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银行实习生面试着装

时间:2023-07-12 10:21:03 秀雯 招聘与面试 我要投稿
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银行实习生面试着装

  银行的工作一直都是优秀毕业生们虚之若骛的。无论近年来职场热门职业如何的风云变幻,银行工作对于毕业生们都是一个巨大的诱惑。下面小编为您带来银行实习生面试着装!

银行实习生面试着装

  一、应聘者穿什么最不会出错?

  男士最好选择素色长袖衬衫搭配黑色西裤、袜子和皮鞋,如果天气不是太热,可以再加上一件黑色西装外套。女士的选择比较广泛,素色长短袖衬衫均可,下身可以搭配及膝深色正装裙或西装长裤,配黑色通勤鞋,都是不错的选择。

  二、面试时应聘者穿什么最引起您的注意,让您觉得可以直接录取?

  金融领域相对是个注重专业技能的行业,穿着往往不会在面试时起决定性作用,但是足以给面试经历留下深刻的印象。一身干净整洁又能凸显干练的套装是非常保险的选择。

  三、应聘者最不该穿什么?

  男士应注意尽量避免黑鞋白袜的搭配,这样的搭配往往会被认为是不懂得西装“着装规则”的做法。女士不要穿得太过花俏。拖鞋、仔裤、t-shirt是大家都要避免的穿法,其中的任何一个元素都不应出现。

  以上为银行实习面试着装攻略,银行招聘考试小编在文章中详细列举了几项和大家一起分享。

  女生银行面试着装

  1.女生银行面试着装技巧:

  每个学生在找工作的过程中都会遇到面试,面试的时候穿什么,往往成为大家很头痛的一个问题。面试时,在你踏进面试办公室的那一刻,面试官就已经因为你的穿着打扮对你进行了判断,从某种程度上来说这比你在之后说了些什么更为重要。

  面试穿着应该根据去面试的公司性质,顶尖的外企,诸如投资银行、四大会计师事务所会要求员工穿着非常专业、职业化,所以面试这类企业女生要选择职业套装,颜色在黑色或灰色之间。面试其他外企以及大多数国企的时候,只要穿着蓝、白、灰的衬衫和黑、灰的西裤,表现冷静、清爽就可以了。

  2.面试穿着禁忌:

  面试时候女生首先不可以过度露肤,如果穿着的裙子过短,或上衣无领无袖,甚至穿着吊带服饰是完全不被允许的。

  其次面试时也不可以穿着的服饰上有明显的图案、亮片之类,过于吸引人眼球,给人留下过于凌乱的印象。

  面试时女生也不能选择过于艳丽的颜色,比如红色、黄色、橙色之类,会给考官太强的视觉冲击力,是他的注意力没有办法集中在你所陈述的问题上。

  男生着装

  基本搭配:西装、西裤、衬衫、领带、鞋、袜。

  第一,西装、西裤,颜色要统一,适宜颜色为深色,如深蓝、黑色、藏青色等,显得正式、庄重。夏季不需要穿西装。

  第二,衬衣。颜色不必非得是白色,可以选择和西裤同一色系的,带条纹、格子的都可,简洁、大方为主。衬衫的下摆不可过长,而且下摆要塞到裤子里。

  第三,领带。选择与衬衫和西裤相配的颜色,总颜色不易超过三种。如戴领带,不要使用领带夹,领带打好后长度在皮带扣处为宜。建议不戴领带,显得放松、不拘谨。戴领带衬衣领口纽扣扣上,不戴领带则需不扣。

  第四,鞋。黑色系带皮鞋为宜,颜色一般要求是黑色的,漆皮是禁忌。

  第五,袜子。一般为褐色、深蓝色或藏青色。切忌穿白色袜子,

  白袜子不能穿在正式场合已经成为了一种常识。

  第六,袖口。衣袖一定不能太长,平端起来露出1.5厘米腕骨最合适,平端时露出外套1—2厘米。

  女生着装

  基本搭配:裙装、裤装、衬衣、鞋、袜。

  第一,裙装:连衣裙或套裙。连衣裙需要有袖子、有领子,颜色淡雅、不花哨即可,可以有点缀的小图案。套裙,夏季衬衣加一步裙。颜色不宜大红、大绿、清晰、明快的色系,如蓝色、紫色、浅绿色等。春秋季节可以在衬衣外穿西装。

  裤装。西裤面料垂顺,颜色为深色,和西装颜色统一;如不穿西装,西裤和衬衣颜色协调。

  第二,衬衣。带领子的衬衣,可以选择稍微有装饰或暗花点缀的衬衣。

  第三,鞋。最百搭颜色为黑色,有独立的鞋跟,鞋跟3~5厘米。方口鞋,不能穿凉鞋。

  第四,袜。丝袜一律肉色。

  面试禁忌

  面试中,忌不良用语

  1、急问待遇

  “你们的待遇怎么样?”工作还没干,就先提条件,何况还没被录用呢!谈论报酬待遇无可厚非,只是要看准时机,一般在双方已有初步意向时,再委婉地提出。

  2、报有熟人

  “我认识你们单位的xx”,“我和xx是同学,关系很不错”,等等。这种话主考官听了会反感,如果主考官与你所说的那个人关系不怎么好,甚至有矛盾,那么你这话引起的结果就会更糟。

  3、不当反问

  主考官问:“关于工资,你的期望值是多少?”应试者反问:“你们打算出多少?”这样的反问就很不礼貌,很容易引起主考官的不快。

  4、不合逻辑

  考官问:“请你告诉我一次失败的经历。”“我想不起我曾经失败过。”如果这样说,在逻辑上讲不通。又如:“你有何优缺点?”“我可以胜任一切工作。”这也不符合实际。

  5、本末倒置

  例如,一次面试快要结束时,主考官问应试者:“请问你有什么问题要问我们吗?”这位应试者欠了欠身,开始了他的发问:“请问你们的单位有多大?招考比例有多少?请问你们在单位担当什么职务?你们会是我的上司吗?”参加面试,一定要把自己的位置摆正,像这位应试者,就是没有把自己的位置摆正,提出的问题已经超出了应当提问的范围,使主考官产生了反感。

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