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江苏装饰公司员工守则

时间:2022-05-07 00:17:04 员工管理 我要投稿
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江苏装饰公司员工守则

员工守则

江苏装饰公司员工守则

一、 一般须知

凡本公司员工为公司之发展及全体员工之福祉,应遵守下列各项守则:

(一) 公私分明,相互尊重人格,诚恳相处,协力达成企业经营之目的。

(二) 服从各级经理人员指挥监督。

(三) 平日言行,应诚实廉洁,不得有放纵、奢侈、浪费、赌博等足以损害本公司之

行为。

(四) 不得在外兼任有妨害本公司业务或从事与公司相同之业务行为。

(五) 对本单位业务或技术上机密,不得对外泄漏。

(六) 不得任意翻阅不属自己掌理之文件、函电、设计图纸及资料等。

(七) 对于一切公物应加以爱护,不可损坏。

(八) 执行职务应力求切实,不得畏难、规避或无故拖延。

(九) 须经许可,才可挂长途电话及使用复印机、传真机等设备。

(十) 上班服装平整干净、不暴露,朴实大方。

二、 设施须知

为维持企业工作场所秩序和睦,本公司员工应特别注意下列事项:

(一) 未经公司许可,公司内之各项设施,不得自行张贴公告、放置或传阅文书。

(二) 公司之布告、公告、送达文书及公文不得污损、涂改及破坏。

(三) 未经公司许可,不得在公司放映幻灯片及展示照片等。

(四) 未经公司许可,不得在公司集会及推销物品。

(五) 不得在公司进行宗教宣传活动。

(六) 不得在公司宣传政治活动。

(七) 发现有异常状况时,应速向上级报告,同时维持现场原状并协助恢复。

(八) 确实遵守公司交通用车之规定。

(九) 使用公司消耗性物品、文具、材料等,应爱惜使用,并遵守使用之办法。

(十) 各部门每月支出应编列预算,控制支出,有效利用每一分钱。

三、 工作须知

为维持工作场所秩序及提高工作效率,本公司职工应注意下列事项:

(一) 上下班应以指定方式记录其时刻,明确表示出勤状况。

(二) 原则上除必须携带私人用品外,其他物品不得带入公司内。

装饰公司员工守则2016-07-14 16:15 | #2楼

序 言

亲爱的员工:

你们好!欢迎加入黎明装饰大家庭,从今天开始,我们将共进退。面对今天这种竞争日益激烈的市场,单打独斗的时代已经过去,而你们不得不抓紧时间拼搏,快点放下那种自由散漫的工作作风,让我们自发自主的工作和学习吧!

我们需要的是一个高效的团队,“专心成就专业”这一文化理念将伴随我们时时存在。科学的管理制度是人类文明与经济发展的产物,是市场经济必不可少的组成部分。成功的企业来源于卓越的管理.卓越的管理离不开完善的制度,我们公司要想在激烈的市场竞争中脱颖而出,获得成功,就必须强化管理,完善各项基础管理制度。

本手册载有黎明装饰的基本管理制度,是公司的基本法规,将凌驾于公司任何人之上!希望各员工仔细阅读,并认真遵守!

常德黎明装饰工程有限公司总经理

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