2017年小学暑期研修总结

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2017年小学暑期研修总结

暑假六天的远程研修学习在雨和炎热的陪伴下不知不觉已经结束，回想起来真是有苦也有甜。细细品味，感觉既忙碌又充实，不能用言语来表达。虽然很忙很累，但我收获很多，感触很深。区级领导的随时随访，校领导的关注，再加上课程团队专家的专业指导，学员间真诚的交流，是研修让我认识到自身与教师专业化的距离，是研修让我知道应该更加努力，更是研修让我获益匪浅。觉得自己在课堂教学中还有很多需要学习的方面。

2017年小学暑期研修总结

研修过程中，我会每天都把所有的项目点若干遍，生怕哪里会看不到、学不好、完不成，视频有的打不开，我就认真的阅读视频的校本，在仔细的看其他老师们发的评论和观点，然后和同事去交流看法，畅所欲言。哪个问题不会做，我就去请教同事们，我们再商讨这个题目应该从哪个角度去思考更合适。通过这个平台，在一次次专题的探讨下，对诸多问题的认识比以前更深刻和全面。引导学员进入情景，各抒己见，互动交流，并以作业或讨论等形式，发表看法，阅读相关文章、评论和课程简报，学员互动交流，教师获得相关知识和课堂教学操作模式，提高业务素质。在谭老师的带领下，我们有条不紊的进行磨课计划的制定，每一个环节都是那么的仔细认真，在后期的磨课中，相信我们会用过研修把课设计的更完美有效。

2017的暑期远程研修已接近尾声，然而自我研修还将继续，我也将努力把自己的领悟融合到自己的工作中去，提高自己的理论水平与教学艺术。本次研修我们有很多做的不足的地方，有时候也有懈怠的心里，想偷偷懒，在组长的每天的提醒下，我们还是圆满的完成了这次任务。远程研修给我的教育教学生活带来勃

勃生机，使我在专业化的成长道路上拥有更多的自信！拥有更多的收获！我会将我所学的知识最多的运用到我的教学活动中去。

暑期小学远程研修总结2017-03-04 14:55 | #2楼

在期盼中我们迎来了第三年的山东省小学教师远程研修，在不舍中我们也即将要结束这次培训。今年的研修专家队伍团结奋进，和全体指导教师、全省研修老师们共同努力，务实求新，借着远程研修这个平台，交流反思，点燃我们的学习热情之火，掀起了一浪高过一浪的研修热潮，在研修中收获智慧收获幸福，在研修中快乐成长。

为期6天的远程研修即将落下帷幕，回顾我参加的这三次研修，今年是最兴奋、最紧张、最忙碌、最快乐的一次研修，因为今年我第一次当指导教师，初当指导教师，我有点受宠若惊，又有点惶恐，生怕自己的专业知识不够丰富，担不起指导教师的责任，不能给予研修教师正确的指导而阻碍了教师学习的步伐，不能……压力山大，转念一想，担心无益，不如放下重担，化压力为动力，努力进取，提前快速给自己充电。学习教育教学理论，认真研读指导教师简报，熟悉指导教师的工作和责任。

每一次登录平台，都会有不同的收获。认真的评阅和推荐好的作业和文章，是我们每天必做而又是十分重要的工作，从早晨八点到深夜十一点，吃饭都是匆匆忙忙的应付一下，孩子也全权交给她爸爸负责，一心只用在研修上。每一

篇作业，每一页文章，每一次评论，都是跳动的智慧，把本来平凡的日子点缀得生动而迷人。我们觉得阅读老师们的作业，也是促进我们专业成长的良好机会。同时我们还要精心筛选优秀作业，发现有价值的教学案例、经验总结、优秀文章等及时推荐给省专家。

在线研讨是我们相互交流学习的好机会，每一次的在线交流，都会有不一样的感动。今年的在线研讨有三个话题：话题1：如何根据学科特点制定校本研修计划？话题2：如何根据研究主题确立观课点？专题3：如何根据研究主题一以贯之的追踪问题？看到话题在研讨前我就抓紧查阅各种资料，理清思路和观点，免得研讨时无话可说，可是还有一些问题自己弄不明白，比如话题3，但是看到专家醍醐灌顶的点拨有豁然开朗的感觉。在线研讨只允许专家和指导教师参加，其他培训教师只能浏览。所以很多问题都能讨论的细致深入，更专业、更有针对性和指向性，研讨老师们都踊跃参与，积极发言，解决了教学中不少的困惑。浏览研讨的教师普遍反映，通过在线研讨拉近了专家与一线教师的距离，希望将这种研讨常态化，老师们在平时遇到疑难问题时，能随时与各位专家交流沟通。

本期研修进行的顺利、圆满，总结今年的研修历程，我认为取得这么好的工作成果，主要是我们做好了以下三点工作：

1.各学校做好宣传鼓动工作，让教师充分认知研修的重要性，让他们明确自己的任务，在研修中要认真学习，积极评论，按时交作业。

2.充分发挥指导教师的启迪引领作用。指导教师的水平和工作态度对研修教师的作业水平有很大的影响，我们吕主任从两方面入手，充分发挥指导教师的启迪引领作用。首先明确指导教师的职责，吕主任提前把指导教师和研修组长的联系电话统计好，发给负责人，每位指导教师负责哪几个组都有明确分工，对指导教师的工作提出了明确的要求。其次，加强对指导教师的督导，吕主任每天关注指导教师的批阅和指导情况，有针对性地提出改进建议。

3.充分发挥研修组长的示范督促作用。我们指导教师和研修组长全天在线，及时沟通，发现哪一组有没按时完成作业的教师，立即通知、督促。并且每天一次展示被指导教师或省专家推荐的作业，激励教师用心完成作业。

远程研修即将结束，但我们的学习并没有结束，希望我们继续保持远程研修期间的这种激-情，积极参加分散研修活动，在2017秋季学期做好校本研修中的磨课工作，完成本次研修中制定的磨课计划，促进教师专业化成长。让我们坚定教育信念，放飞教育理想，共同创造我们教育事业的辉煌！

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