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教师表彰个人事迹总结

时间:2022-04-18 06:13:37 人力综合知识 我要投稿
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教师表彰个人事迹总结

今天,我校召开教师总结表彰大会,命名表彰的名优教师、教学能手、骨干教师、十大标兵、功勋班主任,他们是我校的栋梁,为我校的发展做出了巨大贡献,是我们大家学习的榜样。让我们为他们的付出和赢得的荣誉表示感谢和祝贺!

教师表彰个人事迹总结

林再宝、李敬侠、宋瑞军和林向合老师在大会上做了典型发言,他们介绍了自己的感人事迹,畅谈了宝贵经验,让我们人生受到深刻启迪,思想受到深刻洗礼。他们精神可嘉、成绩优异,让我们为他们无私地传道、授业表示由衷的敬意!

对林再宝老师,我用一个“巧”字来概括,巧谋、巧为、成巧匠。他在我校工作八年,连续担当班主任工作,班级建设卓有成效,取得丰富成果。他的班级建设充满思想和智慧,充满着付出和成果。“班级认领制”、“学生三分类”、“时段三分段”等等,充分展示着“巧”,正由于他的这种智谋、巧谋,这种付出和奉献,才由“勤”变为“懒”,现在可以说林再宝老师就是能工巧匠,是我们的教育巨匠。

对李敬侠老师,我用一个“甘”字来概括,心甘、愿甘、情甘、意甘品甘甜,收获幸福快乐。她十六年如一日,不变不改,无怨无悔,不变的是信念精神,无怨的是没有得到更多的奖赏,没有得到更多的回报。她甘于奉献,勇于进取,所以说李敬侠老师心甘、愿甘、情甘、意甘,品甘甜,收获的是快乐和幸福。

对宋瑞军老师,我用一个“实”字来概括,老实、扎实、出实绩,这是宋瑞军老师的真实写照。对学生实打实,以真心换真情,和学生交朋友,把学生当成是自己的孩子,学生称其为“老宋老爹”!多么朴实,多么有尊严!在我校工作这么多年,始终一个劲,像“老黄牛”,老实、扎实创奇迹,出人才。

对林向合老师,我用一个“干”字来概括,苦干、真干、练干才。林向合老师在我校早已成为一名响当当的人,在我校的大会上做过典型发言,他的这种真干、苦干、巧干、实干,依然让我感动,依然让我对他大加赞赏。我们需要的就是这样的人,我们需要的就是这样的精神。阳光体育大课间我们看到的是学生在跑、学生在练,但是学生怎么跑、怎么练才达到理想状态,才会展现出学自信、阳光、活力,背后倾注着林向合老师等一班人的心血和汗水,尤其是高三年级,仅用两天半的时间就练出了到现在也不走样的好成果,我们为有林向合老师这种干才感到骄傲和自豪。

这几位老师的“巧”“甘”“实”“干”,与原来丁玉娟老师的“诚”、侯艳荣老师“爱”、林晓清老师的“新”、李保田老师的“正”融为一体,就是我校教师的真正写照。这些老师的精神让我们感动、自豪,他们是我校进步和发展的强大支撑和动力!在此我对所有为我校进步和发展做出贡献的老师表示衷心的感谢!

我校的发展需要我们不断探索、开拓、创新、提升。开学以来,我们已经开启了新课程改革的新篇章,开启了我校转折的新起点,我们已经向“全新的师生形象”、“全新的二园”、“全新的办学业绩”发起了挑战,“三个全新”是心灵的召唤、使命的呐喊、真情的必然!要我们用心去换取,付出我们的神圣的使命来承担,付出我们的真情来赢得。

一、乘势而上燃激-情

我校正是到了改革和发展的关键阶段,我们要乘势而上燃激-情!我们的“势”就是改革的大势、发展的大势、科学规范的大势,“自信阳光、主动担当、自主发展、文明进步”已经定义为我们的成长路线图、发展路线图,也是我们的保障线、动力源和活力点。“自信阳光、主动担当、自主发展、文明进步”就是我们的大势,一切井然有序、一切科学规范、一起高效运转,这就是我们的大势,我们要顺势而为,乘势而上,我们应该真正的做主人、显主动、持主见。发展离了我们自身的内需力,离了全员的当家作主,离了我们全员的主动积极,离了我们群策群力,我们学校的改革发展就会受到阻力、障碍、拖延和冲击,我们要把主观能动性调动到极致,发挥到极致,挑重担、迎挑战、胜自我、赢尊严。目前来讲,老师们都非常有干劲、非常有激-情、有渴望,有强烈的事业心和责任感,但是也有的人在“等、靠、拖”自主性不强,承担任务不积极,不配合,不能乘势而上,缺乏主动和激-情。“胜自我、赢尊严”根本点在于“胜自我”,“胜自我”就要勇于牺牲自我、勇于超越自我、勇于战胜自我的弱性、弱点。“胜自我”是我们自己的重要工作,是每天都要进行躬身自醒的。只有这样,我们才能够赢得尊严,才能实现外显和內变,真正响应心灵召唤,承担使命呐喊,迎接真情必然。

二、开拓创新放豪气

在改革和发展过程中,在遇到各种各样的困难和挑战的时候,需要我们有勇气去面对,有胆量去破解,有能力求突破。我们改革的重点、根本、核心要清楚。重点—自主管理,根本——自主课堂,核心——自主发展,这是我们改革的主要任务。这项任务不简单,需要我们不断进行实践和探索。从目前的情况来看,还存在一系列问题。“阳光大课间”的标准还没达到理想状态;“疯狂英语”声音没有放开,不敢喊,没有撼天地;“课堂教学”——“三环六步”束手无策,缺乏研究探索,没有当成课题去破解,要千方百计,想方设法实施和践行。面对困难抱怨、牢骚、躲避、退让,面对变化抵触都不行,操作层面需要我们每一位老师精心地去探索,要扑进去,钻进去,用心探索,用心实践,用心发现问题和解决问题。李敬侠老师介绍小组建设为什么开展不起来,是因为没有全部落实,学生的积极性没有调动起来。有的老师忽视小组教学这个“核心细胞”,认为小组可有可无、可动可不动,可激励可不激励。我们反复强调小组的“核心细胞”作用,对小组要给任务、给培训、给指导、给评价、给鼓励、给信心、给动力。因此小组建设是每位老师的问题,不只是班主任的问题,要像林再保老师那样分析学情,他们的思想智慧要共享分享,不停留在等、靠上,要“想、敢、能”,要主动担当。要向崔国-军校长、肖立军主任、刘昕老师那样去想,去解决问题!有问题要勇于发现,勇于成立攻关小组解决,战胜一个又一个困难,突破解决一个又一个难关,把复杂问题简单化。“豪气”在于自主品牌树起来,管理光辉扬起来,发展神话创起来,课堂灵性成起来!

三、建功立业扬威名

“功在当代,业在千秋”。我们教师这个行业就是“功在当下,也在千秋”的事业,就是要在当下努力,当下取得进步和发展,将来成就辉煌;就是要真正实现我们的目标——社会进步的推动者、全面发展的领跑者、人类文明的促进者,“三者”是视野,是胸怀。学生将来成什么人皆有可能,我们二中就是出名家的地方,“梅墨生”、“古泥”都是出自我校的大艺术家,还有很多学生已成为栋梁之才,很有成就。“弘毅国际学校”校长孙国强是我校毕业的学生,我的一句话“一年考上是英雄,二年考上是豪杰,三年考上也荣耀!”对他影响非常大,使他完成三年复读考上了理想大学,有了后来美好人生。我们就是要让学生永远有目标,永远阳光自信!建功立业不是只看到高考,要看到学生的全面发展,综合素养的提升,一定要有这样的视野和胸怀!建功立业,也要让我们自己成名成家,有荣耀和荣光,如能著书立说,影响绝不只是迁安。学校大力支持每一位老师建功立业、成名成家,蔡朝阳获国际金奖,被破格定为学科专家。建功立业,就要留下光辉足迹,写下壮美诗篇!作为一名教师,究竟为二中做什么,留下什么。今天登台受奖是荣耀,但更大的荣耀应该在留下光辉的足迹,留下壮美的诗篇,应该在创学生发展神话、创学校发展奇迹上做出文章!

老师们,蓝图在召唤,梦想在升腾,让我们团结一心、倾情尽意、开拓创新、担当奋进,共筑新丰碑,共筑新辉煌,创我校全新的师生形象、全新的二园、全新的二中业绩!

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