初中学校人事工作计划

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初中学校人事工作计划

指导思想：

深入贯彻落实国家、省教育工作会议，《国家中长期教育发展改革纲要》、《四川省中长期教育改革和发展规划纲要》精神以及县教育局年度工作要点，围绕科学发展、规范办学行为这条主线，坚持以素质教育为主题，筑牢教育质量这条生命线；着力加强队伍建设，培养更多名师、名生；着力推进教育改革创新，切实增强教育发展动力；着力加强党的建设，切实构建和-谐校园。

坚持以科学发展观为指导，坚持以教育局“重学习、强队伍，重常规、提质量，重创新、促发展”的工作思路统领学校各项工作；以“发展、和-谐”为工作重点；努力构建和-谐、安全、文明校园。

工作目标：

以“干部要有追求，师生要有劲头，学校要有看头”为学校总的工作目标。

杜绝不安全事故和师生违纪违法案件发生；利用灾后重建的契机使校园文化建设取得新的突破，逐步建成有强烈育人气息和文化氛围的学习型学校；积极构建和-谐民-主的校园文化, 努力达到用学校文化管理学校，逐步达到“以德治校”的目的。建成激励师生奋发向上的“安全、卫生、美丽、文明”校园，使学校真正成为师生立德修身、追求理想的地方；规范教师教学行为，努力提高教师教书育人的能力，在师德师风建设上以“多工作、少饮酒，多健身、少打牌，多干事、少磨人”来规范教师师德表现，教育全体教师爱岗敬业、关心关爱每一个学生。抓实教育教学常规工作，力争获教育局目标管理考核等级奖。

工作措施及要求：

一、狠抓安全稳定工作，创建平安校园

1、继续抓好安全法制教育。认真搞好每月一次的全校师生安全纪律和法制教育，不断强化全校师生的安全意识、法纪意识。

2、定期排查校内及校园周边各种不安全隐患，建立安全排查档案，及时排除各种不安全隐患。

3、认真做警校共建工作。发挥好地方党政、公安、工商、卫生、文化等相关职能部门积极作用，搞好校园周边环境治理。

4、根据不同季节和时令特点，重点抓好学校食品卫生、上下楼道、大型活动、防季节性传染病、防溺水等安全工作。

5、认真做好道路交通安全工作。规范路队放学教师护送制度，加大考核力度；要求家长接送学生上下学。

6、制定切实可行、便于操作的安全责任考核方案，坚持安全常规工作时时刻刻都能逗硬考核，并与教师绩效考核挂钩。

二、进一步强化依法治校、依法执教、以人为本、民-主管校意识，创建和-谐校园

1、加强制度建设，学校及各部门要在工作实践中不断总结和探索，完善各项管理制度，使学校各项方案制度更具科学性、合理性和人文性。严格执行各项规章制度，用校园文化来熏陶人，用制度来规范和约束师生工作、生活行为，促进学校各项工作健康有序向前发展。在绩效工资考核加大整体效益的考核权重，让所有教师树立整体综合效益的意思。本期将根据上级有关文件精神落实岗位设置及岗位聘任工作，全面完成人事制度改革工作。

2、继续加强师德建设，开展好师德师风教育。一是加强政治学习，(每周星期二下午第三节课为集中学习时间)强化思想教育，弘扬正气，坚决惩治和制止不利于学校和-谐发展和师生团结进步的各种歪风邪气。二是经常强化依法执教的意识教育，坚决杜绝体罚、变相体罚等严重违反师德师风的事件发生，从严规范教师教学行为。三是强化教师教书育人责任心，并通过学习教育不断提高教师队伍工作水平，增强工作的艺术性，尽理减少因教师工作方法不当而产生的教育教学事故，建立和-谐师生关系。

3、搞好党员队伍建设，加强党员队伍的学习教育，增强党组织的凝聚力和战斗力，发挥好党员在创建和-谐校园中的模范带头作用。

4、定期召开好教代会、工会委员会，认真讨论涉及学校发展和教职工切身利益的大事要事，解决好代表们提出的合理建议和议案。利用大会、公开栏等，搞好校务、财务、党务公开，增强学校管理的透明度和公信度。

5、加强干部队伍建设。学校领导干部的工作总要求：对自己讲修养，对他人讲关爱，对工作讲成效。一是抓好干部队伍的团结，学校领导干部要做团结的楷模，配合协作的榜样，要经常通过开展批评和自我批评的方式，把心团结和凝聚到工作和事业中来。工作中要相互补台，分管领导不在岗的时候其他领导要主动补台。二是抓好干部队伍的学习，学校领导干部要做学习的楷模，积极构建学习型学校，并以不断的学习思考来促进工作水平和德行修养的提高。三是勤政，除了出色完成自己分管工作外，学校领导干部还要带头吃苦奉献，深入到教师中、学生中、寝室中、教室中、教学中，去发现问题、指导工作、解决困难。不光作指挥家，还要作实干家。四是抓好廉洁自律，工作中不贪不占，清白做事。五是自觉接受群众监督，虚心对待和听取群众的意见和建议，用自身的勤奋工作和良好人格去赢得群众的口碑。六是要求领导干部做到“五互、五不、三主动、六深入”，其具体要求是：五互（互相信任，互相尊重，互相理解，互相支持，互相补台）、“五不”（大事不独断，小事不纠缠，难事不推诿，好事不争先，失误不埋怨）、“三主动”（主动交心通气，主动出主意，主动支持配合）、“六深入”（深入课堂周听课两节以上，深入教师化解矛盾，深入学生了解困难，深入教研组搞好校本教研，深入分管工作解决问题，深入一线每天“八巡”）。

6、认真组织开展好健康有益的教职工文化体育活动，通过活动丰富教职工文化生活，增长才干，展现自我，增进沟通和了解。学校工会组织要切实关心教职工和包括退休教职工生老病死及婚丧嫁娶，帮助教职工解决生活和工作中的烦恼和困难。

7、加强与地方党政及各部门单位的沟通和联系，积极争取各方面力量对学校教育的理解支持和帮助，为学校的发展和各项教育教学工作的顺利开展，营造良好的社会环境。

8、通过家长会、家访、家校电话沟通等各种方式，加强家校沟通，努力争取家长对学校教育的理解支持和配合。认真接待学生家长来访，在广大家长中树立良好的学校形象、教育形象和教师队伍形象。

9、高度重视，认真做好留守学生的管理教育工作，通过对留守学生的关心爱护和管理工作，认真落实中央的“教育惠民”政策，体现“教育事业是良心工程”这一指导思想。

三、以讲文明、讲礼貌，仪容、仪表端庄教育为本期德育工作重点，加强学校德育工作

1、对全体学生进行文明、礼貌，尊敬师长，关心、爱护同学的教育。教育学生会说话、会走路、会做人。

2、对学生进行审美教育，正面引导学生对美丑的认识和辨别，教育学生合理着装、合理打扮自己，从而防止学生穿奇装异服、另类打扮自己。教育学生学会审美。

3、制定切实可行的学生德育常规考核方案，坚持对学生德育常规表现进行天天考核，每周小结，每月总结，每期评定等级。

4、继续抓好每周升旗仪式、每月学生安全纪律法制教育。

5、搞好五.四纪念活动，开展好校园艺术节活动和球类运动会，丰富校园文化体育生活。

6、认真开展好共青团、学生会工作，充分发挥学生自我管理、自我教育功能。

7、加强留守学生教育管理和住校生管理。

四、以精细化要求抓实教学、教研，深入推进素质教育

1、进一步探索常规观课、圆课活动，切实加强校本教研工作。

本期大力推行教师观课、圆课活动，学校领导推门观课、教师相互观课，课后集体圆课，共同总结和反思。每周星期三下午理科教研组（星期四下午文科教研组）集体教研活动时间，教导处、分管领导、教研组长要加大集体教研的组织和考核力度。

2、狠抓课堂教学有效性研究，以新教学六认真的要求，组织教师认真学习研讨如何提高课堂教学效益、如何提高教师课堂教学艺术，使课堂更精彩、学生更快乐，积极提高课堂教学的效益。必须做到“四不准，四必须”，不准一讲到底，不准一练到底，不准放任自流，不准无效上课；必须面向全体学生，必须团结互助，必须要有一定量的训练，必须要有课堂反思。

3、加强学校信息化建设的力度。本期将建成学校网站，充分发挥网络对教育教学的辅助功能，加大现代教育技术设备的投入和使用，提高教学效率。

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