【精品】公司的通知模板集锦九篇

　　在生活中，我们可以使用通知的机会越来越多，通知是用来发布法规、规章，转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文，批转下级机关的公文，要求下级机关办理某项事务等。相信很多朋友都对写通知感到非常苦恼吧，下面是小编帮大家整理的公司的通知9篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。

【精品】公司的通知模板集锦九篇

公司的通知篇1

物业公司各部门、属下各客户服务中心：

　　为全力配合及支持君华硅谷样板房开放，xx年x月x日-3月8日，中山***客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁，利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠，始终保持积极乐观、任劳任怨的工作态度，最终圆满完成样板房开荒清洁工作，使得君华硅谷样板房如期开放。

　　上述事件反映出中山xx客服中心环境卫生部员工团结协作、一切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风，为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进，树立楷模，经公司研究决定：

　　给予中山xx环境卫生部全体员工通报表扬。

　　希望全体员工以中山xx客服中心环境卫生部为榜样，爱岗敬业，团结协作，勇于拼搏，为公司奉献自己的`力量。

xxx公司

20xx年xx月xx日

公司的通知篇2

　　一：参加太原铁路局面试的同学，明天早上会通知复试人员，请随时关注太原铁路局报名群(群号：573837859)，接到通知后，到食堂等候面试，面试地点：北教学楼一楼。

　　二：中建交通建设集团有限公司定于明天来我院招聘，学生8点到礼堂集合面试宣讲。面试地点：北教学楼204室，等候地点：北教学楼201室。

　　三：中铁十局集团有限公司定于明天来我院招聘，学生8点到办公楼二楼大会议室集合面试宣讲。面试地点：北教学楼203室，等候地点：北教学楼202室。

　　面试单位较多请通知学生到指定地点等候。(中铁十局集团有限公司，中建交通建设集团有限公司)接受现场报名。

公司的通知篇3

　　公司领导为了感谢大家一年的辛苦工作，迎接新年的到来，特安排于12.30(周四)晚上六点在渝香园进行年终聚餐，原则上全体人员务必参加。渝香园地址：xx路xx号(近珠江大厦)

　　祝大家新春愉快!

　　南京迅虎科技有限公司行政部

　　20xx-12-28

公司的.通知篇4

　　为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：任命_______为公司总经理，主持公司运营的`各项工作; 任命_______为公司副总经理：负责协助总经理完成公司业务任务。

　　任命_______为公司副总经理：负责协助总经理完成公司日常运作。

　　任命_______为公司企划部总监：负责企划部总体工作。任命_______为公司财务部总监：负责财务部总体工作。任命_______为公司营销部总监：负责营销部总体工作。任命_______为公司客服部总监：负责客服部总体工作。任命_______为公司行政部总监：负责行政部总体工作。以上任命决定自发布之日起即开始执行。

　　董事长：

　　印章：

　　____年____月____日

公司的通知篇5

尊敬的E花园业户：

　　您们好！

　　接自来水公司通知，将于20xx年7月**日（星期四）对小区水表全部进行更换。更换水表无需入户，届时将会出现短暂停水，请提前做好储水准备。换表后如出现水流浑浊，请先放水，直至水流清澈（附自来水公司更换水表的通知）。

　　另外，E花园自20——年7月31日交楼给各业户装修入住以来，供水公司一直未办理抄表、收水费。届时供水公司会将换表前进行抄水表，并将水表读数进行公布，请有异议的业户或需要确认读数的业户在20xx年7月*日前联系物业服务中心确认各户的.水表读数。

　　因此而给您带来的诸多不便，敬请谅解！

　　感谢大家对物业服务工作的大力支持！

　　物业服务中心服务热线：XXXXX

　　E花园物业服务中心

　　20xx年七月*日

公司的通知篇6

全体同事：

　　大家好！为感谢各位同仁的努力工作，为增进同事间的友情、为丰富职工的.业余生活，给大家创造员工开心放松的假期，公司决定于4月21组织员工赴楠溪江的快乐之旅，此次旅行费用有公司承担，有感兴趣同事请即日到办公室咨询报名，报名时间截止到4月19号，逾期无效（报名人员仅限本公司员工）。

　　一、出行时间及线路

　　4月21号7：30在总厂操场集合（具体时间由旅行社按排），中午在外用餐，下午活动结束乘大巴返回公司。

　　二、注意事项

　　1、请全体员工按时集合，并在活动中服从导游安排，不得脱离团队单独行动。

　　2、游玩中注意个人财务及人身安全、做到文明、安全、快乐之旅。

　　3、晕车员工请自带晕车药及方便袋、或其他随行物品。

　　4、未参加此次出游活动的员工，公司概不以其他方式补贴。

　　5、女员工尽量避免穿高跟鞋出游。

　　6、因要参加保险，员工报名姓名要与身份证相符，否则责任由其本人负责。

　　7、未尽事宜，公司再另行通知。

　　xx有限公司

　　20xx年4月18日

公司的通知篇7

中心全体干部职工：

　　经中心领导班子研究，决定于4月17日召开健康教育培训工作会议。现将有关事项通知如下：一、会议地点：交易中心三楼会议室二、会议时问：4月17日下午3：O0; 三、参加对象;全体干部职工;

　　四、会议内容：动员干部职工积极参加健康教育培训;

　　请安排好工作，准时与会.

　　包头市建设工程交易中心

　　年四月十二日

公司的通知篇8

各相关农村商业银行：

　　为做好全省农商行新员工入职培训工作，省联社计划20xx年度举办5期新员工培训班。其中，2至3月份举办两期，培训对象为往届生新员工;7至8月份举办两期，培训对象为应届生新员工。现将第一期和第二期新员工培训班学员报到相关事项通知如下。

　　一、培训时间

　　第一期培训时间从20xx年2月22日至3月11日，学员于2月21日下午报到，3月12日返回(全天)。

　　第二期培训时间从20xx年3月13日至3月30日，学员于3月12日下午报到，3月31日返回(全天)公司员工培训通知范文公司员工培训通知范文。

　　二、报名方式

　　请相关单位根据前期上报的往届生新员工培训需求，分别于2月9日前通过人力资源管理系统上传第一期学员名单，3月1日前上传第二期学员名单。上传方法：登录人力资源管理系统→培训管理→项目管理→学员名单上报。

　　三、培训地点及交通方式

　　(一)培训地点

　　培训地点为华东石油技师学院，地址：扬州市刊江区瓜州镇翠屏路。

　　(二)交通方式

　　1.学员自行乘公共交通报到

　　将安排工作人员在镇江高铁南站和扬州汽车西站接站，接站时间为2月21日和3月12日的下午14:00至17:00。请学员将行程时间提前告诉接站人员，便于准确接站。镇江高铁南站接站联系人张渝旋老师，联系电话18271405344;扬州汽车西站接站联系人李俊楠老师，联系电话1*********。

　　2.学员单位安排车辆接送学员

　　导航目的`地可设为“华东石油技师学院”。

　　四、培训费用

　　培训费用每人4700元(包括食宿费、培训费、资料费、活动费等)，各参训单位收到培训发票后将培训费用汇给上海起航培训公司。需要开设增值税专用发票的单位请联系培训公司张天琪(电话)。

　　账户名称：上海起航企业管理咨询股份有限公司

　　开户行：中信银行上海杨浦支行

公司的通知篇9

各部（室）、XX物管中心、各管理处：

　　结合物业公司实际，现对部份制度作如下调整：

　　一、工作时间、休息时间调整

　　1、管理处主任、管理员（含收款员、机电工）、工程部员工、保安大队员工上班时间为上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每人每月休息4天。管理处12:00-14:00安排1人值班，18:00-22:00安排1人值班。

　　2、管理处主任及管理员，工程部、保安大队员工因工作需要加班的，原则上不安排补休或计发加班费，特殊情况需报公司经理审批；需查夜岗的，隔天上午补休。

　　3、各管理处人员节日不安排休息。

　　4、保安员、保洁员、绿化工每月休息1天。在小区住宿的保安员，属已婚且家属在汕头的，每周可2晚在外留宿，但应事先向班长说明，在登记本上登记。保安员不当班时，可自由外出，应于22:30前回宿舍，因故不能按时返回的需报班长或队长审批。外出保安员离开小区时应留下联系电话，以备紧急联系使用。保安员外出应确保正常休息时间，如发现上班时精神面貌不佳，按章予以处罚。

　　5、取消员工年假。

　　二、保安大队的职能调整

　　1、保安大队的职能为保安员招聘面试、培训、检查、监督，不再负责保安队的行政管理工作。

　　2、保安队的'行政管理职能划归所属小区管理处负责，取消保安队长的职位（XX、龙禧、龙珠、金美花园除外），由2个保安班长负责管理本班保安员，直接对口管理处，由管理处主任统一管理。

　　3、督察队职能及保安大队对外事务职能划归办公室。对保安员夜间检查工作，由各小区管理处主任轮流参与，每月查夜15天，具体时间由办公室安排，保安大队也可选择参与时间。

　　4、保安员训练改为11月至次年4月每周2次，5月至10月每周1次，每次20分钟，在日班保安员下班后进行。

　　5、每日交接班时，接班人员要在班长带领下，正步绕小区1周到各岗位互相敬礼交班，交班人员交班完毕后，在班长带领下正步绕小区1周后下班。

　　三、管理处负责人及部门负责人权限划分

　　1、负责人的请假报物业公司经理审批。

　　2、其它员工请假3天以内（含3天）由负责人审批，在考勤表上写明；3天至7天的，报办公室审核，超过7天的，报经理审批。

　　3、员工转正由负责人审批，送办公室备案。

　　4、员工辞职由负责人审批并办妥工作及物品移交手续，凭"辞职书"、"辞职审批表"及"离职会签表"到办公室备案，再制定工资表报经理审批。