外联经理岗位的具体职责

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外联经理岗位的具体职责

　　在现实社会中，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是小编整理的外联经理岗位的具体职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

外联经理岗位的具体职责

外联经理岗位的具体职责1

　　职责：

　　1、负责渠道拓展管理，并对所负责区域渠道服务业务进行日常跟进、检查及监督指导;

　　2、负责建立、完善经纪服务部各类管理规范、工作流程，并维护部门正常运转，保证工作流程顺畅;

　　3、负责联动分销渠道的拓展与管理，通过与各经纪门店、分销渠道建立合作关系，达成销售任务;

　　4、根据项目运营计划，定期提供竞品信息及分析方案，以便针对项目及时调整渠道服务方案，提升联销销售率;

　　5、维护与原有渠道的良好关系，随时了解客户状态、需求，帮助渠道收集客户信息，开拓客户资源。

　　任职要求：

　　1、中专及以上学历;

　　2、有较强的.公关能力及亲和力，良好的沟通协调能力及团队合作精神;

　　3、能吃苦耐劳，承受较大的工作压力，能独立开展销售工作;

　　4、熟悉南昌分销市场及二手房市场或有保险、互联网产品销售经验者优先;

外联经理岗位的具体职责2

　　职责：

　　1、负责公共事务中心接待联系、会议组织、文秘管理、计划总结、内部管理等行政事务;

　　2、负责各办事处日常对接联系、信息报送、接待指导、队伍建设、台账资料等内部管理，

　　负责办事处日常考核、改革提升等工作;

　　3、负责各类政府关系、公共资源等高端资源的拓展、维护、升级工作;

　　4、负责项目信息收集甄选、对接联络、接待考察、协调推进等工作;

　　5、负责子基地外联的指导联系等工作。

　　岗位任职资格:

　　1、忠诚度高，稳定性好，了解并认同天能文化，能吃苦耐劳;

　　2、年龄35 周岁以下，任科长级岗位3 年以上;

　　3、有政府资源、接待联络、行政管理、项目招引等工作经验者优先。

外联经理岗位的`具体职责3

　　1、负责公司外联关系的沟通与协调，确保公司诚实、守信、积极的口碑形象;

　　2、负责公司重要商务接待，协助总经理做好对外公关及商务洽谈等工作

　　3、负责客户对接，项目搭建筹备等商务活动

　　4、负责重要宴请工作的'组织、安排及宴请中的服务工作

　　5、在总经理的授权下，代表公司参加各项公关活动或重要谈判，协调好外部关系。

外联经理岗位的具体职责4

　　职责：

　　1、针对公司业务需求进行相关高校或相关部门关系拓展;

　　2、根据公司定期的工作目标完成相关工作;

　　3、对公司分配的业务资源进行维护。

　　任职资格：

　　1、本科以上学历，对文化艺术有执着的兴趣和理想。

　　2、五年以上相关行业经验。

　　3、擅长项目宣讲、资源开拓和合作对接等项目前期的重点工作。

　　4、熟悉IP市场情况，熟悉影视项目开发的`全部流程，熟悉后期宣发。

　　5、具有良好的沟通能力及很好的执行能力，擅长组织策划各项活动和会议。工作态度认真，能够在压力下有效地完成多项工作。

　　6、具有成本意识和一定的财务管理能力、统筹规划和时间管理能力。

　　7、擅长各类商家资源的植入整合。

外联经理岗位的具体职责5

　　职责:

　　1、负责公司项目(房地产公司)开发前期各项证照手续的办理及新项目的拓展工作;

　　2、负责办理各项市政配套和公建配套许可;

　　3、参与项目工程竣工验收工作;

　　4、协助上级领导开展政府公关工作，维护与相关政府部门的良好关系。

　　任职要求:

　　1、大专(含)以上学历，具备5年以上大型房地产开发公司报批报建工作经验;

　　2、熟悉温州房地产项目开发流程，具备前期报批、工程项目报建、前后期配套、交付备案;

　　3、具有良好的主观能动性、统筹计划性、前瞻性以及职业道德;

　　4、良好的计划、组织和执行能力;卓越的.人际交往能力、沟通协调能力、问题解决能力。

外联经理岗位的具体职责6

　　职责：

　　1、协助公司进行外部关系的建立、开发与维护;

　　2、协助企业外部客户进行良好的沟通;

　　3、协助公司企业来宾、重要客户的接待工作，做好行程陪同、服务及活动安排事宜;

　　4、协助领导出席各种商务活动、商务宴请等;

　　5、负责外联档案信息的整理汇总工作;

　　6、完成领导交办的.临时性、突发性事务。

　　任职要求：

　　1、年龄25 -40岁之间，，大专以上学历，普通话标准;

　　2、形象气质佳、性格开朗、健谈、有亲和力、有良好的语言表达能力。

　　3、一年以上公关经理、外联经理、外联秘书、总经理助理等相关工作经验者优先;

　　4、自身条件突出，具有较强的组织能力、协调能力和资源整合力;

　　5、精通各种商务礼仪、思维敏捷;

　　6、公关能力、语言表达能力强。

外联经理岗位的具体职责7

　　职责

　　1、负责分销渠道开拓及维护工作，并进行有效的沟通管理;

　　2、及时有效向所在区域各渠道释放公司项目信息，完成合同签订及管埋;

　　3、负责搜集分销渠道市场信息并进行及时有效的.反馈;

　　4、增强自我学习能力，深入学习了解房地产相关专业知识，提升业务技能;

　　5、对部门下达的各项目渠道上访目标达成负责;

　　6、与案场与人员进行工作对接，完成客户资料的报备，做好售楼处与分销渠道的衔接工作。

　　岗位要求

　　1、形象气质佳，性格开朗，具备良好的沟通协调能力，有较强的观察力、判断力及应变能力;

　　2、大专以上学历，有相关工作经验者优先考虑;

　　3、对房地产行业有浓厚的兴趣、对行业市场有自己的认识;

　　4、熟练使用办公软件和办公自动化设备，具备良好的职业素质;

　　5、年龄40岁以下，超龄慎投。

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