医院面试技巧

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医院面试技巧

医院、公司面试技巧

医院面试技巧

2014-02-25 11:35

最近给自己一个要求，即：不要给人建议，因为自己做的不好。

医院、公司面试技巧

1 你的性格决定你的去向

周围的朋友，有些人经常对我说，不喜欢医学却不知道能做什么;也有些人会说很喜欢这个职业，稳定并受尊重，即使薪水不高。你的性格决定你的去向，并且当你选择了，接受前辈的建议，但是不要全部采纳，毕竟这是你的一生。

以我为例：我去公司，现在母亲仍然在家不开心，跟她解释多次无果，变说好了，不要再讨论这个问题了。

2 医院面试方式：导师推荐或者自找

当你有个很强的老板时，你很幸运，如果导师欣赏，可能留在本院，如果不能，也会推进一个不错的单位，祝贺你的。

当你是自找的时，一定要主动，先给有意向的科室主任打电话，问问对方是否有招人，把自己介绍一下，然后约好见面的时间，带上简历，很诚恳的态度，很多很牛的医院，人员选择通常2：1PK,所以你一定要知道科室主任是否有意愿要你，如果有，面试只是形式，没有，面试还是形式。

小的意见：了解你要去的科室情况，而不是医院的情况，比如年薪，科室主任人品，工作环境，劳动强度等等。

比如：一个很牛的三甲医院，但是科室很弱，不受重视，薪水低，主任没有能力，不如普通的二甲医院，科室主任有能力，并且能很好的发展本科室。

3 公司面试方式：推荐，猎头，网投。

实习非常非常重要，你的导师不会因为你的实验未完成而丢饭碗，但是如果你没有实习，你的找工作会比其他艰难数倍，并且不一定理想。比如我的一位师长，工科当他在硕士期间，他在私企，外企，国企均实习过，最终他选择国企，过了实习期变留下，现在过的很舒服。一位师弟，今年毕业，在去年的时候，问他实习否，他说在实验室，今年再问，还是在实验室，问工作，再找。

推荐：师兄姐及导师的推荐，使你有一个很好的敲门砖，之后就是面试表现，一般没问题、

猎头及网投:网投你的简历介绍一定简介而且突出：比如写成：某某，交大硕士，专业XX，机会大很多。09年我的网投，德国一家医疗器械公司

猎头：当猎头公司人员来找你，通常他们本公司已经跟所招聘公司多年合作关系，他们知道对方要什么专业的人，并且专业很对口，他们会跟你说年薪，津贴，企业文化，工作时间，地点等等，如果你有意愿，就等待招聘公司HR面试。

面试：当你接到HR面试的时候，对方会告诉你面试时间，地点，去的方式，你可以问具体面试多久，语言英or汉，过程，做好准备;一面后大概2周后2面，你可以在一周后问一下面试的结果，然后就是3面，一般表现，谦虚谨慎就好了。面试中薪水，津贴都可以问的，如果你是硕士，对方问期望薪水你答税后年薪10-12万，很正常的。

我要提到一点：企业文化，这是我没有去德国公司而选择美国公司的主要原因。自己专业必然遇见德国跟美国公司员工，每次看到一身西装，无论冬夏，必然是德国公司的;看见被双肩包，穿运动衣美国公司，我比较自由的人，选择后者。

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