【优】安全生产教育培训制度

　　在不断进步的时代，我们都跟制度有着直接或间接的联系，制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。你所接触过的制度都是什么样子的呢？以下是小编收集整理的安全生产教育培训制度，欢迎大家分享。

【优】安全生产教育培训制度

　　1、目的

　　为了加强职工安全培训教育，确保公司从业人员所必须的能力，并对从事与危险化学品生产相关的人员进行必要的培训，确保从业人员培训教育能满足安全标准化体系运行的要求，特制定安全培训教育制度

　　2 、适用范围

　　适用于全公司安全培训教育工作。

　　3 、职责

　　3.1总经理确保公司培训管理能满足公司《危险化学品从业单位安全标准化通用规范》的需要，并为人员能力的提高提供必要的培训条件；

　　3.2安全管理员负责人负责制定年度安全培训计划，并负责建立从业人员档案

　　3.3安全管理员负责厂级安全培训计划的组织实施、考核；厂务部负责车间级安全培训计划的组织实施、考核；班组长负责班组级安全培训计划的组织实施、考核；

　　3.4各责任部门负责配合安全员和管理部实施公司级的安全培训计划；

　　3.5各部门负责组织实施部门内人员日常安全培训与考核。

　　4、程序

　　4.1安全培训的编制和审批

　　根据国家安全管理方针政策、公司生产经营发展及安全标准规范体系的要求，由安环企管处负责在每年年底编制次年安全培训计划，明确安全培训工作的目标、任务及具体培训项目。安全管理员负责将安全培训项目纳入《年度从业人员培训计划》。

　　4.2管理人员培训

　　4.2.1公司主要负责人和安全生产管理人员

　　公司主要负责人和安全生产管理人员必须参加由国家安全管理部门组织的培训，取得由国家有关资质部门颁发的《安全管理资格证》，方可任职。主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于32学时。每年再培训时间不得少于12学时。

　　4.2.2其他管理人员及专业工程技术人员

　　其他管理人员（指职能部门负责人、生产单位负责人）及专业工程技术人员，由企业安全员和管理部负责每年一次组织进行安全教育培训，并通过考核。考核不合格者继续进行培训，通过补考后方能上岗。

　　4.2.2.1安全培训教育的主要内容包括：

　　（1）国家安全生产方针、法律法规和标准

　　（2）本公司安全生产规章制度及职责

　　（3）安全管理、安全技术、职业卫生等知识

　　（4）有关事故案例及事故应急管理等

　　（5）其他需要培训的内容

　　4.3从业人员培训教育

　　从业人员每年必须参加公司内安排的各种安全培训，以增强安全意识、安全生产规章制度、岗位风险管理、应急等方面的培训为重点，在岗职工接受安全培训的时间每年不少于20学时。考核合格后上岗，未经过安全培训或培训考核不合格者，一律不得上岗作业。

　　4.4新从业人员培训教育

　　新上岗的从业人员，岗前培训时间不得少于24学时；危险化学品新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时，每年接受再培训的时间不得少于20学时。厂级教育由安全员会同管理部组织；车间教育由厂务部负责组织；班组教育由班组长负责组织。相关内容如下：

　　4.4.1厂级岗前安全培训内容应当包括：

　　（1）本单位安全生产情况及安全生产基本知识；

　　（2）本单位安全生产规章制度和劳动纪律；

　　（3）从业人员安全生产权利和义务；

　　（4）有关事故案例等。

　　危险化学品新从业人员厂级安全培训除包括上述内容外，应当增加事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施等内容。对考试不合格者不得进行分配，也不得进行车间级、班组级安全培训教育。

　　4.4.2车间级岗前安全培训内容应当包括：

　　（1）工作环境及危险因素；

　　（2）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；

　　（3）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；

　　（4）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；

　　（5）安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；

　　（6）本车间（工段、区、队）安全生产状况及规章制度；

　　（7）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；

　　（8）有关事故案例；

　　（9）其他需要培训的内容。

　　经车间级考试合格后方能分配到班组，不及格者允许补考，第二次补考不及格者，车间有权退回上一级教育部门。

　　4.4.3班组级岗前安全培训内容应当包括：

　　（1）岗位安全操作规程；

　　（2）岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；

　　（3）有关事故案例；

　　（4）其他需要培训的内容。

　　考试合格后，学员在三级教育卡被教育者处签名认可，所在车间将三级教育卡送回安全管理员存档。

　　4.5其他人员培训教育

　　4.5.1参观、学习、大型活动（会议）人员的安全教育

　　管理部负责对其进行安全注意事项教育，并指派专人负责带队。一次参观学习人数不宜过多。

　　（1）安全注意事项的培训教育

　　（2）进入生产区相关部位的危险性告知和基本防护用品

　　（3）易燃易爆危险区域明火、静电、通讯器材、照相、摄像的管制

　　（4）相关场所的应急通道和安全疏散（风向）方向

　　4.5.2承包方（施工人员）的安全培训教育

　　1）承包方负责人

　　（1）总承包方的安全责任

　　（2）分承包方的安全责任

　　2）分承包方项目负责人

　　（1）安全管理资质要求

　　（2）安全管理职责和责任

　　3）分承包方现场施工代表

　　（1）安全管理资质要求

　　（2）安全管理职责和责任

　　（3）办理现场施工许可证和其他作业票制度

　　（4）现场安全管理的协调

　　4）现场施工人员

　　（1）分承包方对本单位从业人员进行入厂安全培训教育

　　（2）建设单位安全部门对分承包方（施工人员）进行入厂安全培训教育、特种作业人员资质规定教育，经考核合格签发施工人员入厂证。

　　（3）建设单位项目主管部门对分承包方进行项目安全技术（交底）安全培训教育，协同分承包方办理进场（工地、厂区部位、车间）施工许可证（由建设单位安全管理部门签发）。

　　（4）建设单位现场施工代表（部门或车间安全负责人）对分承包方的现场安全管理教育、应急安全联络和协调（协同办理各类作业票证）。

　　（5）保存各级安全培训教育记录。

　　4.5.3产品用户的安全培训教育

　　1）供货人的责任

　　（1）化学品供货人，无论是制造商、进口商或批发商，均应保证：

　　①对生产和经销的化学品在充分了解其特性并对现有资料进行查询的基础上，进行危险性分类和危险性评估

　　②对生产和经销的化学品进行标识以表明其特性

　　③对生产和经销的化学品加贴标签

　　④为生产和经销的危险化学品编制安全技术说明书（MSDS）并提供给雇主

　　⑤危险化学品的供货人应保证：一旦有了新的安全卫生资料，应根据国家法规和标准修订化学品标签和安全技术说明书（MSDS），并及时提供给用户。

　　2）“一书一签”

　　一书：安全技术说明书（MSDS）；一签：安全标签

　　3）用户服务

　　通过用户电话咨询服务、用户现场走访、用户培训等形式，指导用户安全使用本单位生产经营的危险化学品。

　　4.5.4厂内调动（包括车间内调动）及脱岗一年以上（含一年）的职工，必须对其再进行第二级或第三级安全教育，然后进行岗位培训，培训和教育时间不得少于4学时，考试合格，成绩记入“安全教育培训卡”内，方准上岗作业。

　　4.6特种作业人员培训教育

　　本公司特种作业人员应按规定参加安全培训并取得特种作业操作证，方可上岗。并需定期参加培训，审核。

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