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营销执行总监岗位职责

时间:2022-12-23 08:19:37 岗位职责 我要投稿

营销执行总监岗位职责(通用27篇)

  在学习、工作、生活中,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。一般岗位职责是怎么制定的呢?下面是小编为大家收集的营销执行总监岗位职责(通用27篇),希望能够帮助到大家。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)

营销执行总监岗位职责(通用27篇)1

  1、参与制定公司营销战略。根据营销战略制定公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施。

  2、负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。

  3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制定预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。

  4、根据市场及同业情况制定公司新产品市场价格,经批准后执行。

  5、负责重大营销合同的谈判与签订。

  6、主持制定、修订营销系统主管的工作程序和规章制度,经批准后施行。

  7、制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。

  8、协助总经理建立调整公司营销组织,细分市场,建立、拓展、调整市场营销网络。

  9、负责分解下达年度的.工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。

  10、定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题。

  11、代表公司与大型机械厂和有关社会团体、机构联络。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)2

  1、全面负责动画电影项目的视效工作,把控影片视觉影像效果。

  2、根据项目需要,制定3D动画视效方面的制作标准和实施方案。

  3、根据项目需要和制作过程中整体工作量的.评估确定视效制作周期及人员的合理分工。

  4、根据项目整体制作计划与其他部门协作,共同完成影视项目的创作。

  5、监控本部门开发质量、进度和成本,合理利用资源确保作品的高质量。

  6、负责团队的管理和人才培养。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)3

  职责描述:

  1、负责公司数据中心和云计算相关产品的销售,完成销售任务和市场目标。

  2、新客户拓展、客户关系维护及二次销售,挖掘以银行、保险、证券、政府、医疗、教育等行业为主的'潜在行业客户资源。

  3、销售方案及报价制定,完成客户签约;

  4、分析竞争对手和行业发展动态,提出相应的竞争策略,为公司决策提供依据。

  5、负责协调客户、公司等内、外部资源,满足客户需求和提升客户满意。

  任职资格:

  1、计算机或信息相关专业毕业,本科以上学历;

  2、5年以上IT大企业客户销售经验,有政府、互联网、商业客户等对大客户销售经验;

  3、有独立思考和自我驱动能力,目标导向,具备独立拓展新客户的能力和意愿;

  4、2年以上团队管理经验,具有团队精神,热爱销售工作,能承受较大工作压力;

  5、熟悉行业动态及运营发展趋势;

  6、有ISP、IDC服务商或宽带运营商工作经验者优先;

  7、可接受经常性全国范围内出差。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)4

  1、协助总经理制定公司的营销战略、发展规划,以及销售计划和销售方案;

  2、负责建设公司营销组织机构和团队管理体系,以及制定相关的管理制度与行为规范;

  3、组织、监督营销团队赴各项规划、政策和计划的贯彻执行,完成公司的`营销目标;

  4、负责公司的品牌推广和项目策划,包括组织、参与、指导营销方案的制定,媒体攻关活动的审定,以及完成公司营销推广项目的总策划和指导相关工作;

  5、全面组织与策划公司产品营销体系的建设;

  6、负责公司客户关系的维护和管理,以及策划和实施对客户的增值服务;

  7、对部属员工的工作进行考核,并制定相关的绩效考核体系;

  8、发掘市场机会,主打拟定公司业务目标和业务计划,实现公司业务和投资的快速增长;

营销执行总监岗位职责(通用27篇)5

  1、领导、管理供销部的日常工作;协助总经理组织领导公司产品销售,有效地开展市场调査,开发市场,不断扩大产品市场占有率。

  2、加强与顾客的外部沟通,及时掌握与分析市场动态,保证产品销售预测计划的准确性与科学性。

  3、组织产品原材料、配套件、工装、设备的采购,确保采购产品的质量并供应及时。

  4、负责组织产品的售后服务,及时处理顾客投诉,增进顾客满意度。

  5、组织领导开展多项活动,广泛征求顾客意见和对产品的要求,为公司的产品开发提供信息。

  6、负责组织对合格供方的评定,建立合格供方名录和档案,对合格供方实施动态管理,建立互利的供方关系。

  7、与顾客建立良好的关系,为新产品开发铺路搭桥,参与项目各阶段的.评审工作,完成新产品PPAP认可的顾客授权与确认。

  8、审批采购资料和有关的管理制度及程序,负责产品生产所需外购产品、工装、设备的采购供应,确保采购产品的质量符合要求。

  9、负责制订并实施应急计划。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)6

  营销总监职责范围:

  1、把握国家政策,分析市场;

  2、根据公司及市场具体情况,制定公司销售目标;

  3、根据销售目标制定销售策略;

  4、组织销售行动,管理销售团队;

  5、控制资金使用,管理资金和进行效益分析;

  6、根据市场需求提出市场开发建议;

  营销总监工作内容:

  1、审核并汇编下属部门的工作计划

  2、制定销售计划和市场分析报告,报公司讨论通过

  3、分配销售任务

  4、调度销售资金

  5、审核,签署省级客户的合同

  6、考核下属部门的工作效率

  7、下属部门负责人的工作调配安排

  8、拜访重要客户

  9、巡查下属部门的工作状态

  10、分析并合理制定本部门的组织结构

  11、编写本部门经济效益损益分析

  12、审核下属部门各项规章制度

  13、组织培训部门负责人

  14、组织召开营销工作讨论会

  15、计划外资金使用的`审批

  16、监督审查下属部门的公司资产管理和分库管理

  17、组织营销工作评审表彰会议

营销执行总监岗位职责(通用27篇)7

  岗位职责:

  1、指导销售团队完成项目定位、制定营销方案等前期工作;

  2、指导销售团队开展销售管理制度的制定和考核机制等工作,并对其实施效果进行监督考核;

  3、组织销售团队出色完成销售任务,随时处理各种突发状况,制定业绩考核体系并保证团队合作顺畅;

  4、渠道公司征召及确定工作,并指导其开展日常工作;

  5、协调公司内部各个部门以及集团公司的`各级关系,根据营销工作的需要进行组织配合;

  6、熟练掌握房地产项目案场销售的全部工作流程;

  7、参与项目、广告策划。

  任职要求:

  1、本科以上的学历背景;

  2、5年以上营销管理工作经验;

  3、具备完整的项目管理经验;

  4、有较强的综合协调能力。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)8

  岗位职责:

  1、负责进行公司营销策略、品牌发展规划和各项目发展规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;

  2、制定公司年度预算,分配各版块任务指标,确保业绩指标达成;

  3、在预算范围内,组织和监督实施年度市场推广计划,合理分配,科学投放,及时评估,并有效控制经营成本;

  4、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;

  5、有效开展经营管理,品牌管理和各项目管理,努力做好临床与市场的完美结合,促进临床科室服务营销,强化全院营销意识,不断提高患者口碑和满意度;

  6、加强媒体合作,处理媒体关系,实时舆情监控,负责公司整体公关策略及危机公关的'应对处理;

  7、管理营销团队,建立完善市场部工作流程、制度规范以及科学的绩效考核方案;强化人才培养,打造高效营销团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。

  8、创新市场营销模式和医疗服务模式,持续开发和满足患者需求。积极开发第三方资源,争取项目合作,优化整合营销;

  任职资格:

  1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历;

  2、五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上,具有医院营销的从业背景,对该领域发展有深刻理解;

  3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;

  4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

  5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)9

  岗位职责:

  1、基于公司整体战略背景,主持研究目标市场及客户,制定项目团队销售及运营策略,对项目整体流水及收益率负责。

  2、带领广告投放团队拓宽公司互联网流量渠道,主持制定并领导执行投放计划,推广预算制定与成本控制,管理并对ROI的结果负责。

  3、以销售目标为导向,不断优化广告创意与素材,持续进行效果跟踪。

  4、主持做好数据监测与竞争对手监测工作。

  5、管理销售团队,制定销售活动激励方案,完成既定销售任务指标。

  6、与后端教研团队沟通,优化互联网在线教育产品,不断调整优化产品从而驱动前端营销结果。

  7、主持项目团队内部人力资源开发及管理。

  8、主持项目团队文化体系建设,有效传导公司价值观,保证团队战斗力、凝聚力及稳定性。

  任职要求:

  1、具有创业者心态,对具有挑战性的目标的达成有强烈的渴望和坚韧精神,励志做出一番事业。

  2、对于电商、教育等行业流量变现与商业模式有自己的`思考和见解。

  3、了解市场营销学,消费者心理学、广告学科优先。

  4、在销售策略制定及团队管理上具有一定的创新能力。

  5、对数据敏感且有一定的数据分析能力及经验。

  6、有三年以上团队管理经验优先。

  7、大型互联网公司从业经历有在阿里、腾讯等公司工作过者优先。

  8、有很强的沟通能力、宣导能力及影响力,具有一定个人魅力。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)10

  工作职责:

  1、带领团队为虚偶项目提供创意支持,制定与产出虚偶内容营销方案;

  2、基于营销策略,策划与产出虚偶相关的创意内容;

  3、把控虚偶项目的全营销流程,监督营销内容的制作与产出。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,有三年以上的互联网营销工作经验,熟悉营销的`全套流程;

  2、有独立带领完整营销项目的、经验,有相关的成功案例;

  3、二次元文化爱好者,熟悉虚拟偶像内容(如爱酱、MOMO酱、洛天依等虚偶内容),有相关二次元行业从业经历者优先;

  4、了解营销的多种内容衍生形态,熟悉二次元受众喜好与用户习惯;

  5、具有热情与创意精神,敢于创新与尝试。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)11

  1、根据总经理下达的`年度战略目标、年度策略,结合营销中心的使命并结合市场行业制定营销中心的年度营销与销售战略、计划及策略、年度拍卖计划及策略;

  2、根据公司年度销售目标和市场营销计划,分解、编制本公司年度、季度、月度销售目标和计划,制定年度销售预算方案;

  3、根据公司整体业务发展战略,组织编制销拍营销策划方案;

  4、开发、培育、维护、评估公司各类销售渠道;

  5、有效运用公司各销售渠道资源,带领团队完成公司既定年度营销与销售战略目标;

  6、根据公司业务发展战略,编制并执行市场调研计划,开展公司各业务市场的分析、预测、竞争对手情报收集与分析等工作,收集行业发展信息;

  7、善于发现与培养销售人才,组织编制销售人员培训计划,并组织实施、评估培训效果;制定年度市场推广计划与活动预算,监督实施过程并及时评估和调整;

营销执行总监岗位职责(通用27篇)12

  岗位职责

  1、制定销售工作目标与实施计划,进行销售预测

  2、确定销售策略和开发多种销售手段

  3、组织实施和落实销售计划及回款任务

  4、建立和管理销售队伍

  5、协调维护客户关系,建立稳固的销售网络体系

  任职要求

  1、30—40岁,大专以上学历,具有丰富的'营销推广及渠道开发和管理经验

  2、具有较强的市场分析、营销推广、组织协调、谈判和决策能力

  3、具备较好的沟通能力和团队管理协作能力

  4、有渠道、研发资源或团队资源者优先。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)13

  岗位职责:

  1、负责分公司营销团队的组建、管理和沟通协调;

  2、负责营销渠道的拓展、建立和维护;

  3、负责公司各项营销活动的有效开展,以及相关任务的细化、分解和督导;

  4、协助分公司负责人完成年度绩效考核目标任务;

  5、完成其他相关工作。

  任职要求:

  1、全日制统招本科学历;

  2、有证券从业资格,三年以上同类岗位经验;

  3、具有团队领导能力和一定的.客户资源,具有一定的线上和线下渠道资源。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)14

  1、营销规划及落实:根据公司年度战略目标,制定和实施公司市场销售战略和计划,进行营销目标分解,责任到人并跟进达成情况;

  2、跨部门协调及对接:协调研发、市场、运营、客服等各环节的工作配合,规范跨部门流程;

  3、客户拓展及维护:带领团队不断拓展新的`营销渠道和市场,维护重点客户的关系;

  4、客户管理:制定及审核客户销售政策,跟进回款情况,对客服团队日常工作进行指导;

  5、部门管理体系搭建:完善和审核业务流程、管理规章制度和奖惩条例,监督执行情况;

  6、团队建设:负责核心人员的招募培养,搭建业务人员培养体系,建立长效的团队激励机制,实现多劳多得、收入与产品销量挂钩的分配机制。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)15

  岗位职责:

  1、负责营销团队及团队长的`日常及业务考核管理;

  2、负责营销团队活动量管理项营销部门各项会议的组织与召开;

  3、制定营销部门业务发展计划并实施;

  4、协助营业部制定营销发展计划;

  5、负责营销部门人员的招聘、选拔、培训与辅导;

  6、负责整个营销部门考核提醒、展业督导、展业协调等工作。

  职位要求:

  1、全日制本科(含)以上学历,金融及相关专业人员优先;

  2、年龄40岁以下,具备2年以上金融行业相关岗位工作经验;

  3、具备证券从业资格并通过基金及投资分析科目考试;

  4、有良好的职业道德以及强烈的进取心,立志于在证券行业追求梦想

营销执行总监岗位职责(通用27篇)16

  岗位职责:

  1、根据公司发展战略,制订并完成公司营销计划,拟定符合市场和公司的销售政策及营销组合策略。

  2、负责公司销售发展战略规划及管理工作,阶段性了解和监督规划执行情况并提出修订方案。

  3、负责团队打造组建以及培训业务及营销技能。

  岗位要求:

  1、大专及以上学历,专业不限,个人销售能力强;

  2、有营销总监同等职位三年及以上工作经验,擅于培训和激励下属;

  3、执行力强,擅于沟通协调,具有优秀的组织管理与领导能力;

  4、具有保健行业、医美行业销售管理经验优先。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)17

  职责描述:

  1、编制满足开发要求的工程总计划,细化并控制项目关键节点;

  2、负责组织监督施工单位进度、文明安全施工、工程质量;

  3、负责图纸设计质量的把控;

  4、负责协调各专业队伍间分工协作;

  5、负责专业队伍和设备采购的'招标工作及过程跟踪;

  6、负责组织工程部的日常事宜;

  7、负责工程部人员考核工作;

  8、根据工程管理授权负责与集团总工办的对接。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,建筑相关专业;

  2、10年以上相关工作经验;

  3、45周岁以下。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)18

  1、组建智能锁、指纹锁、公寓锁营销团队,制定营销部年度营销目标、利润目标,并对目标进行分解;

  2、根据营销目标,制定年度营销预算,并进行分解执行;

  3、拓展营销渠道,开发OEM、ODM合作客户;

  4、对现有客户进行管理,分析客户及市场数据,通过数据分析结果制定相应的营销策略,提高销售及市场占有率;

  5、部门内部管理及团队建设。如规范部门内、外部流程,提高工作效率等;

  6、市场信息收集、了解、分析。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)19

  岗位职责:

  1、根据公司的整体经营规划,制定招商、运营目标管理计划和组织落实,确保完成公司下达的各项经营任务;

  2、定期为公司提出项目经营状况分析和前景预测报告,以及解决方案,为公司管理决策提供参考依据;

  3、负责客户引进、洽谈、签约审核、管理等工作,确保合同的的正常履行;

  4、根据市场动态及公司整体规划,对商家进行适时调整和优化;

  5、负责商业运营事业部运营团队的培养和提升,指导部门业务培训;建立完善公司招商营运管理规章制度,及时检查各工作流转程序环节,发现问题及时协调处理,保障招商、运营工作的.正常运转。

  任职要求:

  1、本科及以上学历;

  2、8年以上大型商业招商、营运管理、租赁、商户管理、生活业态管理经验;

  3、具备现代商业管理理念和扎实的理论基础,熟悉相关业态法律法规;具备较强的领导、统筹、沟通、协调、谈判、计划执行力

营销执行总监岗位职责(通用27篇)20

  一、岗位职责:

  1、协助销售经理编辑、完善产品内容、产品图片拍摄及后期处理、文案设计、上传产品资料;

  2、运营淘宝、阿里巴巴、天猫、京东、公司官网平台及其他网络平台商铺;

  3、通过互联网的方式多渠道推广公司产品,扩大公司知名度,增加产品销量和市场占有率;

  4、利用ERP软件平台进行订单处理、制单、打单、发货事宜;

  5、协助销售经理操作政企客户、大专院校等项目招投标事宜;

  6、协助销售经理科学化系统化管理客户、经销商;

  7、学习技术知识、参加厂商培训会、参加行业展会及技术交流会等。

  二、任职要求:

  1、本科以上学历,能熟练使用电脑进行业务操作,有同类工作经验者优先;

  2、工作年限不限,会提供全面系统培训,欢迎广大应届毕业生;

  3、工作认真负责,遵守公司规章制度;

  4、能够主动发现实际工作中的问题,并结合情况做出合理性的建议;

  5、良好的`客户服务意识和态度,待人真诚;

  6、乐于从事销售或客服工作,有上进心,愿意挑战高薪,爱岗敬业。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)21

  岗位职责:

  1、对农产品产业链进行深入透彻分析,挖掘市场资源,利用公司平台优势,进行农产品客户的开发、服务,建立良好的`合作关系。

  2、制定年度开发战略,带领团队不断为公司沉淀优质客户,建立优势业务平台。

  任职资格:

  1、全日制本科及以上学历,金融、农学等相关专业;

  2、具有优秀的市场战略眼光、沟通能力、执行能力和团队管理能力;

  3、2年以上期货行业经验,熟悉金融市场运作、有丰富的项目运作经验;

  4、具备管理经验优先。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)22

  1、组织开展行销个案的市场调研、市场定位、产品策划、行销推广、销售执行等各项工作事宜,保障个案的顺利进行;

  2、保证项目佣金按时结算和收取;

  3、负责开发商的.日常工作协调及关系维护,妥善处理客户投诉,提升客户满意度;

  4、督导执行销售管理制度与流程执行,开展业务操作手册的修订、丰富工作,组织项目成果沉淀及档案管理;

  5、制定本部门计划和预算,并监督执行,确保本部门绩效指标的达成;

  6、管理直接下属,对下属进行工作部署,提供业务指导,进行绩效评估,并进行能力发展和职业发展指导;

营销执行总监岗位职责(通用27篇)23

  工作职责

  1、负责开发和维护客户工作,开发和积累高净值客户资源,完成指定营销工作,为客户提供业务咨询并对潜在客户进行追踪服务;

  2、负责参与营业部营销计划的制订和执行,进行业务推广活动和市场策划工作;

  3、负责大型投资报告会、品种推介会、客户主题活动的策划、筹备、宣传及后期的跟进开发工作;负责机构客户和大客户的服务和培训等业务活动;

  4、充分挖掘客户要求,为其定制或销售公司相关金融产品;严格遵守监管机构相关规定,有效完成个人及团队业绩指标。

  任职资格

  1、大学专科及以上学历,金融、经济、管理类相关专业优先;通过期货从业资格考试或具有期货从业资格优先;

  2、具备较强的`学习能力、资源整合能力、沟通能力及团队合作能力;具有丰富的业务拓展经验,一年以上市场营销工作经验或期货从业经验,具有期货、券商、银行、信托、三方理财机构销售经验者优先;

  3、拥有优质客户资源及营销渠道者优先考虑。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)24

  1、负责集团设计公司相关项目的业务拓展,完成公司下达的.年度销售目标。

  2、与目标客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向。

  3、负责项目的运作管理,包括成果的提交确认、营销回款、应收账款等事宜。

  4、维护好公司和客户之间的业务合作关系,定期做好回访工作。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)25

  职责描述:

  1、城市公司营销计划、策略和费用管理

  2、城市公司营销管理平台建设

  3、城市公司营销条线管理和团队建设

  4、从市场分析及产品定位方面参与城市公司土地拓展工作

  5、从产品策划市场定位方面协同设计部门开展产品设计工作

  任职要求:

  1、房地产经营管理、经济管理或市场营销相关专业本科及以上学历

  2、8年以上房地产行业工作经验,至少五年以上各类型项目营销管理经验,不少于2个完整项目操作成功经验

  3、熟悉各类型产品营销策划和研究模式;精通产品定位、市场营销、品牌管理、广告企划、市场调研专业技能;熟悉房地产交易有关的法律、法规;了解成本控制、建筑规划和室内设计知识

  4、团队领导能力强,具备良好的组织协调能力、计划执行能力,责任心强、诚信正直

营销执行总监岗位职责(通用27篇)26

  岗位职责:

  1、作为核心主创人员参与公司各类旅游项目的分析策划、投资估算等工作,完成项目成果;

  2、省、市、县级旅游发展总体规划,风景区、度假区、旅游小镇、古镇、历史文化街区、乡村旅游区等各类景区总体规划、控制性详细规划、修建性详细规划、概念规划;

  3、规划文案撰写;

  4、完成旅游规划、策划类项目的方案策划和文本编写,以及汇报PPT制作;

  5、客户沟通、汇报、成果提交与确认;

  6、控制项目进度和重要节点,按时向上级领导汇报项目执行情况,预判项目风险并提出建议对策。

  任职要求:

  1、了解旅游产业的发展现状及特征,熟悉旅游案例特点,先进独特的'规划和策划理念、思想活跃;

  2、独立工作能力强,能承受较大的工作压力,良好的团队合作精神,有进取心,责任心强,有较强的分析、文字撰写能力和沟通协调能力;

  3、项目经验丰富,作为主创成员参与过多个旅游规划项目(涵盖区域旅游规划、景区旅游规划等多类别);

  4、本科以上学历,区域经济、旅游管理、人文地理等相关专业优先;

  5、3年以上旅游规划、策划、创意经验;

  6、较好的沟通能力、全局意识、客户需求分析能力;有较强的口头表达能力及出色的文字撰写能力,分析、协调及沟通能力较强。

营销执行总监岗位职责(通用27篇)27

  岗位职责:

  具体负责工程现场质量、安全、进度及工程款的支付等工作,对现场承包单位进行管理,对工程现场管理全面负责。

  任职要求:

  1、统招本科及以上学历,土木工程、工民建等相关专业,一级建造师资质、高级工程师职称优先;

  2、10年以上大中型房地产商业综合体项目工程管理经验,5年以上房地产现场施工管理工作经验,3年以上部门管理工作经验;

  3、熟悉国家及地方关于房地产开发建筑政策、法律法规、技术标准及规范;

  4、熟悉设计、规划、配套、施工等业务流程,尤其掌握建筑、结构、材料、现场施工要点;

  5、精通项目开发程序、项目规划、设计及施工管理。

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