项要及时对帐清算。

  7、负责每月各项按规定进行预提和待摊费用的核算。

  8、负责公司税金台帐的登记和税金的交纳。

  9、负责接受审计、稽核、税务和有关上级领导部门工作检查;

  10、负责公司各部门的费用报销业务手续。

  11、按每月工资表、水电耗用表、燃料耗用表等费用项目编制生产部生产管理分析报表;

  12、对公司的会计凭证、帐薄报表、财务计划和重要经济合同等会计资料定期收集、审查、装订成册,登记编号,按照《会计档案治理办法》的.规定妥善保管,并按照规定办理销毁报批手续。

  13、定期组织对公司固定资金和流动资产的清查、核实,确保财产的准确性,加强对固定资产和流动资金的治理,提高资金利用率。

  14、严格按照财务治理制度的要求,认真做好记帐凭证的稽核,组织会统报表的编审工作,保证财务结算的正确、及时和真实,为领导提供可靠的经营治理资料。

  15、及时把握流动资金使用和周转的情况,定期向负责人汇报工作。

  16、督导所负责岗位的工作情况,并对工作完成的效果负有直接的责任。

  17、负责协调与处理与各部门的纠纷、配合各部门处理好财务部的相关事宜。

  18、定期组织所属部门员工学习有关国家财政政策、法规、财经纪律和财会制度,不断提高员工的思想水平和业务工作能力。

财务部岗位职责15

  1.修订完整的财务管理制度和工作流程,以及内部控制制度,并持续完善制度和执行流程;监督和控制财务相关工作,使其符合相关法律和会计准则要求,以及公司管理信息的要求。

  2.负责纳税申报复核,财务帐目处理,以及年度财务帐目梳理。

  3.负责财务系统文件、资料、记录的保管与定期归档工作。

  4.负责公司各种费用(出差报销的)复核及报销。

  5.负责公司总部及分子公司的`财务管理,编制及审核财务报表,期末进行财务分析。

  6.负责各类财务报表的编制,编制每月的盈利预测。

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