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外勤人员岗位职责

时间:2023-03-13 18:25:53 岗位职责 我要投稿
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外勤人员岗位职责

  在当下社会,岗位职责的使用频率逐渐增多,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。那么制定岗位职责真的很难吗?下面是小编精心整理的外勤人员岗位职责,欢迎阅读与收藏。

外勤人员岗位职责

外勤人员岗位职责1

  1、会议管理,组织会议,发布会议纪要。

  2、宣传管理、撰写文稿,协助品牌管理;

  3、负责每月考勤登记和统计工作;

  4、负责档案管理,包括员工资料、公司文件的文控工作;

  5、负责车辆管理、费用报销等工作;

  6、负责非生产的固定资产、办公用品申购、台账登记、入库、领用、销账等;

  7、协助公司员工关系及企业文化活动的组织与执行;

  8、网站、公众号建设和维护、IT办公设备维护管理;

  9、上级交办的`其他行政工作。

外勤人员岗位职责2

  一、学习、宣传、贯彻公路路政管理及相关的法律、法规、规章,遵守职业道德规范,依法履行路政管理职责。

  二、负责日常路政巡查,保护路产,维护路权,严格执行公路两侧建筑控制区管理,及时查处各类违法、违章行为。

  三、监督检查公路养护作业、施工路段设置标志设施,维护公路养护作业施工路段的正常秩序和通行。

  四、依法办事,廉洁奉公,不徇私枉法,不谋私利,不耍威风,查处公开,索赔合理。

  五、依法对超限运输车辆行驶公路进行管理。

  六、负责路政许可项目审批前的勘验和审批后实施情况的'监督检查。

  七、检查监督所辖路段公路交通标志标线及公路附属设施完好情况,及时提出维修、完善的意见和建议。

  八、执行巡查任务时,必须着装整齐,两证齐全,用语文明,积极为司乘人员排忧解难。

  九、爱护车辆及巡查器材,严格遵守安全规程。

  十、完成领导和上级交办的其他工作。

外勤人员岗位职责3

  一、在站长的领导下,负责收费道口的车辆疏导和安全保卫工作。

  二、负责向广大客户和过往司机宣传收费政策和相关规定,严格执行收费标准。

  三、按工作要求履行工作程序,处理收费工作中发生的问题和矛盾。

  四、加强对超高、超宽车辆的疏导,确保收费人员的`人身安全和收费设施的完好无损

  五、在收费车辆高峰或车道发生堵车现象时,外勤及时出亭指挥疏通,保持收费畅通。

  六、负责排除收费亭附近地区的各种险情和闲杂人员的滞留。

  七、负责打扫亭内外及责任区卫生。

外勤人员岗位职责4

  1、协助上级推动公司各项管理制度的实施。

  2、协助上级做好日常行政事务工作以及来宾来函的接待接洽。

  3、协助上级做好司机与车辆管理,促进和控制车辆运营费用,节约管理成本。

  4、规范使用印章与保管。

  5、督促保洁员依据标准严格执行保洁任务。

外勤人员岗位职责5

  一、遵守学校各项规章制度。

  二、热爱本职工作,树立为教学第一线服务的思想,提高服务质量。

  三、在外办事或联系工作时,要认真负责,礼貌用语,维护学校信誉,办理事情及时迅速,力争尽快完成。

  (1)采购(制度职责大全采购)物品:

  1、根据已获主管部门经理(制度职责大全经理)审批的请购单,“货比三家”、按时、按质、按量、按价格完成采购工作,如遇特殊情况,应及时向主管部门通报。

  2、采购结算时,应认真核对发票、品种、规格、金额,防止差错。

  3、采购物品交到学校总务处要办理验收手续,并协助管理员入库。

  4、保管好现金和支票,购物后及时与学校结帐。

外勤人员岗位职责6

  1.前台接待:来访客人做好接待(礼仪接待)、登记、引导工作,及时通知被访人员。对无关人员、上门推销等应拒之门外。

  2.文档及物品管理:文档复印、文档管理工作;固定资产和办公用品的采购、盘点、管理、维护;

  3.考勤管理:监督每日考勤情况,考勤制度的'具体落地执行;

  4.制度执行:负责公司各制度落地执行并监督;

  5.领导安排的其他工作

外勤人员岗位职责7

  1、热爱本职工作,树立为教育教学第一线服务的思想,提高服务质量。

  2、在外办事或联系工作时,要认真负责,礼貌用语,维护学校信誉。

  3、根据已获总务处签批的`请购单采购。采购前,广泛听取使用部门的意见;购物时,精打细算,合理使用资金,节约开支,按质、按量、按价格完成采购工作;采购后,及时交学校总务处并办理验收手续,协助管理员入库。

  4、保管好现金和支票,购物后及时与学校结账,结算时,认真核对发票、品种、规格、金额,防止差错。

  5、领取上级部门调入的物资,要认真清点验收,运回学校交财产管理员时,须办理移交手续。

  6、向有关部门取、送各类文件、报表、信件时,要注意保密工作,不得将文件、报表、信件交任何无关人员;文件、报表、信件交接时,按有关制度办好签收登记手续。

  7、无事在岗位待命,不能擅自离岗,有事随叫随到,不得推托。

  8、认真钻研有关业务,熟悉采购的多种渠道,不断提高办事能力。

  9、参加升旗仪式、教职工大会等学校集体活动,发挥服务育人作用。

  10、顾全大局,服从分配,完成学校临时性工作任务。

外勤人员岗位职责8

  一、热爱本职工作,树立为教学第一线服务的'思想,提高服务质量

  二、在外办事或联系工作时,要认真负责,礼貌用语,维护学校信誉,办理事情及时迅速,力争尽快完成。

  (1)采购物品:

  1、根据已获主管部门审批的请购单,“货比三家”、 按时、 按质、按量、按价格完成采购工作,如遇特殊情况,应及时向主管部门通报。

  2、采购结算时,应认真核对发票、品种、规格、金额,防止差错。

  3、采购物品交到学校总务处要办理验收手续,并协助管理员入库。

  4、保管好现金和支票,购物后及时与学校结帐。

  (2)取送工作 :

  1、取上级部门调入的物资,要认真清点验收,运回学校交财产管理员时,须办理移交手续。

  2、向有关部门取、送各类文件、报表 、信件时,要注意保密工作,不要将文件、报表、信件交任何无关人员;文件、报表、信件交接时,按有关制度办好签收登记手续。

外勤人员岗位职责9

  1、负责收发快递,会议组织、活动组织等;

  2、负责公司相关文件的.整理,并进行分类、归纳、建档;

  3、负责公司的行政日常事务工作,办公环境的维护,做好上传下达的沟通;

  4、负责公司固定资产调配、管理及日常行政物品采购与登记;

  5、费用登记、财务每月对账。

外勤人员岗位职责10

  1、负责本校区目标客户的开发和维护工作,包括客户接待、咨询、报名等工作;

  2、负责接受客户的'电话咨询以及对客人进行电话回访,预约客户到学校咨询参观。

  3、推广公司培训课程,达成销售业绩指标;

  4、分析和整合学员及潜在客户资料,做有效的跟进;

  5、配合校区负责人做好校区的全面管理工作,确保各项工作正常运营。

外勤人员岗位职责11

  1、负责日常综合事务性工作,材料打印、复印等文职工作;

  2、负责办理各类文件的收发、阅签、整理等工作;

  3、负责协助公司各类活动及会议安排,来访人员接待、接听电话等;

  4、负责办公区行政后勤支持工作,办公环境维护、票务预订、水电等; ?

  5、负责公司员工福利方案的'定制及发放安排,节日福利、员工体检等;

  6、领导和部门安排的其他工作;

外勤人员岗位职责12

  一、按照公司的安排每月必须坚持10天以上的路检路查,及时纠正驾驶员违法行为,以查“三超”、酒后驾车、乱停乱放、城内随意调头、无资质的人驾车为重点。查车辆安全技术状况是否符合要求,对发现的问题要及时采取措施消除事故隐患。督促驾驶员做到安全行车。

  二、做好对驾驶员的日常管理和摸底排查工作,加强对驾驶员的安全教育和重点预防谈心教育,帮助驾驶员提高驾驶操作技能,对自已开展的工作必须有记录。

  三、发生事故接报案后要及时赶赴事故现场,了解情况并协助公安等相关部门对现场施救,并按规定及时报告相关部门。

  四、及时、正确完善好各种安全事故的应具手续,督促并带领事故责任人及时处理好安全事故的.善后工作,按规定及时报审理赔资料。

  五、督促组织驾驶员参加安全学习,结合事故案例,帮助责任人对事故原因进行分析、查找存在的问题,落实整改措施,重大问题提交安全小组会分析、讨论、制定整改措施并落实责任人。

  六、提前通知落实车辆续保,并配合内勤完善好资料收集与续炼保工作,落实对事故责任人的处理,

  七、及时完成公司领导交办的临时工作。

外勤人员岗位职责13

  1.负责公司日常办公制度的管理和维护

  2.负责对全体人员(各部门)进行日常考勤

  3.负责公司各部门办公后勤保障工作

  4.按照公司行政管理制度处理其他行政相关工作

  5.负责客户到访公司的接待工作

  6.负责公司资料录入和管理

外勤人员岗位职责14

  1、负责行政、运营公司后勤统筹工作;

  2、负责日常行政、促销会物资采购、固定资产与后勤物资的管理;

  3、负责员工考勤、福利等相应的数据统计汇总;

  4、负责公司资质年审、证件办理;

  5、负责部门报销对接财务,沟通跟进报销进度。

外勤人员岗位职责15

  1.负责公司员工入离职手续办理、在职人员信息登记、签订劳动合同;

  2.每月员工出勤统计及核对;

  3.社保增减员操作及月报表递交;

  4.管理公司的公共卫生、后勤补给;

  5.公司文件/快递收寄;

  6.办公用品采购及发放管理;

  7.负责职员类招聘、接待工作;

  8.监督和检查各项行政制度的执行情况;

  9.组织公司各类团建活动;

  10.日常办公维护;

  完成上司交办的`临时性工作。

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